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正文內(nèi)容

員工實(shí)習(xí)合同模板合集[大全5篇](編輯修改稿)

2025-05-27 10:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 權(quán)利與義務(wù): : (1)有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度 。 (2)有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰 。 (3)對(duì)試用期的 .員工不能勝任工作或不符合錄用條件,有權(quán)提前解除本合同。 : (1)為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件,按本合同支付給乙方薪金 。 (2)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。 第四條:乙方的基本權(quán)利和義務(wù): : 對(duì)試用期期間工作不適合的,請(qǐng)求辭職的權(quán)利。 義務(wù): (1)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)決定的義務(wù) 。 (2)維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 第五條:本合同一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方: 乙方: 年月日: 員工實(shí)習(xí)合同篇 5 甲方: ____________________________(聘用方 ) 乙方: ____________________________(受聘方 ) 身份證號(hào): ________________________ 根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管 理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實(shí)習(xí)員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實(shí)習(xí)合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、實(shí)習(xí)合同期限 本合同為無固定期限合同,自年月日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。 二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在 ________________工作崗位。 三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為 ________________元。實(shí)習(xí)期滿后,并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正式勞動(dòng)合同。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù) 1.甲方的權(quán)利 a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度; b.在實(shí)習(xí)期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任; c.實(shí)習(xí)期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé); d.實(shí)習(xí)期間,乙方不享受公司社保與其他福利。 2.甲方的義務(wù) a.為乙方提供必要的工作條件; b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn); 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù) 1.乙方的權(quán)利 a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利; b.實(shí)習(xí)期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止實(shí)習(xí)合同; 2.乙方的義務(wù) a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù); b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù); c.維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。 六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù) a.實(shí)習(xí)期間,乙方不能勝 任工作或弄虛作假不符合錄用條件,甲方有權(quán)提前解除本合同; b.乙方有突出表現(xiàn),甲方可提前結(jié)束實(shí)習(xí),與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同; 七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù) a.實(shí)習(xí)期滿,有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同; b.具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利; c.反對(duì)和投訴對(duì)乙方實(shí)習(xí)身份不公平的歧視。 八、本合同如有未盡事宜,雙方本著友好協(xié)商原則處理。 九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。 甲方:(蓋章) ________________ 乙方:(蓋章) ____________ 簽約日期: ____________________ 簽約地點(diǎn): ____________________ 員工實(shí)習(xí)合同篇 6 甲方: 乙方: 甲方聘用乙方為實(shí)習(xí)期員工,實(shí)習(xí)期 _____個(gè)月,自 20___年 __月__日起至 20___年 __月 __日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就實(shí)習(xí)期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。 一、乙方的崗位(工種)為: _____,在實(shí)習(xí)期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。 二、在實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。 三、乙方實(shí)習(xí)期工資為 _____元 /月,甲方按月發(fā)放。加班工資按_____/小時(shí)計(jì)算。 四、乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。 五、乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在實(shí)習(xí)期工 資內(nèi)。 六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月 30 日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。 七、在實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。 八、乙方如在報(bào)到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費(fèi)用共 _____元,按實(shí)際數(shù)額發(fā)放報(bào)酬。 九、在實(shí)習(xí)期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總 額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。 十、在實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責(zé)任。 十一、在實(shí)習(xí)期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。 十二、實(shí)習(xí)期滿或?qū)嵙?xí)期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同??己瞬缓细裾?,將予以解雇或延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期,但實(shí) 習(xí)期最長(zhǎng)不超過六個(gè)月(見公司用工制度)。延長(zhǎng)期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。 十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。 十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于 20___年 __月 __日起生效。 十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。 甲方:(公章)乙方:(簽字) 20___年 __月 __日 20___年 __月 __日 員工實(shí)習(xí)合同篇 7 甲方: (聘用方 ) 乙方: (受聘方 )身份證號(hào): 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定結(jié)合公司實(shí)際,甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)友好協(xié)商簽訂本實(shí)習(xí)合同,以資共同遵守。 