【文章內(nèi)容簡介】 信仰。作為新時代的 年輕干部，要始終堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、對照黨章黨規(guī)檢視言行，只有擰緊理想信念的“總開關”，才能立好提高政治能力的“方向標”；要時刻同黨中央保持高度一致，練就一雙政治慧眼，在大是大非面前立場堅定、頭腦清醒，確保政治方向不偏、道路不移；要在工作中耐得住寂寞，守得住清貧，方能記得住初心、擔得起使命，使之成為干事創(chuàng)業(yè)的“定海神針”與“為政之本”。正如習近平所說，“只有從政治上分析問題才能看清本質(zhì)，只有從政治上解決問題才能抓住根本?！? 做善“干事者”，要深入實際、問計于民，為能力“準 確把脈”。解決實際問題不僅在于“手”，也在于“腦”。年輕干部要立足本職，開動腦筋，不斷優(yōu)化工作流程，才能不斷強化解決實際問題的能力。要心中有民、務實為民、立足實踐、勤于問計于民，不要“我認為”，而是要“實際認為”、“群眾認為”。做到堅持到群眾中去，到實踐中去，與群眾拉家常、結親戚、交朋友建立深厚感情，常聽人民之聲、解群眾所急，問計于民、問需于民，掌握“第一手”資料，才能切實解決群眾“急難愁盼”的問題，做到用群眾樂于接受的方法開展工作，取信于民，讓人民群眾行動起來，凝聚團結奮進的合力，真真正正解決好群眾的難題 ，真真正正帶著群眾一起發(fā)家致富，才能更好地實現(xiàn)擔當作為。年輕干部只有“接地氣”，解決實際問題的能力才會“有生氣”。 做善“干事者”，要求真務實、真抓實干，為能力“強筋壯骨”。習近平強調(diào)，“干事業(yè)不能做樣子，必須腳踏實地，抓工作落實，要以上率下、真抓實干”。干字當頭，實干為先。年輕干部要抓落實作表率，就必須要置首群眾利益、筑牢服務意識，走在前面做實事、做好事?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行?！蹦贻p干部不能做行動的矮子，要大興“馬上就干”、發(fā)揚求真務實、真抓實干的作風，做到因地制宜出實招，謀實策，探索 切合實際的新方法、新路子。謀實事，解民之所急、想民之所想，多做有利于黨和人民的事，多到實地摸實況、探實情。解難事，敢于向棘手的難題下手，千方百計突破落實過程中痛難點，方能真抓落實，不負民所期望。實干為要，只有轉(zhuǎn)作風、抓實干，才能真正做到想干事、干成事、不出事。 【篇二】 10 月 10 日上午， 2020 年秋季學期中央黨校（國家行政學院）中青年干部培訓班在中央黨校開班。習近平在開班式上發(fā)表重要講話時指出，干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學決策能力、改革攻堅能力、應急處突能力、群眾工 作能力、抓落實能力這“七種能力”，同時必須把提高政治能力擺在首位。 年輕干部作為黨員干部的生力軍和重要組成部分，要提高自身政治能力，就必須提升領悟力、貫徹力和執(zhí)行力“三種能力”。 首先，年輕干部需吃透上情，學思悟透，不斷提升領悟力。習近平在《之江新語》中強調(diào)，“磨刀不誤砍柴工 ,思想是行動的先導。在思想認識上的收獲，比我們在發(fā)展上的收獲更有長遠意義?！碧嵘I悟力，關鍵是需要我們在思想上準確領會中央決策意圖、吃透指示精神 ,善于在學習、思考和分析中提煉核心思想，找準本質(zhì)要害，以此作為推動工作落實的 行動指南和指導思想。領悟不是生搬硬套去理解，而是靈活把握。上級指示精神往往帶有宏觀性、整體性，一定要帶著創(chuàng)新思維和大局意識去理解，必須做到在理解的基礎上進一步深入分析，徹底弄明白上級為什么這么說、理論依據(jù)是什么、意在何為等問題，只有這樣才能做到通盤領悟，觸類旁通，精準把握。 其次，年輕干部需結合單位實際，找準問題發(fā)力，不斷提升貫徹力。習近平強調(diào) :“抓工作，是停留在一般性號召還是身體力行，成效大不一樣”。一分部署，九分落實，貫徹力注重“真抓真管”，考驗的是年輕干部能否將上級指示精神與本單位實際情況做到有機結合，找準單位存在的問題瓶頸，以能干、真干、會干的智慧解決問題，不斷推動單位各項工作有序向前發(fā)展。這就要求時下年輕干部必須具備以下“四個力” —— 增強看問題的眼力、謀事情的腦力、察民情的聽力和走基層的腳力，真正把“貫徹力”做到身體力行。 最后，年輕干部需錘煉實干擔當 ，精準抓見實效，不斷提升執(zhí)行力。執(zhí)行力，說白了就是工作過程中必須見底見效。工作在執(zhí)行過程中難免會遇到這樣或那樣的障礙，作為年輕干部，一要“發(fā)揮魄力”，要有打破砂鍋問到底的政治勇氣將問題查清楚、擺明白；二要“磨煉毅力”，抓工作必須要做到滴水穿石，久久為功，必須要有踏石留印、抓鐵有痕的韌勁，常抓不懈；三要“會用巧力”，要像習近平所說的那樣，花一番“繡花”的功夫，過細工作 ,靶向治療。一項政策的出臺，我們必須對準矛頭，找到病根，讓工作有事半功倍的效果，充分體現(xiàn)出高效的執(zhí)行力。 總之，年輕干部只有不斷提高政治 能力，不斷提升“領悟力”、“貫徹力”“執(zhí)行力”這三種能力，才能在各種誘惑、算計，各種討好、捧殺中，堅守底線，養(yǎng)浩然之氣；才能在大是大非和政治原則問題上，毫不含糊、毫不動搖，旗幟鮮明、堅持不懈地與各種錯誤思想言行作斗爭；才能在新時代的大考中向黨和人民交出一份滿意的答卷。 【篇三】 年輕干部是黨的干部隊伍中的后備力量，在實現(xiàn)中華民族偉大復興的征程上，必須要建立一套完整的選人用人制度，全力打造一批又一批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部，不斷為實現(xiàn)中國夢提供有力的組織支撐。 天下至德，莫大乎忠。黨的事業(yè)接 班人首先就要做到對黨忠誠。要做到堅定不移地聽黨話、感黨恩、跟黨走，要牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，切實做到“兩個維護”，堅決防止政治上的兩面人。要毫不動搖與黨中央保持高度一致，堅決抵制各種歪風邪氣的侵蝕。必須要有“理想信念高于天”的浩然正氣，不斷加強政治理論學習，做到讀原著、學原文、悟原理，真正往深處學、往實里走，以不斷夯實政治理論根基，把穩(wěn)思想之舵，鞏固信仰之基。 有志者，事竟成。年輕干部必須要具備堅韌不拔的毅力，不能一遇到挫折就打退堂鼓，要有“咬定青山不放松”的執(zhí)著精神，在工作中要認準 目標，樹立目標導向，堅持綿綿用力、久久為功，用“滴水之功”去推進工作，要有竹子般的意志力，能夠咬定、立根、破巖。刀在石上磨，人在事上練。年輕干部必須要多經(jīng)風雨，見世面，克服眼高手低的習氣，才能在成長的道路上做到獨當一面，要主動請纓到基層一線中去、到急難險重的環(huán)境中去，從而不斷成長為一名優(yōu)秀的干部。 紙上得來終覺淺，覺知此事要躬行。年輕干部