七一專題黨課講稿：敢于擔當勇于奉獻(編輯修改稿)
2025-03-28 05:34 本頁面
【文章內容簡介】 ，面對矛盾敢于迎難而上，有明知山有虎、偏向虎山行的勁頭。 三要做到面對危機敢于挺身而出。敢于擔當不僅要體現(xiàn)在平時工作中，更要體現(xiàn)在緊急關頭上。這些年經(jīng)歷了不少大的急事難事，許多干部挺身而出，展示出敢于擔當?shù)膱詮娨庵竞蛢?yōu)秀品格。在前進道路上，還會遇到這樣那樣的大事難事。作為黨員干部，關鍵時刻一定能夠豁得出來、頂?shù)蒙先ィ嬲蔀閹ьI人民群眾戰(zhàn)風險、渡難關的主心骨。遇到緊急情況，要有膽有識、果斷決策，決不能優(yōu)柔寡斷、患得患失；遇到大災大難，要第一時間趕赴現(xiàn)場，臨危不懼、靠前指揮，決不 能玩忽職守、躲閃回避、貽誤時機；遇到突發(fā)群體性事件，要及時深入一線了解真實情況，抓緊研究解決辦法，決不能見事遲、行動慢，敷衍塞責、激化矛盾。應當充分相信，不論遇到什么危急情況，只要干部敢于擔當，我們的黨旗就能在那里高高飄揚，就能夠安定民心、凝聚力量。 四要做到面對失誤敢于承擔責任。人非圣賢，孰能無過。干部工作中出現(xiàn)失誤并不可怕，可怕的是不能思其過、改其行，不敢正視錯誤、承擔責任。知過能改需要勇氣，面對失誤敢負責也是擔當。作為干部，攬功諉過是一大忌，決不能有了成績都歸自己、出了問題就推給他人?，F(xiàn)在，每個干 部肩上都有千斤重擔，人人都有可能出現(xiàn)這樣那樣的失誤。這就要求我們能夠勇敢地面對工作中的失誤，積極主動地去改正錯誤，把改正錯誤、總結教訓的過程作為成長進步的階梯。一個敢于擔當?shù)母刹繎斒且粋€敢于對失誤負責的干部，是一個善于從失誤中汲取教訓、提升能力和修養(yǎng)的干部。古人說，過也，人皆見之；更也，人皆仰之，講的就是這個道理。 五要做
黨政相關相關推薦
鄂ICP備17016276號-1