【文章內(nèi)容簡介】 組織稅收宣傳月活動 6 項，其中，組織和參與組織的稅收公眾視察日、陽光國稅論壇、依法納稅示范街創(chuàng)建等活動，在全市稅收宣傳月活動中活動好評。 三、認真落實責(zé)任，勤勤懇懇服務(wù)全局工作 一是協(xié)調(diào)好各種關(guān)系。對上，做好與市局辦公室、縣“兩辦”、宣傳部等部門的銜接，確保各項工作指示、會議精神得到及時傳達和部署，在縣“兩辦”和宣傳部等部門人事變動較大的情況下，繼續(xù)保證了宣傳數(shù)量和質(zhì)量，對宣傳國稅工作發(fā)揮了重要作用。對內(nèi)，主動 協(xié)調(diào)處理好與各分局、科室的關(guān)系，通力配合完成了許多重大活動的組織工作，信息采編上做到了凡是來稿，全部幫助修改編發(fā)，全力支持各分局、科室工作。同時，承擔(dān)了縣局大量的文印工作任務(wù)，保障了各項工作的正常運轉(zhuǎn)。 二是認真搞好督察督辦。對各類信訪舉報件加強督辦，截止目前，累計督促辦理信訪件 3 件，做到事事有回音，件件有著落。對每月辦公會上安排的各項任務(wù)，及時跟蹤督察，并在下月辦公會上認真總結(jié)，充分發(fā)揮了督察督辦的積極作用。 三是高質(zhì)量做好迎檢工作。辦公室是單位對外的形象和窗口，一年來，隨縣國稅工作受到社 會各界的高度關(guān)注，辦公室站在全局的高度，認真做好每一次迎檢工作，全年累計迎接（協(xié)助迎接）省、市、縣級檢查 20 余次，全部獲得好評。 當(dāng)然，目前辦公室工作也存在一些需要改進和提高的方面，比如當(dāng)前信息調(diào)研工作上，存在“三多三少”的問題，即信息多，簡報少；綜合類多，業(yè)務(wù)類少；事后總結(jié)性宣傳多，事前事中宣傳少。同時，在對外新聞報道上，也需要進一步提升上稿媒體檔次，進一步拓展宣傳渠道，這也是下一階段將重點解決的問題。 20**年，縣局財務(wù)工作以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照“為 國聚財，為民收稅”的新時期稅收工作主旨和全市財務(wù)工作會議及“十二五”時期財務(wù)工作的新要求，圍繞縣局科學(xué)發(fā)展的主題，以開展“依法行政深化年”活動為契機，堅持依法理財，強化科學(xué)管理，深化財務(wù)改革，全面推行財務(wù)網(wǎng)絡(luò)核算，充分發(fā)揮了財務(wù)工作的保障、監(jiān)督和服務(wù)職能作用，現(xiàn)將一年來的主要工作匯報如下，不妥之處，請批評指正： 一、強化財務(wù)日常管理，財務(wù)規(guī)范管理工作進一步夯實 日常財務(wù)管理是財務(wù)核算的基礎(chǔ)，直接關(guān)系到財務(wù)核算的準確性和規(guī)范性。 一是在年初，縣局國稅工作會議之后，按照縣局統(tǒng)一部署，特別是針對今年基建新開工項目，我們及時對各崗工作進行了調(diào)整和細化，保證了每項工作在人員、崗位和環(huán)節(jié)上得到落實。內(nèi)控機制上線后，崗位職責(zé)進一步明晰，對財務(wù)工作提出了更高要求，我們在政策、內(nèi)容、數(shù)據(jù)等方面，力求做到“百密而無一疏”。 二是努力把財務(wù)管理推進向精細化。按照會計核算管理規(guī)程，在會計憑證、賬簿、財務(wù)會計報表編報上，不斷細化核算，強化規(guī)范管理，特別是目前逐步強化部門預(yù)算的情況下，預(yù)算科目已經(jīng)細化到 5級核算，這對日常預(yù)算執(zhí)行和財務(wù)核算提出了更高要求，今年我們始終堅持每月按時向上級報送網(wǎng)絡(luò)財務(wù)報表，確保 會計核算和財務(wù)報表的真實、完整、準確。 三是資產(chǎn)管理更加規(guī)范。 11 月份，在系統(tǒng)內(nèi)開展了固定資產(chǎn)清理工作，通過清理，我們準確掌握了資產(chǎn)的實物量、價值量和運行狀況，規(guī)范了國有資產(chǎn)配置、處置、出租等行為，處理了遺留問題。加強國有資產(chǎn)管理，嚴格資產(chǎn)審批程序。強化了公務(wù)車輛管理，統(tǒng)一車輛保險，為稅收征管工作提供了必要的車輛保障。加快資產(chǎn)處置進度。資產(chǎn)處置要求嚴，程序多，涉及多方利益，我們嚴格按照國有資產(chǎn)處置管理規(guī)定，在先行評估的基礎(chǔ)上實行政府收儲招拍掛。 四是進一步規(guī)范會計檔案資料管理。