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護士長助理競聘演講稿最終5篇(編輯修改稿)

2025-05-22 01:56 本頁面
 

【文章內容簡介】 識,不斷探索進取。 我將搞好護理情報工作,及時了解國內外護理學科發(fā)展方向,定期組織護士學習新業(yè)務、新知識、新技術,努力提高每位護士的業(yè)務水平和科研參與意識,進而指導開展護理科研,深入分析和揭示護理科學價值,使護理科研工作走出低谷,從而提高護理質量,適應現代的發(fā)展的需要。 七、重視整體護理在臨床帶教中的應用。 我院是 —— 學院的附屬醫(yī)院,為了培養(yǎng)真正實用型人才,我認為應該重視整體護理在臨床帶教中的應用。老師在帶教中不僅要注重對學生操作能力的培養(yǎng),更應重視學生的觀察、評估、分析、解決問題及與病人溝通等評判思維能力的培養(yǎng)。我將選擇責任心強、有一定教學能力、熱心教學工作的護士擔任帶教老師。學生出科綜合考試我將采取整體護理模式,由我及倆位帶教老師監(jiān)考。從護生所負責的病人中指定一位,讓護生介紹病人情況,同時評估該病人目前存在的護理問題,并且根據護理問題做 3 項護理操作,即??谱o理、基礎護理、無菌操作。三者不能脫節(jié),要有 連貫性,要突出整體護理的特點。 八、厲行節(jié)約,勤儉持家,做好科室的經濟核算。 護士長是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,夯實科室的經濟基礎。沒有經濟基礎,發(fā)展就成了無源之水、無本之木。因此,我將帶領全科的醫(yī)護、工勤人員,從節(jié)約每度電、每滴水、每張紙等小事做起,堅決杜絕浪費現象的發(fā)生。一經發(fā)現,即提出嚴厲批評,甚至與獎金掛鉤。因為我深知:嚴格控制科室支出,加強經濟核算,降低醫(yī)療護理成本,講究經濟效果與醫(yī)療護理效果,都是護士長必須做到的。 九、加強護士的法律知識教育,增強法律意識, 以法服務病人,以法保護自己。 眾所周知,隨著普法知識的不斷深入,患方的法律意識不斷增強。若發(fā)生醫(yī)療糾紛,不僅不同程度地擾亂了醫(yī)院正常的醫(yī)療工作秩序,還會在社會產生很大的負面效應,給醫(yī)院增加有形和無形的損失。由此,加強護士的法律意識教育是一個不容忽視的問題,我將運用自己的法律和護理專業(yè)知識,有計劃、有目的、定期的組織護士學習法律知識,并結合具體案例進行講座,做到警鐘長鳴。使護士在護理工作中,善于洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問題,加強法制觀念,以法規(guī)范自己的行為,以法服務病人,以法保護自己,防患于未然。 以上九條就是我的竟聘思路,希望能得到醫(yī)院和護理部領導、科主任及各位的的幫助、指導和完善。涓涓細流,匯入長江。我決心,為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,為醫(yī)院的社會和經濟效益能得到更大雙贏的效果而將自己的畢生精力融匯到醫(yī)院這個使我引以為豪的大集體中。我將無怨無悔。 謝謝! 護士長助理競聘演講稿 3 尊敬的各位領導、各位同事: 大家晚上好 !我是來自急診科的護士??非常感謝醫(yī)院為我們提供了這樣一個展示自信、超越自我的平臺。我參加競聘的是 —— 急診科的護士長。 首先,請允許我介紹一下 自己。本人自 2021 年參加工作至今,一直在急診科工作。