【文章內容簡介】 紀委《關于嚴明紀律、禁止黨政機關工作人員違規(guī)參加營業(yè)性娛樂活 動的通知》、省委提出的“十不承諾”及“全國紀檢監(jiān)察系統(tǒng)先進工作者標兵”王瑛同志的先進事跡，通過學習講座、組織觀看宣傳片、撰寫心得體會、到基層座談等形式，扎實 1 推進黨風廉政建設教育宣傳月活動。二是建立健全各項規(guī)章制度。在黨委的統(tǒng)一領導下，簽訂了區(qū)直水產(chǎn)系統(tǒng) 201X 黨風廉政建設責任書；在建立健全民主生活會、述職述廉、廉政談話、誡勉談話和個人重大事項報告制度的基礎上，不斷完善和修訂了黨委會議制度、局機關管理規(guī)定、黨委分工及其責任目標等制度，做到了有章可循。三是開展了專項活動。按照省委開展的以“加強黨性修養(yǎng)，弘揚新風正氣”為主題的作風建設年活動要求，繼續(xù)開展“局長就是辦事員，職務就是責任，落實就是品格”的主題討論活動；局黨委成員重大事項進行了申報；按照區(qū)紀委的 安排，開展了區(qū)直水產(chǎn)系統(tǒng)“三公一金”（公款大吃大喝、公款出國旅游、違規(guī)購用公車和黨員干部收送紅包禮金）專項治理工作；按照區(qū)委的統(tǒng)一安排，對局機關、漁政站及水產(chǎn)研究所等單位，配合區(qū)檢查組對“小金庫”問題進行了專項自查與清理；按照區(qū)治理工程領域突出問題工作領導小組辦公室的統(tǒng)一安排，對區(qū)直水產(chǎn)系統(tǒng) 201X年以來，使用國有資金工程建設項目進行了自查自糾。 加大力度，全面推進源頭治腐工作。一是探索了局機關行政效能建設。針對局機關實際，進一步完善了《局機關行政效能建設工作方案》，完善了機關小車管理、費用管 2 理、請銷假等各項管理制度，特別是財務管理制度。二是繼續(xù)推進場務公開。加大了以財務檢查、審計為主要形式的場務公開，完善民主理財制度；加強內部財務檢查，堅持對二級單位財務每年進行兩次檢查。三是強化大事管理。對重大項目、重大收支實行了事前預審、全程監(jiān)控和事后公開的管理制度；加強對重大經(jīng)營和項目等收支的監(jiān)管，規(guī)定重大經(jīng)營和項目收支必須召開職代會通過，報局黨委集體研究審批，并由局紀委實施全程監(jiān)督。四是規(guī)范執(zhí)法工作。在嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的基礎上，強化漁政執(zhí)法工作機制，清理了收費文件，規(guī)范了行政執(zhí)法行為，有 效地杜絕了“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。四是信訪舉報工作。配合上級有關部門對 2 起反映黨員干部的信訪件進行了調查，并進行了妥善處理。 （二）分管的工作 全區(qū)水產(chǎn)社會生產(chǎn)。一是狠抓了青魚產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。組織編寫了青魚產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃；在長江水產(chǎn)研究所的主持下，參予制訂了荊州市淡水產(chǎn)品養(yǎng)殖規(guī)范地方標準《無公害食品青魚人工繁殖技術規(guī)范》；進一步完善了“ 1115”青魚標準化養(yǎng)殖技術操作規(guī)程；協(xié)助紀南友信青魚合作社搞好“海子湖”青魚的品牌注冊；配合“荊州市水產(chǎn)養(yǎng)殖預警 3 預報與防控體系建設”項目，在紀南鎮(zhèn)青魚 養(yǎng)殖示范區(qū)開展了科技對接 1 次、舉辦技術講座 2 次、現(xiàn)場青魚魚病診斷與防治 6 次；在長江水產(chǎn)研究所、區(qū)科技局、財政局、經(jīng)管局的扶持下，參予了 201X年農(nóng)民專業(yè)合作組織示范 青魚標準化養(yǎng)殖示范、荊州區(qū)青魚養(yǎng)殖技術服務項目、科技富民強縣專項行動計劃 青魚高效健康養(yǎng)殖技術與示范等 3 大青魚養(yǎng)殖示范項目的策劃、可行性研究等工作；狠抓了雷湖 5000畝青魚養(yǎng)殖小區(qū)的池塘改造升級工作。二是狠抓了試驗示范。在普及推廣“ 1115”青魚標準化養(yǎng)殖模式、池塘魚鱉混養(yǎng)高效養(yǎng)殖模式、湖庫生態(tài)漁業(yè)養(yǎng)殖模式、野生寄養(yǎng)小龍蝦模式的基礎上，與長江水 產(chǎn)研究所聯(lián)合由荊州區(qū)雙龍水產(chǎn)合作社承擔在彌市鎮(zhèn)推廣了池塘實用生態(tài)工程 — 微流水魚 藕生態(tài)養(yǎng)殖示范 50 畝，并擬在該鎮(zhèn)推廣 XX 畝，現(xiàn)已完成了項目的可行性研究。三是開展科技服務。結合全區(qū)“ 201X201X全國科技示范縣建設項目”，重點培植水產(chǎn)科技示范戶 100 戶，全年共開展了漁業(yè)科技培訓 28 期，送科技下鄉(xiāng) 30 余次，印發(fā)技術資料 XX0余份，開展水產(chǎn)生產(chǎn)調研 15 余次。