【文章內(nèi)容簡介】 正廉潔。進一步加強廉潔自律，始終堅持把政治紀律和政治規(guī)矩挺在最前面，嚴格遵守中央八項規(guī)定。認真總結(jié)汲取魯煒、張杰 輝以及我省王珉、蘇宏章、王陽等違法違紀案件的沉痛教訓，以案為鑒、警鐘長鳴。要講政德修政德，管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，面對家人、同事和朋友，要堅持從小事小節(jié)上加強修養(yǎng)，從一點一滴中完善自己，要把家風建設擺在重要位置，廉潔修身，廉潔齊家，要講“君子之交淡如水”，讓“朋友圈”充滿正能量。特別是在私底下、無人時、細微處更要始終不放縱、不越軌，堅決抵制享樂主義和奢靡之風，堅守廉潔自律底線。三是持續(xù)加強作風建設，不斷強化履職擔當。切實履行“一崗雙責”，做到敢抓敢管、會抓會管，堅決克服“好人主義”，以反面典型案件 為戒，筑牢自身及分管領域黨員領導干部反腐拒變思想防線。加強對下指導，對分管領域出現(xiàn)的黨風廉政建設問題及時糾正，真正做到防微杜漸、標本兼治。嚴格執(zhí)行民主集中制，廣泛聽取各方面意見，自覺接受監(jiān)督。政治性警示教育專題研討發(fā)言材料根據(jù)市紀檢委的通知要求，今天我們召開警示教育專題民主生活會，主要是深刻汲取 ***同志違紀問題的沉痛教訓，對照黨章、紀律處分條例等規(guī)定，對照習近平總書記系列重要講話精神，深刻查擺自身在遵守廉潔從政各項規(guī)定等方面存在的突出問題，切實做到躬身自省，改錯糾偏。 一、對照檢查剖析存在問題 對照 xx 同志的違紀問題，結(jié)合自身思想、工作、生活和作風實際，深刻剖析發(fā)現(xiàn)存在以下問題： (一 )自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律方面。堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威的集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決貫徹黨的路線方針政策，維護中央權(quán)威，大是大非面前旗幟鮮明，大風大浪面前立場堅定，對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”，不弄虛作假、欺瞞黨組織。嚴格遵守黨的組織紀律，堅持民主集中制原自覺學習法律知 識，做到學法、知法、講法、守法，不組織、不參與非法組織及其活動，模范遵守國家的相關法律法規(guī)，帶頭執(zhí)行國家的各項法律法規(guī)，維護法制的尊嚴和權(quán)威。但對有些國家法律法規(guī)的學習還不夠深入透徹。 (二 )嚴守工作紀律、群眾紀律方面。能夠深刻領會中央精神，準確把握省委、市委的部署和要求，自覺做到在全省、全市工作大局下思考和行動。嚴守工作紀律，不斷強化規(guī)則意識，按黨性原則辦事，按政策制度辦事，按制度程序辦事，不越“雷池”，不亂“章法”。堅持為人民服務的根本宗旨，始終把人民利益放在第一位，尊重群眾，聯(lián)系群眾，服務群眾 ，愛護群眾。但在工作上有時習慣于已有經(jīng)驗和常規(guī)辦法，缺乏勇于創(chuàng)新、開拓進取的精神，一些具體工作上沒有做到親赴一線，靠前指揮 。面對復雜情況和重大矛盾，有時存在畏難情緒 。雖然不存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，但對于基層的訴求和困難，受限于現(xiàn)實條件，解決的不夠及時，與群眾心交心、促膝長談，征求群眾意見不夠廣泛。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 對照黨章、紀律處分條例等規(guī)定，對照習近平總書記系列重要講話精神，深入剖析產(chǎn)生上述問題的根源，主要有以下幾個方面的原因： (一 )宗旨意識有所淡化 。對黨的宗旨、黨的路線、“我是誰、為了誰、依靠誰”等問題，缺乏更準確地把握。存在“自滿”心理，滿足于下了基層、進了農(nóng)戶、看了現(xiàn)場，實際上自己對群眾觀點的認識和理解，還是不夠牢、不夠深、不夠透，“地氣”接的不夠，在感情上關注群眾不夠，在工作重點上貼近群眾不夠，與干部職工談心交流、直接聽取群眾意見少，對群眾的思想狀況和生活情況了解不深，幫助他們解決實際困難不多，為人民服務的宗旨意識有所淡化。 (二 )黨性鍛煉有所放松。通過深入學習黨章黨規(guī)和習近平總書記系列講話精神，對照檢查自己，發(fā)現(xiàn)無論在黨性修養(yǎng)還是思想 境界上，與黨中央新時期黨員干部的要求還存在一定的差距。黨性原則意識不強，在工作上堅持原則不夠，順耳話聽得多了，刺耳的話聽得少了，放松了世界觀、人生觀、價值觀的鍛煉，未能真正處理好大我與小我，長遠利益與眼前利益、黨的事業(yè)與個人抱負的關系。有時工作標準要求不高，對分管科室和單位管理不夠嚴格，批評教育不及時，助長了松散風氣 。求真務實意識不強，滿足于工作表面上不出問題，對發(fā)展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，放松了對增強“自我凈化、自我革新、自我提高、自我完善”的要求，沒有真正從服務大局、服務基層、服務職工群眾的 工作效果上考核評價工作情況，艱苦奮斗精神消減，廉政勤政抓得不夠緊，落實制度不夠嚴。 (三 )紀律觀念有所松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己作為一名老黨員，能夠時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產(chǎn)黨員了，沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己，有時會發(fā)現(xiàn)紀律松懈、觀念淡化的情況。通過對照檢查，發(fā)現(xiàn)自己還存在很多問題，深刻反思自身，出現(xiàn)這些問題，還是沒有嚴格按照一名合格黨員的標準來規(guī)范自己的生活工作，對自身建設、自身要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高，安于現(xiàn)狀，思想上放寬自己，對作風建設的長期性認識不足。 第二篇： 2020年政治性警示教育專題民主生活會對照檢查剖析材料 2020年政治性警示教育專題民主生活會對照檢查剖析材料 (一 ) 根據(jù)本次專題民主生活會具體要求，本人認真學習黨的十九大精神、新《黨章》，習近平新時代中國特色社會主義思想，學習《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》，學習習近平總書記在中共中央政治局民主生活會重要講話，按照《中共 XX 省紀委 機關中共 XX 委組織部轉(zhuǎn)發(fā)的通知》要求，學習黨章黨規(guī)，認真聽取了單位同志對我個人提出的意見建議，對照黨員標準深刻剖析了自身存在的問題?，F(xiàn)結(jié)合本人思想和工作情況，就自身存在的問題進行認真反思，詳細整理了個人存在的突出問題及癥結(jié)所在，提出了具體整改措施和辦法。 現(xiàn)將具體檢查情況匯報如下，請與會領導、同志們提批評意見： 一、查擺的主要問題 開好民主生活會，把存在的問題查清楚、擺到位是第一要害。本人緊緊圍繞“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和 集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署?！敝黝}，對照理想信念、組織觀念、道德品行、擔當作為等排查重點，對個人存在的問題進行了深度查找，發(fā)現(xiàn)主要存在以下問題 : (一 )學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面：我能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識” ,堅定“四個自信” ,做到“四個服從” ,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但是還是存在著一些不足之處：一是 學習態(tài)度不太端正。思想上不夠重視，輕視理論學習，缺乏主動性和自主性，總感覺自己是老黨員了，且經(jīng)?？磮蠹堧s志、聽新聞廣播，理論水平還可以，集體學習時有時滿不在乎，被動參加，缺乏熱情。二是學習深度廣度不夠。對黨的十九大精神特別是習近平新時代中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統(tǒng)，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，缺少時不我待的使命感和危機感。 (二 )認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面：平時工作中，雖然能夠做到堅持請示報告制度 ，工作中的重大問題及時請示報告，個人有關事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告。但是還是有不足之處，平時工作中缺乏維護權(quán)威辦法。主要表現(xiàn)在執(zhí)行上級少數(shù)決策上領會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認識把握，總覺得自己基層干部干好本職工作就好了，政治紀律和政治規(guī)矩只要不踩紅線，與黨中央保持步調(diào)一致就行了，從而忽略了思想上行動上組織上與黨中央保持一致，對于維護中央權(quán)威和維護總書記核心地位雖比較堅定，但是怎樣做、如何幫助分管范圍內(nèi)同志保持政治信仰、維護核心不太會落實，有喊口號、走形式嫌疑。 (三 )對黨忠誠老實不做 兩面人方面：自己作為受黨培養(yǎng)多年的黨員干部干部，能始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人” ,不弄虛作假、欺瞞黨組織。但是也存在著不少問題 :一是檢舉揭發(fā)“兩面人”、“兩面派”還不夠深入。在思想上認為“兩面人”、“兩面派”不在自己工作、生活的圈子以內(nèi)，重視不夠。主動與“兩面人”、“兩面派”斗爭意識不強。二是存在老好人思想。制度執(zhí)行時緊時松，導致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。對機關在出差、接待以及日常管理方面出現(xiàn)的問題，有失之于寬、失之于軟的現(xiàn)象。 (四 )擔當負責攻堅克難 方面：能夠積極開動腦筋、奮發(fā)進取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”，但擔當精神還需要進一步增強。一是黨員意識還有差距。思想上有時有“老”的思想在作怪，叫得多，行動得少，比如很少親自干活?？傄笃渌思纤俣瓤炜勺约河袝r也在后面。