最新20xx-20xx年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨委書記主要負(fù)責(zé)人五個方面民主組織生活會班子成員個人對照檢查剖析(編輯修改稿)
2025-05-10 23:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 。工作任務(wù)重時，存在一定的煩躁心理，有時會出現(xiàn)“等一等、看一看”的松勁情緒，對新情況新問題，習(xí)慣憑借老經(jīng)驗、老辦法去應(yīng)對，創(chuàng)新不夠、動力不足。 。總認(rèn)為黨政機關(guān)干部政治是過硬的、思想是堅定的，意識形態(tài)在基層不會出什么大問題，導(dǎo)致自己在抓意識形態(tài)工作方面認(rèn)識還不高，責(zé)任制落實還不夠到位，尤其是抓日常教育管理不夠，結(jié)合實際研究常態(tài)常效機制辦法不夠。 （三）對黨忠誠老實方面 。比如， 在參加民主生活會時，自我批評能夠按照組織要求進行深刻剖析，但在相互批評時顧慮較多，批評同級擔(dān)心傷了感情，批評下級怕打擊工作積極性，批評資歷老的同志怕傷了面子，還是以工作建議居多，沒有真正做到開門見山、直截了當(dāng)，辣味不濃，紅臉出汗不夠。 。在工作中的重大問題、個人有關(guān)事項都能按規(guī)定按程序請示報告，但在落實請銷假制度上還存在折中變通的現(xiàn)象，認(rèn)為自己工作任務(wù)繁重，經(jīng)常熬夜加班，平時有事晚到或早走一會可以理解，只是口頭報告一下，打聲招呼，沒有嚴(yán)格履行請銷假手續(xù)。 （四）在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，清正廉潔、秉公用權(quán)、克服形式主義和官僚主義，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實干方面 。跟隨領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研的時候多，主動深入一線、深入群眾中開展調(diào)研相對較少 。在開展調(diào)研過程中，與領(lǐng)導(dǎo)干部交流座談較多，入戶走訪群眾相對較少，聽匯報、看材料的時候多，深入調(diào)查、仔細(xì)研究的較少，有時只關(guān)注自己想要了解的情況，忽略了群眾的所想所盼。 。在文稿起草時，有時追求面面俱到、篇幅過長，有時追求華麗、刻意雕琢，存在重技巧、輕內(nèi)容、摳字眼現(xiàn)象 ，形式主義問題仍然存在。 。能夠嚴(yán)守中央八項規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅決抵制各種不正之風(fēng)，但總認(rèn)為宣傳部是沒權(quán)沒錢的“清水衙門”，不存在滋生不廉潔的土壤，從而放松了警惕。隨著生活條件好轉(zhuǎn)，有時認(rèn)為花自己的錢吃點好的，穿點好的沒有什么，保持艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的意識有所弱化，沒能時時刻刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。 三、產(chǎn)生問題的原因剖析 認(rèn)真反思自身存在的差距和問題，其根源主要有以下方面 : 一是思想理論武裝還需進一步深化。 對照問題進行深入 剖析，雖然表現(xiàn)不同，但
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