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輔導員個人述職報告模板通用共5則(編輯修改稿)

2025-05-11 03:38 本頁面
 

【文章內容簡介】 佩帶隊標、禮貌行為情景。并及時匯總,及時評比,使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。 成立少先隊隊務公開欄,將少先隊常規(guī)工作,通知,評比,表彰及時公布在欄中,給隊干一個及時了解工作的地方,也給其他少先隊員一個了解少先隊工作的一個窗口。 迎來了省家長學校的復評工作,我們利用兩個雙休日才完成了資料的準備,并順利經過檢查。同時還要著手準備德育課題檢查,區(qū)量質化檢查。 十二月份還是一個收尾 的工作,我們將開展年度少先隊的各類優(yōu)秀的評比,作為激勵學生學優(yōu)秀的的方法。同時將學校標語進行最終評比,由中層領導和家長委員會審核,出一本有特色的學校文化標語手冊,展現我校風采。 同時隊干繼續(xù)進行檢查學生行為習慣,由中隊委收齊,大隊委總分,并進行評比。 同時還要開始布置假期活動安排,聯系社區(qū)做好慰問活動的準備。 四、打算和不足 當然這半年還存在著一些問題,如:①對少先隊工作缺乏系統研究,深度不夠,工作顯得較為被動。②組織各項活動,準備工作未做到位,顯得有些倉促,和各位輔導員教師 的交流也還不夠。 打算: ( 1)落實少先隊各項制度,如少先隊工作職責制度、資料歸檔制度、少先隊代表大會制度、“雛鷹爭章”制度、值日中隊制度,等等,使制度建設成為少先隊工作的科學“藍本”。 ( 2)加強隊干的管理與培養(yǎng),定期召開隊干部例會,提升隊干部的綜合素質,使隊干部建設成為少先隊工作的堅強“砥柱”。 ( 3)開展扎實有效的行為規(guī)范養(yǎng)成訓練,樹立市小學生禮貌的精神風貌,使行為規(guī)范訓練成為少先隊工作的堅實“基點”。 ( 4)追求資料豐滿,形式新穎、主題系列化的升旗儀式,使每周一的升旗儀式成為少先隊工作的靚麗“風景”。 ( 5)實施“歡樂大放送”(原紅領巾廣播),使紅領巾廣播臺成為少先隊工作的靈巧“口舌”。 ( 6)創(chuàng)立大隊和中隊(班級)版面,做到美化,教育化,特色化。大隊部有體現隊部文化的專輯櫥窗;班級有一塊主題鮮明的“板報天地”,使各類版面成為少先隊工作的文化“窗口”。 ( 7)依托中隊建設,創(chuàng)立一個特色中隊,搞一個品牌活動,使歡樂中隊建設成為少先隊工作的展示“樣板”。 第二篇:輔導員個人述職報告模板(通用) 輔導員個人述職報告模板(通用 6 篇 ) 時間是看不見也摸不到的,就在你不注意的時候,它已經悄悄的和你擦肩而過,回顧這段時間,我們的工作能力、經驗都有所成長,制定一份述職報告吧。相信大家又在為寫述職報告犯愁了吧!下面是幫大家整理的輔導員個人述職報告模板(通用 6 篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。 輔導員個人述職報告 1 尊敬的各位領導、老師: 今天很榮幸有機會,將自己一年來的工作,向各位予以匯報,希望各位批評指正。 我的報告將分四個部分來進行 一、加強學習,提高自身素養(yǎng)與能力 二、科學管理,培養(yǎng)全方位人才 三、眾志成城,打造高素質團隊 四、勇于探索,將思政工作進行到底 一、加強學習,提高自身素養(yǎng)與能力。 教育者必先受教育,言傳身教,以自己的人格、行為去感染學生。