【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 黑板板報(bào) :通知各單位將出好的黑板報(bào)送北二廳。（ 3）彩旗的準(zhǔn)備：作業(yè)大隊(duì)和準(zhǔn)備大隊(duì)提供插彩旗座 20 個(gè)；準(zhǔn)備彩旗 40 面。 第三篇：企業(yè)年會(huì)籌備計(jì)劃方案 2020 最新 企業(yè)年會(huì)籌備計(jì)劃方案 2020 最新 企業(yè)舉辦年會(huì)活動(dòng)，不僅僅是為了慶祝新年的到來，更是為了新年工作計(jì)劃的制定，計(jì)劃的實(shí)施。今天整理了企業(yè)年會(huì)籌備計(jì)劃方案2020 最新供大家參考，一起來看看吧 ! 年會(huì)籌備計(jì)劃方案 1 感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。呈現(xiàn)出精彩豐富，全名參與的活動(dòng)使員工對(duì)公司感到歸宿感，來年更努力為公司奮斗。調(diào)動(dòng)全體員工的積極性，增進(jìn)員工之間的交流溝通以及提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 一、活動(dòng)主題 __動(dòng)起來 ! 二、策劃思路 一開始就動(dòng)起來 員工們動(dòng)起來 老板們動(dòng)起來 大家動(dòng)起來 活動(dòng)關(guān)鍵詞： __，年會(huì)，動(dòng)漫，動(dòng)起來，游戲，晚會(huì) 活動(dòng)時(shí)間： 20__年 _月 _日 活動(dòng)地點(diǎn)： __酒店 活動(dòng)人數(shù)：公司高層及員工共計(jì) 1200 多人 活動(dòng)風(fēng)格：輕松，活潑，娛樂，有趣 組織形式：分為活動(dòng)物料準(zhǔn)備小組，活動(dòng)執(zhí)行小組，活動(dòng)安保小組，活動(dòng)表演安排小組，活動(dòng)服務(wù)禮儀小組。 三、活動(dòng)時(shí)間安排 20__年 1 月 14日收到安利公司發(fā)出的標(biāo)書 20__年 2 月 23 日確認(rèn)年會(huì)的最終方案，與相關(guān)的活動(dòng)承辦商簽訂合作合同 20__年 2 月 28 日年會(huì)籌辦的細(xì)節(jié)基本落實(shí)，相關(guān)的活動(dòng)的信息傳達(dá)到公司各部門 20__年 3 月 2 日確定活動(dòng)當(dāng)天的參加人員，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行分組培訓(xùn)，與各組的負(fù)責(zé)人對(duì)接當(dāng)天的活動(dòng)流程及注意細(xì)節(jié)等 四、活動(dòng)前期準(zhǔn)備 活動(dòng)小組籌劃以及舞臺(tái)布置、年會(huì)相關(guān)事宜的確認(rèn)、與年會(huì)人員的聯(lián)系通知、活動(dòng)流程的商討確認(rèn)、與各部門負(fù)責(zé)人的聯(lián)系溝通 年會(huì)事宜、相關(guān)場(chǎng)地預(yù)訂確認(rèn)、活動(dòng)物料準(zhǔn)備、活動(dòng)事故的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估以及預(yù)備方案等 五、活動(dòng)內(nèi)容與流程 動(dòng)漫區(qū)拍照簽到模式 嘉賓與動(dòng)漫人物留影 灌籃高手真人版表演 __老板和領(lǐng)導(dǎo)登場(chǎng) 員工自編熱力四射舞蹈 領(lǐng)導(dǎo)們布菜給各餐桌 全員參與緊張刺激游戲 __領(lǐng)導(dǎo)百變大咖秀 員工節(jié)目 COSEPLAY 獎(jiǎng)品豐富的抽獎(jiǎng)儀式 1全體人員共進(jìn)晚餐 1謝幕全體合影留念 六、 活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估 參與人員過多，動(dòng)漫留影區(qū)擁擠導(dǎo)致動(dòng)漫板掉下來砸傷人員。 預(yù)防方案：在簽到以及動(dòng)漫留影區(qū)安排安保人員進(jìn)行維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序，確?，F(xiàn)場(chǎng)人員的安全。 音響，燈光，麥演出時(shí)突然壞了以及無聲音造成活動(dòng)無法正常進(jìn)行。 預(yù)防方案：活動(dòng)進(jìn)行時(shí)必須準(zhǔn)備多一些現(xiàn)場(chǎng)所需的物料以備不時(shí)之需。 活動(dòng)臨時(shí)應(yīng)急方案 活動(dòng)中以防出現(xiàn)突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓(xùn)相關(guān)緊急措施的知識(shí)，要及時(shí)進(jìn)行應(yīng)急處理。 做好活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)秩序維護(hù)，要對(duì)活動(dòng)執(zhí)行過程中的不穩(wěn)定因素進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)排查。