【文章內(nèi)容簡介】 ，為配合職教部招生目標的圓滿完成作出了努力。今年的招生工作讓我們感覺到：招生整體服務(wù)水平、服務(wù)能力還需提高；不能各自為政、內(nèi)部爭奪生源，要針對學(xué)生實際狀況推薦專業(yè)。 三、今年招生工作 的不足和建議 雖然今年秋季招生工作總體情況較好，但仍然存在一些亟待解決的問題，如： 專業(yè)發(fā)展不協(xié)調(diào)。 雖然今年招的人數(shù)較多，但有些專業(yè)人數(shù)明顯偏少，個別專業(yè)甚至連開班都很勉強，如 廣告設(shè)計與制作 只招了 13 人，雖然勉強開班，但屬于 虧本經(jīng)營 。 招生力度仍須加大。 一是要繼續(xù)提高招生隊伍的知識水平和業(yè)務(wù)能力，加強團隊建設(shè)；二是不能滿足現(xiàn)狀，要提高警惕，一切從 零 開始，特別是在提高生源質(zhì)量上下功夫；三是在工作方法上，準確掌握信息，注重實效，加強交流和溝通，不斷 探索招生宣傳工作的新方法；四是要把招生宣傳與樹立學(xué)校形象結(jié)合起來，是要對宣傳工作進行綜合考慮、整體設(shè)計，使之有的放矢；五是要繼續(xù)加強與各地高中學(xué)校的聯(lián)系、溝通，將招生工作做實、做深、做透；要全面了解學(xué)校的政策及亮點，進一步加強對職教部軟、硬實力的宣傳，要注重宣傳策略，擴大我院社會影響，提高知名度，吸引社會各界眼球關(guān)注我們。 招生政策有待完善 從學(xué)校層面而言，需要從政策制定，經(jīng)費管理，招生人員的培訓(xùn)、激勵等方面提供支持和幫助。首先，湖南 xxx 學(xué)院有職教部專門來招收國家教育部統(tǒng)招以外的學(xué)生， 學(xué)院就不宜再引入民辦機構(gòu)招生，這樣會造成很大的混亂局面并嚴重地影響了學(xué)院的形象。其次，招生經(jīng)費要根據(jù)市場行情而制定并能夠及時到位。再者，希望職教部招生工作要進一步加強隊伍建設(shè)，認真做好招生工作人員的選拔。 職教部有待長遠規(guī)劃、整體設(shè)計。 職教部自成立以來，在學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力扶持下取得了很大的發(fā)展，為湖南 xxx 學(xué)院的辦學(xué)注入了新的活力。辦學(xué)條件有了較大改善。為了把職教部經(jīng)營好，首先必須將職教部的規(guī)模擴大，增強職教部的人氣。對此，我們認為必須要對職教部有一個長遠的規(guī)劃和整體設(shè)計。 根據(jù) 職教部的特點，我們作出了一個整體設(shè)計，為：向下延伸、行業(yè)合作、多元經(jīng)營、立體發(fā)展。 向下延伸 就是把辦學(xué)延伸到婁底市范圍的 `其他各個職業(yè)學(xué)校，讓這些職業(yè)學(xué)校的學(xué)生也可以獲取湖南xxx 學(xué)院的高級技工畢業(yè)證，我們可以從中獲取管理費。 點 一般設(shè)在省級以上重點職業(yè)中學(xué)。在向下延伸的同時，加強與政府部門、企事業(yè)單位合作，為其定向培養(yǎng)適用人才，是謂 行業(yè)合作 。 多元經(jīng)營 是指既要招大專、本科，今后還要向研究生層次努力，使形成完善的國民教育體系。 立體發(fā)展 就是招生類型要立體化。如今年我們就既招開放教育的高級技工、成 人高考、自考本科，將來我們還可以發(fā)展研究生教育，如果政策允許的話。通過這樣的設(shè)計，真正實現(xiàn) 多層次、多形式、多類型、多功能辦學(xué) 的要求。 四、就業(yè)安置工作的總體情況 職教部是湖南 xxx 學(xué)院直管的一個系部，但招進的學(xué)生起點低、基礎(chǔ)差、學(xué)制短。同時，學(xué)生對就業(yè)安置的期望值很大，家長對學(xué)生的學(xué)習投資抱著高回報的心態(tài)。 然而，目前我國大學(xué)生就業(yè)困難已成了一個不爭的事實。所謂畢業(yè)生的就業(yè)難問題指的就是在就業(yè)供需矛盾十分緊張的情況下，高校畢業(yè)生的就業(yè)競爭十分激烈的事實。