【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工父母都不在本市的，又不符合享受探親假的職工，周末回家下班時(shí)間與末班車不相適應(yīng)，可以根據(jù)乘車實(shí)際需要，照顧提前下班，推遲上班，但往返每次最多不超過二小時(shí)（時(shí)間不得集中使用）。全年可以十二次。 凡請(qǐng)?zhí)接H假者，先由本人填表，經(jīng)部室負(fù)責(zé)人簽注意見后報(bào)分管館長(zhǎng)批準(zhǔn)并報(bào)辦公室備案后方可探親。 病假 職工病假需要治療或休息者 ，應(yīng)取得醫(yī)療證明，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可休息。如身體確有病，一時(shí)無醫(yī)療證明者，事后一律補(bǔ)辦醫(yī)療證明。 HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 職工病假在兩個(gè)月以內(nèi)的發(fā)給基本工資（即：事業(yè) — 崗位工資、薪級(jí)工資、綜合補(bǔ)貼、房醫(yī)液三帖；合同 — 基本工資 ）。 職工病假超過兩個(gè)月的，從第三個(gè)月起，按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資：（ 1）工作年限不滿 5 年的發(fā)給本人基本工資的 70%；（ 2）工作年限不滿 10 年的發(fā)給本人基本工資的 80%；（ 3）工作年限不滿 20 年的發(fā)給本人基本工資的 90%；（ 4）工作年限滿 20年以上（含 20 年）的，按本人基本工資全額發(fā)放。 職工病假超過六個(gè) 月的，從第七個(gè)月起按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資：（ 1）工作年限不滿 5 年的，發(fā)給本人工資的 60%；（ 2）工作年限不滿 10 年的，發(fā)給本人工資的 70%；（ 3）工作年限滿 10 年以上（含10 年）的，發(fā)給本人工資的 80%。 職工在病假期間，可以繼續(xù)享受所在單位的生活福利待遇。 長(zhǎng)病假（滿六個(gè)月以上者）后上班，應(yīng)由本人提出申請(qǐng)，并提供醫(yī)生檢查報(bào)告，報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，經(jīng)過一個(gè)月的試工、復(fù)工時(shí)期后（半休者為二個(gè)月），若在試復(fù)工作期間病假，前后假期連續(xù)計(jì)算。 婚假 職工本人在本市結(jié)婚的，給假 3 天。雙方不在一地工作，給假 5 天 ，并根據(jù)路途遠(yuǎn)近，另給路程假 2天。 晚婚男女雙方都符合晚婚條件（男 25 周歲以上，女 23 周歲以上）給假十天。 婚假應(yīng)在婚后（以登記為準(zhǔn)）半年內(nèi)休完，等房結(jié)婚者，待拿到住房鑰匙后半年內(nèi)休完，未休完者作放棄，超過婚假天數(shù)作事假處理。婚假不得斷續(xù)使用。 產(chǎn)假 女職工正常產(chǎn)假為 90 天，其中產(chǎn)前休假 15 天。 難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假 15 天。 多胞生育的，每多生育一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假 15 天。 HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 流產(chǎn)的，憑醫(yī)務(wù)部門證明。給產(chǎn)假如下：（１）懷孕三個(gè)月以內(nèi)的給假 20 天至 30 天。（２）三個(gè)月以上，七個(gè)月以下的產(chǎn)假 42 天。（３）七個(gè)月以上的產(chǎn) 假 90 天。（４）產(chǎn)后未采取節(jié)育措施而懷孕墮胎的不給假。 流產(chǎn)同時(shí)放置節(jié)育器的，增假 2 天。 單純結(jié)扎的給假 21 天（男同志給假 7 天）。 產(chǎn)后結(jié)扎的按產(chǎn)假另加 15 天。 