在 3 月份，我們 集中時間和人員，舉全科之力，對上一的各種會計憑證、財務(wù)報表及其他財務(wù)管理資料進行了系統(tǒng)整理，按照《檔案法》和國稅系統(tǒng)會計檔案管理的有關(guān)規(guī)定整理入檔，確保了會計檔案資料的完整性、規(guī)范性。 二、強化財務(wù)監(jiān)督機制，財務(wù)的監(jiān)督職能進一步提升 今年以來，我們不斷完善財務(wù)監(jiān)督控管機制，充分發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督作用，增強了財務(wù)管理的規(guī)范性，確保了財務(wù)管理的安全高效運行。一是加強了崗位監(jiān)督。嚴格按照《國家稅務(wù)局系統(tǒng)財務(wù)管理崗位職責(zé)規(guī)范》的規(guī)定，在細化崗位的同時，準確劃分崗位職責(zé)，突出環(huán)節(jié)制約，堅持票證與印簽分管制， 做到了銜接有力，互控到位。深入推進財務(wù)部門內(nèi)控機制建設(shè)，強化風(fēng)險管理，加強了對財務(wù)管理運行的監(jiān)控制約。二是加強了部門監(jiān)督。加強與法規(guī)科的協(xié)調(diào)配合，按照縣治金辦的要求，在全縣國稅系統(tǒng)扎實開展“小金庫”專項治理等工作，規(guī)范了財務(wù)管理，嚴肅了財經(jīng)紀律，形成了各司其職、各負其責(zé)、分兵把口、齊抓共管的財務(wù)監(jiān)督責(zé)任體系。 三是加強了對內(nèi)監(jiān)督。積極做好干部交流單位的財務(wù)審計工作。今年，有兩個基層分局負責(zé)人發(fā)生變動，我們及時與監(jiān)察室聯(lián)系，認真開展財務(wù)責(zé)任審計，并以此為契機，對 2021 各分局財務(wù)狀況進行了審計，指出了 分局日常財務(wù)管理中存在的問題，結(jié)合財務(wù)管理制度及其有關(guān)規(guī)定，提出了相應(yīng)的整改措施。 三、強化財務(wù)服務(wù)，財務(wù)的保障作用進一步發(fā)揮 大力提高經(jīng)費總量。在現(xiàn)有的經(jīng)費保障機制框架內(nèi)，我們一方面積極爭取中財撥款，另一方面積極爭取地方政府資金支持，我們把組織稅收收入與爭取地方政府經(jīng)費補助有機的結(jié)合在一起，由此帶動了全市國稅系統(tǒng)向地方政府爭取經(jīng)費的新篇章，財力保障水平不斷提高，2021 年縣局經(jīng)費收入總量穩(wěn)步提高，其中，中財撥款收入增長 %，地方政府補助收入增長 %。 2021 年中財撥款和地方政府 補助在經(jīng)費收入中的比重分別為 79%和 21%，有力保障了縣局各項工作的開展?？h局房改工作取得實質(zhì)性進展。一是我們在前期干部職工房改資格審查的基礎(chǔ)上，進行了三榜公示接受干部群眾監(jiān)督；二是認真開展房源清理工作。目前，縣局在八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（厲山鎮(zhèn)、萬和鎮(zhèn)、 XX 縣鎮(zhèn)、安居鎮(zhèn)、環(huán)潭鎮(zhèn)、洪山鎮(zhèn)、三里崗鎮(zhèn)及殷店鎮(zhèn)）共有職工住宅 12 處，成型套房 143 套。做到了掌握情況，摸清家底。三是制訂了切實的縣局鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工住房改革方案。根據(jù)國家住房改革政策及 XX 市國家稅務(wù)局《關(guān)于城區(qū)職工住房改革調(diào)整的實施意見》 (隨國稅函 2021]73 號 )的有 關(guān)精神，結(jié)合隨縣國稅實際，出臺了《隨縣國家稅務(wù)局關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部職工住房改革的意見》（隨縣國稅發(fā) {2021]9 號）。為了切實做好此項工作，縣局成立了房調(diào)房改領(lǐng)導(dǎo)小組，確定了房調(diào)房改的基本原則，明確了房調(diào)房改的對象、范圍及調(diào)整方法。四是積極宣傳房改政策，耐心細致地做好干部職工的思想工作，妥善做好干部職工住房調(diào)整和人員安置工作。在房調(diào)工作中，我們堅持以人為本，以現(xiàn)狀為基礎(chǔ)，小調(diào)整、大穩(wěn)定的原則，秉承實事做實，好事辦好的理念，深入到干部職工之中，及時了解干部思想動態(tài)。