【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 在勤政警示教育大會(huì)上的表態(tài)發(fā)言 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們： 按照會(huì)議要求，結(jié)合上周五局系統(tǒng)組織學(xué)習(xí)的全市勤政警示教育大會(huì)精神，現(xiàn)就人事科在日后規(guī)范工作流程、加強(qiáng)勤政建設(shè)方面表態(tài)如下。 一、深刻吸取寧夏日?qǐng)?bào)兩起責(zé)任事故教訓(xùn)。自治區(qū)通報(bào)的兩起責(zé)任事故問題雖然出現(xiàn)在寧夏日?qǐng)?bào)社，但是勤政的態(tài)度不端正問題，勤政的思想認(rèn)識(shí)不到位問題，處理公文不負(fù)責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)不高、文字錯(cuò)漏、工作不細(xì)致等問題在我科室不同程度存在 ，問題雖小但責(zé)任重大，如果不認(rèn)真對(duì)待，小問題也可能會(huì)釀成大差錯(cuò)，給人事人才工作的落實(shí)帶來影響。人事人才工作，尤其是人事招考（聘）、調(diào)動(dòng)等工作，具有其特殊性和敏感性，必須態(tài)度認(rèn)真、流程嚴(yán)謹(jǐn)、一絲不茍。人事科要通過此次學(xué)習(xí)全市勤政近視教育大會(huì)精神，在科室內(nèi)部干部職工查問題、促整改、抓落實(shí)，進(jìn)一步治理“慵懶散軟”等問題，防止工作中出現(xiàn)常規(guī)性和不應(yīng)出現(xiàn)的問題。 二、進(jìn)一步規(guī)范工作流程，堅(jiān)持依法辦事、按章辦事。一是規(guī)范發(fā)文流程。組織科室內(nèi)部干部深入學(xué)習(xí)局系統(tǒng) 2021 年《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范發(fā)文流程的通知》。強(qiáng)化責(zé)任 意識(shí)，在辦理文件過程中，樹立“文責(zé)自負(fù)”的責(zé)任意識(shí)，所有正式文件初稿由具體工作人員認(rèn)真校對(duì)，科長(zhǎng)審改把關(guān)，再交由分管領(lǐng)導(dǎo)審核，切實(shí)做到發(fā)文有依據(jù)，認(rèn)真審核發(fā)文內(nèi)容。 同時(shí)，在請(qǐng)示分管領(lǐng)導(dǎo)審閱文件和請(qǐng)示局長(zhǎng)審簽文件時(shí)，由科室主要負(fù)責(zé)人（我）親自攜帶相關(guān)發(fā)文依據(jù)，及時(shí)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)審閱和審簽文件；二是規(guī)范業(yè)務(wù)流程。嚴(yán)格按照局辦公室傳發(fā)的《人社局各科室工作流程》開展工作，時(shí)刻自省、反思，防止不按章辦事現(xiàn)象發(fā)生。在對(duì)待復(fù)雜問題、非常規(guī)性問題時(shí)，該請(qǐng)示的及時(shí)請(qǐng)示，該匯報(bào)的及時(shí)匯報(bào)，杜絕擅自做主，胡亂辦事。 三、強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持做到警鐘長(zhǎng)鳴 ,防微杜漸 ,常懷律己之心。通過學(xué)習(xí)，促使干部職工對(duì)職責(zé)的敬畏之心，建立重任在肩的自覺意識(shí)。以高度的榮譽(yù)感、自豪感對(duì)待工作，以只爭(zhēng)朝夕的激情和勁頭，一絲不茍、精益求精地完成任務(wù)，杜絕漫不經(jīng)心、拖拖拉拉，延誤、失誤乃至發(fā)生低級(jí)錯(cuò)誤。勇于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)，敢抓善管，不失職，不推諉。特別是在遇到難題挑戰(zhàn)時(shí)，不回避、不退縮，迎難而上，創(chuàng)造性地解決問題。抓好落實(shí)。把抓落實(shí)作為勤政和履職守責(zé)的落腳點(diǎn)，強(qiáng)化抓好落實(shí)就是稱職，不抓落實(shí)就是失職的意識(shí)。始終以如履薄冰、如臨深淵的態(tài)度，盡心竭力做好 每一項(xiàng)工作。對(duì)局系統(tǒng)的每一項(xiàng)工作安排，每一次會(huì)議，起草的每一份材料，接待的每一名來訪人員，答復(fù)的每一個(gè)問題，都要高度重視、認(rèn)真辦理。 