招聘策劃方案做招聘方案策劃書(實(shí)用14篇)(編輯修改稿)
2025-08-14 06:53 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 程（含會議期間發(fā)放各類文件資料）后勤小組（***、***）1)展位布置（統(tǒng)一桌椅、名牌、編號、廣告）2)開幕式場地布置（座位牌、音響）3)橫幅、彩旗等治安小組（***、***）1)會議期間指揮車輛停放2)負(fù)責(zé)維持會場秩序和保障安全3)處理各類突發(fā)事件招聘策劃方案做篇三招聘也叫“找人”、“招人”、“招新”。就字面含義而言，就是某主體為實(shí)現(xiàn)或完成某個目標(biāo)或任務(wù)，而進(jìn)行的擇人活動。下面是范文站小編收集整理的校園招聘策劃方案范文，歡迎閱讀。一、活動主旨：模擬招聘二、活動主題：真知、灼踐四、活動場所：西階一教室五、活動時間xx年10月25日——xx年11月15日六、活動對象：全體在校生七、獎項(xiàng)設(shè)置“校園最佳應(yīng)聘之星”一名，獎勵現(xiàn)金300元。“校園 ”一名，獎勵現(xiàn)金200元。大賽優(yōu)秀參與獎三名，精美獎品。八、活動安排(一)前期策劃宣傳10月15日—10月18日，在學(xué)生食堂前、校門口以海報，主干道路旁以橫幅、氣球等多種形式對活動進(jìn)行全面宣傳。(二)報名10月16日—10月20日在第二食堂前設(shè)置報名點(diǎn)。(三)場地的布置(1). 力求展現(xiàn)活動主題,營造活動氣氛(2). 區(qū)域劃分：參賽者坐前三排中央，非參賽者依次就做(四)預(yù)賽10月25日下午6：200分，在西階一舉辦預(yù)賽，考察選手整體素質(zhì)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。(注意：參賽選手在6：20分之前如果不能按時到場且又未請假者，取消參賽資格)第一環(huán)節(jié)：個人展示參賽選手通過闡述對企業(yè)、對所學(xué)專業(yè)的理解，展示個人風(fēng)采。第二環(huán)節(jié)：團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練項(xiàng)目協(xié)作能力：團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)——揮灑個性。團(tuán)隊(duì)精神的核心——協(xié)同合作團(tuán)隊(duì)精神的最高境界——凝聚力。(根據(jù)參賽者情況分小組)第三環(huán)節(jié)：選手將在次日參加考驗(yàn)：“迅雷行動”!活動要求各位參賽選手在此期間分別做好一個活動策劃書，并按活動策劃書分別組織一次校內(nèi)活動，活動內(nèi)容不限，但要求參加人數(shù)不少于15人，且在活動期間充分展現(xiàn)選手的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，完成此活動后，還要上交此次活動的總結(jié)，并附數(shù)碼照片10—15張(這些照片要體現(xiàn)出一個即將面臨工作的學(xué)生所具備的素質(zhì))?；顒舆^程中，有工作人員全面參與并評估。屆時邀請校學(xué)生會、學(xué)院學(xué)生會主席、常委等10位作為評委，選
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