對個別在思想上有顧慮的老干部，我們?nèi)宕蔚牡情T做 工作，積極宣傳政策，曉之以理，打消顧慮，化解矛盾，解決問題?？嗫谄判囊姵尚ВΨ虿回撚行娜?。萬和的朱漢清、楊長華克服諸多困難，以大局為重，主動寫申請參加異地房調(diào)房改；三里崗的兩位老干部遺屬克服年老生活不便等困難，到洪山參加房改。老干部的帶頭示范作用效果非常好，全年共調(diào)整干部住房 62 人，其中在崗人員 14 人，內(nèi)退 5 人，退休 13 人，干部遺屬 10人，臨時工 20 人。（除個別老干部）五是按照房改政策的相關(guān)規(guī)定，在核實職工住房面積、夫妻雙方工齡、房改調(diào)節(jié)系數(shù)的基礎(chǔ)上，及時做好了房價測算和房款收繳工作。目前，市房改辦正在對 所有資料進行審核。六是按照自愿的原則，對愿意參加實物分房的干部職工原已經(jīng)發(fā)放的無房貨幣化補貼及時進行了收回。 積極籌措資金，在分局經(jīng)費保障和干部職工福利待遇上加大投入。今年，縣局向分局累計彌補經(jīng)費 萬元；在分局干部體檢標(biāo)準上，由 2021 年的 150 元 /人提高到 300元 /人年（ 萬元），今年又把端午中秋兩個節(jié)日補助納入縣局統(tǒng)籌，實現(xiàn)了范圍全覆蓋和標(biāo)準全統(tǒng)一；按照政策兌現(xiàn)了退休老干部的二次津補貼，補發(fā) 萬元，并實現(xiàn)了從 7 月份全額發(fā)放；大幅提高職工住房公積金計提標(biāo)準，實現(xiàn)了基數(shù)和月份的雙增長 （含 500、按 15 個月），由 2021 年 273 元 /人月增長到413 元 /人月；另外縣局在分局臨時工經(jīng)費保障上給予了大幅度調(diào)增，由 2021年的 5000 元 /人年增加到 15000 元 /人年。 認真組織各種津補貼測算，積極爭取中財資金。今年，在上級財務(wù)部門的指導(dǎo)下，我們共進行了 8 次各種津補貼測算上報工作。從 2月份開始，先后做了在職人員、退休人員津補貼測算、二次津補貼清理測算、公積金測算、職工醫(yī)保測算、工勤人員工資福利測算、事業(yè)單位人員津補貼清理核查和退休干部經(jīng)費調(diào)研。有付出終究有回報，通過努力，我們爭取到了中財資 金 36 萬元，人均增加經(jīng)費 3700 余元。全力服務(wù)縣局基建工作。按照總局《國稅系統(tǒng)基建管理辦法》第 7 條的規(guī)定，我們財務(wù)部門主要負責(zé)基建項目申報、審核、信息化管理、日常監(jiān)督檢查等。我們財務(wù)科大力服務(wù)縣局綜合業(yè)務(wù)用房新建項目建設(shè)是職責(zé)所在，義不容辭。一年來，我們始終把做好縣局基建工作當(dāng)成重點工作來抓。財務(wù)科一班人全員參與，全力服務(wù)。在大力做好行政賬套的同時，兼職基建賬務(wù)處理，而且不計報酬，毫無怨言。為基建工作提供強有力的經(jīng)費保障，特別是在基建管理越來越嚴、資金支付方式發(fā)生變化的情況下， 2021 年納入中財預(yù)算基建資金 600 萬元。在調(diào)度上，積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策；在核算上，從一開始就堅持做到規(guī)范化；在使用上，嚴格與行政經(jīng)費分開，不攪三敷四。 四、強化預(yù)算公開，財務(wù)公開的透明度進一步提高 預(yù)算管理在財務(wù)工作中處于核心地位。嚴密預(yù)算編制，嚴格預(yù)算執(zhí)行，嚴肅預(yù)算考核，努力用預(yù)算統(tǒng)籌好整個財務(wù)工作。 一是嚴把預(yù)算編制關(guān)。從工作的總體安排出發(fā)，緊密結(jié)合縣局實際編制預(yù)算，使預(yù)算編制充分反映工作實際需要，增強預(yù)算管理的前瞻性和計劃性。堅持做到“預(yù)算編制完整、力求收支平衡”和“先預(yù)算，后支出”的原則，在基本支出預(yù)算上 嚴格按照定員定額原則和管理要求編制。 二是嚴把預(yù)算執(zhí)行關(guān)。基本支出嚴格執(zhí)行國家的有關(guān)政策和規(guī)定，不擅自擴大開支范圍和提高開支標(biāo)準，人員經(jīng)費和公用經(jīng)費之間不混用。項目資金嚴格按照規(guī)定的用途和范圍使用，不自行變更項目內(nèi)容或改變使用范圍。