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正文內(nèi)容

局長的對照檢查材料(編輯修改稿)

2025-05-27 13:22 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 地位,為推動經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展、全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢提供堅強保證。 在學習中,結(jié)合在枝江近 10 個多月的工作實際,我也進行了深刻反思和剖析,認真梳理查找了本人在宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距,查找了目前我個人在學習、思想、工作等方面存在的不足,并深刻進行了黨性分析和自我剖析,尋找自己與黨的十八大精神、與新時期黨對黨員干部要求的差距,現(xiàn)將對照檢查情況報告如下。 一、遵守黨的政紀、貫徹中央八條規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風方面的基 本情況 本人從內(nèi)心擁護《十八屆中央政治局關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》,堅決擁護省委省政府《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定》,并以此嚴格要求自己,切實轉(zhuǎn)變作風。長期以來,我能嚴格遵守黨的政治紀律,堅持黨的基本理論和基本路線不動搖。在政治原則、政治立場以及方針政策上同黨中央保持高度一致。對中央做出決定的重大方針和政策、決議沒有不同意見,也沒有公開發(fā)表與其相悖的言論,更沒與之相違的行動。在群眾反映強烈的“車輪上的鋪張”“人情消費”“職務消費”“三公”經(jīng)費支出過大以及違反規(guī)定配備秘書、違 規(guī)占用住房和辦公用房等方面,本人都沒有違規(guī)現(xiàn)象和問題。比如今年我的兒子考取了北京大學,按往年的做法就要大擺宴席,朋友、親人、同事也都勸我擺酒慶賀,但都被我堅決拒絕。對此愛人、兒子也頗有微詞,但經(jīng)過我耐心細致地做思想工作,得到了他們的理解和支持。在工作中,我也一直堅持開短會、講短話、講明白話、講管用話。特別是在開短會、講短話上,我自認為做得很好,完全符合中央八條規(guī)定。 二、“四風”方面存在的突出問題 (一 )在形式主義方面。一是通過深刻反思,我感覺我在學習方面,特別是對理論知識的學習,存在著一定 的形式主義,學習時總是應付形式,不肯深研,不能沉下心來專心學習,放松了對學習要求。同時,思考少,即便學習也是很膚淺地學習,在這點上,我自感丟失了之前的一些本性。這也是通過反思后,我感到恐慌的一點。二是學風不夠端正,學用時有脫節(jié),時有“學而不習”現(xiàn)象,文件資料看一遍了事,對與己無關的資料看個標題就簽字。同時,作為一個單位的總負責人,雖然目睹我單位絕大部分同志在學習、工作中都或多或少存在著形式主義,但對其管制也不嚴,這也是我的一大不足。三是理論與實際聯(lián)系不夠緊密,對上負責與對下負責不夠一致 。深入基層調(diào)查研究,廣 泛密切聯(lián)系群眾不夠。即便調(diào)查了,也很少動筆寫調(diào)研報告了,就是“調(diào)而不研”。接到工作任務,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務多、壓力大的時候更是如此,有時存在著應付以求過關的想法,影響了工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。四是欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,局限于上級布置什么做什么,有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。 (二 )在官僚主義方面。