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正文內(nèi)容

20xx年機修工安全總結(jié)[5篇模版](編輯修改稿)

2025-05-27 19:39 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 、繼續(xù)修訂、補充、完善和鞏固車間安全管理制度、 各崗位風險評價及特種設(shè)備的考核辦法。 車間加大對特種設(shè)備及移動式電動工具管理、考核力度,增強員工對設(shè)備的愛惜程度。 加大安全宣傳力度,強化員工安全教育,拓寬安全知識面,提高安全技能,增強職工安全意識,嚴防生產(chǎn)安全事故。 把好員工安全教育關(guān)口,增強員工安全綜合素質(zhì)。 加強現(xiàn)場查違、糾違、治違教育的力度 工作場地要清潔、拆卸零件要整潔存放,搞好文明生產(chǎn) 承擔所有機械設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、定期注油,定期檢查、修理、故障排除。 嚴格 執(zhí)行國家有關(guān)設(shè)備的運行、檢修、試運轉(zhuǎn)等各項規(guī)程規(guī)范。 承擔突擊性搶修、安裝、拆除等任務(wù)。 遵守各種安全規(guī)章制度,按照設(shè)計要求、程序、工藝和安全技術(shù)措施施工,確保安全生產(chǎn)任務(wù)的完成。 1嚴格執(zhí)行國家有關(guān)設(shè)備的安裝、運行、檢修、試運轉(zhuǎn)各項規(guī)程規(guī)范,對單項工程的具體技術(shù)措施,負責實施。 1負責機械設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)、定期注油、修理、故障排除。 1嚴格按照圖紙要求,精確計算尺寸,確保工程質(zhì)量達到國家規(guī)定的標準。 第二篇: 2021 年機修工安全總結(jié) 安全責任重于泰山,安全無小事,做好機修工作的一定首先要做好安全保障工作,難么,今天就給大家整理了五篇優(yōu)秀的機修工安全總結(jié),希望對大家的工作和學習有所幫助,歡迎閱讀 ! 機修工安全總結(jié)篇一 XX 年機修車間克服了人員少、工作量大等困難,全體員工在廠領(lǐng)導的正確指揮下,發(fā)揮特別能戰(zhàn)斗的團隊精神,以良好的工作態(tài)度,克服重重困難,圓滿完成了上級下達的各項生產(chǎn)任務(wù),年終向公司交了一份滿意的答卷。 一年來不論工作任務(wù)怎么重,始終把安全放在第一位。逢 8 開會,雷打不動。對新進員工進行崗前培訓。機 修人員鉗工、焊工多。整天和設(shè)備、板手、大錘、氧氣、乙炔瓶、焊機打交道,有時檢修還要進入煤氣區(qū)域,危險系數(shù)比其他車間相對要大得多。我們從安全教育入手,一切按公司和廠安全員的要求去做。進入零線以下檢修安排兩人以上,并有專人監(jiān)護,做到安全生產(chǎn)萬無一失。一年中沒有發(fā)生大小事故,對公司安全工作沒有造成經(jīng)濟損失,做出了實實在在的貢獻。 XX 年 6 月 18 日高線一次點火成功。 8 月 6 日順利過鋼并投產(chǎn),給北鋼集團帶來了可觀的經(jīng)濟效益,同時也給機修加大了很多工作量。在高線收尾工作中,機修和其他車間都做了大量的工作,檢修調(diào)整 了全部設(shè)備,改正了安裝時遺漏的各類缺陷。使設(shè)備使用完好率在 98%以上。保證了高線設(shè)備在冬季也能正常運行生產(chǎn)。跟班鉗工在班長的帶領(lǐng)下,克服種種困難,為高線生產(chǎn)付出了辛勤的汗水。 一年來機修車間對保證帶鋼生產(chǎn)做了大量有效的工作:對主要大冷床 3 條爬坡處進行了改造,減少了停車率,提高了生產(chǎn)率。對板坯輥道進行了較好的維修,提高了出材率。對 24米跨機組進行有效保養(yǎng),保證了正常運行。