總經(jīng)理發(fā)言5篇(編輯修改稿)
2025-05-27 20:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 t2:諸位同仁，大家下午好 !Ppt2:今日中國(guó)，給予我們前所未 有的機(jī)遇，這是一個(gè)難得的重商時(shí)代，難得的以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為核心的時(shí)代，xx 是一家專門從事健康服務(wù)的企業(yè)，我們提供一流的產(chǎn)品與一流的健康理念，我們擁有一流的營(yíng)銷平臺(tái)，最先進(jìn)的營(yíng)銷模式。 xx 為我們提供了不平凡的人生舞臺(tái)，我們北大荒綠色食品人注定要成為中國(guó)健康產(chǎn)業(yè)終端領(lǐng)域最受人關(guān)注的企業(yè)。 Ppt3:一個(gè)企業(yè)能否做大，做久，做強(qiáng)，不是靠運(yùn)氣，當(dāng)然有運(yùn)氣的成分，但更多的是靠企業(yè)戰(zhàn)略和核心競(jìng)爭(zhēng)力，我們北大荒綠色食品的戰(zhàn)略思路明確、清晰。我們可以將近期的戰(zhàn)略問題分為幾個(gè)方面： 企業(yè)文化建設(shè)； 機(jī)制完善、 組織建設(shè)； 戰(zhàn)術(shù)系統(tǒng)、平臺(tái)搭建； 目標(biāo)完成、載譽(yù)而歸。 一、企業(yè)文化建設(shè) Ppt4:xx 是一個(gè)大舞臺(tái)，它能讓各個(gè)年齡層的人展示自我才華。這里沒有保守，沒有羈絆，沒有爾虞我詐，沒有相互傾軋，也沒有裙帶緣舊。這里重視知識(shí)、智慧、公正，尤其重視成績(jī)，這里有同事間的仁愛，有對(duì)長(zhǎng)輩的孝敬。 Ppt5: 我們的使命就是將先進(jìn)的營(yíng)銷理念與管理模式帶進(jìn)健康服務(wù)產(chǎn)業(yè)，將健康與快樂帶給需要的中老年人，培養(yǎng)人才與經(jīng)營(yíng)人才是我們重要的使命。 xx 總已經(jīng)明確指出：“我們要讓 xx 的老人健康長(zhǎng)壽， xx 乃至全國(guó)的老人及家庭都吃 xx，更多的人快樂養(yǎng)老，更多的人高質(zhì)量的了晚年生活?！? Ppt6: 信念 —— 堅(jiān)持長(zhǎng)期，勤勞樸實(shí)；從嚴(yán)務(wù)實(shí)，雷厲風(fēng)行；思想健康，積極主動(dòng)；勤于交流學(xué)習(xí)，互相勉勵(lì)；關(guān)心從身邊做起，孝敬父母，尊敬老人。 信條 —— 熱愛祖國(guó)，熱愛事業(yè)，關(guān)愛家庭，忠于企業(yè)，積極上進(jìn)。 Ppt7: —— 讓勤勞的同仁快速成長(zhǎng)，幫助積極進(jìn)取的人改變落后的思想、摘掉貧窮的帽子，幫助年輕的創(chuàng)業(yè)者提升自主經(jīng)營(yíng)的能力，幫助同仁在創(chuàng)業(yè)的過程中提高領(lǐng)導(dǎo)的素養(yǎng)，幫助積極進(jìn)步的優(yōu)秀青年建立完善幸福的價(jià)值觀。 “創(chuàng)業(yè)文化干事業(yè)”是市場(chǎng)啟動(dòng)期的重要企業(yè)文化，我們都經(jīng)理過從了解行業(yè)，解決就業(yè)，選擇職業(yè)、專業(yè)到現(xiàn)在的開始創(chuàng)業(yè)干事業(yè)？我們北大荒的平臺(tái)是我們創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)，更是我們干事業(yè)的平臺(tái)，“你覺得你是在干事業(yè)嗎？”今天我們就有部分經(jīng)理加入 xxx 創(chuàng)業(yè)大軍，成為加盟經(jīng)理。試問他們是今天才開始才有創(chuàng)業(yè)思想的嗎，不 是，是在“你我同行、志在巔峰；追尋夢(mèng)想、熱血升騰；持之以恒、眾志成城的工作中才有的！ 二、機(jī)制完善、組織建設(shè) Ppt8:xx將要成為一個(gè)創(chuàng)業(yè)者成長(zhǎng)的樂園，未來企業(yè)家的孵化器。我們期待員工快速成長(zhǎng)，并開始創(chuàng)業(yè)，為事業(yè)而打拼，我們衷心希 xxx能夠培育或支持優(yōu)秀的 xx 人成為企業(yè)家，成為社會(huì)的精英，加盟經(jīng)理分配機(jī)制就是我們最好的創(chuàng)業(yè)保障。 Ppt9: 創(chuàng)業(yè)積累的財(cái)富機(jī)制 —— 銷售部經(jīng)理加盟政策 在員工銷量提成的基礎(chǔ)上，我們?cè)黾恿朔道?，在現(xiàn)行年代，保健品的價(jià)值是公開的，保健品 的利潤(rùn)也是公開的，沒有一個(gè)企業(yè)或老板能夠獨(dú)吞或者壟斷全部利潤(rùn)，共贏合作市最好的前提 —— xxx。 我們?cè)谧母魑粸槭裁茨芎?xxx 走在一起？緣分是其一，共同的利益和創(chuàng)業(yè)的夢(mèng)想才是關(guān)鍵因素。 公司投資，公司抗風(fēng)險(xiǎn)，大家一起創(chuàng)業(yè)，一起發(fā)展，大舍大得，小舍小得！公司考慮是長(zhǎng)期發(fā)展，目前的投入是沒有收回的，大部分是用來練兵，打基礎(chǔ)，用來解決員工經(jīng)理的思想問題，一年的時(shí)間是教育成本。 現(xiàn)在準(zhǔn)備好了沒有？靠銷量營(yíng)造大家創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)，考每個(gè)人的長(zhǎng)期發(fā)展觀營(yíng)造熱烈的銷售文化氛圍！每個(gè)人不再是為公司干！每個(gè) 人不再是為蘋果手機(jī)干！每個(gè)人不再是為了處對(duì)象，為了結(jié)婚干！我們一起創(chuàng)業(yè)吧！我和大家一樣，充滿激情！ Ppt10: 主動(dòng)經(jīng)營(yíng)和被動(dòng)工作，堂堂正正賺錢 為誰工作？領(lǐng)導(dǎo)不監(jiān)督就不做計(jì)劃！領(lǐng)導(dǎo)不罰款就不按時(shí)間完成！領(lǐng)導(dǎo)不要求上報(bào)就沒有結(jié)果和總結(jié)！連考勤都不愿意打，到底是在為誰工作？思考過嗎？有答案嗎？ 目前員工都有希望成為同齡人的驕傲對(duì)象，但心態(tài)必須端正。每一個(gè)同仁的成長(zhǎng)都有過程。 Ppt11:新員工 —— 學(xué)習(xí)基
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