晚育（女 24 周歲以上）并領(lǐng)取獨(dú)生子女證的，按產(chǎn)假另加 30 天，并給予男方護(hù)理假 10 天。 超過產(chǎn)假天數(shù)的作事假處理。 哺乳期 凡有嬰兒的女職工，嬰兒在 10 個(gè)月內(nèi)每天給兩次（含人工喂養(yǎng)）哺乳時(shí)間，每次半小時(shí)，如本人自愿，也可合并使用，時(shí)間為一個(gè)小時(shí)。多胞生育的，每多一個(gè)嬰兒，每次增加半小時(shí)。 喪假 職工在本市的直系親屬（父母、配偶、岳父母、公婆和子女）死 亡時(shí)，應(yīng)根據(jù)具體情況，由本單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，可給假 3 天；在外地的，需要職工本人去外地料理喪事的，可給假 5 天。 事假 職工有私事須處理者，應(yīng)事前填寫請(qǐng)假條，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可離崗處理私事；急事來不及辦理手續(xù)的，事后應(yīng)陳述理由是，迅速補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。但有婚假的同志必須用完方能請(qǐng)事假。其批準(zhǔn)權(quán)限： 一般職工請(qǐng)假在 1 天內(nèi)的由部室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)； 2 天內(nèi)由部室簽署意見后，報(bào)辦公室主任批準(zhǔn)； 2 天以上由部室簽署意見后，報(bào)分管館長(zhǎng)批準(zhǔn)，同時(shí)報(bào)辦公室備案。 部室負(fù)責(zé)人請(qǐng)假 1 天之內(nèi)的由分管館長(zhǎng)批準(zhǔn)。 2 天以上（ 2 天）向館長(zhǎng)請(qǐng)假并由分管館長(zhǎng) 簽署意見報(bào)館長(zhǎng)批準(zhǔn)，同時(shí)報(bào)辦公室備案。 HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 事假結(jié)束后應(yīng)及時(shí)向批準(zhǔn)人報(bào)到，未按上述手續(xù)辦理事假者，作曠工處理。 事假每請(qǐng) 1 天按月工資（即：事業(yè) — 崗位工資、薪級(jí)工資、職崗津貼、地崗工資、特崗津貼、誤餐補(bǔ)貼；合同 — 基本工資）除以 扣發(fā)。其余按 2021 年 6 月《關(guān)于季度獎(jiǎng)金改為月度獎(jiǎng)金考核發(fā)放的意見》執(zhí)行。 曠工 有下列情況之一者，按曠工論處。 未經(jīng)組織批準(zhǔn)，擅離工作崗位者； 請(qǐng)假愈期不歸，未辦續(xù)假手續(xù)者； 謊報(bào)請(qǐng)假理由，經(jīng)查屬實(shí)者。 職工曠工１天扣發(fā)其一個(gè)季度的獎(jiǎng)金，并按情節(jié)輕重，本人的認(rèn)錯(cuò)態(tài)度，分別給予適應(yīng) 的批評(píng)和行政紀(jì)律處分。因情況復(fù)雜，一時(shí)難以確定為曠工時(shí)，須經(jīng)部室負(fù)責(zé)人報(bào)請(qǐng)館長(zhǎng)室研究認(rèn)定。 公事外出 工作人員因公外出至本省范圍內(nèi)的，一律由館長(zhǎng)批準(zhǔn)。并報(bào)辦公室備案。 工作人員工作時(shí)間因公外出至本市范圍內(nèi)的，均須由分管館長(zhǎng)批準(zhǔn)，并在外出留言牌上登記，由辦公室負(fù)責(zé)督查。 其它 嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間，不準(zhǔn)遲到早退。如確有特殊情況，需晚到或早走者，應(yīng)事先向上級(jí)陳述事由，經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)方可離崗。 不準(zhǔn)在辦公時(shí)間內(nèi)做一切與工作無關(guān)的事情。 如發(fā)現(xiàn)違反上述制度者，應(yīng)在部門會(huì)議上進(jìn)行點(diǎn)名批評(píng)； 情節(jié)特別嚴(yán)重者，報(bào)辦公室按有關(guān)制度 進(jìn)行嚴(yán)肅處理。 HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 特此通知。 一八、 XX 美術(shù)館 財(cái)務(wù)管理制度 根據(jù)國(guó)家會(huì)計(jì)法律、法規(guī)以及上級(jí)財(cái)政部門關(guān)于加強(qiáng)行政事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理精神，結(jié)合美術(shù)館自身實(shí)際，制訂本財(cái)務(wù)管理制度。 一、嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批，實(shí)行單位法人代表一支筆審批制度。單位重大支出，必須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定。 二、加強(qiáng)財(cái)政專項(xiàng)資金管理，認(rèn)真執(zhí)行財(cái)政部門關(guān)于財(cái)政專項(xiàng)資金管理的規(guī)定，做到事前控制、事中管理、事后審核。 三、科學(xué)擬定財(cái)務(wù)預(yù)（決）算方案，積極組織預(yù)算外收入，確保預(yù)算內(nèi)、外資金到位，推進(jìn)美術(shù)館事業(yè)的健康發(fā)展。 四、不斷規(guī)范財(cái)產(chǎn)管理，建立和健 全財(cái)產(chǎn)登記、保管、維護(hù)等管理制度，做到帳、物相符，物流（用）明晰。嚴(yán)格執(zhí)行政府采購制度，按照規(guī)定程序辦理設(shè)備采購手續(xù)。 五、強(qiáng)化財(cái)務(wù)分析，提供資金投入的決策依據(jù)，正確處理投入與產(chǎn)出，不斷提高美術(shù)館的辦館效益。 六、堅(jiān)決杜絕拖欠、挪用公款現(xiàn)象，本單位工作因公暫借公款的，須經(jīng)館領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并規(guī)定結(jié)報(bào)、還款期限。 七、做好財(cái)務(wù)結(jié)報(bào)、票據(jù)管理、現(xiàn)金管理等日常業(yè)務(wù)工作，做到規(guī)范、有序。 八、財(cái)務(wù)人員應(yīng)嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，刻苦鉆研業(yè)務(wù)管理知識(shí)，不斷提高財(cái)務(wù)管理水平。 一九、 XX 美術(shù)館 設(shè)備管理制度 一、 美術(shù)館的設(shè)備、工具、家具等和低值易耗品是固定資產(chǎn)，必須加強(qiáng)計(jì)劃管理、技術(shù)管理、經(jīng)濟(jì)管理，使其充分發(fā)揮效益。防止積壓、浪費(fèi)、損壞與丟失。 HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 二、全館的設(shè)備、工具、家具、低值易耗品的購置，應(yīng)分輕重緩急，制定出購置計(jì)劃，各部每年年底提出下一年的計(jì)劃，由辦公室統(tǒng)一匯總，經(jīng)館領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后上報(bào)。 三、全館的設(shè)備、工具、家俱、低值易耗品，不論來源如何，都要統(tǒng)一登記造冊(cè)，合理分配，調(diào)濟(jì)使用。 100 元上以的設(shè)備、家具要按照有關(guān)規(guī)定辦理固定資產(chǎn)登記手續(xù)。對(duì)于低值易耗品，辦公室要按類建帳卡，出入庫手續(xù)完備。 四、低值易耗品和一般日常 辦公用物品由辦公室負(fù)責(zé)購入，專用工具、設(shè)備由辦公室匯同使用部門一起購買。 五、各類設(shè)備、工具、家具要指定專人負(fù)責(zé)管理、使用、保養(yǎng)和維修。辦公室負(fù)責(zé)每年檢查一次。館內(nèi)一切設(shè)備物品，不得私用、擅自移動(dòng)、外借、調(diào)換，特殊需要時(shí)，須經(jīng)館領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、辦公室登記，方能移動(dòng)、外借、調(diào)換。 