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正文內(nèi)容

勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議書(編輯修改稿)

2025-05-23 11:17 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 handbookandbeawareofit,liabilitiesoutsideworkcausedbyPartyBforpersonalreasonsandthethereoutindemnificationshallbebornebyPartyB,whilePartyAwillnotberesponsible. Fourth,PartyBshalltellPartyAclearlywhengoingoutforsomemattersinworkhours。PartyBshallimmediatelyreportPartyAanddeliverapppresentedbyahospitalisrequiredforsickleave. Fifth,PartyAshallannuallypayPartyBroundairticketforthetripbetweenPartyB39。shometownandChinaandrenderhelptoPartyBtoobtainworkpermitwithinthecontractperiod. Sixth,PartyAoffersPartyBmunicationcosts(Interaccessfeesincluded),whichisnotmorethanRMB250permonth. Seventh,hevacation,PartyAshallpayPartyB39。workrequiringPartyB39。sassistance,PartyBshallactivelycooperatetofulfillthework. Eighth,PartyBagreesthatPartyAmayusehis/hernameorportraitonmagazines,pamphletsorleafletsaswellasmedialiketelevisionformercialadvertising. Ninth,PartyAemploysPartyBtoengageinbrandmanagementofthepany,whilePartyBisnotallowedtotakeupparttimejobsinotherpaniesandmorethanthat , ,intheeventthatthedamagesisnotsufficienttopensatethelossofPartyA,PartyAhastherightofrecoursetoParty Bforreimbursement. Tenth,ManagementsystemsestablishedandissuedbyPartyAGroupandPartyAarepartofthecontentsoftheLaborContract,whichPartyBisrea,PartyBissubjecttobepunishedinaccordancewithmanagementsystemsofthetheEmploymentContractaswellasitsSupplementalAgreement,theEmploymentContractanditsSupplementalAgreementshallapply. Eleventh,theAgreementtakeseffectiveafteritissignedbytherepreartyholdsoneshareofthisAgreement. PartyA(seal):PartyB(Signature): PartyRepresentative(Signatureorseal): 第三篇:勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議書 一、工作地點(diǎn) 乙方的工作地點(diǎn)為:甲方及其關(guān)聯(lián)公司所在地,工作崗位(工種)為:。 二、勞動(dòng)紀(jì)律 、法規(guī),服從甲方管理和教育,遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及各項(xiàng)工藝規(guī)程和安全操作規(guī)程。 ,不得泄露及防范泄露甲方企業(yè)的商業(yè)秘密;不得以任何形式,利用技術(shù)、業(yè)務(wù)或職務(wù)及資源等參與甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),以及其他有損甲方利益的對(duì)外服務(wù)活動(dòng)。 《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)《規(guī)章制度》,甲方可按制度給予批評(píng)、教育和處罰,直至解除勞動(dòng)合同。乙方違反《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)《規(guī)章制度》的行為給甲方造成損失時(shí),甲方有權(quán)要求乙方給予經(jīng)濟(jì)賠償,且保留依法追究乙方其他法律責(zé)任的權(quán)利。 《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)《規(guī)章制度》的內(nèi)容完全知悉并自覺遵守其所載全部條款,若有違反愿意接受甲方規(guī)定之處罰。 三、勞動(dòng)合同的變更、解除和終止 、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以提前解除或更改合同的相關(guān)內(nèi)容。 ,致使勞動(dòng)合同無法履行,甲方應(yīng)書面通知乙方對(duì)原定勞動(dòng)合同的部分內(nèi)容作修改、補(bǔ)充或者刪減,乙方應(yīng)于得到通知后 3 日內(nèi)與甲方協(xié)商變更勞動(dòng)合同;乙方未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予答復(fù)或雙方未能就變更事項(xiàng)達(dá)成一致意見的,本合同 依法予以解除。 ,甲方有權(quán)依照法律、法規(guī)以及甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同的約定對(duì)乙方經(jīng)濟(jì)處罰或解除勞動(dòng)合同,乙方下列行為給甲方造成損失的,應(yīng)在其責(zé)任范圍內(nèi)承擔(dān)相應(yīng)的賠
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