在六年的護理生涯中, ***護士長的那種以身作則、嚴謹細致的工作態(tài)度, ***姐的那種關愛姐妹、真心待人的為人品格,科室各位護理姐妹們的那種風風火火、干凈利落的干事作風,都對我產生了深遠的影響。在各位領導和同事的關心幫助下,我從最初的一個懵懂無知的護士逐步成長為如今科室的一名出色的護理骨干。如今的我,不僅熟練掌握了各項急救技能,更深深懂得了護理工作的真諦。廣大患者的信任和各位領導同事的褒獎是對我最大的肯定。謝謝你們 ! 競聘急診科護士長這一崗位,我自認 為有以下優(yōu)勢:一是愛學習,肯鉆研。工作中我特別善于向領導學習、向同事學習、向患者學習,從而積累工作經驗,提高自身工作水平。我十分珍惜每次院內培訓、外出學習的機會,通過認真學習,達到了更新服務理念、開拓眼光視野、提升護理技能的效果。二是懂管理、愛幫教。從工作至今,我一直擔任院感質控員,一直在默默地協助著護士長進行科室管理,這也讓我對科室服務和管理有了一定的研究和了解 。同時我也長期擔負著對新同志的幫教工作,在帶教各位新護士方面積累了一定的經驗。三是善協調、愿溝通。熱情開朗,待人誠懇是我的性格。自我認為有一定的交 流溝通能力,能與同事團結緊密合作,與患者能有效溝通,這應該是當好護士長的重要法寶。四是不怕苦、樂奉獻。曾在 2021 年連續(xù)十多天參與 ***抗甲流工作,特殊的經歷磨練了我不怕苦的精神 。多次在新農合的現場會擔當解說員,深受領導和同事好評 。“宜昌市服務明星”、連續(xù)兩年的“出色護士”等榮譽的如期而至,也讓我收獲了自信。 假如我競聘成功,我將做好以下工作: 一是當好科室的“領頭羊”。要做事,先做人 。只有吃苦耐勞、樂于奉獻的管理者,才能當好一個出色的領頭羊。我將以身作則,率先垂范,以實際的行動贏得同事的信 任和支持,用精湛的管理推動科室的發(fā)展,努力將急診科打造成在醫(yī)院有影響、有實力、有口碑的品牌科室。 二是掌好護理的“安全舵”。堅持把護理安全放在工作重中之重,最大限度地防范和減少護理差錯。通過培養(yǎng)護士的責任心、加強護士的業(yè)務學習、組織護理查房、進行操作演練等方式,不斷提高護理人員的安全意識和整體素質,確??剖易o理安全。 三是彈好和諧的“鋼琴曲”。作為護士長, 我將扮演好平衡木的角色,彈好“鋼琴”,既做病人利益的保護者,又當護士的代言人。將經常主動征求患者的意見建議,盡可能為患者提供優(yōu)質服務。同時加強同護士的感情交流,注重溝通技巧,積極營造輕松、愉快的工作氛圍,努力建立良好和諧的護患關系、醫(yī)護關系和護護關系。 如果本次競聘不成功,我會以平常心對待,一如既往、腳踏實地的做好自己的本職工作,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的力量。懇請大家支持我,謝謝大家 ! 護士長助理競聘演講稿 4 尊敬的各位領導、各位老師: 大家好 !此時此刻的我,很激動,也 很興奮。我想首先給大家講一段故事,幫助我平復緊張的情緒 (在某個小村落,洪水泛濫,神父在教堂虔誠祈禱,救生員來到教堂要帶神父離開,神父堅定的說:“不,我要守住我的教堂,上帝一定會來救我的?!本瓦@樣一次、兩次、三次,每次救生員趕來施救時,神父都拒絕了,最后,固執(zhí)的神父終于被滾滾洪水所吞沒??神父上了天堂,見到上帝后很生氣的質問:“主啊,我終生奉獻自己侍奉您,為什么你不肯救我 !”上帝無奈的說:“我怎么不肯救你 ?我給了三次機會你都不愿意接受啊 !” )到這里,故事結束了。其實,生命中有很多機會,都是不經意間錯失在自己的 手中。當機會來臨時,惟有加倍珍惜,用自己蓄積的力量和滿懷的激情與真誠,去爭取和體驗,無論結果如何,用心的去享受這個過程,對于年輕的我們,都是人生中最寶貴的經驗和財富。 