【文章內(nèi)容簡介】 想。其次，成立了培訓(xùn)小組，再三是制定了培訓(xùn)方案，采取理論 與實(shí)際相結(jié)合，以老帶新的方式，分期分批進(jìn)行培訓(xùn)。例如，每月一次管理培訓(xùn)、安全衛(wèi)生培訓(xùn)；每周二次促銷培訓(xùn)、服務(wù)知識、服務(wù)技能培訓(xùn)等。再四，定期進(jìn)行考核，全年開展 推銷手冊 、 服務(wù)知識、技能 、 咨客服務(wù)規(guī)范 、 酒店管理知識 、 出品質(zhì)量 、 促銷業(yè)務(wù)知識 、 英語 50 句、 禮貌用語 、 安全衛(wèi)生知識 等培訓(xùn)達(dá) 200 多次。 （八）重視食品衛(wèi)生，抓好安全防火。 重視食品衛(wèi)生，健全各項(xiàng)食品衛(wèi)生崗位責(zé)任制，成立衛(wèi)生檢查組，明確各分部門衛(wèi)生責(zé)任人，制定了日檢查、周評比、月總結(jié)的制度，開展了流動 紅旗竟賽活動，對衛(wèi)生搞得好的分部門給予獎勵(lì)，衛(wèi)生差的分部門相應(yīng)扣罰。由于全體員工的努力，全年未發(fā)現(xiàn)因食品變質(zhì)而引起的中毒事故，順利通過省市旅游局的星級酒店年審和國檢。 抓好安全防火工作，成立安全防火領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)各分部門安全防火責(zé)任人，認(rèn)真貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，制定安全防火制度，完善安全防火措施，各樓層配備防毒面具，組織員工觀看防火錄像，并進(jìn)行防火器材實(shí)操培訓(xùn)。出品部定期清洗油煙管道，做好各項(xiàng)設(shè)備的保養(yǎng)工作。地喱部定期檢查煤氣爐具的完好性，通過有效的措施，確保了飲食部各項(xiàng)工作的正常開展和 財(cái)產(chǎn)的安全，今年以耒未發(fā)生任何的失火事故。 （九）按照星級標(biāo)準(zhǔn)，完善硬件配套設(shè)施，美化了環(huán)境，穩(wěn)定了客源，提高了經(jīng)營氣氛。 全年增加設(shè)施總投資 300 多萬元，主要是：二樓東廳的改造，二樓南、北廳的裝修，五樓走廊、洗手間的裝修，友誼夜 z 會的開辦、千年老龜火鍋城的設(shè)備購置等，由于服務(wù)設(shè)施的完美配套，吸引了不少的回頭客。 三、存在的問題： 出品質(zhì)量有時(shí)不夠穩(wěn)定，上菜較慢。 廳面的服務(wù)質(zhì)量還不夠高。 防盜工作還做得比較差，出現(xiàn)失竊的現(xiàn)象。 四、明年的 設(shè)想： 提高出品的質(zhì)量，創(chuàng)出十款招牌菜式。 抓好友誼夜 z 會、千年老龜火鍋城的經(jīng)營。 加強(qiáng)規(guī)范管理，提高企業(yè)整體管理水平和服務(wù)質(zhì)量。 開設(shè)餐飲連鎖分店。 第二篇：終座談會新員工代表發(fā)言稿 終座談會新員工代表發(fā)言稿 (精選多 篇 ) 各位領(lǐng)導(dǎo)、同事，大家好： 今天，很高興能參加這次座談會，同大家見面和交流，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我們提供了這次的機(jī)會。首先，我叫 aa 來自 m 銀行！。年 12月 1 日是我正式進(jìn)入 m 行的時(shí)間，轉(zhuǎn)眼間四個(gè)月已經(jīng)過去了。還記得當(dāng)初，行招聘的場景， m 每個(gè)人都是剛剛從大學(xué)畢業(yè)的青年人，懷揣著理想和抱負(fù)，經(jīng)過層層選拔，最后所剩下的只有一百人， 如果說是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說農(nóng)發(fā)行選擇了我們，當(dāng)我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時(shí)候，我很自豪的對父親說：“我找到了一份我終身熱愛的 事業(yè)”。記得培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候與 m 行簽約的那一刻：“我在心中告訴 自己，我不僅是找到了一份工作，更是找到了屬于自己的事業(yè)，而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。事實(shí)證明，我的選擇是正確的，因?yàn)槲覠釔鬯?，并且決定在以后的人生道路上與之同行，共同奮進(jìn)。