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20xx護理個人工作總結[共五篇](編輯修改稿)

2025-05-23 00:29 本頁面
 

【文章內容簡介】 和工作例會,吸取他人的先進經驗,掌握了更多業(yè)務知識。 四、生活作風方面 尊敬領導,團結同事、真誠待人,作風正派,嚴格要求自己。平日里樂于助人,積極營造和諧的人際關系,深受領導、同事和群眾的認可與贊同。 回顧半年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,展望下半年,我 一定認真克服各種缺點,發(fā)揚成績,努力把工作做到更好。 2020護理個人工作總結范文四 護理部在院領導的帶領及支持下,順利開展了今年上半年的工作。工作重點在優(yōu)質護理的開展、護理質控管理、不良事件的預防及上報、護理人才的培養(yǎng)等方面。現將護理部工作總結如下: 一、強化護理質控管理,加強監(jiān)管力度 深入科室督促護士長做好工作安排。重點查新入、轉入、手術前后、危重癥和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險等病人護理工作的落實情況。加強環(huán)節(jié)質量控制,減少了護理缺陷的發(fā)生。 建 立健全各項規(guī)章制度、質控標準,保障護理環(huán)節(jié)質量。按照年初制定的計劃,護理部充分調動各科護士長,共同參與到護理部質控中,將質控標準細化,責任明確化,按照分工開展質控檢查工作。護理部將檢查中發(fā)現的問題及時反饋于科室,并在護士長列會中提出,分析查找原因,給出建議,要求其整改,并對整改效果進行追蹤跟進。 嚴格核心制度的落實。護理部重點在查對制度、醫(yī)囑執(zhí)行制度、交接班制度、分級護理制度、護理質量缺陷登記報告制度的執(zhí)行上下功夫。深入科室,嚴格考核,采取現場抽查及每月定期考查等形式,使護理人員真正理解了核心制 度的內涵,從根本上認識到核心制度在工作中的重要性,懂得如何按照核心制度開展工作。 強化護士長的管理意識。要求各科護士長必須有日工作安排、周工作計劃、月工作重點。充分發(fā)揮護士長的主觀能動性,鼓勵護士長開拓思維,勇于創(chuàng)新,將好的管理經驗在護士長例會中提出,與大家共同分享。指導新上任的護士長工作,幫助她們在短時間內承擔起科室護理管理工作。 加強了醫(yī)院感染控制管理。通過每月的質控檢查、日常巡查及夜查房,對護理人員消毒執(zhí)行情況進行了全面考核,重點加強了一次性無菌物品、無菌技術、衛(wèi)生學洗手、消毒 監(jiān)測的管理和考核 。加強了消毒供應室無菌物品的洗滌、消毒存放、下收下送工作管理,保證了消毒物品的質量 。要求對手術病人的病房進行空氣消毒,確保了醫(yī)療護理安全。 嚴格落實醫(yī)療服務收費標準,配合醫(yī)保辦、新農合,為患者提供便捷快速服務。經常下科室檢查收費、記費情況,嚴格督查,要求科室避免少收、多收、漏收。 半年質控工作情況: 111 月共完成質控大檢查 _次,其中抽查護理病歷 _份、危重癥病人護理 _人次、基礎護理 _人次,檢查急救藥品、物品、器材管理 _次、病室管理及護理安全管理 _次、院感及特殊科室管理 _次,對患者采取書面式滿意度調查 _次 (共調查 _人次 )。 各項護理質量指標完成情況:①、基礎護理平均得 _分,合格率 100%。②、危重癥護理平均得分 _分,合格率 100%。③、急救器材藥品管理平均得分 _分,合格率 60%。④、護理文件書寫平均得分 _分,合格率達 100%。⑤、護理人員三基考核合格率達 100%。⑥、常規(guī)器械消毒滅菌合格率達 100%。⑧、一次性注射器、輸液 (血 )器用后毀形率達 100%。 二、落實優(yōu)質護理的開展,提升病員滿意度 夯實基礎護理,簡化就醫(yī)流程 (由護士為患者取藥、送檢查等 ),要求各病區(qū)必須將工作安排具體化,責任到人頭,將優(yōu)質護理工作落到實處。 為提高護理質量及病人滿意度,護理部增加了對患者滿意度調查的次數,采取定期或不定期、書面或口頭等方式。針對患者提出的熱水供應時間較短、搖床少、加熱飯菜不方便、衛(wèi)生間區(qū)域地面濕滑,容易滑倒、繳費手續(xù)麻煩等問題,及時與總務 科、藥械科、財務科等相關科室或分管院長聯系,取得協助后,結合實際情況妥善處理了該類事件 。將患者在就醫(yī)期間提出的對患者關愛及隱私保護不夠、個別護士穿刺技術較差、希望得到更多的健康知識等問題,反饋于護士長,提供護理部意見,要求并協助其處理。根據病員回饋的信息,反映出這一舉措取得了一定成效。 為更好的開展健康教育及護患溝通,護理部協助各護理組制作了健康教育處方及宣傳畫,供病人查閱 。組織全體護士共同學習護士禮儀規(guī)范,指點說話方式及技巧,要求護士長對護士從業(yè)行為多觀察,對不良現象多指正教導。 