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正文內(nèi)容

20xx醫(yī)院年終工作總結(jié)(編輯修改稿)

2025-04-30 06:07 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 破壞防災(zāi)害事故應(yīng)急工作預(yù)案》《重大盜竊案件應(yīng)急預(yù)案》等,由于有了以上一些制度,保衛(wèi)白天把好人員、車輛進(jìn)出關(guān),晚間定時(shí)對(duì)各樓道巡邏。并對(duì)財(cái)務(wù)室、藥庫(kù)、總務(wù)、器材倉(cāng)庫(kù)、等夜間無(wú)值班人員的部位進(jìn)行安全檢查,有效增強(qiáng)了醫(yī)院的安全系數(shù)。 規(guī)范院內(nèi)車輛管理,確保車輛停放安全有序 醫(yī)院因占地面積不大,供車輛停放的面積不多,在年初,老急診樓的拆除,整個(gè)醫(yī)院及家屬區(qū)只有一個(gè)通道,給車輛管理工作帶來(lái)了 更大的難 度。保衛(wèi)科制定了《全州縣人民醫(yī)院車輛出入管理規(guī)定》,針對(duì)家屬區(qū)職工車輛制作了通行證,在大門口安裝了道閘欄柵門,實(shí)行 24 小時(shí)值守,對(duì)進(jìn)出的車輛認(rèn)真指揮。為確保車輛安全進(jìn)出,在院區(qū)設(shè)置了兩道減速帶限速,并且利用監(jiān)控設(shè)施進(jìn)行 24 小時(shí)監(jiān)控進(jìn)出的車輛。車管人員加強(qiáng)巡邏,做到誰(shuí)上班誰(shuí)負(fù)責(zé)。醫(yī)院治安安全是醫(yī)院發(fā)展的根本,醫(yī)院治安安全工作必須長(zhǎng)抓不懈。 加強(qiáng)消防安全管理工作,為了做好消防工作,完善了消防管理的各項(xiàng)工作規(guī)章制度,落實(shí)了消防部隊(duì)要求每天消防安全網(wǎng)絡(luò)直報(bào)。每天最少二次全院消防檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并排除安全隱 患。我院消防系統(tǒng)一直處于帶病工作,在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下,與廣西龍江消防維護(hù)保養(yǎng)有限責(zé)任公司桂林分公司簽訂了消防系統(tǒng)維修合同,對(duì)全院的消防設(shè)施進(jìn)行了檢修,并取得了消防隊(duì)認(rèn)證的合格證書。按照消防要求,與廣西龍江消防維護(hù)保養(yǎng)有限責(zé)任公司桂林分公司簽訂了一年的維修保養(yǎng)合同。( 2021 年 12月 1 日 —— 2021 年 11 月 30 日)。 四、齊抓共管,成效顯著 一年來(lái),全體保衛(wèi)人員緊緊圍繞醫(yī)院中心,堅(jiān)持以病人為中心,兢兢業(yè)業(yè),不怕苦,不怕累,以不計(jì)個(gè)人得失,勇于同違法犯罪行為做斗爭(zhēng),為患者營(yíng)造了一個(gè)安寧和諧的就醫(yī)康 復(fù)環(huán)境。協(xié)助公安機(jī)關(guān)處理尋釁滋事者 18 起,其中拘留 4 人次;處理患者家屬鬧事 26 人次;協(xié)助處理醫(yī)患糾紛 8 起;協(xié)助無(wú)家屬患者入院檢查 36 次;為科室找回走失病人 12 人次,清除酗酒逗留人員 28 次;為失主找回錢物 4 次,合人民幣 3600 元;病房抓獲小偷 3 人次,門診抓獲小偷 2 人次,停 車場(chǎng)抓獲摩托車偷盜事件 1 起。 6 名犯罪嫌疑人送公安機(jī)關(guān),全部認(rèn)罪拘留,三名以刑事案件被判刑。 五、完成醫(yī)院交給其它工作任務(wù)。 護(hù)送醫(yī)院財(cái)務(wù)科工作人員到銀行存取現(xiàn)金業(yè)務(wù) 400 多趟次,面臨金額巨大,原本步行去銀行,存在不少安全隱患,后經(jīng)跟院領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明情況,同意開(kāi)車護(hù)送,雖一直很安全完成每次護(hù)送工作,可安全隱患一直存在。 正常班以外的時(shí)間負(fù)責(zé)送血,這個(gè)工作看似簡(jiǎn)單,可血是患用來(lái)救命的,要的急而快,面對(duì)保衛(wèi)科的工作性質(zhì)和人員編制,就 2 人上班,有時(shí)處理各種應(yīng)急事件無(wú)法離開(kāi),會(huì)耽誤送血時(shí)間。一年來(lái)完成送血 300多趟次。 我們?cè)?2021 的各項(xiàng)工作中取得了一定的成績(jī),但還存在很多不足之處,我們將在 2021 年的工作中, 嚴(yán)格管理,落實(shí)責(zé)任,把醫(yī)院的保衛(wèi)工作做得更好、更扎實(shí)。 