記得在我報(bào)到的那一天， b 行長語重心腸的對我們說：你們是 m 行的未來，也是 m 行的希望， m 行的未來就會落在你們這些青年人的身上，要坐言起行，虛心的像老一輩學(xué)習(xí)，找到屬于自己事業(yè)上的奮斗目標(biāo)。這一刻，我體會到了作為一名領(lǐng)導(dǎo)人，他們只是希望我們這些新職工能夠做一行，愛一行，能夠從中找到自己的人生目標(biāo)。雖然這四個(gè)月來我不斷的做同樣的工作，每天 “記賬、理賬、收收付付”但是每一個(gè)工作對我來說都是一個(gè)使命、一個(gè)新的起點(diǎn)，我從中學(xué)到了許多。我懂得作為一名綜合柜員，首要的任務(wù)就是要學(xué)會認(rèn)真，從記賬中我懂得了銀行業(yè)記賬的方式。記得剛開始 上崗的時(shí)候我很迷惑，每一筆賬我都不太明白，總是出現(xiàn)錯(cuò)誤，我很矛盾，我到底是否適合這樣反反復(fù)復(fù)的工作方式呢？后來得知，單位里的每個(gè)人都是從這種反復(fù)的記賬開始學(xué)起，我找到了工作的起點(diǎn)，也找到了自信。我開始虛心學(xué)習(xí)，遇到不懂得就像老一輩求教，四個(gè)月的工作生活，讓我體會到了 m 行從封閉運(yùn)行到以效定貸；從單一的支持糧棉油流通領(lǐng) 域到支持大農(nóng)業(yè)；從手工記帳到單機(jī)版對公，再到全國數(shù)據(jù)大集中的綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)；從手工聯(lián)行往來到電子聯(lián)行，再到實(shí)時(shí)到帳的電子匯兌；從紙質(zhì)文件到電子公文。我很自豪，看到了 m 行的成長，同時(shí)也對自己的未來充滿了希望。在 m 行的改革和發(fā)展取得顯著成績的同時(shí)，基層機(jī)構(gòu)案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生，不僅給我行造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失，也給其社會形象帶來了不利影響?！?”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風(fēng)險(xiǎn)防范存在某些弊端，以下是我個(gè)人的一 些見解： 1 首先，業(yè)務(wù)是靠人操作的，因此對業(yè)務(wù)人員的選擇和配置是 至關(guān)重要的。在擴(kuò)大外需的同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部管理制度，形成一套執(zhí)行能力強(qiáng)的內(nèi)部管理機(jī)制。 2 其次， m 行應(yīng)該形成一套完善的法律制度。對于一些企業(yè)貸而不還的行為，以法律的手段來維護(hù)我行利益，讓那些為騙取國家錢財(cái)?shù)钠髽I(yè)望而卻步，讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款。 3 最后，放貸業(yè)務(wù)流程繁瑣，使符合條件的企業(yè)不會去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放，需要基層行搜集資料，到市行下來調(diào)查，反反復(fù)復(fù)的評級工作，對于那些急需流動資金的企業(yè)來說無不是雪上加霜，失去了許多潛在的客戶。 以上是我工作四個(gè)月以來對農(nóng)發(fā)行的了解，我相信 m 行在全體員工不斷 努力下會更好。謝謝！ 關(guān)于召開集團(tuán) 2021 年新員工代表座談會的通知 為了營造良好的企業(yè)氛圍體現(xiàn)公司文化，增加新員工對公司的認(rèn)同感， 定于 2021 年 8 月 23 日召開集團(tuán) 2021 年新員工代表座談會，特制訂會議方案如下： 一、會議目的 幫助引導(dǎo)新員工盡快融入公司，了解公司經(jīng)營情況與未來發(fā)展戰(zhàn)略與方向，增加員工的歸屬感與忠誠度，為培養(yǎng)優(yōu)秀人才，營造良好的企業(yè)文化，構(gòu)建員工與公司管理層的有效溝通平臺和渠道。 二、會議時(shí)間及地點(diǎn) 時(shí)間： 2021 年 8 月 23 日周五下午 14:30～ 18:00 地點(diǎn)：集團(tuán)總部三樓會議室 三、參加會議人員 集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo) 集團(tuán)各公司新員工代表 四、會議議程 會議主持：人力總監(jiān) 有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)介紹公司生產(chǎn)經(jīng)營基本情況及公司未來發(fā)展規(guī)劃及方向。 