【文章內容簡介】 戒尺”，存在“獨善其身”思想。 三、今后努力方向和整改措施 針對存在的突出問題及其產生的原因，我從以下幾個方面認真抓好整改落實： 一是強化忠誠意識，做到心中有黨。 重點學習十九大精神，牢固樹立“四種意識”和“兩個維護”，特別是核心意識、看齊意識，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，嚴守黨的政治紀律、政治規(guī)矩，自覺強化政 治擔當，對黨忠誠、為黨工作、向黨負責。突出抓好思想政治教育，每天擠出 1個小時以上時間自學，系統(tǒng)學習黨章黨規(guī)和系列講話精神，同時加強對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學習，不斷修煉職業(yè)道德。 二是強化自律意識，做到心中有戒。 牢記“打鐵還需自身硬”，嚴格遵守中央八項規(guī)定，認真落實黨風廉潔建設“一崗雙責”，把握運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，加強和規(guī)范黨內政治生活，提高黨內生活質量，貫徹民主集中制。 三是強化擔當意識，做到心中有責。 堅持問題導向，對存在的問題不掩蓋、不回避、不推脫，帶頭發(fā)揚“釘釘子”精神，針對各項整改工作任務，一項一項抓落實、一件一件改到位?！霸谄湮?、謀其政、履其職、盡其責”，遇到問題不躲閃、遇見矛盾不回避，用責任心樹立威信、凝聚干群關系。自覺引導黨員干部把本職工作放到融入公路建設大格局中、推動公路工作再上新臺階。 以上是我的對照檢查材料，不足之處，敬請領導和同志們批評指正。 2020年 9 月 1 日 第三篇：領導班子巡察整改專題組織生活會對照檢查材料 2 篇領導班子巡察整改專題組織生活 會對照檢查材料 篇一 根據(jù)市委巡察工作統(tǒng)一部署 ,市區(qū)委巡察第 xx 組于 x 月 x 日至 x月 x日對 xx黨組開展巡察 ,向 xx黨組共反饋了 xx個方面的 x個問題。為認真落實市區(qū)委巡察組的反饋意見和整改要求 ,xx 黨組領導班子聚焦巡察發(fā)現(xiàn)的問題 ,舉一反三 ,深刻剖析問題根源 ,明確提出了今后的努力方向和整改措施 ,現(xiàn)將 xx領導班子對照檢查情況報告如下 : 一、存在的主要問題 (一 )黨的領導能力弱化方面。 主要表現(xiàn)在 : 一是黨組核心作用發(fā)揮不明顯。 局黨組會、行政會議管理不規(guī)范 ,沒 有設立專門的黨組會、行政會議記錄本。 二是黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力不足。 局政治生態(tài)、工作氛圍欠佳 ,干事創(chuàng)業(yè)積極性不高。 三是“三重一大”事項決策制度不完善、程序不規(guī)范。 “三重一大”事項的議事范圍不明確 ,議事程序不規(guī)范 ,黨組對重大事項決策的研究決定不夠。 (二 )黨建主體責任落實不到位 ,支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不明顯。 主要表現(xiàn)在 : 一是黨建工作主體意識不強。 黨內組織生活不嚴肅、不規(guī)范 ,落實“三會一課”制度不嚴格 ,導致存在記錄不規(guī)范的情況 。局黨支部活 動陣地建設不到位 ,沒有按照省市關于要求做好設施建設。 二是理論學習中心組不嚴謹。 沒有按規(guī)定制定理論學習中心組學習計劃 ,班子成員沒有專門的學習記錄本。 三是對培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作不夠重視。 黨支部對入黨積極分子的相關材料審核、把關不嚴 ,導致入黨積極分子的思想?yún)R報沒有結合個人思想和工作實際。 (三 )全面從嚴治黨落實不力 ,規(guī)章制度不健全。 