第四篇：勤政廉潔 勤政廉潔，開拓創(chuàng)新 愛崗敬業(yè)，愛生如子，以質(zhì)量促發(fā)展 領(lǐng)導(dǎo)，老師們： 大家好！有相當(dāng)不知情的一部分老師認(rèn)為我在這里發(fā)言很奇怪，而早知道的老師碰到我說：“恭喜你高升了”，我總是回避說“沒有”，你覺得從團(tuán)支部書記到副教導(dǎo)主任升了嗎？你們認(rèn)為我很榮幸，其實(shí)我心里有一種說不出來的味道。但又想過來，你作為領(lǐng)導(dǎo)和老師，不管在哪個(gè)崗位，扎扎實(shí)實(shí)做好自己的本職工作，做到問心無愧。今天，就“勤政廉潔，開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)，愛生如子，以質(zhì)量促發(fā)展”為主題主要講下面兩點(diǎn)： 一、勤政廉潔，開拓創(chuàng)新是促使學(xué)校質(zhì)量提升的保證。勤政廉潔是前提，開拓創(chuàng)新是手段，以質(zhì)量促發(fā)展是目的。教學(xué)質(zhì)量是學(xué) 校的生命線，一個(gè)學(xué)校其他方面搞得再好，最后教學(xué)成績(jī)倒數(shù)第 一、第二，這樣的學(xué)校也不是一所好學(xué)校。 二、提高教師職業(yè)道德是加快學(xué)校質(zhì)量發(fā)展的保證。抓教育的蘇縣長(zhǎng)在會(huì)上說，要在全縣中小學(xué)深入開展“三愛”（愛學(xué)校、愛職業(yè)、愛學(xué)生）為主要內(nèi)容的教師職業(yè)道德，狠抓校園文化建設(shè)?！叭龕邸奔矗簮蹖W(xué)校 以校為家，“學(xué)校是我家，衛(wèi)生靠大家” 愛職業(yè) 愛崗敬業(yè)，教師是太陽(yáng)底下最光輝的行業(yè)。這一句話只能是其他部門來形容，其實(shí)我們心里都清楚，與他們相比，教師是最狼狽、難堪的。但是，俗話說的好：是 這條蟲就鉆這條木。既然站在教 師這個(gè)崗位上，就要熱愛自己的崗位，珍惜自己的崗位，認(rèn)真出色地完成自己的教學(xué)工作。在這里，每位老師也心有感悟，在這次全縣舉行的中學(xué)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)考試中，只有那些 第五篇：勤政廉潔 2021永興鄉(xiāng)中心校領(lǐng)導(dǎo)班子親政廉潔制度 一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要以身作則，模范遵守學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，發(fā)揮先鋒帶頭作用。 二、工作期間要認(rèn)真做好各項(xiàng)工作，不利用工作時(shí)間會(huì)客、出訪，不做與工作無關(guān)的事情。 三、學(xué)校各項(xiàng)工作要集體研究決定，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不能獨(dú)斷專 行，任意發(fā)號(hào)施令、組織活動(dòng)，干擾學(xué)校正常教育教學(xué)秩序。 四、學(xué)校財(cái)務(wù)工作要專人負(fù)責(zé)，實(shí)行財(cái)務(wù)支出公示制度，大型開支必須由校長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定方可執(zhí)行。 五、在各類接待活動(dòng)中，盡量注意節(jié)約，堅(jiān)決反對(duì)鋪張浪費(fèi)。 六、領(lǐng)導(dǎo)班子成員不隨便接受家長(zhǎng)宴請(qǐng)，不讓家長(zhǎng)辦私事，不從事一切有違教師職業(yè)道德的活動(dòng)。 七、實(shí)施校務(wù)公開制度，定期發(fā)布政務(wù)、財(cái)務(wù)情況，自覺接受群眾監(jiān)督。 八、實(shí)行教代會(huì)制度，推進(jìn)學(xué)校民主決策過程。 為了加強(qiáng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子勤政廉政建設(shè)，使之成為一支堅(jiān)強(qiáng)有力，倍受 群眾信任和歡迎的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍，辦好人民滿意教育。特訂如下制度： 一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)時(shí)事政治，不斷提高