把加快預(yù)算執(zhí)行和控制結(jié)余資金規(guī)模有機地結(jié)合起來，切實提高預(yù)算執(zhí)行率。加大重點項目預(yù)算執(zhí)行工作力度，尤其是基建經(jīng)費和“三代”手續(xù)費。 三是大力推行財務(wù)公開。加快實行財政預(yù)算公開是黨和國家對財務(wù)工作的新要求，體現(xiàn)著中央政府對于預(yù)算公開的堅定決心。我們充分認識到了加快預(yù) 算公開的重要性，及時將財務(wù)管理規(guī)章制度、重大財務(wù)管理事項和日常財務(wù)工作動態(tài)在系統(tǒng)內(nèi)公開，保障干部的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，進一步增強財務(wù)管理工作的透明度。從公開的內(nèi)容、公開的渠道、公開的效果方面，將財務(wù)管理工作置于陽光之下，主動接受廣大國稅干部的監(jiān)督，促進廉潔理財。 2021 年，縣局中財收入 620萬元，地方政府補助收入 164 萬元，其他收入 萬元；人員支出 541萬元，公用支出 282 萬元；本年收支結(jié)余 萬元。進一步做好縣局公務(wù)出國、公務(wù)用車、公務(wù)接待“三公”經(jīng)費的公開工作， 2021 年縣局接待費 萬元，車輛運行費 萬元，無出國費用。 在總結(jié)工作的同時，我們也發(fā)現(xiàn)工作中確實存在一些不足，突出的表現(xiàn)在以下幾個方面：一是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時間不多，研究本職工作不夠深入。二是工作思路不夠?qū)挘ぷ鹘?jīng)驗不足，工作謀劃不夠細致，與組織和領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在一點差距。做好財務(wù)工作的理念還需要進一步拓展，力度還需進一步加大。三是為基層分局服務(wù)、為廣大干部職工服務(wù)的理念還需進一步加強。 今年以來，縣局辦公室在縣“兩辦” XX 縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞中心工作，繼續(xù)加大稅收宣傳、政務(wù)信息與調(diào)研、督查督辦等工作 力度，進一步提高了為領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)、基層服務(wù)的水平?，F(xiàn)總結(jié)如下： 一、抓好日常事務(wù)，按時保質(zhì)起草各類文字材料 一是認真辦文。嚴格按照《公文處理實施辦法》，繼續(xù)做好公文處理工作，保證公文及時、準確地運轉(zhuǎn)，做到了不拖延、不積壓、不遺漏。認真落實市局有關(guān)要求，增加公文處理復(fù)核環(huán)節(jié)，保證公文質(zhì)量。2021 年，辦公室累計發(fā)文 106 份，轉(zhuǎn)發(fā)各級重要文件 400 余份，每周 一、 三、五定期與縣“兩辦”和交管站聯(lián)系，保證了整體工作的有序運轉(zhuǎn)。二是周密辦會。認真完成各項會務(wù)的組織工作。 2021 年，縣局承辦了 2021 全縣發(fā)展改革與財稅工作會議，組織召開了全縣國稅工作暨黨風(fēng)廉政建設(shè)大會。此外，組織召開局辦公會議 12 次，積極為各類座談會、匯報會起草材料 8 萬余字，保證了各類會議的的順利召開。三是重視政務(wù)。嚴格執(zhí)行上班簽到制度、節(jié)假日值班制度，沒有出現(xiàn)重大事故；在“治庸問責(zé)”、“三評兩查”工作期間，縣局歷經(jīng)多次暗訪，但沒有出現(xiàn)一例“工作不在狀態(tài)”的情況；與有關(guān)科室配合，完成了綜合考核制度 的修訂；與縣檔案局取得聯(lián)系，召開了檔案工作會議，組織了檔案整理知識培訓(xùn)，檔案整理工作于 2021 年 6 月份全面展開，截止 2021 年 12 月底，全縣國稅系統(tǒng) 2021 檔案已全部按標(biāo)準化要求整理歸檔。 二、圍繞中心工作，及時有效開展稅收宣傳調(diào)研 一是積極開展信息調(diào)研工作。緊扣上級政務(wù)信息工作思路，結(jié)合實際，下達了全年信息調(diào)研及宣傳任務(wù)，工作中抓住重點，突出特色，在確保信息報送數(shù)量的基礎(chǔ)上，進一步提高信息質(zhì)