四是開展水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場的創(chuàng)建工作。完成了 1 個部級示范場、 4 個省級示范場的創(chuàng)建工作，并在標準化養(yǎng)殖示范場、健康養(yǎng)殖 4 示范場大力推廣了水產(chǎn)養(yǎng)殖生 產(chǎn)記錄制度，即《水產(chǎn)養(yǎng)殖生產(chǎn)記錄》、《水產(chǎn)養(yǎng)殖用藥記錄》和《產(chǎn)品標簽》“三大記錄”。五是其它工作。主持了荊州市荊州區(qū)水生動物防疫站建設項目、湖北省四湖流域荊州區(qū)血防養(yǎng)魚滅螺工程及水產(chǎn)大縣建設項目的制訂；完成了全省新農(nóng)村示范鎮(zhèn) — 彌市鎮(zhèn)現(xiàn)代漁業(yè)發(fā)展的規(guī)劃；開展了全區(qū) 10 家魚苗繁殖場的頒證及用藥專項檢查，查處整改了 1 起違禁藥物的案例；對全區(qū)水產(chǎn)專業(yè)合作社、水產(chǎn)品流通市場、龍頭企業(yè)等進行了廣泛調查摸底。 漁政執(zhí)法工作。一是圓滿完成長江禁漁工作。基本實現(xiàn)了“江中無漁船、岸邊無網(wǎng)具、市場無江魚”目標，沒有發(fā) 現(xiàn)一起與禁漁有關的違法違規(guī)案件。二是公開公正，落實惠漁政策。積極爭取資金，解決漁民的最低生活保障 ,發(fā)放禁漁補助 68250 元；遵循公開、公平、公正的原則，將燃油補貼足額送到漁民手中，共發(fā)放燃油補貼 9 萬元，受到漁民的一致好評。三是換發(fā)證照。共換發(fā)漁業(yè)船舶證書 241 本，發(fā)放捕撈許可證 217 本，其中機動漁船 174 本，非機動漁船 67 本；全區(qū)漁政人員換發(fā)全國統(tǒng)一新式服裝 10 套。四是處理漁業(yè)糾紛案件。共處理漁業(yè)污染案件 2 起，非法捕撈 5 起，共為漁民挽回經(jīng)濟損失 7 萬多 5 元。五是加強了船檢工作與水上安全工作。加大對《 中華人民共和國船舶檢驗條例》、《湖北省漁港漁船管理條例》、《湖北省水產(chǎn)苗種管理辦法》的宣傳力度，規(guī)范了漁業(yè)船舶檢驗；切實搞好全區(qū)漁船安全生產(chǎn)，簽訂了“漁業(yè)水上安全管理責任狀”，全年無漁業(yè)水上安全事故。 二、思想作風建設和廉潔自律情況 一年以來，能從嚴要求自己，注意在思想上解決“人活著為什么，當官做什么，身后留什么”的問題，在加強自身修養(yǎng)，提高自身素質上下了一定功夫。一是加強理論學習。一年以來，能比較系統(tǒng)地學習市場經(jīng)濟理論、水產(chǎn)科技知識及相關農(nóng)業(yè)政策、科技、知識等。通過學習，理論素養(yǎng)得到了提升 ，理想信念更加堅定，工作思路更加開闊。二是注重黨性鍛煉與修養(yǎng)。在政治上，堅持從嚴來規(guī)范自己的行為，自覺地同局黨委保持高度一致，不說糊涂話，不做出格事。在處事為人上，堅持誠實做人，踏實做事。始終以強烈的事業(yè)心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作，力爭用自己的行動感召人，用自己的形象影響人，用自己的誠意打動人。在處理工作關系上，比較注意把握自己的角色定位，自覺地維護大局，維護團結。我是這樣想的，副職把自己分管的工作做好了 ,就是對一把手最大的 6 支持，對全區(qū)漁業(yè)經(jīng)濟發(fā)展最大的貢獻。工作的好壞優(yōu)劣，群眾心里自有 一桿秤，無須自己多說。三是廉潔自律、清廉從政。平常能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，注意做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、躲酒場、正心態(tài)和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則，努力朝這個方向去實踐、去爭取。能時刻牢記陳毅同志“莫伸手，伸手必被捉”的教誨，不大吃大喝，不卡不拿不要，沒有發(fā)生違紀違法行為。 三、存在的問題及今后打算 對照崗位職責，認真反思自己的工作，自己在很多方面還存在諸多問題和不足，概括起來主要有四個方面：一是理論學習不夠 扎實。不能正確處理工作和學習的關系，學習往往是淺嘗輒止，系統(tǒng)性不強，不能持之以恒，理論學習的深度和廣度也不夠；理論學習和實際工作脫節(jié)，運用理論指導實踐解決問題還不夠。二是深入基層，調查研究不夠。忙于應付，調查研究少；做科長的事多，做紀委書記的事少；深入基層深入實際調查研究不夠，缺乏對客觀實際的深度把握，以致工作起來情況不明、決心不大、辦法不多。三是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠。表現(xiàn)為瞻前顧后、