大文學家韓愈說過:“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,如果我們不具備一定的業(yè)務知識,就不能向學生傳道、授業(yè)、解惑,就不能教會學生生存的技能。而且工作起來就會顯得缺少說服力,解釋問題的時候就會不那么自信,處理問題的時候就會顯得蒼白無力,這樣就很難難以取信于學生,受到學生的敬重。記得我剛參加工作,對業(yè)務知識還未掌握的非常扎實。 輔導員不僅需要一定的專業(yè)知識,而且也需具備語言、心理、思想、政治、等多方面的知識技能理論與實踐相聯系,不斷地學習、工作 并不斷積累經驗,一方面隨著社會大環(huán)境的不斷變化要時刻研究掌握當前形勢下青年學生的思想狀況 。另一方向,也要經常學習更新專業(yè)知識,這樣才便于和學生溝通,更能了解學生的需要。所以,我們應調整好工作方法,不要被繁雜的事務性工作淹沒,對新事物新知識保持關注,不斷充實自己,就會對任何新情況應付自如。 二、科學管理,培養(yǎng)全方位人才 班級建設 輔導員揮灑汗水的主陣地 班級是學院組織構成中基本的構成單位,良好的班級學風,能夠帶動全班的工作開展,從而形成良好的系風。在班級管理中,班級干部是整個班級活 動的中心,應充分發(fā)揮調動班干部、班級黨員的模范、橋梁作用 。主動工作意識。并經常督促學生干部加強自身修養(yǎng),處處以身作則,刻苦學習,努力工作,切實以實際行動給全班全系同學作出表率。通過班級學風調研、了解班級狀況。在班級建設中創(chuàng)建溝通平臺豐富交流形式,利用 qq、空間等方式。針對班級的貧困生要給予積極地關心幫助,通過這些形式,增加班級的凝聚力。 特困生幫扶 學生安全穩(wěn)定的新領域 貧困生工作一直是我系學生工作的重點內容。 一方面,我們在新生入學的時候就給貧困生相應的照顧,針對特殊家庭的學生 ,允許其緩交學費,同時建立貧困生檔案,想盡一切辦法,推薦勤工助學崗位和聯系家教等,解決其生活上的燃眉之急。找貧困學生經常談心,召開貧困生座談會,了解他們的家庭及日常生活狀況,關注心理健康。通過榜樣作用,幫助他們樹立自信自強的觀念 ,如 07 法律班畢業(yè)生姜春媛做報告。并利用家訪的機會,走到學生家中對學生進行了解。 一方面,根據學院貧困生認定辦法,對 166 余名持有貧困證明的學生重新認定,特困 49 人、貧困 117 人,根據學院給的指標,國家勵志獎學金 15 人 。國家一等二等助學金 124 人,覆蓋率 %。 風紀管理 隊伍健康發(fā)展的有力保障 狠抓學風,營造良好的學習氛圍,大學學風是一所大學中治學讀書、做人的風氣,是一所大學之所以成為大學的根本所在,是 — 所大學的靈魂和氣質,是一所大學立校之本。為抓好學風,與授課教師密切聯系,了解學生學習動態(tài),對同學們反映的各種問題和困難,給予高度的重視并積極協調解決,努力提高學生寢室衛(wèi)生水平,構建和諧的生活環(huán)境,將寢室衛(wèi)生當做規(guī)范學生生活習慣的突破口,促進團隊素質整體提升 注重心理疏導 我們必須關注的重要問題 80、 90 后學生心理成熟早、而又受到社 會復雜關系影響,伴隨心理疾病的發(fā)生率逐漸提高,各類心理異常問題的比例日趨上升。 (1)真心交流,全方面了解情況 (2)與家長溝通,把握學生性格特點 (3)聯合班委會及時反饋相關信息 (4)心理老師保持密切聯系 三、眾志成城,打造高素質團隊 學生會隊伍建設 學生會,是現在學校中的組織結構之一,是學生自己的群眾性組織,是學校聯系學生的橋梁和紐帶。 