與會代表發(fā)言。 集團(tuán)董事長講話。 會議結(jié)束全體在總部食堂聚餐，請做好安排； 五、會議準(zhǔn)備工作 確定各公司參與座談會人員名單并做好參會安排； 會場布置：圍桌式坐，電子橫幅，音響調(diào)試； 電子橫幅、 圍桌式坐 音響調(diào)試 會議中所需資料準(zhǔn)備； 會議拍照及會議記錄、會后宣傳。 食堂聚餐準(zhǔn)備工作。 集團(tuán)人力部 2021年 8 月 21 日 附參會新員工名單： 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家下午好 !很榮幸今天你們給予我們這個(gè)機(jī)會讓我們暢言心中所想、所感、所悟，這既是你們對我們的關(guān)心和 鼓勵(lì)，也是你們對我們的肯定和重視，謝謝您們 ! 走上工作崗位的那一天，是我們?nèi)松壽E發(fā)生巨大轉(zhuǎn)折點(diǎn)的一天，也是我們真正實(shí)現(xiàn)自己人生價(jià)值的開始 !上班后的每一天都會有新的感悟，新的啟發(fā)。對于我們這些剛走出大學(xué)校門的大學(xué)生來說，如何盡快的融入到新的工作環(huán)境中，如何將在校所學(xué)的書本知識更好地發(fā)揮到工作實(shí)踐中，都是我們需要思考和決的問題。下面我就談?wù)勎覍倕⒓庸ぷ鞯捏w會。 首先，體會最深刻的就是自豪與幸福。地委作為全區(qū)最高的黨政機(jī)關(guān)，代表著權(quán)力與地位，是很多人想實(shí)現(xiàn)夢想而為之努力的動力。今天我們有幸走進(jìn)這座莊嚴(yán)而神圣的大樓，更加榮幸能夠來到地委辦這 個(gè)大家庭里工作，一種自豪感油然而生。地委辦給了我們一輪閃亮的光環(huán)，地委辦的領(lǐng)導(dǎo)和同事們則給了我們一個(gè)溫暖的家。從報(bào)名的那天開始，領(lǐng)導(dǎo)們就以一種隨和，耐心，熱情 的態(tài)度接納了我們，這更加堅(jiān)定了我要考上地委辦的決心。現(xiàn)在我們每月工資不高，你們盡心盡力的幫我們解決了吃住問題，不管是上一屆的陳秘書長，現(xiàn)在的梁秘書長，還是幾位書記，科長，以及同事們，都給予了我們極大的關(guān)心與鼓勵(lì)，此時(shí)此刻我們能坐在這里發(fā)言，這就是最好的證實(shí)。 其次，對工作的不適應(yīng)性。大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入新崗位，我們有許多需要面對的考驗(yàn)。全新的 環(huán)境里嚴(yán)格的規(guī)章制度代替了大學(xué)的自由隨意 。來自各單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事取代了曾經(jīng)熟悉的同學(xué) 。全新的崗位上，我們的定位由教育的接受者轉(zhuǎn)變?yōu)榧寄艿恼莆照?。辦公室工作千篇一律，枯燥無味，忙時(shí)加班加點(diǎn)，閑時(shí)無事可做。這許許多多的巨大改變都讓我們在短時(shí)間內(nèi)難以適應(yīng)。 再次，是緊張感。地委辦公室是地委的“心臟”和“窗口”，是溝通上下級的“咽喉”、聯(lián)系左右的“紐帶”。地委辦作為地委綜合辦事機(jī)構(gòu)，不僅擔(dān)負(fù)著為領(lǐng) 導(dǎo)決策進(jìn)行參謀和為全局提供服務(wù)的重要職責(zé)，而且還要與社會各單位打交道。因此辦公室里必然是人才濟(jì)濟(jì)，加之 今年辦公室要招進(jìn)幾名博士生和碩士生，從知識和經(jīng)驗(yàn)上他們都優(yōu)秀于我們，這對于我們剛走出象牙塔的學(xué)子來說產(chǎn)生了極大的壓力。辦公室許多工作雖然看起來是小事，卻都要牽動全局、影響全局。辦公室的特殊地位決定了辦公室工作來不得半點(diǎn)疏忽，哪怕是一個(gè)符號、一個(gè)字，一點(diǎn)點(diǎn)的疏漏都可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。但這對于平時(shí)大大咧咧的我來說，確實(shí)是一個(gè)不小的考驗(yàn)。 我的發(fā)言完畢，謝謝大家 ! 