主要表現(xiàn)在 : 一是黨風廉政建設不深入、檢査落實不夠。 黨組對落實黨風廉政建設工作把關不嚴 ,落實黨風廉政建設工作總結和懲防腐敗體系建設自查報告中存在問題表述相同等現(xiàn)象。 二是因私出國 (境 )證照管理不善。 沒有嚴格執(zhí)行上級有關部門的規(guī)定 ,對出入境管理范圍的人員變動以及回執(zhí)單管理不規(guī)范。 (四 )選人用人工作不規(guī)范 ,考核機制缺失。 主要表現(xiàn)在 : 一是考核激勵機制不完善、人員流失嚴重。 有多名在編干部和編外人員離職。 二是干部配備不齊、職位長期空缺。 局科級崗位長期處于缺編狀態(tài)。 三是事業(yè)單 位人員續(xù)聘合同未及時簽訂。 局事業(yè)單位聘用合同沒有及時簽訂續(xù)聘。 (五 )執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不力 ,存在“四風問題”。 主要表現(xiàn)在 : 一是扶貧專項資金審核把關不嚴。 對扶貧點的專項資金使用審核把關力度不夠。 二是公務用車管理不嚴格。 使用人、使用時間、使用事由、目的地、行使里程數(shù)等相關記錄不完整。公務用車加油管理不規(guī)范 ,存在加油量超高且原始審批資料缺失現(xiàn)象。 三是工會經(jīng)費使用不規(guī)范。 未嚴格執(zhí)行工會經(jīng)費使用的相關規(guī)定 ,存在餐費超標、報銷程序不規(guī)范等現(xiàn)象。 (六 )廉政風險防控不足。 主要表現(xiàn)在 : 一是財務管理制度執(zhí)行不力。 存在報銷手續(xù)不全、審核把關不嚴等情況。 二是固定資產管理不到位。 存在固定資產卡片式管理不規(guī)范 ,標簽張貼不及時等現(xiàn)象 。未能每年對固定資產進行全面清查盤點。 三是法定招標規(guī)模以下工程項目管理不規(guī)范。 沒有嚴格執(zhí)行法定招標規(guī)模以下財政性投資建設工程項目的相關規(guī)定。 (七 )履職擔當力度不夠、為民服 務意識不牢。 主要表現(xiàn)在； 一是為民服務意識不強。 對群眾反映的熱點問題處理不及時 ,對 12345 政府服務熱線監(jiān)督辦理力度不夠 ,導致群眾對 12345 政府服務熱線滿意度下降。 二是重大項目推進緩慢。 部分項目未按時完成 ,項目過程歷時久 ,進度緩慢。 三是解決歷史遺留問題不力對歷史遺留問題協(xié)調力度不夠 ,缺乏啃硬骨頭的精神。 二、問題根源剖析 (一 )理論學習有所放松 ,抓思想政治學習的力度不夠。 領導班子在政治理論學習方面 ,與黨中央和上級黨組織還有一定差距。班子成員主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足 ,認為主要工作經(jīng)驗豐富 ,指導實踐就足夠了 ,從而忽視了對政治理論學習的重視。對習近平新時代中國特色社會主義思想等理論理解掌握的深度不夠 ,學習不到位 ,在學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想上還缺乏整體性、系統(tǒng)性 ,對于怎樣運用創(chuàng)新理論統(tǒng)領發(fā)展全局來謀劃工作、解決問題還缺乏長遠性的研究 ,用理論成果指導實踐和實際工作方面還有很大的差距。 (二 )政治紀律意識不夠強 ,思想松懈。 局黨組雖然 高庋重視紀律規(guī)矩執(zhí)行和落實 ,也圍繞推進全面從嚴治黨制定了一系列規(guī)章制度 ,但在實際操作中還存在對《黨章》《條例》《準則》學的不深 ,學的不透 ,對紀律規(guī)矩的理解和掌握不夠深入系統(tǒng) ,執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不夠堅決。