為強化學生會隊伍的建設,充分發(fā)揮了學生干部的模范帶頭作用。定期召開學生會成員工作會議,及時布置工作 ,認真貫徹學校要求。并經常督促學生干部加強自身修養(yǎng),處處以身作則,刻苦學習,努力工作,切實以實際行動給全系同學作出表率。這樣學生才會自覺接受學生會的領導、督促和檢查,積極支持學生會的各項工作。 針對學生關心的黨員發(fā)展、干部選拔、獎助學金發(fā)放等敏感問題,學生會開展班級“優(yōu)秀學生推選”工作,將涉及學生切身利益問題最大化的做到民主、公平、公正、公開 。推選后通過談話調研。真正落實了“尊重學生,以學生為中心”的工作方針。 體育隊伍建設 — 展示文經風采,共建和諧校園 為豐富學生的業(yè)余生活,以院 級活動為載體,積極開展各項體育活動,為取得好成績,體育部精心選拔隊員、組建隊伍,指導教師無私奉獻,全體隊員不懈努力。在我院第十一屆運動會中,我系取得了開創(chuàng)歷史的成績,男子總分第二名,女子總分第二名,男女總分第二名,并獲得體育道德風尚獎。 四、勇于探索,將思政工作進行到底 我工作中的不足: 不能嚴格按輔導員職業(yè)化的標準和專業(yè)化的方向來充實提高自己 。 工作中會偶爾有些急躁情緒和懶惰的心理 。 工作缺乏大局觀念和戰(zhàn)略眼光 。 改進的方面 細致耐心的工作態(tài)度 靈活多變的工作方式 嚴謹務實的工作思路 以上即是,我一年來的工作匯報,望領導給予指導。 輔導員個人述職報告 2 本,本人積極參加學校的各項政治學習活動,為人師表,悉心關心學生,數十次深入家訪,并積極組織學生課間跑,協助班主任做好搭班工作,認真做好校門口值日工作,及辦公室衛(wèi)生工作。 為不斷提高自己的教學教育業(yè)務水平,本人積極參加各級各類進修培訓和聽課活動。本人參加了由區(qū)組織的 xx 小學的超輕土培訓,參加了區(qū)小學自然“十二五”培 訓,并赴嘉興參加了為期兩天的“ 20xx全國小學科學優(yōu)質課展示活動課程聽課活動。一年累計聽課達 35 節(jié)。 本,本人擔任科常組組長,兼任科技輔導工作。本人積極帶領組員參與創(chuàng)建和諧合作教研組并被為了校優(yōu)秀合作教研組。在科技活動中,本人積極協助??萍伎傒o導員,出劃謀策。暑期末,本人積極組織開展了安亭小學第二屆頭腦奧林匹克親子擂臺賽。中途,本人邀請上海市因特爾青少年創(chuàng)新大賽評委向世清博士做關于創(chuàng)新小發(fā)明專題講座,并組織學生做好創(chuàng)新小發(fā)明金點子征集活動。為結合舉世矚目的“天宮神八”,本人組織學生在科技節(jié)上成功發(fā)射 了多種型號的火箭。在自然教學中,本人圍繞課堂教學五環(huán)節(jié),認真鉆研教材,悉心備課,不厭其煩自制教具,認真上課。在拓展型課程活動中,本人自編了內容豐富的模型創(chuàng)意制作校本講義。 本是我校榮獲嘉定區(qū)科技創(chuàng)新項目(汽車模型創(chuàng)意制作)、科技品牌陣地(汽車創(chuàng)意博覽苑)的第二年。為鞏固創(chuàng)新項目和科技品牌陣地,一年來,本人緊緊圍繞汽車模型創(chuàng)意為核心,繼續(xù)從硬件到軟件進行了不斷努力。暑假期間,本人協助徒弟精心組織策劃了 20xx 安亭小學第二屆頭腦奧林匹克親子擂臺賽。為迎接市頭腦奧林匹克擂臺賽,本人還放棄休息時間協助徒弟, 組織校級優(yōu)秀親子家庭訓練。