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正文內(nèi)容

職工愛崗敬業(yè)演講稿3分鐘精選5篇(編輯修改稿)

2025-05-31 17:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 武面對當頭國難 ,發(fā)出了心底的的呼聲 天下興亡 ,匹夫有責。這聲音恰似睛空春雷 ,響徹云宵。讓徘徊者為之清醒 ,讓進取者為之昂揚 ,也讓今天的我們?yōu)橹d奮不已 ,心潮澎湃。 作為一名黨員 ,面對黨旗 ,面對企業(yè)改革與發(fā)展的重任 ,我們也是激情迸發(fā) ,也是思慮萬千 ,常懷憂患之心 ,更立發(fā)展之志。如今的我們 ,不是處于顧老先生當時的國難 ,也不象顧老先生那樣面對國情而四顧茫然 !此時 ,我們正處于國有企業(yè)改革與發(fā)展的黃金時期 ,春潮涌動的征程里 ,我們需要的不是救國救民于水火的打打殺殺 ,而是 需要如何搶抓機遇 ,奮發(fā)有為 ,推動企業(yè)改革與發(fā)展的大智慧、大氣魄與大顯身手。 每當祖國需要我 ,人們都會以“天下興亡 ,匹夫有責”而自勵。因為天下的興亡與個人的前途命運是緊密相聯(lián)的統(tǒng)一 體 ,也就是現(xiàn)代管理學上所講的利益共同體。 試問 :天下是誰的天下 ?國家是誰的國家 ?企業(yè)又是誰的企業(yè) ?法律和現(xiàn)實給予我們的答案是 :我們是國家的主人 ,我們是企業(yè)的主人 ,那既為主人 ,那就要勇敢地承擔起主人翁的責任 ,就要對整個國家、對整個企業(yè)負責任 ,這樣才無愧于家國之愛 ,無愧于主人之名。 曾記否 ,一代偉人鄧小 平同志曾三次被打倒 ,卻又三次站了起來 ,達到了他當家做主事業(yè)的巔峰。是什么力量讓他如此堅強 ,成為“打不倒的小個子” ?是他對祖國對人民深沉的責任與厚重的愛。 曾記否 ,一代名相周恩來總理 ,早在青年時期就懷有對振興祖國的重任 ,樹立“為中華之崛起而讀書”的遠大理想 ,最后名垂青史 ,恩澤萬民 ,成為中華民族情商與智商的第一個集大成者。 曾記否啊 ,曾記否 ,憶往昔有千千萬萬個先行者為今天的我們 ,如何履職踐責促進發(fā)展立下了不朽的豐碑。 看今朝 ,情更迫 ,任更重 ,征程更遠。我們水電一局正處于萬馬齊鳴、千帆競發(fā) 的時代 ,發(fā)展是企業(yè)振興的第一要務。作為一局的員工 ,我們更應當“情為一局所系 ,力為一局所盡”。也許有人會說 :我只是一局的一顆小石子 ,如何能為企業(yè)分憂解難。其實不然 ,企業(yè)要發(fā)展 ,根基在基層 ,血脈在員工 ,一局跨越式發(fā)展目標的實現(xiàn)需要每一位員工的盡職盡責。“眾人拾柴 ,火焰高” ,水電一局能有今日的輝煌 ,正是幾代員工共同努力的結果。 為此 ,我想借這個演講平臺 ,向大家捧出“四顆心” ,即“專心、愛心、忠心與信心”。以求與大家共勉勵、共享一局發(fā)展成果。 一是對業(yè)務要有專心。荀子在《勸學》中有句名言叫 :“蚓無爪 牙之利 ,筋骨之強 ,上食埃土 ,下飲黃泉 ,用心一也?!闭且驗轵球舅膶P闹林虏庞兴陌采碇?。作為一局的員工也是如此。只有專心才能出細活出好活 ,企業(yè)才能從你的精細勞動中獲取效益 ,你的勞動才變得有 意義有價值。反之 ,如果你浮躁不務實 ,朝三而暮四 ,你的業(yè)務不會精進 ,你也不會成為企業(yè)的金牌藍領或驕人白領。所謂能耐得住寂寞 ,耐得住艱苦 ,你才能把握成功 ,掌控未來。 二是對崗位要有愛心。所謂愛心成就未來。只有對工作擁有愛心 ,你才能談得上敬業(yè)奉獻。艾青有句名言叫“為什么我的眼中常含淚水 ,是因為我對這片土地愛 的深沉”??梢哉f ,愛心就是敬業(yè) ,愛心就是盡責 !當你將愛崗敬業(yè)變成一種習慣時 ,帶著愛的情感去工作 ,就能快樂地實現(xiàn)自己人生的最大價值 ,也就是所謂現(xiàn)代的工作理念叫“工作著 ,快樂著 。享受著 ,幸福著”。 三是對企業(yè)要有忠心。