【文章內容簡介】 并在進點見面會上向被審計單位宣讀審計紀律，從 組織和制度上確保廉政紀律的執(zhí)行。作為一名在外交流掛職的審計系統(tǒng)干部，我始終堅持做到，潔身自好、廉潔從政，廉潔從審，自覺接受各級組織和群眾監(jiān)督，樹立和維護良好的審計形象。 二、注重組織、管理能力的提高，強化掛職鍛煉效果。 新的工作崗位，既是機遇，也是挑戰(zhàn)。通過不同環(huán)境、接受不同任務，不斷提高自己的組織和管理能力。 在管人的同時，注意人才發(fā)掘與使用。來到 xx 地區(qū)審計局后我做的第一件事就是了解人員情況。了解他們的學習工作經(jīng)歷，工作生活中遇到的困難，以及今后工作的設想。通過談話加深了了解，取得了相互的理解與信任，為下一步開展工作奠定了基礎。工作中注意每個同志的性格特點和能力取向，合理組織工作，在每個人得到最充分發(fā)展的同時，使審計工作的效率、質量、成果得到提升。 制度管理是行政工作的一項重要內容。今年，通過參加領導班子會議，研討修訂了審計獎勵制度、病事假制度等，為今后的工作增添了更多的行政管理經(jīng)驗。 三、注重實踐鍛煉，強化業(yè)務交流成果。 無論在審計署還是地方審計局，我能夠始終堅持審計一線工作，了解情況，掌握進度，發(fā)現(xiàn)問題，把握審計方向。 在已經(jīng)得知自己參加掛職鍛煉情況下，我仍然堅持參加對最高人民檢察院的預算執(zhí)行情況的審計工作。并在其他同志發(fā)現(xiàn)一張假發(fā)票的基礎上，擴大戰(zhàn)果、認真分析，嚴密取證，最終揭示了一名正處級干部，接受賄賂，內外串通，騙取國家財政資金的事實，使犯罪人受到法律制裁。 來到 xxxx 掛職鍛煉的八個月，是我在審計業(yè)務上收獲最大的一段時間。最大，不僅僅體現(xiàn)在對基層同志具體 業(yè)務的指導，通過指導所帶來的發(fā)現(xiàn)大案要案線索的數(shù)量，處理處罰的力度，更大的收獲在于基層同志審計理念的提升，基層審計機關管理水平的提高，以及作為自己在民族地區(qū)基層工作所帶來的看問題的角度和認識深度的提升。 （一）審計效率有了一定程度的提高。審計中，始終把“抓重點查深查透”作為努力方向。截至目前，我已經(jīng)先后領導或直接指導審計項目 7 個，為完成今年的審計任務做出了貢獻。 （二）審計成果有所提升。從查處會計處理、財務收支方面的問題提升到對違法違規(guī)問題的處理上，不僅體現(xiàn)在審計質量的提高，也為地方審計機關 在參與地區(qū)國家治理的廣度與深度上發(fā)揮了作用。 （三）普及審計技術方法?，F(xiàn)場審計中，通過與同志們的共同探討，先后實踐了 xx 發(fā)票的真?zhèn)舞b別，銀行賬戶的查詢等審計技術方法。這些審計方法的應用，提高了同志們審查重大事項的能力。 （四）堅持現(xiàn)場審計中的會商制度。堅持每個審計項目每周舉行一次集體討論，對每個同志匯報的情況，互相提問，互相啟發(fā)，相互借鑒，共同分析，使同志們認識問題能力水平得到了進一步提高。 回顧這一年來的工作，在取得收獲和進步同時，也留下了一些遺憾。如何將已經(jīng)取得的好經(jīng)驗好做法以制 度的形式固定下來，如何更進一步提升審計成果，加強成果利用，進而增強每位同志對審計工作的榮譽感，責任感和使命感，這些都是自己下一年工作的努力方向。 第四篇：審計局長述職述廉報告 一、工作和作風情況 一是完成了領導交辦的工作。年初，承擔了對廣北農(nóng)場的審計工作任務。