拆裝了天井 1風機和精軋 1風機。多次拆裝旋流井12泵,和其他泵,包括各處各類油泵水泵。技術(shù)改造給旋流井 4 臺自吸泵加上壓板,成倍 提高使用周期,減少了檢修次數(shù),節(jié)省了很多人工。對沉淀池啟動流程重新進行編排,減少了啟動時間。多次拆裝精軋軸承、萬向節(jié)頭、大小聯(lián)軸器。并配合檢修各型號吊車,保證了生產(chǎn)吊裝需求。檢修粗軋電動輥道,檢修 502 人字齒輪座,拆裝減速機大聯(lián)軸器。 3 次冒險搶修老加熱爐、鐵廠、高線加熱爐 3 個煤氣眼鏡閥。 修舊利廢無處不在,修補各種型號輥道、電動輥道上百條。萬向節(jié)修復(fù) 30 多件,每件進階 7 千多元。各種零部件翻新修復(fù)使用彌補了公司備件供應(yīng)不及時帶來的影響生產(chǎn)的不便。給公司節(jié)約了幾十萬元的材料資金。對升降臺臺面輥道技術(shù)改造 , 5出爐輥道大修時改造,都提高了生產(chǎn)能力。 10 月份對帶鋼加熱爐、生產(chǎn)線設(shè)備進行全面檢修。廣大員工在正副主任的帶領(lǐng)下,起早貪晚,克服各種困難,不叫苦和累,在公司規(guī)定的檢修工期內(nèi),安全、圓滿的完成了任務(wù)。 在生產(chǎn)線跟班的鉗工、焊工,頂污染,戰(zhàn)高溫,在班長的帶領(lǐng)下,一身油、一身汗地為一線生產(chǎn)付出了艱辛。 各輔助工種的女工,在班長帶領(lǐng)下,克服上三班倒等各種困難,出色完成了各項保障工作,為一線生產(chǎn)做出了積極貢獻,軋鋼廠不能忘了她們。 今年又解決了加熱爐 20 個爐門的漏氣問題。并有專人拉運氧氣、乙炔,保證了全廠安全使用。年初扒舊加熱爐,擴大了廠房使用面積。在干好本職工作的同時,干了很多廠內(nèi)零活:如多次裝卸倉庫物資、給高線設(shè)備加油保養(yǎng)。安裝大部分高線暖氣。換水泵房閥門方向。改建浴池、焊水箱、解決了職工洗澡大難題。 在抓好生產(chǎn)的同時,狠抓勞動紀律,每天 3 次考勤,使每個員工都保持的工作狀態(tài)。 在新的一年即將開始之際,我們將發(fā)揚優(yōu)點、再接再厲、克服不足、勇闖難關(guān)。虛心學習其他車間的先進經(jīng)驗,在 20XX 年的工作中再創(chuàng)輝煌。 機修工安全總結(jié)篇二 新的一年即將到來,回首整個,機修組的每位成員在各位領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,嚴格遵守廠里的各項規(guī)章制度,從各方面嚴格要求自己。一直以來堅持以廠里的實際情況為出發(fā)點,以保障機器的正常運轉(zhuǎn)為前提,以限度的降低維修成本和縮短維修工時為目標,從而為各個車間能按時完成各項生產(chǎn)任務(wù)打下了良好的基礎(chǔ)。雖然機修工種工作環(huán)境比較復(fù)雜,但機修組的每位成員都勤奮肯干,發(fā)揚不怕吃苦、團結(jié)拼搏的精神,不斷提高了自身的職業(yè)道德素質(zhì)和職業(yè)技能水平。從而在面臨的一系列挑戰(zhàn)中出色的完成了各項任務(wù)。自以來,在各位領(lǐng)導以及 全體機修成員的共同努力下,取得了如下比較突出的成績: 一,總結(jié)以往的工作經(jīng)驗,采取了更為合理的工作方法。在人員調(diào)度方面,采取了機修,電工相互協(xié)調(diào),相互合作的方法。既簡化了維修程序,又縮短了維修工時。 二,如期地順利完成了酸洗車間改造、安裝中的各項工作任務(wù)。 三,完成了各類螺栓機、螺母機、拉絲機以及回火爐等機器的更換軸承、零部件及修補等大修任務(wù)。 四,完成了空壓機房的改造及擴建工作。使空壓機房通風設(shè)施更完善,布局更合理。新增的一臺空壓機徹底解決了以往機器氣壓不夠的現(xiàn)象。 五,完成了聯(lián)揚路倉庫的各項安裝于維修工作。 六,首次完成了刨床、磨床、及車床的軸承、絲杠的更換維修工作。 