電視劇《忠誠》 ,在其結尾時 ,主人公高明河對妻子梁麗說了一句 :“請你記住 ,我們黨永遠燦爛輝煌”。正是有這樣數(shù)以萬計的忠誠者對黨的忠心 ,才成就了我們今天的美好生活。同樣一局的發(fā)展 ,更離不開忠心耿耿的人與耿耿忠心。只有忠誠于企業(yè)的人 , 才不會總想著利益得失 。只有忠誠于企業(yè)的人才不會總有“ 跳槽”的苦惱 ,只有忠誠于企業(yè)的人 ,才不會因情緒的波動而困惑不安。請大家記住 ,忠于企業(yè) ,忠于領導 ,與同事們同舟共濟 ,克難求進 ,這樣你的人生才會更加充實 ,事業(yè)才會更有成就。忠心給企業(yè)帶來的是恒久的效益 ,給你自己帶來的卻是生存的價值。 四是對自己要有信心。我所講的自己是一個廣義上的自己 ,即有對自己本人的信心 ,也有對水電一局的信心。俗話講 :“臨山志高 ,近水聰慧”。我們水電一局的員工臨山近水 ,我們每個人技術人品都是優(yōu)秀的 ,我們水電一局的施工品牌也都是享譽國內(nèi)外的。作為一局品牌的一個縮影 ,我們七分局建設的河南省 回龍抽水蓄能電站 ,其引水系統(tǒng)的豎井深度達 459 米 ,我們七分局優(yōu)質(zhì)高效地打造了“中國水電工程第一井” ,在水利水電施工界蜚聲中外。這樣的人才 ,這樣的品牌 ,這樣的優(yōu)勢 ,我們一局還有很多。面對市場 ,誰又能說我們沒有信心呢。 最后 ,請允許我用一幅對聯(lián)來結束我的演講。水電一局定會“抓機遇求發(fā)展騰飛在望” ,一局員工定會“知榮辱 ,盡心力 ,奮發(fā)圖強。 朋友們 ,“長風破浪會有時 ,直掛云帆濟滄?!薄>妥屛覀償y起手來 ,投身到水電一局發(fā)展的春天里 ,用發(fā)展的要求來加強自己 ,以改革的精神來完善自我 ,用我們無悔的青春來續(xù)寫 水電一局更加燦爛輝煌的明天 !猜你喜歡 : 年關于愛崗敬業(yè)演講稿 3分鐘 愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 年關于愛崗敬業(yè)奉獻演講稿 立足本職愛崗敬業(yè)主題演講稿 年優(yōu)秀愛崗敬業(yè)的演講稿 管理文檔資源下載高檔 PPT 模板免費下載 TXT 資源文檔下載辦公軟件免費下載百度網(wǎng)盤壓縮資源下載百度云盤 BT 種子資源下載 第三篇:職工愛崗敬業(yè)演講稿 3分鐘 人助企業(yè)發(fā)展,企業(yè)助個人成長。只有在集體中,個人才能全面進步。以下是給大家?guī)淼膸灼毠蹗従礃I(yè)演講稿 3 分鐘,供大家參考借鑒。 職工愛崗敬業(yè)演講稿 3分鐘 1 各位領導、各位同仁、青年朋友們: 上午好 !我叫 xxx,今日,我演講的題目是“愛國、愛行、愛崗,奏響青春樂章”。我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上:“少年智則國智,少年富則國富,少年強則國強”。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代,而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍,建設銀行的未來同樣靠 我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢,總行黨委審時度勢、及時推出了人事激勵與約束機制改革。 這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值、建功成才、有所作為提供了的機遇,給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中,如何在這個舞臺上唱好戲,續(xù)寫人生的新篇章,如何實現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗奮斗目標,如何實現(xiàn)個人價值與建行價值化的有機統(tǒng)一,給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗,我們只有在實踐中不斷磨練自己、摔打自己、總結自己,才能提 高自己、發(fā)展自己。 