因此,我今天毅然選擇站在這里,為了醫(yī)院在我人生中最年輕、美好的年華里給予我們鍛煉成長、力爭上游的機會,我來了 !我是來自胃腸外科一區(qū)的齊敏,從山西醫(yī)科大學畢業(yè)后來到了腫瘤醫(yī)院胃腸外科工作。五年的歷練讓我成功地完成了職場新人的角色蛻變,現在,我要爭取另一個職業(yè)新角色 —— 護士長助理 ! 在寫演講稿的 .過程中,我對自己過去五年來的學習、 工作和生活進行了回顧和思考,我想首先給各位老師講講我這五年來成長的心路歷程和我競聘護士長助理的個人優(yōu)勢: 首先,我有較強的敬業(yè)和進取精神。五年來用心的工作,培養(yǎng)著我對工作的自信和熱愛。跟很多一起身在臨床一線的護士姐妹們一樣,我每天都會遇見各種懷著不同心情來醫(yī)院就診的腫瘤病人,在與他們相處過程中,會受委屈、會有歡笑,但最能打動我是病友們對我們的理解和認同,我在這些酸甜苦辣里繼續(xù)我愛的這份工作,它讓我收獲的是作為一名護理工作者的自信和榮譽。 其次,我是一個堅強有沖勁的人。當工作中遇到難題時,我喜 歡思考,有一股想解決問題的欲望。外科的工作繁重復雜,臨床中經常會出現沒見過的狀況,通過處理這些問題讓我感受到在日常工作中要善于動腦,勤于思考,敢于嘗試。在外科也經常遇到各種突發(fā)狀況,讓我在一次次認真而義無反顧的病情處理中,變得更加勇敢、自信而從容。 第三,在大學期間接受的正規(guī)的本科教育給我打下較扎實的理論基礎。工作五年以來,在胃腸外科這個大家庭里,我的每位前輩、老師和同齡人們都成為了我專業(yè)上的導師、生活中的朋友,他們的指導和幫助讓我迅速成長,使我具備了獨立處理各種突發(fā)事件和護理問題的獨當一面的能力。 第四,我有較強的自學能力,能熟練應用辦公軟件和電腦操作,有一定的寫作能力。工作五年間取得了一些榮譽,但這些褒獎都成為鞭策我不斷努力進步、提高個人綜合素質的動力。 第五,我有較好的人際關系。我性格溫和、謙虛,與同事相處融洽。平時科里的同事有難處,我都會盡力幫助。我們科室的醫(yī)護關系也十分和睦,這都是我能做好助理工作的重要保障。那么我對“護士長助理”這個崗位的認識和工作設想從兩個字上進行理解和闡述: 一、“助” ,我認為有兩層含義,一個指的是擺正位置,做好護士長的助手,積極替護士 長分憂解難,成為護士長的左膀右臂,做到盡職不越權,幫忙不添亂?!爸钡诙邮欠眨浴爸币苑湛剖?、服務病人、服務大家為目的。要有強烈的主人翁意識,以科室為家,幫助護士長管理好科室,把難處留給自己,把方便留給別人。 二、“理”,即處理工作。除了完成自己本職的臨床工作以外,作為護士長助理要協助護士長做好科室管理工作,我覺得要從以下幾個方面來體現:①要了解護士長的主要管理工作思路和目標,熟知醫(yī)院及科室的各項工作制度,職責和工作流程。協助護士長做好質量控制、安全管理等工作。如發(fā)現管理環(huán)節(jié)上有疏漏或疑 點,要及時向護士長提出合理化的建議,幫護士長出謀劃策。②主動為護士長承擔力所能及的輔助工作,讓護士長多一個解決困難的幫手。在護士長不在的時候能協調好各方面的工作,敢于擔當。但遇到決策性的問題,要慎重并與護士長聯系后再做決定。③協助護士長協調對內對外的各種關系。做醫(yī)護、護護、護患關系的協調者。經常深入病房,搜集患者對護理工作的意見和建議,為護士長的管理提供第一手信息資料。同時,加強與醫(yī)生的溝通與交流,多商量,多協作,密切配合醫(yī)生做好臨床診療工作,把有可能出現的矛盾和糾紛在自己的能力范圍內消除在萌芽狀態(tài)。