保衛(wèi)科 二〇一三年十二月十八日 第三篇:醫(yī)院 2021 年工作總結(jié) 醫(yī)院 2021 年工作總結(jié)模板 工作總結(jié)頻道為大家整理的醫(yī)院 2021 年工作總結(jié)模板,供大家閱讀參考。 2021 年,醫(yī)務(wù)科在上級(jí)主管部門的指導(dǎo)下,在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,在各科室的積極配合下,堅(jiān)持以病人為中心、以全面提高醫(yī)療質(zhì)量為主題、以建立和諧醫(yī)患關(guān)系為目標(biāo),嚴(yán)抓醫(yī)療規(guī)范化管理和醫(yī)療核心制度的落實(shí),使得全年各項(xiàng)工作得以有序的進(jìn)行?,F(xiàn)將本的工作總結(jié)如 下: 一、醫(yī)療質(zhì)量 醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本問(wèn)題。醫(yī)務(wù)科把嚴(yán)抓醫(yī)療質(zhì)量管理,全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量作為首要任務(wù),經(jīng)過(guò)本的嚴(yán)格管理、狠抓落實(shí),我院的醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作都取得了一定的成效。 基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量 根據(jù)本院工作實(shí)際,健全了醫(yī)療質(zhì)量控制體系,每月對(duì)各科室進(jìn)行一次醫(yī)療質(zhì)量檢查,督促各科室進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制的工作落實(shí)。加強(qiáng)對(duì)各科室核心制度執(zhí)行情況的督導(dǎo)檢查,對(duì)基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),使我院的醫(yī)療質(zhì)量得到明顯提高。 醫(yī)療文書質(zhì)量 嚴(yán)格按照新版《病歷書寫規(guī)范》的要求,對(duì)住院病歷的書寫 提出進(jìn)一步規(guī)范化的要求,并督促各科室認(rèn)真組織學(xué)習(xí),終末病案要經(jīng)過(guò)各科室質(zhì)控醫(yī)師審查,歸檔后由醫(yī)務(wù)科再次抽查。今年我院甲級(jí)病歷合格率雖然較去年有提高,但其中仍存在很多不足,在醫(yī)務(wù)科對(duì)臨床各科室終末病歷抽查總結(jié)中,發(fā)現(xiàn)個(gè)別問(wèn)題反復(fù)存在,外科病歷書寫較內(nèi)科病歷差,甚至有乙級(jí)病歷出現(xiàn)。 處方質(zhì)量 醫(yī)院嚴(yán)格執(zhí)行處方點(diǎn)評(píng)管理規(guī)范,按照處方點(diǎn)評(píng)制度開(kāi)展處方點(diǎn)評(píng)工作,并認(rèn)真總結(jié)和提出改進(jìn)。醫(yī)生每天開(kāi)出的處方,由藥師首先掌握醫(yī)生的用藥動(dòng) 態(tài),對(duì)發(fā)現(xiàn)的不合理用藥進(jìn)行及時(shí)點(diǎn)評(píng)。對(duì)無(wú)指征用藥、指征改善后應(yīng)停藥而未停藥的、違反聯(lián)合用藥原則的、針對(duì)性不強(qiáng)的“大包圍”用藥、無(wú)指征超劑量用藥、不合理使用藥、違反藥物配伍禁忌等進(jìn)行點(diǎn)評(píng),并上報(bào)醫(yī)務(wù)科。使得醫(yī)生的責(zé)任意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和規(guī)范意識(shí)都有明顯提高,門診醫(yī)生能夠遵守首診負(fù)責(zé)制,認(rèn)真地進(jìn)行門診登記和門診處方書寫,保證了處方合格率的達(dá)標(biāo)。 二、醫(yī)療安全 醫(yī)療安全是醫(yī)療管理的重點(diǎn)。醫(yī)務(wù)科對(duì)醫(yī)療安全工作長(zhǎng)抓不懈,把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,各司其職,層層把關(guān),切實(shí)做好醫(yī)療安全工作。 繼續(xù)抓好醫(yī)療 安全教育及相關(guān)法律法規(guī)學(xué)習(xí),依法規(guī)范行醫(yī),嚴(yán)格執(zhí)行人員準(zhǔn)入及技術(shù)準(zhǔn)入,加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全教育,適 時(shí)在院內(nèi)舉辦醫(yī)療糾紛防范及處理講座、培訓(xùn)。 