一方面，我國高等教育已經(jīng)進 入了大眾高等教育階段，近幾年來，我國高等職業(yè)教育招生規(guī)模不斷擴大，在較短的時間內(nèi)實現(xiàn)了由精英化向平民化的跨越過程，使廣大適齡青年有了更多的機會進入大學(xué)深造。 20xx 年全國高等教育的毛入學(xué)率達到了 233%，各類高教育的在校生總規(guī)模達到了 2907 萬人。另一方面，自 20xx 年下半年以來，受全球金融危機和經(jīng)濟衰退的影響，部分企業(yè)遭受重創(chuàng)，許多企業(yè)產(chǎn)品銷路不暢、資金鏈斷裂，不斷有企業(yè)面臨降薪、裁員、減產(chǎn)、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)，情況嚴重的甚至倒閉。導(dǎo)致相當數(shù)量的現(xiàn)有職工失業(yè)、大批農(nóng)民工失去工作崗位返鄉(xiāng)。與此同時， 20xx年約 610 萬大學(xué)畢業(yè)生涌進人力資源市場，預(yù)計在 xxx未期畢業(yè)生的數(shù)量將達到 700 萬人。龐大的高校畢業(yè)生隊伍與各類新增的就業(yè)人群混雜在一起，給中國就業(yè)市場造成了巨大的壓力。并且，國際經(jīng)濟形勢短期難以好轉(zhuǎn)，短期內(nèi)國際經(jīng)濟形式走向不很明朗，為當前我國高等職業(yè)院校大學(xué)生就業(yè)帶來了很大的困難。 在這種背景下，職教部彭主任卻提出： 在金融危機下，要想盡一切辦法，一定要讓同學(xué)們都就業(yè)，就好業(yè)！ 。今年從 3 月份開始派出專職就業(yè)老師，聯(lián)系優(yōu)秀企業(yè)來我部挑選學(xué)生，解決就業(yè)難的局面。今年 6 月 2 日、 3 日兩天，江蘇興達鋼簾線股份 有限公司的人事部門領(lǐng)導(dǎo)來職教部選拔人才，經(jīng)過嚴格仔細的面試、體檢，最終錄用我部 61名同學(xué)到該單位工作，為企業(yè)的新建的分廠儲備干部力量。今年 6 月14 號下午 3 點，這批學(xué)生順利到達該公司上班，他們住上了高檔的公寓宿舍，五個人住三室兩廳兩衛(wèi)一廚的套房，房間鋪有木地板，安裝有空調(diào)、液化氣灶、太陽能熱水器，配備沙發(fā)等。該公司的工資待遇、工作環(huán)境、住宿條件以及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，讓職教部的學(xué)生感到非常欣喜，有一種到家的感覺。公司領(lǐng)導(dǎo)在接見職教部帶隊老師時表態(tài)：以后每年都會來湖南 xxx 學(xué)院職教部挑選人才。至此，職教部今年畢業(yè)生 已經(jīng)全部走上工作崗位，就業(yè)安置率達到 100%，在金融危機就業(yè)形勢非常嚴峻的情況下，職教部的畢業(yè)生成為了就業(yè)市場的佼佼者。 五、 20xx年招生和就業(yè)的工作思路 職教部 20xx 年的招生工作任務(wù)艱巨，責任重大。我們會按照學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)提出的目標和要求，求真務(wù)實，銳意進取，在探索中前進，在前進中總結(jié)，在總結(jié)中提高，不斷開創(chuàng)招生就業(yè)工作新局面。我們將結(jié)合實際，全面考慮、精心安排全年招生工作，有計劃、有步驟、有措施，特別是抓好了幾個招生宣傳的重點時段；拓寬載體，豐富內(nèi)涵，積極創(chuàng)造良好的招生宣傳輿論氛圍；咨詢接 待工作，做到有問必答，耐心細致，熱情周到。 湖南 xxx 學(xué)院職教部 20xx 年的畢業(yè)生就業(yè)安置工作比較輕松，只有一個中技班需要安排，我們已經(jīng)有了三家單位有意向來職教部選人。我們會保質(zhì)保量完成好這些學(xué)生的工作問題。 第三篇：高校教務(wù)處處長述職報告 高校教務(wù)處處長述職報告 高校教務(wù)處處長述職報告 我于 6月 18日到教務(wù)處工作，并被聘任為教務(wù)處處長。