公司“不忘xx牢記xx”專題組織生活會個人對照檢查材料(編輯修改稿)
2025-05-07 00:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 都在做，但的確存在著標準不高的問題，有自我滿足狀態(tài)。如：片面認為自己。二是要更嚴格執(zhí)行廉潔自律準則 ,自覺抵制壞分子腐蝕 ,嚴格執(zhí)行辦公用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定。 二、存在問題原因分析 從深層次分析自身存在上述問題的原因 ,根源在于以下五個方面 : (一 )堅定理想信念的自覺性不夠強 在思想政治方面，能夠始終牢固樹立“四個意識”，自覺與黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化，缺少堅定的理論自信，理想信念出現(xiàn)松懈，進而放松了對自身 建設的要求，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進性的追求，直接影響了自己思想的進步和工作的推進。究其根本，主要是把政治理論學習當成了“軟指標”，存在僥幸心理，期望以干帶學，放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。 (二 )嚴守紀律規(guī)矩的堅決性不夠強 在執(zhí)行紀律方面，能夠時刻堅定地維護黨，在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場堅定。反思自己在紀律規(guī)矩上存在的問題，在執(zhí)行政治紀律、組織紀律上不夠堅定不夠到位，執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴格，工作忙碌時會產(chǎn)生紀律松懈的情況，沒有嚴格按照一 名合格黨員領導干部的標準來規(guī)范自己的生活和工作。 (三 )提升政治自覺的主動性不夠強 在從嚴治黨方面，不斷反思近年來黨員領導干部違紀違法的嚴重性、危害性，認真對照合格黨員標準，沒能把全面從嚴治黨上升到關乎黨和社會
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