一、實(shí)習(xí)合同期限 本合同為無固定期限合同,自年日起至本合同約定的終止合同條件出現(xiàn)之日起 (經(jīng)培訓(xùn)、上崗實(shí)習(xí)乙方技能符合甲方試用要求 ) 實(shí)習(xí)期滿經(jīng)考核試用合格,乙方須在甲方工作 二、實(shí)習(xí)內(nèi)容安排 根據(jù)甲方工作安排,甲方出資支持乙方赴參加培訓(xùn),期限為天,培訓(xùn)期滿合格后 (取得該課程的結(jié)業(yè)證書或相關(guān)證書 )甲方安排乙方在崗位實(shí)習(xí)。 三、實(shí)習(xí)期薪資規(guī)定 甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期工資為元 /月 (實(shí)習(xí)期間,乙方不享受公司的任何福利待遇 ),乙方在培訓(xùn)期滿上崗實(shí)習(xí)考核合格后,由甲方安排乙方轉(zhuǎn)入試用期,并簽訂員工試用期合同。 四、甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù) 甲方的權(quán)利與義務(wù) (1)甲方的權(quán)利 a、有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 b、在實(shí)習(xí)期間,乙方如嚴(yán)重違反有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)、公司的規(guī)章制度,或因泄露甲方的商業(yè)秘密、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊等行為給甲方造成利益損失的,甲方有權(quán)立即終止合同并予以解雇, 乙方的行為給甲方造成的損失,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任。 c、根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的實(shí)習(xí)崗位進(jìn)行調(diào)整。 d、實(shí)習(xí)期間,如乙方因特殊情況 (身體不舒、氣候不服等 )不能繼續(xù)在此崗位實(shí)習(xí)工作的,經(jīng)甲方核實(shí),雙方可終止該實(shí)習(xí)合同,并且按實(shí)際實(shí)習(xí)天數(shù)給于乙方相應(yīng)的實(shí)習(xí)工資。 e、培訓(xùn)期滿上崗實(shí)習(xí),若經(jīng)甲方考核,乙方技能未能達(dá)到甲方所提出的考核標(biāo)準(zhǔn),甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并對(duì)乙方做出辭退的決定,甲方按規(guī)定為乙方發(fā)放相應(yīng)的實(shí)習(xí)期工資。 f、培訓(xùn)期滿上崗實(shí)習(xí),經(jīng)甲方考核,乙方 技能能夠達(dá)到甲方所提出的考核標(biāo)準(zhǔn),而乙方出現(xiàn)違約現(xiàn)象,乙方須向甲方賠付培訓(xùn)期間一切費(fèi)用 (包括食宿費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、往返差旅費(fèi)等相關(guān)費(fèi)用 ),若乙方拒不賠付,甲方有權(quán)提起訴訟。 (2)甲方的義務(wù) a、為乙方提供良好的實(shí)習(xí)環(huán)境和條件。 b、對(duì)乙方的實(shí)習(xí) (培訓(xùn) )給予必要的指導(dǎo),并為乙方提供有關(guān)培訓(xùn)的咨詢與服務(wù)。 c、及時(shí)向乙方支付約定范圍內(nèi)的培訓(xùn)費(fèi)用 (培訓(xùn)產(chǎn)生的費(fèi)用采取培訓(xùn)后一次性憑票據(jù)報(bào)銷的方式 )并按規(guī)定發(fā)放相應(yīng)的實(shí)習(xí)期工資。 乙方的權(quán)利與義務(wù) (1)乙方的權(quán)利 a、享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利。 b、培訓(xùn)期滿上崗實(shí)習(xí),經(jīng)甲方考核,乙方技能能夠達(dá)到甲方所提出的考核標(biāo)準(zhǔn),而甲方出現(xiàn)無條件辭退等情況,乙方則有權(quán)要求甲方做出實(shí)習(xí)期賠償。 c、對(duì)培訓(xùn)、實(shí)習(xí)過程中遇到的問題有提出合理化建議的權(quán)利。 (2)乙方的義務(wù) a、遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、行為規(guī)范。 b、嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密,并根據(jù)甲方工作安排認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。 c、在培訓(xùn)實(shí)習(xí)期間,保證不從事有損國(guó)家、公司利益和安全的活動(dòng),遵守法律法 規(guī)與當(dāng)?shù)厝嗣裼押媒煌? d、嚴(yán)守考勤紀(jì)律,不遲到、不礦工,有事請(qǐng)假,服從甲方工作安排,未經(jīng)甲方同意,不得更改培訓(xùn)計(jì)劃。 f、積極參加甲方組織的培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位技能并接受甲方的培訓(xùn)考核。 h、實(shí)習(xí)過程中因愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),積極制止有損公司利益、形象的事情放生。 g、保證報(bào)銷單據(jù)的真實(shí)性。 五、其他事項(xiàng): 實(shí)習(xí)期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,由乙方自行負(fù)責(zé)。 乙方所獲得相關(guān)證書,原件需交甲方保管,用于市場(chǎng)工作。乙方留存復(fù)印件一份。乙方合同期滿后離職,甲方將給予歸還 。如乙方合同期滿未離職,甲方當(dāng)時(shí)不予歸還,待合同期滿方予歸還。 甲乙雙方任何一方違約,所造成的經(jīng)濟(jì)損失,由違約方在一個(gè)工作日內(nèi)一次性付清。 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。 對(duì)于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決,協(xié)商不成的,則提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,或依法向人民法院起訴。 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。 甲方: (簽章 )乙方 (簽章 ): 年月日年月日 員工實(shí)習(xí)合同篇 8 甲方: ____________________________(聘用方 ) 乙方: ____________(受聘方 )身份證號(hào): _____________________根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)管 理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘乙方為實(shí)習(xí)員工,雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本實(shí)習(xí)合同,共同遵守本協(xié)議所列條款。 一、實(shí)習(xí)合同期限 本合同為無固定期限合同,自年月日起至本合同約定的終止合同的條件出現(xiàn)之日止(乙方符合甲方要求,能勝任工作崗位)。 二、根據(jù)甲方的工作安排,聘用乙方在 ______________工作崗位。 三、甲方聘用乙方的實(shí)習(xí)期月薪為 ________________元。實(shí)習(xí)期滿后 (前提是拿到畢業(yè)證),并經(jīng)考核合格,可根據(jù)平等協(xié)商的原則,簽訂正 式勞動(dòng)合同。 四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù) 1.甲方的權(quán)利 a.有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度; b.在實(shí)習(xí)期間,乙方如嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度,甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的,由乙方賠償,情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任; c.實(shí)習(xí)期間,乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故,乙方自行負(fù)責(zé); d.實(shí)習(xí)期間,乙方不享受公司社保與其他福利。 2.甲方的義務(wù) a.為乙方提供必要的工作條件; b.負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn); 五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù) 1.乙方的權(quán)利 a.享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利; b.實(shí)習(xí)期間如變更單位,須提前一個(gè)月通知甲方,雙方協(xié)商終止實(shí)習(xí)合同; 2.乙方的義務(wù) a.遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù); b.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手
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