加強(qiáng)防范，巡邏。 七、活動(dòng)亮點(diǎn) 亮點(diǎn)一：拉拉隊(duì)舞蹈表演點(diǎn)燃了嘉賓的熱情 亮點(diǎn)二：有趣的動(dòng)漫留影區(qū)，讓人感覺到無比的樂趣 亮點(diǎn)三：領(lǐng)導(dǎo)放下身段百變，讓員工感到領(lǐng)導(dǎo)的親和一面 亮點(diǎn)四： __老板與老板娘投入模仿，員工看到他們可愛的一面 亮點(diǎn)五：?jiǎn)T工參與模仿秀，增進(jìn)員工的交流溝通 亮點(diǎn)六：?jiǎn)T工進(jìn)行 3D模仿秀，提升員工之間的團(tuán)體協(xié)作能 亮點(diǎn)七：進(jìn)行安利同學(xué)會(huì)的表演，讓人更了解安 利品牌 八、活動(dòng)效果 豐富有趣以及全民參與的動(dòng)漫主題年會(huì)，讓員工過上一個(gè)難忘的新年晚會(huì)，使員工在新一年更加腳踏實(shí)地為公司努力工作 ?；顒?dòng)上的參與增進(jìn)員工之間的溝通，交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，提升企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 年會(huì)籌備計(jì)劃方案 2 一、企業(yè)年會(huì)策劃的意義：企業(yè)年會(huì)策劃是企業(yè)年會(huì)活動(dòng)的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會(huì)，每家企業(yè)都給予了不同程度的重視，企業(yè)年會(huì)不僅是企業(yè)一年來的總結(jié)、回顧和來年的計(jì)劃和展望，更是提升企業(yè)文化、激勵(lì)員工、答謝客戶等最好的方式，同時(shí)中國(guó)人自古都有過年的 傳統(tǒng)，企業(yè)年會(huì)也算是企業(yè)的一個(gè)類似的傳統(tǒng)節(jié)日吧。企業(yè)年會(huì)既然如此重要，那么企業(yè)年會(huì)策劃便更要做充分準(zhǔn)備了，好的年會(huì)總離不開前期策劃的。 二、公司年會(huì)策劃的內(nèi)容：公司年會(huì)策劃包括很多內(nèi)容，例如：年會(huì)的主題、年會(huì)形式、年會(huì)流程、年會(huì)游戲、年會(huì)演出、年會(huì)預(yù)算等，這里主要針對(duì)前四項(xiàng)做概述： 年會(huì)主題：年會(huì)主題是整場(chǎng)年會(huì)活動(dòng)的主旨，是提綱攜領(lǐng)的線索和靈魂，同時(shí)也是年會(huì)形式、內(nèi)容創(chuàng)作的方向標(biāo)。年會(huì)策劃公司在創(chuàng)作年會(huì)主題之前需要對(duì)本次活動(dòng)的主辦方公司背景、年會(huì)目的和要求、年會(huì)大概的預(yù)算等做充分的了解， 以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會(huì)主題 。 年會(huì)形式：年會(huì)形式是年會(huì)活動(dòng)的組成部分，是年會(huì)主題得以體現(xiàn)的關(guān)健。年會(huì)的形式一般有文藝演出節(jié)目、游戲、頒獎(jiǎng)等環(huán)節(jié)，對(duì)于求新的年會(huì)策劃來說，年會(huì)形式創(chuàng)新成了必不可少的一項(xiàng) 。 年會(huì)流程：年會(huì)流程是企業(yè)年會(huì)活動(dòng)經(jīng)過統(tǒng)籌和排序后的執(zhí)行工作表，它是年會(huì)執(zhí)行的依據(jù)。年會(huì)流程必須是基本年會(huì)策劃，并且在執(zhí)行細(xì)節(jié)中能夠順利實(shí)施的，這需要對(duì)年會(huì)各環(huán)節(jié)做基本的了解 。 年會(huì)游戲：年會(huì)游戲是年會(huì)形式中的一部分，在公司年會(huì)活動(dòng)充當(dāng)著重要的角色。年會(huì)游戲的種 類很多，有團(tuán)隊(duì)游戲、互動(dòng)游戲、搞笑游戲等，年會(huì)游戲是年會(huì)活動(dòng)中較為重要的一項(xiàng)，對(duì)有效的活躍現(xiàn)場(chǎng)氣氛，年會(huì)游戲除了游戲本身有趣且好實(shí)施外，還需要游戲的主持人有較高的現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)能力。 三、北京年會(huì)策劃公司的服務(wù)流程：年會(huì)策劃是項(xiàng)專業(yè)的活動(dòng)，年會(huì)策劃公司也應(yīng)該有規(guī)范的服務(wù)流程方能做好年會(huì)策劃工作。華銳年會(huì)策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項(xiàng)： 面訪溝通：無論哪類活動(dòng)，策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項(xiàng)目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術(shù)創(chuàng)意，也不是紙上談兵的夸夸其談，我們出的任一策劃方案必須 是依附客戶公司背景、年會(huì)背景和客戶方要求的 。 