其次,本人依托科普基地,繼續(xù)組織學生深入開展汽車科技知識普及,并邀請了同濟大學大學生來我校進行了機器人觀摩表演,深受學生的喜愛。 一年來,本人在區(qū)、校領導的關懷和指導下,均在學科、科技上取得了較好的成績。本人在第六屆”孔子杯”論文大賽中,所撰寫的《加強課前器材準備工作,提高課堂有效性》一文榮獲教學大賽二等獎,其次,認真完成了校級課題《以汽車為載體培養(yǎng)學生創(chuàng)意意意識和創(chuàng)意能力的研究》中期報告。在科技輔導比賽中,本人所輔導的學生:宗圣曄、程師宇等同學在上海市新能源宇低碳生活科普 知識競賽,榮獲一等獎 6 個,龔曄菲等同學榮獲上海市新能源與低碳生活科普知識二等獎 3 個。曾禕云在 20xx《救救野兔》主題中小學野生動物保護知識競賽市二等獎。劉許悅 20xx 上海市《救救野兔》主題中小學野生動物保護知識競賽二等獎。馬姚楠在 20xx 年嘉定區(qū)“徐行中學杯”中小學橡筋模型飛機比賽中,榮獲二等獎。林澤鋒在 20xx 年嘉定區(qū)“望小杯”中小學生車模比賽子彈車模型小學組個人一等獎。李金韜 20xx年嘉定區(qū)“望小杯”中小學生車模比賽子彈車模型小學組個人三等獎。林澤鋒 20xx 年嘉定區(qū)“望小杯”中小學生車模比賽風力車模型小 學組個人三等獎。林澤鋒、趙峻嶺在 20xx 年嘉定區(qū)第二屆師生科學與技術綜合能力創(chuàng)新大賽三等獎。 輔導員個人述職報告 3 一年來,本人在做好一年級數學以及五年級科學教學工作的同時,力求做好學校少先大隊輔導員工作,始終把少先隊工作看作一項事業(yè),認真學習,努力工作,進取為學校工作獻計獻策。經過一年的努力,在學校領導的正確領導下,在各位教師們的支持配合下,不斷加強和深化少先隊自身建設,充分發(fā)揮少先隊組織進取、開拓、自立、創(chuàng)新的作用,在實踐中不斷摸索前行,開創(chuàng)少先隊工作的新局面,下頭就一年來的主要工作作簡 單的回顧: 一、抓好常規(guī),做到務實求真 每周升旗儀式是少先隊的常規(guī)工作之一,經過國旗下講話,提高了學生的認識,對學生進行思想上的洗禮,讓學生在生活中、學習上能夠嚴格的要求自我,每周護旗手的推選,不僅僅是對優(yōu)秀學生或提高學生的表揚,又為其他學生找到了學習的榜樣,自身得到提高。每學期寒暑假作業(yè)評選頒獎,讓隊員們在假期中的實踐活動得到了肯定,也激勵了學生更好地開展社會實踐活動。每年一年級新生入隊都十分規(guī)范,利用 10 月 13 日建隊日和六一兒童節(jié)分別對新生舉行了入隊儀式,讓他們體驗到了系上紅領巾的喜悅與自豪。 二、完善制度,加強隊干培訓 在平時不少教師會尊稱我為“領導”,可在我心里卻更多地把自我看作一個學校的“服務者”。 為了讓學校的班級禮貌檢查更加規(guī)范,每個月都集中了全體少先隊監(jiān)督崗進行培訓,使得“監(jiān)督崗”在檢查時更為公正、公平。加強對大隊委學生干部的培訓,使他們參與學校的大型活動,進取訓練禮儀隊,廣播員,訓練護旗手完成每周的升旗任務,學生自我管理自我,體現出少先隊員的自主性。利用合格校建設契機,對大隊部活動室進行了小小的裝飾,使得大隊部活動室更加規(guī)范。 三、開展活動,大膽進取創(chuàng)新 少先隊工作是學校德育工作的重 要載體,少先隊活動是學校學生的一顆心臟,活起來、動起
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