因剛到枝江工商局任一把手,許多工作對我而言都是新的開端,因此總是以忙為理由,在深入調(diào)查研究接地氣、通下情、傾聽基層 干部呼聲上表現(xiàn)很不夠,對職工了解不夠,對職工普遍關心的生存發(fā)展問題、住房問題、福利待遇問題,思考不夠、辦法不多、解決不力。同時,嚴于律己不夠,以身作責表率作用發(fā)揮不夠,比如上班時間偶爾著便裝,中餐接待時飲酒等,不能嚴格執(zhí)行禁令,在心里又總是為自己找各種理由,認為自己是一局之長,這些都是工作需要,存在著一定的官僚主義思想。同時,學用結(jié)合的關系沒有處理好。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學習成果去指導實際工作上不適應,忽視了理論對實際工作的指導作用,導致理論學習與實際工作脫節(jié),對待理論學習,只滿足于片面 地引用個別原理,而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來。 (三 )在享樂主義和奢靡之風方面。今年到枝江來主持全面工作,工作上,或多或多存在著求穩(wěn)、求平的思想,所以工作中缺少大膽創(chuàng)新、大步改革、大步前進的魄力 。對同志們也因關系一天天地熟悉、融洽,而力求一團和氣,對工作紀律、工作標準等管理要求也就放松,不嚴格了。各項工作的開展只注重了傳統(tǒng)的基礎、扎實和全面,在拓寬思路,創(chuàng)新工作方式方法上有所欠缺。同時,無論是對自己、還是對同志們,工作標準都有所下降。一項工作安排部署后,最后工作的完成情況達不到自己要求的標準, 往往也找各種理由,睜一只睛閉一只通過。有時安于現(xiàn)狀,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。在日常的工作中,偶爾也有公款超規(guī)格接待的現(xiàn)象,有時一次宴請下來,高檔酒一喝,剩下的菜就丟了,自己也覺得心痛,但也沒有明確反對。有時,也看到一些奢靡之事,開始還心生恨意,但久了也就麻木了。 (四 )其他方面存在的問題。一是理論學習不夠扎實。對理論學習只滿足于完成“規(guī)定動作”,看文件、讀報紙,甚至看標題,靜下心來仔細研讀不夠 。閱讀馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀原著少,學習時看得多思考少、 瀏覽多記住少、學的多用的少。在學習過程中,世界觀、人生觀和價值觀的對照改造也不夠徹底。二是學習的自覺性不高。存在以干代學的現(xiàn)象,特別是當工作與學習發(fā)生矛盾時,往往認為學習是“軟指標”,可以往后推一推,從而導致學習的自覺性不高,而且學習的系統(tǒng)性不強,學習效果不佳。三是學習制度堅持的不好??陀^上強調(diào)工作忙、壓力大和事務性工作較多,缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神。四是宗旨觀念不夠牢固。全心全意為人民服務的宗旨觀念有所淡薄,在維護人民群眾利益上,雖然也看到一些問題,但是生怕“得罪人”“說了也白說”甚至“吃力不討 好”,所以,有時產(chǎn)生了“睜一只眼閉一只眼”的現(xiàn)象。雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研,但主動性不強、不夠深入,只注重了解自己想要了解的問題,未能做到“從群眾中來,到群眾中去”,沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,沒有真正和群眾打成一片,缺乏全心全意為人民服務的宗旨意識。五是勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。樹立勤政優(yōu)政的宗旨意識還不夠牢固,黨風廉政問題和各種不正之風時有發(fā)生。在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入,時有存在把關不嚴的現(xiàn)象。 三、產(chǎn)生問題的原因分析 從 心靈深處剖析自己產(chǎn)生“四風”等問題的根本原因,主要是世界觀、人生觀和價值觀“總開關”產(chǎn)生了一定偏差,具體表現(xiàn)在以下“四個放松”上。 (一 )在一定程度上放松了理想信念堅守。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題,根本原因之一就是在一定程度上放松了理想信念的堅守。自認為有 20 多年黨齡,對共產(chǎn)主義理想是堅定的。但是,在現(xiàn)實生活中,又常常感覺共產(chǎn)主義社會離我們太遙遠,改革開放中的腐敗、貧富懸殊、社會不公等現(xiàn)象,經(jīng)常動搖我的信念,由此,戰(zhàn)勝艱難險阻的強大動力和精神支柱就產(chǎn)生不牢固苗頭,理想信念堅守得不夠牢實。 (二 )在一定程度放松了宗旨意識強化。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題,根本原因之二就是在一定程度上放松了宗旨意識的強化。通過這次活動,讓自己猛醒,自己沒有與時俱進地強化宗旨意識。以人為本、執(zhí)政為民做得不夠,深入基層解決實際問題不夠,精神狀態(tài)和進取心也不夠。特別是尚未完全做到樹立正確的權(quán)力觀,倍加珍惜人民賦予的權(quán)力 。沒有認真去思考應該怎樣正確行使手中權(quán)力。 (三 )在一定程度放松了黨性修養(yǎng)升華。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題,根本原因之三就是在一定程度上放松了黨性修養(yǎng)的升華。黨性修養(yǎng)是 一輩子的事情,只有起點,沒有終點。黨是中國的先鋒隊,是中國各族人民利益的忠實代表,是中國社會主義事業(yè)的領導核心,這一性質(zhì)決定了黨員特別是黨員領導干部必須加強政治理論、組織紀律、思想作風、文化知識、領導藝術(shù)和治理能力等多個方面修養(yǎng)。自己離這多個方面黨性修養(yǎng)要求還有一定差距。由于沒有較好地通過自我學習、自我教誨、自我鍛煉、自我改造而達到黨員領導干部黨性應有程度的修養(yǎng),因而也就缺乏不斷加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性。比如,從政治理論方面來說,由于經(jīng)驗主義作怪,缺乏學習新理論、新知識的強烈愿望,常把工作當成 硬任務,學習變成軟任務,從而運用理論知識指導工作實踐的能力就不夠強。 (四 )在一定程度放松了政治紀律約束。剖析我在“四風”等方面存在的主要問題,根本原因之四就是在一定程度上放松了政治紀律的約束。自認為自己受黨的培養(yǎng)教育多年,堅持黨的政治紀律是比較好的甚至是無可挑剔的。但是,這次活動讓我找到了自己在堅持黨的思想路線上還是有一定差距。黨的政治紀律內(nèi)容較多,其中之一就是堅持黨的思想路線,即是一切從實際出發(fā),解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實。一方面,在“一切從實際出發(fā)”上做得不夠。為什么自己有一定的形 式主義,官僚主義、享樂主義和奢靡之風,就是沒有很好地堅持“一切從實際出發(fā)”,致使離正確的世界觀、人生觀和價值觀有所偏差。另方面,“解放思想、實事求是”也做得不夠好。 四、今后的努力方向和改進措施 針對以上不足,我決定從以下幾個方面加強整改,加強提高: 一是切實加強學習。特別是加強政治理論的學習,在學習中不斷加深對“三個代表”和科學發(fā)展觀深刻內(nèi)涵的正確理解,進一步增強立黨為公、執(zhí)政為民的公仆意識,認真學習和研究黨的路線、方針、政策和法律法規(guī),加強黨性鍛煉,進一步提高自身的理論素養(yǎng)、政策業(yè)務水平和與時俱進、開拓創(chuàng)新的能力。 二是從我做起,從現(xiàn)在做起,按照一名合格黨員的標準,帶頭嚴格要求自己,率先垂范,以身作則,嚴于律已,真正做到少說多干,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做,為基層作表率,為全系統(tǒng)干職工作榜樣,真實現(xiàn)實我局各項工作的高標準、高水平、高效率。 