④協助 護士長的人員管理,構建和諧的護理團隊。努力團結科室的各位成員,要吃苦在前,享受在后。保持團結協作、積極進取的工作態(tài)度和精神,處處起到模范帶頭作用,與科室同事共同成長進步。 綜上所述,我自覺有擔當護士長助理的能力,但我也清楚自己的不足之處,追求成功的路上必然有得有失,我相信成功是藏在過程里的,我會享受這個過程,樂在其中。衷心希望各位領導和老師能給我一份支持與鼓勵,無論競聘能否成功,我都愿意以今天為起點,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,不斷完善自己的不足,與大家一起為護理工作奉獻自己最大的能力與熱情。 謝謝大家 ! 護士長助理競聘演講稿 5 尊敬的各位領導、評委, 各位同事: 大家好 ! 今天我能夠有勇氣站在這里表現自己,就是我相信作為一個青年人,醫(yī)院就是我的舞臺,希望各位領導給我的表現,一點掌聲,一點鼓勵。 我叫 ***, **歲 ,****年畢業(yè)于紅河州衛(wèi)生學校 ,在昆明醫(yī)學院第三附屬醫(yī)院實習 ,我懷著現代南丁格爾的夢想,來到了這所醫(yī)院 ,至今 1年,在這期間我從未間斷過業(yè)余學習,在臨床中我用理論指導實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣,也提高了我的服務理念和對專業(yè)的興 趣。 **年來,我一直于臨床工作,在工作中我認真負責,不斤斤計較個人得失,服務態(tài)度優(yōu)良,團結協作精神強 .我要作為護士長的得力助手,協助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與疑難,重癥患者監(jiān)護,在此同時,也培養(yǎng)自己協調能力,人際溝通能力,能保持和維護醫(yī)護,護護,護患之間的良好關系。 我愛自己的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價值。我始終堅信一份耕耘,一份收獲 ,參加這次竟聘,我愿在求真務實中認識自己,在改革科護理人員能夠自覺遵守院內各項規(guī)章全科護理人員認真落實各項規(guī)章 制度,核心制度全制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護理人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。堅持查對制度:要求主班,服藥班每日查對 2 次,每日護士長參加查對 1 次,詳細核對病危,病重一級護理,測血壓,各項護理,藥物與治療。并記錄簽字 。護理操作時嚴格要求三查七對 。嚴格病危病重患者,臥床患者床頭交接班,并嚴格交接皮膚病情,治療 !加強了基礎護理的落實,每日晨間護理,午間護理,為患者及時整理和更換床單元,營 造整潔溫馨病區(qū)。 一 作為醫(yī)院護理管理層基層的管理者,要服從護理部及護士長的領導。和護士長承擔病房管理和護理質量監(jiān)控工作,指導并帶領下屬護理人員共同完成護理任務。 二 作為科室,醫(yī)護,護患,護護之間關系的協調者,在自己能力范圍內解決沖突和糾紛。 三 作為信息管理者,承上啟下,既要正確及時的傳達醫(yī)院和護理部精神,又要收集有用的反饋意見,及時匯報,便于工作的開展。與上級領導充分溝通,了解上級領導的工作意圖,把科室的管理工作與我院的發(fā)展方向保持一致。 人們說管理是門藝術,在 1
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