初步建立合作意向：雙方經(jīng)過充分溝通對(duì)本次項(xiàng)目和雙方公司資質(zhì)有初步了解之后，雙方確立初步合作意向 。 年會(huì)策劃初案：在雙方初步確定合作意向后，我們會(huì)成立專門的項(xiàng)目組，就本次年會(huì)活動(dòng)做框架性的創(chuàng)意和策劃 。 年會(huì)服務(wù)合同的簽訂：年會(huì)策劃初案整體上得到了客戶方的認(rèn)可，此時(shí)需要雙方簽訂年會(huì)服務(wù)合同并支付首付款 。 年會(huì)執(zhí)行方案的確認(rèn)：在策劃初案的基礎(chǔ)上進(jìn)行深入、細(xì)致的執(zhí)行方案確認(rèn) 。 項(xiàng)目進(jìn)度安排：在年會(huì)舉辦前要進(jìn)行各項(xiàng)工作的籌備和確認(rèn)，物料制作、演員選定、演出編排、布展等 。 現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行：年會(huì)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)，幾大項(xiàng)目小組全程執(zhí)行，確保年會(huì)活動(dòng)萬無一次 。 撤場(chǎng)，年會(huì)圓滿結(jié)束：年會(huì)舉辦完畢后，清理現(xiàn)場(chǎng)，結(jié)清款項(xiàng)，年會(huì)圓滿結(jié)束。 年會(huì)籌備計(jì)劃方案 3 一、年會(huì)主題： ___公司 20**年終總結(jié)會(huì) 二、年會(huì)時(shí)間 20**年 __月 __日下午 14 點(diǎn) 00 分至 21 點(diǎn) 30分 會(huì)議時(shí)間： 14:00—— 17:30 晚宴時(shí)間： 18:00—— 21:30 年會(huì)地點(diǎn)：西國(guó)貿(mào)酒店一層多功能宴會(huì)廳 年會(huì)參會(huì)人員：公司全體員工 (41 人 ) 年會(huì)流程與安排 本次年會(huì)的流程與安排包括以下兩部分： 年終大會(huì)議程安排 13:50 全體參會(huì)員工提前到達(dá)指定會(huì)堂，按指定排座就位，等待員工大會(huì)開始 。 14:00— 15:30 大會(huì)進(jìn)行第一項(xiàng)，各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺(tái)分別做年終述職報(bào)告。 15:30— 15:45 大會(huì)進(jìn)行第二項(xiàng)，由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺(tái)宣讀公司各部門及項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。 15:45— 16:00 大會(huì)進(jìn)行第三項(xiàng)，副總經(jīng)理宣讀 20**優(yōu)秀員工獲得者名單 。優(yōu)秀員工上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng)，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)金 。優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念 。優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎(jiǎng)感言。 16:00— 17:30 大會(huì)進(jìn)行第四項(xiàng)，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。 17:30大會(huì)結(jié)束，員工散會(huì)休息，酒店布置晚宴會(huì)場(chǎng) 晚宴安排 18:00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。 (背景音樂 ) 18:00— 19:00 用餐時(shí)段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離 19:00— 21： 00 娛樂時(shí)段： 文藝節(jié)目 (2— 3 個(gè)節(jié)目 ) 游戲 1：坐氣球比賽，用具： 3 把椅子、各裝 20 支氣球的 3 個(gè)箱子 。 游戲規(guī)則： 2 人一組，共 3 組，一個(gè)人遞球，一個(gè)人坐球，限定時(shí)間為 3 分鐘， 3 分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出 。 文藝節(jié)目 (2— 3 個(gè)節(jié)目 )。 游戲 2：搶凳子 。用具： 5 把椅子，圍成一圈 。 游戲規(guī)則：將椅子圍成一圈，響音樂， 6 個(gè)人轉(zhuǎn)圈圍著椅子走，音樂停， 6 個(gè)人搶坐，沒有搶著的輸 。 文藝節(jié)目 (2— 3 個(gè)節(jié)目 ) 游戲 3：筷子運(yùn)鑰匙鏈 。