20xx年質監(jiān)局廉政風險防控工作總結(編輯修改稿)
2024-11-19 10:58 本頁面
【文章內容簡介】 性和可操作性，開展深入細致的宣傳教育工作，營造和諧氛圍。 （三）崗位自查，落實風險點 要求全局干部對照各自崗位實際，認真從思想認識、崗位職責、外部環(huán)境因素等方面開展自查自糾，對前階段已經查找的風險點和突出問題逐一進行再疏理、再補充和再完善。對新進人員和崗位調動人員排查風險點進行重點教育、指導。為防止公共權力行使人在執(zhí)行公務或者日常生活中發(fā)生腐敗的可 能性，全局干部職工全部根據(jù)要求對照自己的工作崗位，細化階段任務，查找了潛在的廉政風險點，并制定了預防措施，并定時將信息向局領導匯報。著重圍繞規(guī)范權力運行，結合各自業(yè)務細化工作流程，繪制流程圖，標識風險點，劃分風險等級。加強風險防范，切實維護廣大群眾合法權益。 單位廉政風險查找。擬定重大問題決策、重大資金使用、人事任免、重要物資采購、質量安全監(jiān)管、安全監(jiān)察責任、審批環(huán)節(jié)、行政環(huán)節(jié)、行政執(zhí)法等。 各內設機構廉政風險查找。根據(jù)實際工作崗位，緊密結合業(yè)務流程，建設規(guī)范化 服務化的體系，突出稽查隊、技術所、辦公室、業(yè)務崗等內設機構業(yè)務流程風險的關鍵。對每個內設機構業(yè)務流程進行梳理，查找制度機制和外部環(huán)境等方面存在或可能存在的廉政風險，并采取防控措施進行完善。 崗位廉政風險查找。按照全員參與的要求，對照工作崗位對全
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