以經(jīng)濟責任審計為切入點，以摸清家底為審計目標，同時對近年來土地存量及其變化情況，大宗土地承包使用以及合同簽訂、履行情況進行全面審計。經(jīng)過近 4 個月的緊張工作，克服了時間跨度大，財務核算資料不全，積累問題多，情況復雜等困難，圓滿完成 了任務。在摸清家底的同時，著眼于發(fā)展找出了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)在體制、機制以及核算、管理方面存在的問題，對今后加強和改善管理，合理科學開發(fā)利用土地資源，促進高效生態(tài)農(nóng)業(yè)示范區(qū)長遠發(fā)展提出了建議，得到了市委市政府領導的充分肯定和高度評價。 二是切實做好分管工作。按照審計項目計劃安排，開發(fā)區(qū)審計科完成了預算執(zhí)行審計、經(jīng)濟責任審計共 3 個審計項目，查出違規(guī)和管理不規(guī)范問題金額 17872 萬元，提出審計建議 5 條，審計資金量達 40多億元。通過審計，促進被審計單位完善了各項規(guī)章制度，規(guī)范預算支出行為，有效發(fā)揮了審計部門維 護財經(jīng)秩序的職能作用。 三是注重加強作風建設。工作中，堅持求實、務實、抓落實的扎實工作作風。從實際出發(fā)，在調查調研的基礎上制定修改審計實施方案，認真聽取審計組同志們的意見和建議，對審計方法、步驟以及人員分工進行動態(tài)調整，最大限度做到質量好、效率高。對重大審計項目或者關鍵工作節(jié)點，不高高在上拍腦袋、瞎指揮，到第一線與同志們一起研究解決實際問題，了解審計實施進度，與被審計單位做好溝通協(xié)調，促使工作順利進行，確保了工作進度和質量。 二、存在的不足 一是思路不夠開闊，工作的運籌等方面少有創(chuàng)新 ，對經(jīng)濟開發(fā)區(qū)審計科工作開拓方面經(jīng)驗不足，路子不寬，力度不夠。 二是在學習方面缺乏主動性，往往是淺嘗輒止，急用先學，被動和功利性成分較多，全面系統(tǒng)深入較。 三是思想上的等、靠心態(tài)，凡事不愿多動腦子，怕?lián)熑?，業(yè)務靠科室，大事靠領導，小成即滿，安于現(xiàn)狀。 四是到審計局已經(jīng) 4 年，從事新的審計工作時間也不算短，但相對于審計工作繁忙任務和重要職責的發(fā)揮，自感作用發(fā)揮還不夠。主要在于自感年齡偏大，進取心、事業(yè)心弱化，存在船到碼頭車到站的思想。 三、下一步打算 一是繼續(xù)加強政治理 論和審計業(yè)務學習。全面學習領會黨的十七屆五中全會精神和市委市政府的各項重大方略部署，全面提高自身在理論和實踐方面的素養(yǎng)，為推進審計工作的創(chuàng)新和轉型奠定堅實的基礎。 二是端正態(tài)度，振奮精神。更加認識到自己的責任和壓力，在局黨組的正確領導下以更加積極姿態(tài)和高昂的精神狀態(tài)投身新的工作。 三是加強廉潔勤政和黨性修養(yǎng)。進一步樹立大局意識，強化組織紀律觀念。把好權力關，用好權，不謀私。嚴格按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，率先垂范。 四是堅持“兩個務必”。謙虛謹慎，認真聽取領導和同志們的善意批評和建議，加強相互之間的溝通和交流，做到相互理解、關心、支持和幫助。 五是扎實務實，努力工作。按照局黨組的要求做好領導交辦的各項工作任務。 第五篇：審計局述職述廉報告 2021 年以來，在市委、市政府的正確領導下，我們堅持以十七大精神和科學發(fā)展觀為指導