用具： 12 支筷子、 2 個(gè)鑰匙鏈 。 游戲規(guī)則： 6 個(gè)人一組，分為兩組，每個(gè)人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個(gè)人的筷子上，第一個(gè)人將鑰匙鏈傳給第二個(gè)人，必須用筷子傳，不能用手，哪個(gè)組最先將筷子傳到最后一個(gè)人的筷子上，為贏。 游戲 4：呼啦圈傳區(qū)別針 。用具：呼啦圈 3 個(gè)、曲別針 18 個(gè) 。 游戲規(guī)則： 3 個(gè)人，每人一個(gè)呼啦圈，手里 6 個(gè)曲別針 ，每個(gè)人在轉(zhuǎn)呼啦圈的同時(shí)，要將手里的 6 個(gè)曲別針連在一起，誰先將 6 個(gè)曲別針連在一起，誰就勝出 。 游戲 5：踩氣球 。用具： 100 個(gè)氣球 游戲規(guī)則：分為兩組，一組 5 個(gè)人，每個(gè)人球上綁 10 個(gè)氣球，主持人限定時(shí)間 3 分鐘，互相踩對(duì)方隊(duì)員腿上的氣球， 3 分鐘后，看哪個(gè)組隊(duì)員總署氣球省的多，就勝出。 幸運(yùn)抽獎(jiǎng)活動(dòng)：用具：抽獎(jiǎng)箱、卡片 49張、乒乓球 49 個(gè) 每個(gè)人手里有一張帶數(shù)字的卡片，將乒乓球上寫上相應(yīng)的數(shù)字，放進(jìn)抽獎(jiǎng)箱，指派專人分別來抽一至四等獎(jiǎng)。 最后主持人邀請(qǐng)全體員工上臺(tái)合影留念 年會(huì)準(zhǔn)備及相關(guān)注意事項(xiàng) 年會(huì)的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機(jī)關(guān)各部門及各項(xiàng)目部發(fā)出書面的《關(guān)于 20**年終總結(jié)會(huì)的通知》，對(duì)本次年會(huì)活動(dòng)進(jìn)行公示和宣傳，達(dá)到全員知悉。 條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內(nèi)容：“北京大龍七分公司20**年終總結(jié)會(huì)” (條幅規(guī)格： ) 物品的采購(gòu)：抽獎(jiǎng)禮品、生肖禮品、游戲獎(jiǎng)品、大會(huì)席位人名牌 (會(huì)議用 )、筆、紙、員工席位卡 (晚宴用 )、會(huì)場(chǎng)布置所需氣球、拉花、花籃 。游戲所用乒乓球拍、乒乓球 。抽獎(jiǎng)箱 。會(huì)議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。 現(xiàn)場(chǎng)拍照：提前安排好相關(guān)人員攜帶數(shù)碼相機(jī)，做好大會(huì)及晚宴活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的拍照工作。 年會(huì)籌備計(jì)劃方案 4 一、年會(huì)的意義 年會(huì)的綱領(lǐng)：為了父母的微笑，我在努力的路上 ! 操辦原則：怎么讓員工有感覺就怎么來 ! 企業(yè)的靈魂：經(jīng)營(yíng)好員工的動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)員工的夢(mèng)想，順便實(shí)現(xiàn)老板的夢(mèng)想 ! 年會(huì)的核心：讓員工明年在公司拼命做事 ! 年會(huì)的目的： ①拉動(dòng)員工。 a、是為了減少員工流失，用活動(dòng)來留住員工 。讓員工興奮采取行動(dòng)，讓更多的員工看到跟我們公 司干的希望 。展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干 。所以年會(huì)一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺 。讓員工明年賺到更多的錢 ! b、是為了激發(fā)員工的動(dòng)力、調(diào)動(dòng)員工的積極性，讓員工在新年伊始就對(duì)工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。 ②拉動(dòng)顧客。 a、一定要邀請(qǐng)一些我們的大客戶來參加我們的年會(huì)，在年會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)及公司文化，借此向客戶傳遞一個(gè)印象 ! b、可以邀請(qǐng)一些意向客戶來參加我們的年會(huì)，在年會(huì)的現(xiàn)場(chǎng)讓老客戶做一個(gè)分享，以此來打動(dòng)新客戶，讓新客戶對(duì)我們公司產(chǎn)生一個(gè)良好的印象。 ③拉動(dòng)其他力量。 a、邀請(qǐng)幾位商家合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)，以此來增加他們對(duì)我們的信心及依賴度。 b、邀請(qǐng)幾位地方相關(guān)部門的 (或者行業(yè) )領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對(duì)地方 (或者行業(yè) )的拉動(dòng)性和貢獻(xiàn)度 (如：我們要成為某地區(qū)的