加強(qiáng)醫(yī)療安全防范,從控制醫(yī)療缺陷入手,嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故處理及責(zé)任追究制度》,對(duì)于給醫(yī)院帶來(lái)重大影響的醫(yī)療糾紛或醫(yī)療不良事件要進(jìn)行責(zé)任追究,著重吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。 從控制醫(yī)療缺陷入手,強(qiáng)化疑難、醫(yī)源性損傷、特殊、危重、嚴(yán)重并發(fā)癥、糾紛病人等的隨時(shí)報(bào)告制度。 定期召開(kāi)醫(yī)療安全會(huì)議,通報(bào)醫(yī)療安全事件及醫(yī)療糾紛的處理情況, 總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。 三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作 2021 年舉辦各種業(yè)務(wù)講座 12 場(chǎng)次。主要涉及急診急救相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)、心肺復(fù)蘇培訓(xùn)、醫(yī)療糾紛防范及處理講座、內(nèi)外科常見(jiàn)病的治療常識(shí)及新進(jìn)展、培訓(xùn)抗菌藥物規(guī)范應(yīng)用等內(nèi)容。 本我院繼續(xù)開(kāi)展“崗位練兵技能比武活動(dòng)”活動(dòng),依據(jù)醫(yī)院工作任務(wù)和各級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的崗位職責(zé),努力提高全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技能和服務(wù)水平。今年我院組織全體醫(yī)療技術(shù)人員進(jìn)行理論考試一次、技能操作比武 1 次,較圓滿的完成了活動(dòng)的各項(xiàng)要求,得到承德市衛(wèi)生局年終考核組的肯定。 完成對(duì)醫(yī)療醫(yī)技 CME 對(duì)象 112 人的學(xué)分登記,圓滿完成了市繼續(xù)教育辦公室的驗(yàn)證審驗(yàn)。全院二級(jí)學(xué)科 CME 覆蓋率為 100%; 2021 學(xué)分達(dá)標(biāo)比例為 100%。 四、科教工作方面 今年我院醫(yī)療技術(shù)人員、經(jīng)濟(jì)緊張,未派出人員到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí);參加各類省級(jí)、學(xué)術(shù)活動(dòng)多次,為醫(yī)院引進(jìn)新技術(shù),新方法和新經(jīng)驗(yàn)。全年醫(yī)院發(fā)表論文 35篇,科研立項(xiàng) 4 項(xiàng)。 規(guī)范實(shí)習(xí)、轉(zhuǎn)科、進(jìn)修人員的登記和管理,安排好實(shí)習(xí)及進(jìn)修醫(yī)生的帶教工作及轉(zhuǎn)科時(shí)程,及時(shí)檢查帶教效果。各科室轉(zhuǎn)科結(jié)束時(shí),由科室主任對(duì)實(shí)習(xí)、 見(jiàn)習(xí)醫(yī)生在本科室的相關(guān)專業(yè)知識(shí)進(jìn)行考核,考核合格后,到醫(yī)務(wù)科報(bào)到,按照轉(zhuǎn)科安排時(shí)間進(jìn)行下一科室的實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí)。 五、臨床路徑方面 開(kāi)展 7 個(gè)單病種的臨床路徑工作,每月由臨床各科室統(tǒng)計(jì)完成路徑的人數(shù),上報(bào)醫(yī)務(wù)科,再由醫(yī)務(wù)科匯總上報(bào)衛(wèi)生局。臨床路徑的開(kāi)展,切實(shí)有效的規(guī)范了醫(yī)療行為,減輕了患者的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),在一定程度上也遏制了亂用藥、亂收費(fèi)等現(xiàn)象。 六、藥品管理方面 對(duì)麻醉藥品實(shí)行每月監(jiān)督檢查制度,按國(guó)家法律法規(guī)對(duì)購(gòu)進(jìn)、銷售、保管、銷毀進(jìn)行監(jiān)管,辦理癌癥病人麻醉藥品專用卡 35 第 四篇: 2021 醫(yī)院科研工作總結(jié) 2021醫(yī)院科研工作總結(jié)范文【 5 篇】 2021醫(yī)院科研工作總結(jié) (一 ) 在全黨開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的形勢(shì)下,今天,我們?cè)谶@里隆重召開(kāi)第 x 屆科教工作會(huì)議,總結(jié)科技創(chuàng)新、臨床教學(xué)、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)取得的成績(jī)。 