六、各種設(shè)備、工具使用期滿，確認(rèn)喪失效能的均交辦公室，由辦公室統(tǒng)一按報(bào)廢物資規(guī)定處理。由于人為責(zé)任事故造成的損毀、丟失，根據(jù)情節(jié)酌情處理。 二○、 XX 美術(shù)館 變配電值班制度 一、值班電工崗 位責(zé)任 認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)運(yùn)行工作、保衛(wèi)工作的各項(xiàng)規(guī)定； 嚴(yán)格執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度命令，認(rèn)真執(zhí)行二票三制（工作票、操作票、交接班制度、巡回檢查制度、設(shè)備定期試驗(yàn)和切換制度）； 熟悉變配一、二次結(jié)線，掌握設(shè)備運(yùn)行狀況和運(yùn)行中必須注意的事項(xiàng)； 負(fù)責(zé)做好現(xiàn)場(chǎng)安全措施，保證檢測(cè)人員的工作安全； 按規(guī)定做好各項(xiàng)記錄； 對(duì)安全用具、消防設(shè)備、事故備品定期檢查，保證完好齊全； HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 認(rèn)真參加技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高運(yùn)行技術(shù)水平。 二、巡視檢查制度 為保證變電運(yùn)行設(shè)備的正常運(yùn)行，必須按照巡視周期及巡視檢查要求逐項(xiàng)檢查。 值班電工巡 視檢查設(shè)備，應(yīng)遵守《電業(yè)安全工作規(guī)程》和《變電運(yùn)行規(guī)程》規(guī)定，在保證安全的前提下，采用聽、嗅、看、測(cè)相結(jié)合的辦法，根據(jù)各類設(shè)備的檢查項(xiàng)目逐項(xiàng)檢查。 巡視周期：正常巡視每 4 小時(shí)一次；夜間熄燈巡視每周一次；特殊和異常巡視應(yīng)根據(jù)情況適當(dāng)增加巡視次數(shù)，重點(diǎn)巡查隨時(shí)進(jìn)行。 巡視檢查內(nèi)容：運(yùn)行中的設(shè)備，主變壓器應(yīng)圍繞巡視一周檢查；處于備用的設(shè)備；電氣照明和通風(fēng)設(shè)備；消防設(shè)備；電纜、內(nèi)構(gòu)架及電纜頭是否損傷；防雷保護(hù)及接地裝置。 三、設(shè)備定期切換試驗(yàn)制度 變配電應(yīng)根據(jù)設(shè)備具體情況及上級(jí)對(duì)定期切換周期的要求制訂定期切換試驗(yàn)計(jì) 劃； 定期切換試驗(yàn)的設(shè)備項(xiàng)目為：直流電源、事故照明、消防裝置、重合閘裝置、備用電源、自發(fā)電裝置； 對(duì)運(yùn)行影響較大的試驗(yàn)切換工作，應(yīng)安排在適當(dāng)時(shí)候進(jìn)行，試驗(yàn)切換前應(yīng)做好事故預(yù)案，制定必要的安全對(duì)策，以防出現(xiàn)異常情況時(shí)束手無策； 每次試驗(yàn)切換后，應(yīng)將試驗(yàn)切換情況在運(yùn)行日志上詳細(xì)記錄。 四、運(yùn)行分析制度 為安全、正確、及時(shí)處理異常情況，掌握設(shè)備技術(shù)情況和健康水平，積累運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)每月開展運(yùn)行分析會(huì)，特殊情況時(shí)應(yīng)隨時(shí)召開運(yùn)行分析會(huì)。 