要求其他人著裝嚴整，可自己晚飯后有時不注重，作為老黨員，要求別人的自己首先沒做到，沒能帶動其他的同志。二是主動作為不夠。在具體工作中，開展工作的方式過于保守，力度上不夠，思路創(chuàng)新不夠。對于上級安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量，但是基本上按部就班，沒有新意 ，不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。三是全局眼光不夠。特別是今年以來，自己在一些工作上感覺有一些目光短淺，考慮問題不深入，沒有從實質(zhì)上幫助黨支部著眼于發(fā)展，在籌劃安排工作、考慮單位發(fā)展還不夠全面，考慮問題不周到。 (五 )糾正“四風”不止步方面：隨著自己認識的不斷提高，深感自己在反對“四風”方面還有很大差距，通過領導指、群眾提、自己摳，感到還突出存在以下問題。 一是在形式主義方面 :重經(jīng)驗輕創(chuàng)新，長期以來受個人性格特點的影響，再加上知識、閱歷、視野等不足，導致自己在工作中，雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏 創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，有時思想僵化、墨守成規(guī)，靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。 二是在官僚主義方面 :服務基層意識欠缺，雖然不存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，但對于基層的服務需求和困難解決的不及時。面對基層堅持原則的時候多，設身處地考慮基層困難的時候少。深入基層少，以 X科人少、任務多為借口，下基層接地氣少。這就導致了工作思路容易變窄，不能與群眾打成一片，不能及時聽到群眾的聲音，成了“無源之水，無本之木”，掌握不了實情，造成工作的針對性和實效性不強。 三是在享樂主義方面 :有時安于現(xiàn)狀，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。特別是近兩年，思想上存在“求穩(wěn)”的傾向，有“干累了、歇口氣”的想法。早些年的熱情、早些年的銳氣、早些年的斗志，在不同程度受到了侵蝕弱化。 四是在奢靡之風方面 :自己從基層一步步走來，過去對奢靡之風沒有多少感受。但隨著社會的進步發(fā)展，特別是近年來在國家經(jīng)濟快速發(fā)展、社會上鼓勵消費的背景下，自己也受到了一些不良風氣的影響，現(xiàn)在回頭看看經(jīng)歷過的一些事情，深感那種勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神有很大弱化。一是社會風氣干擾。因工作關系對外聯(lián)系多，需要協(xié)調(diào)的社會關系復雜，為了保持工作聯(lián)系，在一定程度上存在迎來送往、吃請請吃的現(xiàn)象。有時感到都是工作關系，要增進交流推動工作，對社會上一些現(xiàn)象不敢作堅決有力的抵制。二是人情世故使然。這兩年請吃吃請的問題在很大程 度上得到糾治，但參加過同事、朋友的吃請，雖然次數(shù)不多，檔次不高，但沒有完全杜絕。過去有收送禮品土特產(chǎn)現(xiàn)象，為解決單位的實際問題，也提議過給地方和相關部門送過禮品土特產(chǎn)。三是虛榮心作祟。來北京出差探望的朋友較多，過去為了盡地主之誼，體現(xiàn)熱情好客，確實去過高檔飯店，上過高檔菜高檔酒，把感情和物質(zhì)等同起來，用消費量化情誼。 (六 )嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面：工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，嚴格執(zhí)行辦公用房、交通等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細則精神。但是對照準則條例 認真剖析檢查，還是存在幾個問題 :一是艱苦奮斗的思想有所淡化，享受思想有所抬頭。以前在基層工作時不分晝夜，任務以來，一整天不吃不喝也要完成任務，累了席地而坐，困了在長條椅上對付一下。隨著年齡的增加，養(yǎng)尊處優(yōu)的苗頭時有顯現(xiàn)。二是招待上邊和外邊一些來的同志，有時候有超標的現(xiàn)象。下基層單位，一般也沒有交過餐費。三是在我本人報告?zhèn)€人重大事項、收入申報等制度執(zhí)行方面不夠好，逢年過節(jié)，也存在著朋友、同學、老鄉(xiāng)、熟人之間人情往來拒而不堅的現(xiàn)象。表面上，這好象是一些小事，但在干部群眾中的影響卻是很大的。 二、產(chǎn)生問題 的根源 對于以上存在的突出問題，本人非常重視，對照各級通知提出的分析要點，進行了深刻的黨性分析和全方位透視，發(fā)現(xiàn)問題產(chǎn)生并非空穴來風，而是有其深層次的根源。認真剖析問題產(chǎn)生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)在以下五個方面 : 一是學習自覺性不強。認為工作只要過得去就行，沒有養(yǎng)成好的學習習慣，學習的自覺性、主動性不強。對知識的學習沒有引起足夠的重視，只滿足完成本職工作，總以為這些高新知識是上面的事，上面怎么說就怎么干，被動地去學習，而沒有自覺地去學習，理解性地學習。 通過近期對黨