這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境,需要有不斷進取、勇于競爭的干勁,需要有與時俱進、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣。有人說,19 世紀是英國人的世紀, 20 世紀是美國人的世紀,而 21 世紀,就是我們中國人的世紀,“遠去足音凝重,再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心 !”中國建設銀行經(jīng)過近年來一系列的改革,也邁出了向國際標準的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐。但我們不要忘記,我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展,要想國家富強,建行事業(yè)興旺,就必須繼續(xù)努力 。而希望,就寄予在我們這一代年青人的身上。 我想作為 一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求,對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入,才能適應改革,推動改革。 首先要做到熱愛崗位,珍愛自己的事業(yè),珍惜自己的工作 。 其次要樹立堅定的信心,具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣,把握自己的人生方向,找準自己的人生坐標 。 最后是要有實力,通過不斷的學愛崗敬業(yè)和實踐,提高自身的素質(zhì),掌握有用的本領,才能將“愛國”熱情化為“愛行、愛崗”的巨大動力,把人生的思想支點放在“愛國、愛行、愛崗”這個信念之上,積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設銀行改革與發(fā)展的大潮中去,大膽開拓,勇 于創(chuàng)新,讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華 ! 青年朋友們,行長曾經(jīng)說過:“建設銀行的改革需要青年,建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀發(fā)展目標的實現(xiàn)離不開青年,希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上,青年興則建行興,青年強則愛崗敬業(yè)的稿行強,青年有希望,奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇,不負張恩照行長寄予我們的殷切希望,行動起來,讓改革見證我們的青春,讓我們用知識加汗水,去順應新改革、擁抱新希望,迎接新挑戰(zhàn),讓青春在改革中飛揚 ! 職工愛崗敬業(yè)演講稿 3分鐘 2 大家好 ! 大家應該都知道,自古以來,“知恩圖報”一直是種美德,所以我們學會了“感恩”。感恩,這是一個普通的字眼 。感恩,一個常掛在我們嘴里的字眼 。感恩,我們經(jīng)常歌頌的字眼。是的,在這個世上,我們首先要學會感恩:因為有了父母含辛茹苦的撫養(yǎng),我們一天天長大成人 。因為有了社會安定的環(huán)境,我們一天天學會了各種知識 。因為有了企業(yè)的平臺,我們獲得了展示自己才能的舞臺 。因為有了工作的機會,我們獲得了物質(zhì)與精神的回報。面對眼前的工作和生活,我們要懂得感恩,學會珍惜。只有在感恩中,我們才能不斷成長 。只有在珍惜里 ,我們才能一步步走向成功。 今天,社會在飛速發(fā)展和進步,而同時競爭和壓力也會越來越大,打開網(wǎng)絡輸入“求職”兩字,就會發(fā)現(xiàn)需要工作的人遠比招聘人員的要多的多。本科生、研究生,需要一個工作的人多的是,他們也會面臨求職難或失業(yè)的風險,每個人都面臨著嚴酷的職場競爭壓力??