在制度建設上 ,責任意識有時松懈 ,導致制度執(zhí)行不夠有力 ,制度建設不完善、不到位。 (三 )宗旨意識不牢 ,為人民服務的宗旨意識有所松懈。 面對任務和挑戰(zhàn) ,班子成員攻堅克難的決心和韌勁不足 ,工作力度有所松懈。踐行黨的群眾路線、牢固樹立群眾觀點不夠 ,沒有緊扣群眾最關心、最迫切的需求 ,聽取群眾意見、為民 解決實際困難等方面的工作還存在差距 ,對群眾集中反映的問題解決力度還不夠 ,沒有完全地把黨的根本宗旨貫徹落實到各項工作中。同時關心干部職工的力度不大 ,與干部職工的談心談話不夠 ,了解職工的思想動態(tài)、聽取意見建設不夠。 (四 )黨性修養(yǎng)錘煉不夠 ,黨建工作有所弱化。 領導班子依然存在黨性鍛煉不夠、黨性修養(yǎng)不高 ,理想信念不夠堅定 ,黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力仍然不強 ,抓隊伍教育力度不夠 ,對上級決策部署貫徹不堅決、落實不到位。對單位存在的一些問題沒有站在加強黨的領導、強化黨的建設、推進全面從嚴治黨的高度去認識、去 解決 ,導致對全面從嚴治黨在思想上、認識上、行動上存在一些偏差。 (五 )實干擔當精神不足 ,擔當履職有所弱化。 在落實全面從嚴治黨要求 ,履行好主體責任上存在差距。對抓好黨建引領作用認識不足 ,把黨建工作和黨風廉政建設工作融合到業(yè)務工作中去的意識還不強、辦法還不夠多 ,督促指導黨建工作力度不夠大。對解決黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用不強 ,黨內政治生態(tài)、工作氛圍欠佳等問題 ,凝聚黨組織的緊迫感和恒心還不強。對歷史遺留問題、協(xié)調力度困難的問題 ,缺乏迎難而上、克難攻堅的勇氣和魄力。 三、努力方向和整改措施 下一步 ,局黨組將認真落實區(qū)委、區(qū)政府決策部署和巡察組各項工作要求 ,扎扎實實做好巡察整改工作 ,以整改的實際成效向區(qū)委、區(qū)政府和廣大干部職工交上一份滿意答卷。 (一 )加強政治學習 ,用理論武裝頭腦。 一是要把加強理論學習作為堅定理想信念 ,提高理論水平的首要途徑 ,始終把學習貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神擺在首位 ,統(tǒng)一思想認識 ,提高政治站位 ,堅決貫徹落實上級各項重大決策部署 ,做好“六穩(wěn)六?！惫ぷ?,加強統(tǒng)籌協(xié)調 ,勇于擔當作為 ,自覺用理論武裝頭腦、指導實踐、推動局各項工作。 二是 堅持學習制度 ,進一步堅持和完善局黨組中心組理論學習制度 ,持續(xù)做好理論學習中心組學習計劃 ,加強對學習活動的管理 ,班子成員按要求做好學習記錄、學習心得筆記 ,及時將學習成果傳達到各自分管的業(yè)務科室 ,保證學習效果。 (二 )全面壓實主體責任 ,發(fā)揮黨建引領作用。 一是強化落實主體責任 ,抓好黨建工作。 局黨組要增強抓黨建的意識 ,加大對黨支部工作及黨員學習的監(jiān)督和檢查力度 ,嚴格履行黨建主體責任 ,加強黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強“三會一課”管理 ,嚴格按照“三會一課”要求落實記錄本規(guī)范管理工作 ,通過“三會 一課”平合 ,教育黨員遵黨章、守黨規(guī)、強黨性、嚴黨紀的自覺性 。按照省市標準建設黨支部活動陣地 ,設立黨建工作室名稱 ,推動制度上墻 。加強對培養(yǎng)和發(fā)展黨員工作的重視程度 ,嚴格審核把關相關材料。領導班子要找準黨建工作和中心工作的結合點 ,使黨建工作和業(yè)務工作相互融合、相互促進。 二是加強黨的全面領導進一步梳理和完善“三重一大”事項決策制度并嚴格貫徹執(zhí)行 ,規(guī)范“三重一大”事項決策程序 ,使各項決策更加科學化、民主化、制度