三是堅持原則,嚴格管理,正確處理好制度化管理與人情化管理的關系,處理好大膽管理與有情管理的關系,真正增強制度管理意識,嚴格按照既定的制度或標準要求,認真仔細地加以管理,從嚴要求落實。 四是提高進 取心,增強責任感,時刻提醒自己,保持原有的青春活力,保持原有的進取心和責任感,保持原有的工作韌勁、沖勁和激情,以高度的責任感,帶領全局干職工,將枝江各項工作上推到一個新的高度。 2021局長的對照檢查材料二 教育實踐活動開展以來,我按照活動要求,結(jié)合自身實際 ,剖析自己在群眾路線特別是“四風”方面存在的不足和缺陷,明確努力方向和改進措施?,F(xiàn)將有關情況匯報如下: 一、遵守黨的政治紀律、貫徹落實中央八項規(guī)定和轉(zhuǎn)變作風方面的基本情況 (一)遵守政治紀律方面的情況及存在的問題。長期以來,自己嚴格遵守黨的政治紀律,始終在思想上、行動上同黨中央、國務院和各級黨委保持一致,并在各項實際工作中盡力把好黨的方針政策這個大方向,自己從沒有違反黨的政治紀律。結(jié)合教育實踐活動,經(jīng)過認真反思總結(jié),感覺自身還存在一些問題:一是單位黨風廉政建設抓的不緊??傆X得水務工作就是跑項目、搞工程,對單位的黨風廉政建設也不重視,對黨務工作基本也沒有過問過。二是民主集中制貫徹落實不夠。遇重大問題,多是自己拍腦門、做決定,獨斷專行,單位制定的重大事項決策制度也當成了擺 設,沒有帶好頭。 (二)貫徹落實中央八項規(guī)定方面的情況及問題。本人從內(nèi)心擁護八項規(guī)定,在規(guī)定出臺后認真地進行了學習,并在實際工作中嚴格貫徹落實,切實轉(zhuǎn)變了作風。但是也存在理解不深、動作不快等問題:一是認識程度有所欠缺。曾經(jīng)片面認為貫徹八項規(guī)定僅僅是抓一些禮儀、節(jié)儉方面的具體事情,沒有把此項工作提高到加強黨的建設,保持黨與人民群眾血肉聯(lián)系的高度來認識。二是以偏概全,沒有正確處理“虛”與“實”的關系。僅僅以抓思想教育、建章立制等工作代替抓實際問題,特別是難點、熱點問題的解決。例如單位車輛管理方面,自己雖 多次強調(diào)加強公車管理,也制定了相關制度,但僅僅是停在了嘴上、落在了紙上,實際運行上效果不好,車輛使用往往是口頭說一聲,沒有申請、記錄,管理不規(guī)范。 (三)轉(zhuǎn)變工作作風方面的情況及問題。 頭、五個表率、十個承諾情況及存在問題。堅持從自我做起,帶領水務局干部職工,積極探索水利事業(yè)發(fā)展。培養(yǎng)講實話、干實事,敢作為、勇?lián)?,言必信、行必果的工作作風,為單位活動開展發(fā)揮了示范引領作用。但是,存在的問題也是很明顯的,比如對活動精神的學習,僅限于停留在學習文件上,常常只是一眼帶過,沒有理解透徹 文件精神,也沒有把活動精神與水利實際工作相結(jié)合。 具體情況及存在問題,雖然按照相關規(guī)定及時轉(zhuǎn)變了一些不良的工作作風,但是還存在工作作風不踏實、不嚴謹,存在經(jīng)驗主義傾向的問題。有時接到工作任務,特別是時間緊、要求高的工作任務,往往重結(jié)果、輕過程,為了高標準完成,達到最好效果,憑主觀臆斷,做一些不切合實際的要求;雖然經(jīng)常提創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新工作思路放在嘴邊,但從具體工作上來說還是調(diào)查研究的少,憑經(jīng)驗做決策的多。存在工作態(tài)度不嚴格、不細致,存在以文件落實文件的問題。經(jīng)常存在把活動落實到文件上,有時甚 至看文件就只看標題,就把工作分解下去,對落實情況、開展情況往往是聽相關負責人的匯報,自己沒有及時的跟進和督導。 ,對照焦裕祿精神,我對自己提出四點要求:一是正確認識和處理人際關系,做到既有人情味又按原則辦;二是下決心減少應酬,戒酒,保持健康的工作方式和生活方式;三是實實在在做人做事,做到“三嚴三實”;四是對一切腐蝕誘惑保持高度警惕,做到杜絕。這些自我要求也突出了我存在的問題,沒有完全杜絕公務接待、與干部群眾談心少、辦公材料和設備大量浪費等等現(xiàn)象,讓我經(jīng)常心生愧疚。特別是 工作中存在的好人
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