運(yùn)行分析會(huì)由分管領(lǐng)導(dǎo)或分管科長(zhǎng)組織，并作好詳細(xì)記錄； 運(yùn)行分析的內(nèi)容：分析運(yùn)行方式 、儀表活動(dòng)情況、異常運(yùn)行情況、根據(jù)設(shè)備檢測(cè)和試驗(yàn)資料分析設(shè)備運(yùn)行狀況，根據(jù)季節(jié)和設(shè)備特點(diǎn)分析設(shè)備缺陷、隱患和運(yùn)行中的不安全苗子； HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 值班人員發(fā)現(xiàn)設(shè)備有異常情況，應(yīng)作好記錄，并向上級(jí)報(bào)告； 運(yùn)行設(shè)備發(fā)生事故后，值班人員及時(shí)詳細(xì)記錄事故發(fā)生情況， 分析事故原因責(zé)任、事故處理的正確程度，確保工作正確，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、研究反事故措施。 二一、 XX 美術(shù)館 票務(wù)管理制度 為了規(guī)范門票管理，杜絕門票管理、銷售過程中可能出現(xiàn)的弊端，使票務(wù)管理正規(guī)、有序地發(fā)展，特制訂以下制度： 一．門票的保管、銷售、結(jié)算分別指定專人負(fù)責(zé)，分工明確， 手續(xù)完備。 二．票價(jià)公示、管理明晰、結(jié)報(bào)精確，嚴(yán)格按規(guī)定進(jìn)行票務(wù)售賣和結(jié)算。 三．團(tuán)體接待采取預(yù)約制，并做好團(tuán)體接待登記。未經(jīng)館領(lǐng)導(dǎo)同意的團(tuán)隊(duì)均按團(tuán)體票銷售。 四．嚴(yán)格執(zhí)行贈(zèng)票管理制度，贈(zèng)票的領(lǐng)用要經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批。 二二、 XX 美術(shù)館 倉 庫 管理制度 一、凡國(guó)撥、自購的物品，均應(yīng)入庫記帳，分類存放并有專人管理。 二、自購物品，應(yīng)認(rèn)真驗(yàn)收，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。 三、各部室領(lǐng)取用品，要進(jìn)行登記；貴重物品的使用，應(yīng)經(jīng)館領(lǐng)導(dǎo)同意。固定資產(chǎn)應(yīng)作好財(cái)產(chǎn)登記。 四、入庫物品應(yīng)有分類帳目，帳目與庫存相符。 五、庫房物品每季清點(diǎn)一次，并做好 記錄。 六、庫房?jī)?nèi)不得亂放亂堆，要備齊防火、防鼠、防水設(shè)備及措施。 七、倉庫內(nèi)的物品確無保存價(jià)值，經(jīng)館領(lǐng)導(dǎo)班子研究后進(jìn)行報(bào)廢處理。 八、倉庫由辦公室專人負(fù)責(zé)，閑人免進(jìn)。 HGFHFK KHJKGHLH。 K JKLHLK LKHKLHKL HLJK FGKJG LLKGLGJH J GKJGJ JG JG HJGJGJK 二三、 XX 美術(shù)館 檔案管理制度 一、 檔案 保密工作： １、嚴(yán)格執(zhí)行《保密法》，增強(qiáng)保密意識(shí)，嚴(yán)守黨和國(guó)家機(jī)密，確保本館檔案的絕對(duì)安全。 ２、建立健全檔案保密組織，做到“三落實(shí)”，即領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)、組織落實(shí)、人員落實(shí)。 ３、對(duì)本館的文件材料做到及時(shí)登記、及時(shí)傳閱、及時(shí)催（承）辦、及時(shí)收回，不積壓，不錯(cuò)漏，不遺失，不泄密。 ４、檔案人員不準(zhǔn)利用工作之便 ，擅自抄錄、復(fù)制檔案?jìng)鬟f他人，不準(zhǔn)與無關(guān)人員談?wù)摍n案秘密。 二、 檔案 利用工作： １、本館檔案人員應(yīng)熟悉室藏檔案情況，主動(dòng)了解本館各項(xiàng)工作對(duì)利用檔案的需要，積極做好利用工作。 ２、本館檔案室應(yīng)編制必要的檢索工具，并根據(jù)利用工作的需要編寫各種匯集材料。 ３、凡本館人員因工作需要查閱檔案時(shí)，應(yīng)辦理登記手續(xù)，一般不得查閱與本人工作不對(duì)口帶保密內(nèi)容的檔案。外單位人員查閱檔案時(shí)，需出具單位證明，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意方可查閱。 ４、凡利用者應(yīng)按規(guī)定辦理手續(xù)，并填寫《檔案借閱登記簿》。在閱檔、查檔時(shí)，不準(zhǔn)在案卷上圈劃、