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正文內(nèi)容

對于開展談心談話和廉政談話工作方案[精選五篇](編輯修改稿)

2025-05-08 12:24 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 政,不是為了廉政而講廉政,大家必須明白一點,我們講廉政的目的是為了促進我們稅收工作、稅收事業(yè)的發(fā)展,發(fā)展是我們一切工作的主線,這一點我們必須牢牢把握住。廉政和勤政,是對干部的基本要求,也是加強反腐倡廉建設(shè)要達到的兩個互相聯(lián)系的重要目標。廉政建設(shè)搞好了,有利于干部發(fā)揚優(yōu)良作風,規(guī)范從政 行為,正確使用權(quán)力,為勤政創(chuàng)造良好條件;勤政建設(shè)搞好了,有利于形成昂揚向上的精神狀態(tài),恪盡職守,轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效率,為廉政建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。 一是要滿懷干事熱情。要始終保持昂揚向上的精神狀態(tài),始終保持那么一股勁、那么一股熱情,把干事創(chuàng)業(yè)作為自己的天職,滿懷激情投入工作。把心思集中在“真干事”上,把本領(lǐng)用在“多干事”上,把目標放在“干成事”上。 二是要狠抓責任落實。從目前績效考核的成績來看, XX 縣局在全市 10 個區(qū)縣市中排名第 7,已考評的 31 個指標中,我們 XX 縣局有 15個三級指標 22 個考點被扣分,失分面接近 50%。從失分原因來看,竟然有 12 個考點的失分原因與責任落實不到位有關(guān),要么是該報的資料未報或遲報,或者是報送的資料出現(xiàn)錯誤等等,數(shù)量竟然占了失分考點數(shù)的一半以上,這些失分完全是可以避免的。因此,一定要落實我們干部的職責,要通過規(guī)范崗位責任制、嚴格績效管理、強化人文關(guān)懷等多種舉措,來提高干部職工的責任意識,落實工作責任,我們領(lǐng)導(dǎo)干部不可能事 無巨細都一個個盯著、一個個檢查,必須要發(fā)揮每個干部的主觀能動性,把積極性調(diào)動起來,把責任心給強化起來、把責任給落實下去。 三是要抓出廉政實效。要緊盯“四風”問題的新形式新動向,繼續(xù)扭住落實中央八項規(guī)定精神不放松,進一步完善和細化規(guī)章制度,切實加強內(nèi)部管理監(jiān)督,以越織越密的制度籠子防治不正之風;要繼續(xù)加大督察問責力度,重點查處頂風違紀行為,做到越往后執(zhí)紀越嚴,讓那些越線犯規(guī)的人付出沉重代價;要加強對不作為問題的執(zhí)紀問責,在狠剎亂作為問題的同時,對于那些“為了不出事、寧愿不干事”,“紀律松馳、效率低下” ,“門好進、臉好看、事不辦”的不作為問題,嚴肅查處問責并通報曝光。 四是要防范執(zhí)法風險。從最近幾年各級局曝光的典型違法違紀案件中來看,在稅收執(zhí)法中暴露出很多風險,主要集中在稅源管理、納稅評估和稽查等方面。比如略。 五是要勇爭一流成績。領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo),就得引領(lǐng)、指導(dǎo);干部、干部,就得先干一步。我們在強調(diào)工作落實,確保工作目標任務(wù)完成的基礎(chǔ)上,鼓勵大家創(chuàng)新性地開展工作,希望大家要按照上級局的要求,緊緊圍繞工作目標,積極開動腦筋,深入思考,大膽實踐,勇于創(chuàng)新,以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、昂揚向上的干事激情, 腳踏實地的工作作風,以一流的工作思路和措施,創(chuàng)出一流的工作業(yè)績。 五、要修身凈心,以廉潔之心守住底線 做人有做人的底線,做官有做官的底線,無論做人做官,底線都是最基本最起碼的。中央修訂的《廉政準則》、中央紀委發(fā)布的廉政準則《實施辦法》以及所有法律、黨紀、黨規(guī)等等,就是廉政底線,違犯了就是越了“雷池”、觸到了“高壓線”,就會受到處理。所以,在廉潔自律問題上,我們一定要堅守底線、管住自己,這無論對自己的政治生命和家庭幸福,還是對稅收事業(yè)和納稅人禮儀,都十分重要,只有算好人生大帳,才能走好人生每一 小步。 一是要珍惜崗位。我們的干部要正確對待自己的崗位,特別是我們的領(lǐng)導(dǎo)干部,要認識到我們所處的位臵,包含著組織的關(guān)心和培養(yǎng)和廣大干部職工的支持和期盼,希望大家一定要克服不良的攀比心理,要比貢獻大小不比職務(wù)高低,比群眾口碑好差不比名利多少,比心靈和諧不比物質(zhì)享受,學(xué)會簡單工作、簡單生活、簡單做人,把現(xiàn)有崗位當做實現(xiàn)人生價值的平臺。 二是要品端身正。風成于上,俗形于下,我們的領(lǐng)導(dǎo)干部、我們市局機關(guān)的干部的生活作風和生活情趣,不僅關(guān)系著本人的品行和形象,更關(guān)系到單位在納稅人前、黨員在群眾前的威信 和形象,還具有“上行下效”的示范功能。如果在道德情操上打開了缺口,出現(xiàn)了滑坡,那就很難做到清正廉潔,特別是在當前復(fù)雜的社會環(huán)境下,大家一定要加強思想道德修養(yǎng),修養(yǎng)健康的身心。要慎始,在做任何事情時都要從思想上做到有預(yù)見,不存“下不為例”的僥幸心理,認真走好第一步;要慎言,本著維護單位榮譽、維護黨員形象為納稅人、為群眾服好務(wù)、說好話;要慎微,從小事小節(jié)上加強自身修養(yǎng),從一點一滴中自覺完善自己;要慎獨,做到周圍無人時也同樣嚴格要求自己,人前人后一個樣,人多人少一個樣,要實實在在做人,踏踏實實干事。 三是 要凈化圈子。我們要凈化自身交友圈,牢記“近朱者赤,近墨者黑”,不要想著自己能行,能“出淤泥而不染”。我們提倡要擇善而交、擇賢而交,不可放松警惕,沾染庸俗的市儈習(xí)氣。此外,我們要正確對待家庭和家人,黨員干部關(guān)愛家庭、關(guān)愛親人是人之常情,但關(guān)愛什么、怎么關(guān)愛,則需要我們認真思考、嚴肅對待。從這些年來查處的違紀違法案件來看,不少干部就是因為對配偶、子女、親屬要求不嚴,甚至利用手中的權(quán)力為親友謀取私利,最終毀掉前程。親情再深也要理智對待,而不能錯位、不能越界。希望大家樹立正確的親情觀,既要講親情、更要講情理,防止為 情所累、為情所傷。最后,在座的各位領(lǐng)導(dǎo)班子和部門負責人在思想上一定要有跟弦,不但要埋頭拉車,更要仰頭看路,不但要干好業(yè)務(wù)工作,更要抓好人
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