工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)要求(16篇)(編輯修改稿)
2025-08-17 05:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 率每月至少2周。工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)要求篇七職責(zé)：充電場(chǎng)站及光伏項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)管理?，F(xiàn)場(chǎng)勘探、施工規(guī)劃，協(xié)助銷售及售前技術(shù)施工測(cè)量。區(qū)域內(nèi)場(chǎng)站建設(shè)分包單位管理、考核。項(xiàng)目施工規(guī)劃、進(jìn)度跟進(jìn)、交付驗(yàn)收，甲方對(duì)接。區(qū)域內(nèi)建設(shè)項(xiàng)目設(shè)備安裝調(diào)試及部分售后工作安排。任職要求：大專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化專業(yè)。1年以上相關(guān)機(jī)電工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)要求篇八(1)有建造師資質(zhì)證，主導(dǎo)過2個(gè)以上環(huán)保工程項(xiàng)目，對(duì)項(xiàng)目土建、設(shè)備安裝、調(diào)試、人員管理等有豐富經(jīng)驗(yàn)。(2)五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，外出現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)豐富，能對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、實(shí)施工作(3)充分理解合同、技術(shù)協(xié)議內(nèi)容，組建項(xiàng)目組。(4)與業(yè)主溝通，充分理解業(yè)主意圖，明確業(yè)主、監(jiān)理方對(duì)于工程施工、設(shè)備檢驗(yàn)的常規(guī)要求和所需文件、資質(zhì)等。(5)參與圖紙會(huì)審及施工組織設(shè)計(jì)、環(huán)境管理方案和職業(yè)健康安全管理方案的編制。(6)負(fù)責(zé)工程技術(shù)文件的管理，負(fù)責(zé)組織工程項(xiàng)目技術(shù)資料的編制、與質(zhì)量記錄的收集、整理和保管工作。(7)參與物資采購合同的評(píng)審，負(fù)責(zé)組織檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備的管理及新購材料的檢驗(yàn)和試驗(yàn)工作。(8)公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)要求篇九職責(zé)：參與各類項(xiàng)目的可行性研究與項(xiàng)目評(píng)估。擔(dān)任投資項(xiàng)目的分析、論證和咨詢工作。可能的咨詢領(lǐng)域包括：企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、政府及社會(huì)投資項(xiàng)目可行性研究、行業(yè)和市場(chǎng)機(jī)會(huì)研究、區(qū)域規(guī)劃等等。2. 協(xié)助公司有關(guān)部門進(jìn)行項(xiàng)目開發(fā)和客戶關(guān)系維持工作，具體任務(wù)可能包括：客戶接洽、客戶需求分析、項(xiàng)目建議書編制、潛在項(xiàng)目開發(fā)等。3. 完成公司的其他工作任務(wù)。要求：，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)背景。、思維及溝通能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)佳，較強(qiáng)的執(zhí)行能力。(建筑學(xué)、土木工程、工程管理等)、經(jīng)濟(jì)學(xué)類(技術(shù)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)管理等)專業(yè)優(yōu)先。工程項(xiàng)目管理崗位職責(zé)要求篇十職責(zé)，及時(shí)跟進(jìn)工程進(jìn)度，與相關(guān)方進(jìn)行溝通與協(xié)調(diào)。，配合完成各工程項(xiàng)目的督辦工作。任職資格：?？萍耙陨蠈W(xué)歷,31周歲以下較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，有無經(jīng)驗(yàn)均可，可接受應(yīng)屆生。負(fù)責(zé)相應(yīng)通信工程現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào)工作。對(duì)工作開展提出合理意見。對(duì)智能網(wǎng)產(chǎn)品
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