【總結(jié)】3/3常務副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱常務副總經(jīng)理崗位編號所在部門酒店管理委員會崗位定員1人直接上級總經(jīng)理工資等級2級直接下級房務部經(jīng)理、餐飲部經(jīng)理、康樂部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理(質(zhì)量與培訓)薪酬類型年薪制所轄人員人崗位分析日期2002-11-21工作綜述在總經(jīng)理領導下,負責酒店日常運營管理,全面監(jiān)控
2025-08-03 04:16
【總結(jié)】3/3副總經(jīng)理(主管經(jīng)營)崗位說明書崗位名稱副總經(jīng)理(主管經(jīng)營)崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級市場部經(jīng)理、經(jīng)營部經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期工作綜述協(xié)助總經(jīng)理全面主持物業(yè)公司工作,分管市場部和經(jīng)營部,負責房產(chǎn)租售和下屬投資項目的經(jīng)營和退出,并負責對市場部和經(jīng)營部
2025-08-03 01:24
【總結(jié)】/副總經(jīng)理(總經(jīng)濟師)職務說明書崗位名稱副總經(jīng)理(總經(jīng)濟師)崗位編號HZCJ-01-02所在部門崗位定員1直接上級總經(jīng)理直接下級所轄人員崗位分析日期2004年7月職責與工作任務:職責一職責表述:協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略工作任務組織收集、分析各種相關(guān)信息,擬定公司發(fā)展戰(zhàn)略擬定公司發(fā)展戰(zhàn)
2025-06-17 07:49
【總結(jié)】3/4營運副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱營運副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總經(jīng)理薪酬范圍直接下級采購部經(jīng)理、中心廚房主任、店管部經(jīng)理、技術(shù)中心主任崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織擬訂連鎖經(jīng)營規(guī)劃,維持單店及總部支持體系的良性、有效、順暢運營職責與工作任務:職責
2025-08-02 20:02
【總結(jié)】3/3開發(fā)副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱開發(fā)副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總經(jīng)理薪酬范圍直接下級房產(chǎn)部經(jīng)理、工程部經(jīng)理崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂并執(zhí)行公司開發(fā)營建規(guī)劃和年度開發(fā)營建計劃,為實現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略提供保障,為單店的正常運營創(chuàng)造前提職責與工作任務:職
2025-08-02 20:00
【總結(jié)】/崗位名稱存續(xù)副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級存續(xù)公司各部門經(jīng)理薪酬類型所轄人員30人崗位分析日期本職:協(xié)助總經(jīng)理工作,分管存續(xù)公司工作職責與工作任務:職責一職責表述:參與公司重大決策工作時間百分比:工作任務參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、
2025-05-14 01:59
【總結(jié)】3/3運作副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱運作副總經(jīng)理崗位編號QK-00-03所在部門崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級生產(chǎn)部、采購部、倉儲部部長,運作副總經(jīng)理助理薪酬類型所轄人員4崗位分析日期2002年7月本職:負責組織全公司生產(chǎn)工作,保質(zhì)、保量、按時為用戶提供產(chǎn)品;負責組織物資供應工作
2025-08-18 19:22
【總結(jié)】POSITIONDESCRIPTION項目管理部副總經(jīng)理職位說明書IDENTITY確立 DATE日期ORGANIZATION UNIT:ProjectManagement 機構(gòu): 部門:項目管理部POSITION:VP,ProjectManagement PERSON APPROVAL職位:副總經(jīng)理,項目管理
2025-04-09 01:30
【總結(jié)】酒店常務副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱常務副總經(jīng)理崗位編號所在部門酒店管理委員會崗位定員1人直接上級總經(jīng)理工資等級2級直接下級房務部經(jīng)理、餐飲部經(jīng)理、康樂部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理(質(zhì)量與培訓)薪酬類型年薪制所轄人員人崗位分析日期工作綜述在總經(jīng)理領導下,負責酒店日常運營管理,全面監(jiān)控酒店質(zhì)量和培訓工作;主持召開
2025-08-02 22:39
【總結(jié)】木業(yè)公司運作副總經(jīng)理助理崗位說明書崗位名稱運作副總助理崗位編號000-00-07所在部門崗位定員1直接上級運作副總經(jīng)理工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負責公司生產(chǎn)計劃的制定,監(jiān)督、檢查計劃的執(zhí)行情況,保證及時交付產(chǎn)品職責與工作任務:職責一職責表述:負責協(xié)助運
2025-08-01 21:40
【總結(jié)】銷售分公司副總經(jīng)理崗位說明書崗位編號: 崗位名稱銷售分公司副總經(jīng)理所屬部門銷售分公司直接上級銷售分公司總經(jīng)理直接下屬所分管的部門經(jīng)理編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進本公司銷售業(yè)務的發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,協(xié)助本公司總經(jīng)理領導本公司的全面銷售管理工作,完成集團公司下達的各項
2025-06-25 04:18
【總結(jié)】副總經(jīng)理職務說明書一、基本資料資料編號:經(jīng)理級0031、職務名稱:副總經(jīng)理(分管財務工作)2、直接上級:總經(jīng)理3、所轄部門:財務中心4、工資等級:A職系二等5、工資水平:6、分析日期:99。47、轄員人數(shù):5—8人8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):管理人員10、分析人員:
【總結(jié)】3/4職位說明書第1頁共2頁單位:743廠職位名稱:副總經(jīng)理簽字日期:部門:廠部任職人:任職人簽字:編號:直接主管: 總經(jīng)理直接主管簽字:任職條件學歷:本科資格證書:外語水平:經(jīng)歷:8年相關(guān)工作經(jīng)歷專業(yè)知識: 人力資源管理、物資管理業(yè)務了解范圍:勞動法、公司法、合同法及相關(guān)的法規(guī)、政策;營銷知
2025-08-03 01:11
【總結(jié)】/監(jiān)管副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱監(jiān)管副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級安全發(fā)基處、企業(yè)管理處、質(zhì)量計量處處長薪酬類型所轄人員15人崗位分析日期本職:協(xié)助總經(jīng)理工作,分管公司發(fā)展規(guī)劃、基建、安全、數(shù)質(zhì)量管理和技術(shù)進步工作職責與工作任務:職責一職責表述:
2025-05-14 01:39
【總結(jié)】后勤副總經(jīng)理職務說明書崗位名稱后勤副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級公司總經(jīng)理工資等級直接下級離退辦主任/公安處處長/實業(yè)公司經(jīng)理/勞動服務公司經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責組織離退休人員管理,組織指導公司的治安、保衛(wèi)與消防安全工作,統(tǒng)管實業(yè)公司與勞動服務公司的工作,負責落實公司的三產(chǎn)剝離
2025-08-01 21:47