當然,在實際工作和維修過程中也難以避免的出現(xiàn)了一些問題,同時也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處: 一,安全意識還不夠強。有些安全措施做得還不盡完善。在高空作業(yè)時往往沒系安全帶,下雨時在濕地進行焊接工作,乙塊、氧氣未安裝回火裝置等。 二,由于操作者的操作不當,從而加速了機器零部件的磨損或報銷。從而增加了維修工作量和維修成本。 三,在滿足機器的使用性能的前提下,有些零部件可優(yōu)先考慮使用同類產(chǎn)品中更為經(jīng)濟實用的于之相替代。有加工條件的可在廠里自己加工,以減少維修費用,降低維修成本。如機器中使用的油泵,在滿足使用要求時,葉片泵可改為齒輪泵。進口零部件可改用國產(chǎn)零件替代。 基于以上現(xiàn)象和不足之處,在接下來的中,機修組將不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,不斷改進工作方法,根據(jù)實際情況靈活應(yīng)用各種資源,提高工作積極性,不斷與廠里的實際發(fā)展情況相結(jié)合,克服一切困難,為保障機器的正常運轉(zhuǎn),降低維修成本和維修工時而努力。即使在全球金融危機的不利環(huán) 境下,我們有理由相信,在公司領(lǐng)導睿智的決策下,在全廠員工的共同努力下,公司將迎來另一片更廣闊的發(fā)展空間。 機修工安全總結(jié)篇三 機修車間 XX 年安全工作在公司領(lǐng)導及車間領(lǐng)導的高度重視下、在公司安監(jiān)處正確指導下,在全車間各級管理人員及全體員工的共同努力下,通過全員、全方位、全過程、全天候的監(jiān)督和齊抓共管,實現(xiàn)機修車間全年無一起重大人身、設(shè)備事故的發(fā)生?;旧蠈崿F(xiàn)了年初制定的安全目標。但全年的安全生產(chǎn)形勢不容樂觀,微小事故還是發(fā)生了 2 起 (一起人身傷害事故和一起著火事故 )。為穩(wěn)定生產(chǎn),完成全年生產(chǎn)任務(wù) 及車間各項工作的順利開展提供了有力的保障。具體工作總結(jié)如下: 一、繼續(xù)修訂、補充、完善和鞏固車間安全管理制度、各崗位風險評價及特種設(shè)備的考核辦法。 車間安全管理是一項綜合性的管理工作,建立和保持與時俱進的安全管理制度是做好安全工作的關(guān)鍵所在。車間在原有考核制度的基礎(chǔ)又先后補充、完善了《機修車間安全績效考核條例》、《春節(jié)安全管理制度》、《安全學習教育、考核制度》、《班組長、安全員安全考核制度》、《車間級安全合格班組的評比標準及考核細則》、《檢維修、項目現(xiàn)場安全考核制度》、《機修車間應(yīng)急預(yù)案 》等。車間針對以上制度重在落實上下大功夫,讓廣大員工有制度可依,有制度必依。切實有效地約束工人的習慣性違章和為廣大員工創(chuàng)造良好的作業(yè)環(huán)境。 結(jié)合我車間人員多、工作環(huán)境復(fù)雜、現(xiàn)場多、工種雜、交叉作多、新項目介入多、新設(shè)備投入多等情況,在去年的基礎(chǔ)上又新增、修訂、完善崗位的《各崗位安全風險評價及預(yù)防措施》并裝定成冊,下發(fā)到個班組,要求員工學習、領(lǐng)會并掌握。在實際工作當中對本崗位存在的風險做到“知風險,懂防范”。 車間加大對特種設(shè)備及移動式電動工具管理、考核力度,增強員工對設(shè)備的愛惜程度。 并制定了考核辦法。 (1)對起重車輛實行包機制,做到一班一檢,實現(xiàn)各車輛能安全穩(wěn)定運行及安全吊裝。車間對吊叉車建立臺帳,并定期的檢查、維護和保養(yǎng),堅決杜絕任何特種設(shè)備帶病運行的現(xiàn)象發(fā)生。 (2)每月對各焊機進行一次全面徹底的專項隱患排查,對存在問題的焊機,抽調(diào)專人進行集中維修,消除隱患,全年共發(fā)現(xiàn)整改焊機隱患 39 項,大修焊機 25 臺 。