一年半來，自己努力用一個共產(chǎn)黨員的標準和處長的職責嚴格要求自己，重視馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及高等教育教學(xué)管理知識方面的學(xué)習，特別是通過參加省教工委舉辦的中青年干部學(xué)習班及院、處組織的十五大報告的學(xué)習，使自己的政策理論水平有了顯著提高，尤其對深化教育教學(xué)改革，面向新世紀的高等教育思想和教育觀念有了新的認識。在注重提高自身素質(zhì)的同時，積極創(chuàng)造條件，采用多種方式，在處內(nèi)逐步形成講學(xué)習、講團結(jié)、講正氣的氛圍。 工作方面：一年半來，教務(wù)處除 了做好日常教學(xué)管理工作外，比較順利地完成了以下幾項較有影響的工作： 本科教學(xué)水平評價工作。在全院上下支持配合下，自評工作小組加班加點，持續(xù)奮戰(zhàn)了三個月，完成了萬字的自評報告， 10 萬字的自評報告分項附件， 23 卷背景材料和 23 塊評估展板。該項工作得到了司法部評估專家的一致好評，受到了學(xué)院的表彰。 院自評過程中，在原工作的基礎(chǔ)上組織完成了 30 門課程大綱和35門課題庫建設(shè)；籌備召開了院專業(yè)建設(shè)工作會議。評估結(jié)束后于 1997年 3 月拿出了院本科教學(xué)整改意見。 試行全學(xué)分制。 1997 年 3 月份以來做了大量的調(diào)研論證等籌備工作，制定出《學(xué)分制學(xué)籍管理試行辦法》、《學(xué)分制課程修讀辦法》等，建立了微機選課系統(tǒng)，比較順利地在 97 級法學(xué)系試行了全學(xué)分制，在調(diào)動教與學(xué)兩個方面的積極性上產(chǎn)生了積極的效應(yīng)。 在堅持“聽、評、幫、獎”教學(xué)檢查 評比活動的基礎(chǔ)上，本學(xué)期組織了中青年教師課堂教學(xué)基本功大競賽，在全院教師中產(chǎn)生了較大的影響，對提高我院教學(xué)質(zhì)量將起到一定的促進作用。 爭取了 10 萬元專項資金，于 1996 年 11 月籌建了計算機房，配置了微機管理設(shè)備。對處內(nèi)人員進行了計算機技能培訓(xùn)，現(xiàn) 在排課、選課、成績、學(xué)籍、招生及各種等級考試管理等工作基本實現(xiàn)了微機化。 加強處內(nèi)崗位管理，制定了處內(nèi)崗位職責范圍，嚴格考勤、考績，推行獎優(yōu)罰劣制度，逐漸在處內(nèi)形成了一支凝聚力較強的教學(xué)管理隊伍。為了提高全處人員的理論認識水平，結(jié)合學(xué)習十五大文件，請專家進行了系統(tǒng)的專題講座。 招收并管理自學(xué)考試全日制教學(xué)班 130 人，可為學(xué)院至少年創(chuàng)收20 余萬元。 目前正在籌備 12 月中、下旬將要召開的教育思想、觀念理論研討會和 21 門重點課程建設(shè)的驗收工作。在擔任教 務(wù)處長工作以后，我還繼續(xù)承擔 教學(xué)任務(wù)，以身作則地履行了一名教師的職責。三個學(xué)期中，為研究生、本科生講授勞動法、經(jīng)濟法課達 240 學(xué)時，輔導(dǎo)碩士研究生學(xué)位論文 3 篇?？蒲蟹矫?，由于行政工作對自己影響較大，出成果方面的確受到一定影響，如編寫司法部規(guī)劃教材時，自己牽頭編撰《勞動法學(xué)》，僅撰稿 10 萬余字，發(fā)表論文一篇，并且主要是在到教務(wù)處任職之前完成的。 工作中存在的主要問題是：教務(wù)處日常教學(xué)管理工作還不夠規(guī)范，與其他相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào)關(guān)系還需要進一步做好。今后要進一步開拓創(chuàng)新，不斷深化教育教學(xué)改革，爭取把一支高素質(zhì)的教學(xué)管理隊伍、高水平 的教學(xué)管理工作帶入 21 世紀。 教務(wù)處處長郭 10 月日 第四篇：高校教務(wù)處處長述職報告 我于 2021 年 6 月 18 日到教務(wù)處工作，并被聘任為教務(wù)處處長。一年半來