三、 提升護理安全防范意識,杜絕差錯事故發(fā)生 定期督促檢查醫(yī)療護理安全,重點加強了節(jié)前安全檢查。制定了護理安全檢查情況表、節(jié)假日前護理安全檢查評分標準等護理安全檢查標準,要求護理部各質控小組及各科護士長必須做好護理安全防范工作,經常巡視、排查安全隱患,增強醫(yī)務人員防范意識,杜絕事故隱患。由護理部帶頭,堅持護士長每日夜查房及節(jié)假日值班,以保證夜間及節(jié)假日的護理安全。 完善了護理安全不良事件主動報告和管理制度、護理不良事件報告單、壓瘡申報表、壓瘡 (難免 )評估表、壓瘡觀察護理記錄單、跌倒 /墜床風 險評估表、跌倒 /墜床危險因素評估及計劃表、導管脫落危險度評估表、輸血不良反應報告表、各科工作量統計表等標準表格的制定及修訂工作。在工作中不斷強調護理不良事件的主動上報, 111月接到護理不良事件 _例、藥物不良反應 _例、輸血不良反應 _例和壓瘡_例 (院外褥瘡 _例,難免褥瘡 _例 )的上報,較往年上報數有了較大的增長。 針對上報的不良事件及日常檢查中發(fā)現的問題,護理部在護士長例會上對這些事件進行分析討論,為護理人員敲響警鐘,以減少避免不良事件的發(fā)生。 四、落實人才培養(yǎng)計劃,提高護理人員整體素質 為適應新醫(yī)改制度及醫(yī)療市場競爭日益加劇的情況,不斷提高護理質量及水平,及時接收先進的護理理念、操作技術,護理部有計劃的安排各科護士長到內江市第二人民醫(yī)院接受護理管理短期培訓,并選派工作能力及責任心強的護理骨干參加院外業(yè)務培訓或到上級醫(yī)院進修學習。 護理部加強了對新入及低年資護士的培訓力度,在入職及定崗前對新入人員進行單獨談話,談話重點為護士執(zhí)業(yè)道德、護士禮儀、規(guī)范用語、各項規(guī)章制度的執(zhí)行、護理安全等內容 。同時組織該類人員集體學習《護士條例》、相關法律法規(guī)、護理安全知識、觀看護士禮儀培訓 視頻等內容 。對擬聘護士采取聘用前理論及操作考試,成績合格者方聘用。 組織護理操作培訓及操作、規(guī)章制度考試 36 次 (考核 _人次 ),組織業(yè)務學習 _次,三基理論考試 _次。要求全體護士積極參加醫(yī)院舉辦的各類業(yè)務講座及遠程教育學習。 組織 國際護士節(jié)活動,評選出技能比賽一等獎 _名、二等獎 _名、優(yōu)秀獎 _名及優(yōu)秀護士 _名,予以相應獎勵,鼓勵獲獎者再接再厲,要求五年資以下 (含五年資 )護士必須參加技能培訓及考試,以提高技能水平。 加強人力資源管理,以培養(yǎng)護理能手、應急護理人員、管理型后備人員為重點。 加強??谱o理的開展,一年壓瘡小組參加會診 _例,治愈壓瘡患者 _名 (其余 Y 名患者未接受全面治療無法統計 ),治療不愈合傷口 _例,該患者傷口已全面愈合。靜脈治療小組參加 PICC 穿刺 _例, PICC維護 _人次。 五、存在問題 護理人員素質參差不齊,個別護士主動服務意識、工作責任心、溝通協調能力、專業(yè)技術水平及理論知識較差。 核心制度貫徹不徹底,個別護理人員未能嚴格執(zhí)行查對制度。 護 理文件書寫欠規(guī)范,內容單一不全面,??谱o理記錄缺乏護理內涵 。護理記錄中缺項、漏項較多,病情觀察缺乏連續(xù)性。對疾病的觀察要點不能全面掌握,導致護理文書書寫質量不高。 少數護理人員無菌觀念不強,院感防范意識較差。 護理安全防范意識不強,有待加強。 宣教工作開展不盡如人意。 急救藥品、物品、器材管理差強人意。 六、下半年工作打算 繼續(xù)以開展優(yōu)質化服務為重點,樹立主動服務意識,培養(yǎng)優(yōu)質護理觀念,強調護士儀表禮儀,掌握的溝通協調技巧,積極開展健康、安 全知識宣教。 加強三基三嚴培訓力度,提高護理人員專業(yè)技能及理論水平。重點加強新入及低年資護士的培訓及考核,加強急診科護理人員的培訓,加強應急小組護理人員的培訓。設立優(yōu)秀帶教人員評定,激勵帶教人員更好的開展帶教工作。 繼續(xù)加強質控管理力度,對全院護理工作做到妥善計劃、認真部署、及時督查。加大日常巡視力度,及時發(fā)現、解決問題,加強安全知識培訓,調動科室人員護理安全防范思維及意識,做好主動防范工作。培養(yǎng)科室人員工作責任心及主動性,防止差錯事故發(fā)生,鼓勵護理不良事件的主動上報。 加大急救藥品、物品、器材的管理,加強檢查力度。 加強院感監(jiān)管力度。 不斷完善護理文書書寫質量標準,提高護理文書書寫質量。 開拓新護理項目,在符合規(guī)定的前提下拓展護理收費項目。 隨著新醫(yī)改政策的進一步深化,醫(yī)療市場競爭愈演愈烈趨于白熱化,只有在做好本職工作的同時,不斷提高自身素質,不斷優(yōu)化就醫(yī)流程,不斷改善就醫(yī)。 