同時為了保障焊機的作業(yè)環(huán)境安全和防潮遮雨,車間特為加工的焊機加工了焊機工具房,車間在原有的基礎(chǔ)上今年又新增焊機活動房 1 座,這樣既保障了焊機作業(yè)時設(shè)備、人身安全也減 少了電工接線的次數(shù)。 二、加大安全宣傳力度,強化員工安全教育,拓寬安全知識面,提高安全技能,增強職工安全意識,嚴防生產(chǎn)安全事故。 安全宣傳、教育就是拓寬職工的安全知識面,提高職工安全意識和防范事故的能力。通過宣傳教育,讓廣大員工牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全理念 。進一步提高從業(yè)人員的安全素質(zhì),掌握職業(yè)安全技能、自救、互救知識及事故的應(yīng)急處理能力。為實際的安全操作打下了堅實的基礎(chǔ),我車間具體做法有以下幾點: (一 )加強安全宣傳,提高安全意識。 在公司安監(jiān)處的 協(xié)助下做到各種警示標語及時上墻。全年共張貼上墻標語 16幅。 全年共出安全板報 52期,張貼《安全生產(chǎn)報》 48 張。 做好安全月期間的安全宣傳教育工作,達到以月促年的良好效果。 1)車間利用板報出四期安全月特刊,宣傳安全月主體:“安全責任、重在落實”。著力增強全車間員工的安全責任意識、發(fā)展意識。為此,我們特別攝制了《安全責任、重在落實》專題宣傳。 2)張貼安全宣傳畫 16幅。 3)開展貼近工作、貼近崗位實際的安全演講、安全征文競賽活動,進一步提高大家的安全素質(zhì),掌握安 全技術(shù),增強安全意識和安全氛圍。確實達到以月促年的成效,有力的推動安全工作穩(wěn)步發(fā)展,再上新臺階。 4)在安全月期間要求各班對本崗位進行全面的隱患排查,共查隱患 43 項,得到了及時的整改,鞏固、穩(wěn)定了公司的安全生產(chǎn)。 5)在安全月期間組織員工觀看了安全電教片 5 場次。 (二 )把好員工安全教育關(guān)口,增強員工安全綜合素質(zhì)。 安全教育從源頭抓起,狠抓新員工安全入職教育關(guān)。 針對本車間實際、各崗位的作業(yè)環(huán)境及特點,各崗位安全知識、危險因素分析及預(yù)防措施、公司重大危險源的分布位置 及防范措施、觸電、中毒急救知識等為教材,對新工人進行實際理論知識教育和現(xiàn)場模擬示范演練,這樣既增強了理論知識也提高了他們動手的救護能力。然后嚴格考試,合格后方可上崗。車間安全教育合格后既使分到一線崗位,也繼續(xù)關(guān)注新員工安全再教育的跟蹤和服務(wù),為做好新員工的管理和監(jiān)護,及時的與他們找?guī)煾?、簽合同。并借此機會也明確了師徒雙雙的安全責任和義務(wù)。有力的保障了新學員因好奇、好動、誤動引發(fā)事故的發(fā)生。全年車間共教育新工人 63 名,其中包括新分配的大中專生 14 名,中專實習生 34 忙,新疆實習生 8 名,安固公司新工人 5 名,新招臨 工 2 名。通過以上教育方式的得力實施,保證了他們安全上崗。 抓好日常教育工作。 1)我車間全年共收集典型的事故案例 123起、安全技術(shù)知識 23項 。安全法律、法規(guī) 8 條。教育貼合本車間實際、崗位實際,車間定于每月 5 號在東五樓舉行一次 2小時的安全知識、安全技能的培訓及教育。全年共學習 25 次,共達 50 個學時,受教育人數(shù)達 5000 多人次,讓員工學習并掌握安全知識及本領(lǐng),工作起來才能安全規(guī)范,為安全文明檢修提供了可靠的保障。也讓廣大員工從思想上得到我“我要安全到我能安全、我會安全”的轉(zhuǎn)變。 2)車間每月 28 日按時召開車間安全例會,有主任、分管主任、車間各管理人員、各班組長、班組安全員參加,積極宣傳貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針、政策。牢固樹立“安全高
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