最新委托代理招聘協(xié)議書(shū)委托招聘協(xié)議書(shū)簡(jiǎn)寫(xiě)實(shí)用(3篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 12:04 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 預(yù)付費(fèi)用之日起生效。甲方：代表：乙方：代表：年月日年月日委托代理招聘協(xié)議書(shū) 委托招聘協(xié)議書(shū)簡(jiǎn)寫(xiě)篇二甲方：乙方：雙方本著自愿平等、互利守信的原則，就甲方委托乙方代理招聘人員事宜達(dá)成協(xié)議如下：一、委托代理內(nèi)容：甲方委托乙方在 區(qū)域內(nèi)，全權(quán)負(fù)責(zé)按甲方要求的 人員，共 名的招聘工作。二、雙方遞交資質(zhì)資料：雙方簽約時(shí)互相遞交公司簡(jiǎn)介、招聘簡(jiǎn)章、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書(shū)、地國(guó)稅務(wù)登記證書(shū)、銀行開(kāi)戶許可證等資料復(fù)印件。甲方向乙方出具委托代理招聘委托書(shū)。三、招聘期限及所聘人員要求：招聘期限： 年 月 日至 年 月 日止。招聘人員要求：職位、性別、年齡、專業(yè)、身高、待遇、崗位描述等要求。（詳見(jiàn)招聘簡(jiǎn)章）四、招聘服務(wù)費(fèi)用及預(yù)付定金：雙方約定代理招聘服務(wù)費(fèi)為：每人次 元。共 人 計(jì) 元。在合同簽定時(shí)，甲方預(yù)付定金 元給乙方。五、招聘費(fèi)用支付方式：按實(shí)際錄用人數(shù)一次性結(jié)算支付給乙方。（扣除預(yù)付定金）錄用人員車費(fèi)由 承擔(dān)。雙方面試和護(hù)送人員的差旅費(fèi)用各自自行承擔(dān)。六、人員面試和錄用變動(dòng)處理方式：由 方進(jìn)行了面試，面試合格后，由 負(fù)責(zé)接送人員到甲方公司。乙方代聘人員在甲方公司就業(yè)未滿一個(gè)月正常離職或辭職的差額人數(shù)由乙方在約定時(shí)間內(nèi)給予補(bǔ)聘。非正常離職或辭職由甲方自行負(fù)責(zé)。七、甲方權(quán)力義務(wù)：甲方隨時(shí)向乙方提供受聘人員就業(yè)花名冊(cè)及人員變動(dòng)情況說(shuō)明，并出示經(jīng)本人簽字和甲方領(lǐng)導(dǎo)簽字的離職或辭職證明材料。甲方在錄用時(shí)，應(yīng)與受聘人簽訂《勞動(dòng)合同》建立勞動(dòng)關(guān)系。甲方應(yīng)按照國(guó)家法律、法規(guī)和招聘簡(jiǎn)章所承諾的相關(guān)事項(xiàng)合法用工，若違規(guī)操作造成的一切后果，由甲方承擔(dān)。甲方不得收取受聘人員任何費(fèi)用。八、乙方權(quán)力和義務(wù)：在收到甲方預(yù)付定金后，及時(shí)開(kāi)展招聘工作，并嚴(yán)格按照國(guó)家法規(guī)和甲方招聘簡(jiǎn)章在約定時(shí)間內(nèi)完成招聘、篩選、初試工作。乙方在招聘過(guò)程中遇到與本協(xié)議或甲方提供的招聘簡(jiǎn)章沒(méi)有涉及的事宜，應(yīng)及時(shí)與甲方協(xié)調(diào)處理。乙方不得將甲方提供的資料移作它用，否則，由此產(chǎn)生的一切責(zé)任及經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。九、未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商解決。十、生效日期：本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章和乙方收到定金時(shí)起生效。十一、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1