首先,我謹(jǐn)代表全院職工對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)臨指導(dǎo)表示熱烈的歡迎,對(duì)長(zhǎng)期關(guān)心我院科研教學(xué)、人才培養(yǎng)、學(xué)科建設(shè)等方面的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝。 2021年在科教興院方面我們做了以下工作: 一、緊密結(jié)合臨床實(shí)際,開(kāi)展科教創(chuàng)新 積極 鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員結(jié)合臨床搞好科研工作,為臨床一線科研人員創(chuàng)造了寬松的科研環(huán)境,如:皮膚科付主任趙健斌博士的國(guó)家自然基金資助項(xiàng)目正式啟動(dòng)。 今年我院獲 xx科技成果獎(jiǎng)共 9 項(xiàng),其中二等獎(jiǎng) 3 項(xiàng)、三等獎(jiǎng) 6 項(xiàng),一項(xiàng)獲省衛(wèi)生廳新技術(shù)引進(jìn)二等獎(jiǎng) 。有十一項(xiàng)確立為 xx 市科技課題,三個(gè)確立為市指導(dǎo)課題 。全院專業(yè)技術(shù)人員發(fā)表論文 216 篇,其中在國(guó)家核心期刊發(fā)表 39篇。 二、加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè),促進(jìn)人才培養(yǎng) 對(duì)省重點(diǎn)???、 xx 市重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)??疲谠O(shè)備購(gòu)置,人才外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、學(xué)術(shù)活動(dòng)、科研課題經(jīng)費(fèi)上給予大 力支持。 對(duì)年 年我院第二周期重點(diǎn)人才進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,定期考核,在第二周期的 16 名重點(diǎn)人才中,絕大部分能夠積極進(jìn)取,開(kāi)展新業(yè)務(wù),結(jié)合臨床開(kāi)展科研、積極帶教,但也有少說(shuō)同志成績(jī)平平,我們提出警告,并通過(guò)動(dòng)態(tài)考核的方式獎(jiǎng)優(yōu)汰劣。 三、加強(qiáng)教學(xué)帶教水平,任務(wù)教學(xué)相促進(jìn) 醫(yī)院教學(xué)水平直接反映一所醫(yī)院的動(dòng)態(tài)實(shí)力,我院在臨床帶教方面: 注重培養(yǎng)一批中青年 (45 歲以下學(xué)歷層次較高 )教師隊(duì)伍。 堅(jiān)持帶教骨干集中備課,發(fā)揮教學(xué)科秘書作用。 做好實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生的帶教 和管理。今年共接收實(shí)習(xí)醫(yī)生 158人,護(hù)士實(shí)習(xí) 193 人,進(jìn)修醫(yī)生 96 人,護(hù)理 10 人,并評(píng)選出優(yōu)秀實(shí)習(xí)學(xué)生。 xxx 獲 xx 醫(yī)學(xué)院優(yōu)秀講課標(biāo)兵。 xxx 獲優(yōu)秀獎(jiǎng)。 2 人申報(bào)兼職碩士生指導(dǎo)教師。 (12 名碩導(dǎo) ) 眼視光學(xué)專業(yè)是 xx 醫(yī)學(xué)院臨床三系,獨(dú)立承擔(dān)教學(xué)集體。 獲 xx醫(yī)學(xué)大學(xué)臨床實(shí)習(xí)中期檢查一等獎(jiǎng)。 四、積極參加承辦學(xué)術(shù)會(huì)議 完成省級(jí)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目 3 項(xiàng) (婦產(chǎn)科、眼底病、耳鼻喉 )800 人次參加學(xué)術(shù)交流。參加國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議 5 人次。全國(guó)學(xué)術(shù)會(huì)議 56 人次,省級(jí) 64 人次,外出進(jìn)修 9 人次,邀請(qǐng)加拿大
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