墒牵覀冇捎诹晳T了在中鐵四局按部就班的工作,慢慢忽視了現(xiàn)實的這一切,慢慢的不再珍惜自己現(xiàn)在的工作了。有的人整天牢騷滿腹,充滿了對企業(yè)、對工作、待遇等的抱怨,或者認為自己懷才不遇 ?;蛘呤钦鞜o所事事,得過且過,就是為了混日子拿工資,還覺得獎金 少了,拿著公司的錢,罵著公司 。甚至有的人,坐在公司提供的重要平臺上,卻為了自己的一點私利,做著坑害國家和公司的事??所有這些行為或認識,都說明了有些人忘記了企業(yè)培養(yǎng)我們的代價,忘記了該珍惜工作的機會,忘記了因為有了企業(yè)和工作我們的生活和家庭才越來越美好,也就是忘記了要去感恩。 來到這個世界上,是上蒼、是大自然的恩賜,我們不是來茍且偷生的,是通過努力工作使自己的一生過得更加美好,同時也是為了給世界創(chuàng)造更多的美好。這一切是需要我們辛勤的工作做前提的,那么,誰給了我們的工作 ?誰在給我們提供越來越多的物質(zhì)讓 我們生活、家庭更美好 ?是的,是企業(yè) !生存需要工作,生存需要付出,工作豐富了生存的,工作給予了我們生存的物質(zhì)條件,工作還為我們提供了展現(xiàn)人生價值的舞臺。我們有養(yǎng)家糊口的責任、我們有體現(xiàn)自我價值的本能需要,而這些,都必須通過工作來實現(xiàn),工作是為了解決生存問題的基本要素之一,我們有工作,并不是表示因為我們有本事而能夠獲得工作,而是因為我們受到了單位的信任并獲得了單位給我們體現(xiàn)回報的一個工作平臺及給予我們能夠繼續(xù)生存的一份機會。工作意味著責任,感恩讓我們擔負起責任。企業(yè)是平臺,工作是禮物,珍惜它吧,是它讓我們一步步 走向成功。 感恩,首先從我做起,來到這個單位,轉(zhuǎn)瞬間已二十年了,回想當初,自己從偏遠的鄉(xiāng)村,通過努力,考上了中專,被分配到四局這個單位。那時,除了隨身的行囊,一無所有,而今,有了自己的大房子 。有了自己的幸福的家 。有了越來越多的經(jīng)濟收入 。有了企業(yè)給予的越來越重要的崗位。這一切的所有,是企業(yè)給予的。擁有的這些,需要我們回報、需要我們感激。 感恩的道理其實非常簡單,只要我們捫心自問:我們今天的美好是誰給的,仔細想來,就會得出簡單的道理:企業(yè)。剩下的就是如何去感恩、如何去回報,也就是如何珍惜工作。 懷著感恩的心去工作:因為有了感恩的心,才能激發(fā)工作的清熱。大家要知道,我們的工作來之不易,我們的崗位是多年努力的成果,要珍惜它。也許,我們的工作條件不一定優(yōu)雅 。我們的工作強度有時很大 。我們的家庭經(jīng)常會離多聚少,但是,我們有團結和睦的團隊 。我們有相互關心的集體 。我們有越來越多的收入 。我們有越來越好的明天。所有的收獲都是需要我們付出艱辛后才能獲取的,老話說:天上不會掉餡餅。有了感恩企業(yè)的心,我們的工作熱情自然就會高漲,有了積極的工作熱情,才會盡心盡力的去做自己該做的每一件事。每人的工作都做好了,企業(yè) 自然也就會不斷發(fā)展壯大了,企業(yè)壯大了,我們的收獲也會更多了。企業(yè)與我們每一個員工都是互動的,相互促進。 盡自己所能去回報企業(yè):既然感恩,我們就要拿出實際行動。在項目艱難時,我們要學會堅守,既然在這么艱難時,公司放我們在這,那是因為領導的信任 。而且,越是艱難的地方,才會激發(fā)我們的斗志,更好的展示自己才能。每個人都能順利做好的事,那不算什么,別人都很難做下去,你能做好,豈不是更大的成功。所以,我們在這種環(huán)境下,更應該感謝,感謝有了挑戰(zhàn)自我、展示才華的平臺。在項目組織中,我們要創(chuàng)造業(yè)績,豐厚的回報是公 司給予的,而公司的盈利根本在項目,每個項目都做好了,公司自然也就發(fā)展,在工作中,不但要把每一件事完,而且要力求完美,一件事,做的完美和做的不完美,其實多付出的時間并不是很多,或者幾乎沒有,有了回報的心,
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