第三篇:護理工作個人總結 2020 每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結,在總結中發(fā)現問題,吸收經驗教訓。下面是給大家精心挑選的工作總 結,希望能幫助到大家 ! 護理工作個人總結篇一 時光荏苒, 20__年已經過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,在一年里,我在院領導和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步,現總結如下: 一 .嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高 一年來,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,熱愛祖國,熱愛中國共產黨,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。 二、強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質 加強自我職業(yè)道德教育。職業(yè)道德的高低、思想品德的好壞直接影 響護士的素質和形象,因此,在一年中的各次廉政教育和技能培訓后, 我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執(zhí)法、熱情服務”的方針,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發(fā)點,做到始終把黨和人民的利益放在首位,牢固樹立愛民為民的思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養(yǎng),即醫(yī)學 ,“自重、自省、自警、自勵”,發(fā)揮護士的主動精神 . 我還很注意護士職業(yè)形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了長足的進步和提高,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織的每次技術操做考試中,均取得優(yōu)異的成績。在一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業(yè),貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。 三、努力工作,按時完成工作任務 我將以前學到的理論知識與實際 臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教老師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務,體會要領。記得剛到兒科時我還不適應,但我不怕,以前沒做過的,為了搞好工作,服從領導安排,我不怕麻煩,向老師請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便比較熟悉了兒科的工作,了解了各班的職責,明確了工作的程序、方向,提高 了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。 我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成 了以下本職工作:協助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人,經常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基 (基礎理論、基本知識和基本技能 )三嚴 (嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法 )。 護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,每月進行理論及操作考試,對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正 ,“醫(yī)者父母心”,本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,于是每次當我進入病房時,我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,默默地祈禱他們早日康復。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證
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