2021級新員工座談會發(fā)言稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事： 大家下午好！ 很高興今天有機(jī)會站在這里發(fā)表演講，這是礦領(lǐng)導(dǎo)對我們畢 業(yè)大學(xué)生的一種鼓勵(lì)與支持，借此機(jī)會向大家分享我的一些心得以及為即將步入崗位而所應(yīng)該做的準(zhǔn)備工作。 通過在中國礦業(yè)大學(xué)近兩年的學(xué)習(xí)，使我們更加了解了我國煤炭產(chǎn)業(yè)的概況，發(fā)展以及產(chǎn)業(yè)前景，為更好的為公司服務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 但這僅僅是基礎(chǔ)，還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，理論知識的積累并不等于具備工作崗位所需要的工作能力。在為期半個(gè)月的崗前培訓(xùn)中，通過看錄像和領(lǐng)導(dǎo)們的講解，了解了礦井工作的危險(xiǎn)性，對安全生產(chǎn)有了一定的認(rèn)知，如何更加安全高效的工作成了一個(gè)重要話題，這需要不斷的積累經(jīng)驗(yàn)，技術(shù)創(chuàng)新是需要努力發(fā)展的方向， 而我們每個(gè)人嚴(yán)于律己，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度顯得尤為重要，這是對自己負(fù)責(zé)，也是對他人負(fù)責(zé)，更是對公司負(fù)責(zé)，在此我就個(gè)人而言，談?wù)剮c(diǎn)感受和大家分享。 作為一名大學(xué)生，第一點(diǎn)我覺得我們要積極改變自我，適應(yīng)環(huán)境。俗話說：“物競天擇，優(yōu)勝劣汰，適者生存?！敝挥形覀兎e極地融入環(huán)境，適應(yīng)環(huán)境，才能穩(wěn)定，方可發(fā)展，才能安靜，方可思 遠(yuǎn)，才能睿智，方可作為；第二點(diǎn)我們要加強(qiáng)自我修養(yǎng)，苦練內(nèi)功。大學(xué)的學(xué) 習(xí)只是一個(gè)階段，只有通過在工作中將理論與實(shí)踐相結(jié)合，不斷總結(jié)，苦練內(nèi)功，堅(jiān)忍不拔，始終保持一股干勁 、一種激情、一種拼命咬住目標(biāo)不放松的精神，以昂揚(yáng)向上的斗志、攻堅(jiān)克難的勇氣，才能為煤礦安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)；第三點(diǎn)我們要適時(shí)展現(xiàn)自我，勇于擔(dān)當(dāng)。俗話說：“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。我們要在戒驕戒躁，謙虛謹(jǐn)慎的同時(shí)展示青春朝氣，年輕銳氣，敢于做事，敢于負(fù)責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)，將個(gè)人理想與集團(tuán)公司宏偉遠(yuǎn)景相結(jié)合，做到人企合一，不斷挖掘潛能，提升自我價(jià)值。 俗話說“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，越是艱苦的環(huán)境，越能磨練我們的意志，越能激發(fā)我們的潛能。在這里，我只想說吃苦是福，這些財(cái)富必將更加堅(jiān)定我們的信念，堅(jiān) 定地指引我們的工作生活。請讓我們大家攜起手來，用高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度，為紫金煤業(yè)更加 輝煌的明天而努力！ 謝謝大家！ 發(fā)稿人：李同 新員工座談會發(fā)言稿 各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事大家下午好！ 首先感謝個(gè)位領(lǐng)導(dǎo)在公司最關(guān)鍵的時(shí)期，在中秋佳節(jié)來臨之際，百忙之中對我們新員工的關(guān)心和重視，新員工座談會發(fā)言稿。 我叫邢 **來自 **市，畢業(yè)于 ***科技大學(xué)，金屬材料工程專業(yè)，中國共產(chǎn)黨黨員?，F(xiàn)工作于熱軋作業(yè)部，熱軋作業(yè)區(qū)。 此刻可以用三個(gè)詞來表達(dá)我自己的心情：興奮，感激，責(zé)任 興奮的是結(jié)束校園的生活參加了工作，站在了一個(gè)嶄新的歷史起點(diǎn)，踏上