freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

在新任領(lǐng)導(dǎo)干部集體談話講話范文5篇(編輯修改稿)

2025-08-14 01:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 切言行符合大局的利益,不讓工作在自己這里被延誤,不讓形象在自己這里被損害。大局意識往往在關(guān)鍵時刻才能體現(xiàn),和平時期、和諧時期、平穩(wěn)時期看不出來,要在關(guān)鍵時刻、危機(jī)時刻、危難時刻才能顯現(xiàn)。有時候,該辛苦的要辛苦,該犧牲的要犧牲。二是要強(qiáng)化責(zé)任意識。一個人得到提拔任用,就擁有了新的官位。做什么樣的官?要做負(fù)責(zé)任的官。官連帶著職責(zé),我們倡導(dǎo)“有為才有位、有位必有為”的用人導(dǎo)向,就是強(qiáng)調(diào)有作為才能擁有這個位置,占有這個崗位就必須有所作為,決不允許占著位置不干事、干不好事。官職是一個稀缺崗位和資源,干不好工作,就等于浪費(fèi)了現(xiàn)有的崗位資源。希望大家牢記職責(zé),自我加壓,全身心地投入到崗位工作中去,把自己份內(nèi)的各項(xiàng)工作干好、干到位。反過來說,“有為才有位,有為才有味,有為才有慰”。希望同志們牢固樹立“有位就要有為、有職就要有責(zé)”的理念,倍加珍惜組織賦予的服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的機(jī)會,時刻把發(fā)展放在心上,永遠(yuǎn)把工作放在首位,將組織的信任和重托,轉(zhuǎn)化為服務(wù)“__”、推動跨越的無限熱情。牢固樹立“服務(wù)__、從我做起、從現(xiàn)在做起”的理念,積極投身服務(wù)“中國__”建設(shè)的火熱實(shí)踐。現(xiàn)在的“__”建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)、小康社會建設(shè)是全市__萬人民的“__夢”,也是我們所有領(lǐng)導(dǎo)干部的使命。我們要在建設(shè)的第一線,燃燒激情,攻堅(jiān)破難,以自己的實(shí)際行動和實(shí)在成效,為__跨越發(fā)展添磚加瓦。牢固樹立“追求大作為、實(shí)現(xiàn)大發(fā)展”的理念,進(jìn)一步解放思想,開闊視野,圍繞中心目標(biāo),結(jié)合崗位實(shí)際,努力開拓創(chuàng)新,要敢于運(yùn)用不曾用過的辦法,敢于做前人沒有想到或不敢做的事情,著力破解難題,創(chuàng)造一流業(yè)績?!凹t金龍”的一句廣告語說的好“思想有多遠(yuǎn),就能走多遠(yuǎn)”,我們現(xiàn)在要推動工作、創(chuàng)造業(yè)績,也應(yīng)該要有創(chuàng)新。希望同志們在自己的崗位上,多動腦筋,想事、謀事,沒有做不到,只有想不到。動腦筋和不動腦筋,效果完全不同。三是要強(qiáng)化爭先意識?!洞髮W(xué)》中說:“大學(xué)之道,在明明德,在親民,在止于至善”。說的就是要有以“卓越”為核心要義的境界追求,要求把事情做到極致,把工作做到盡善盡美,要我們有一種永不止息、追求卓越的進(jìn)取心態(tài)。新的崗位要求大家必須重新審視自己的工作,審視自己的崗位,始終保持一種昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),保持一種要做就做最好、要爭就爭一流的豪氣,按照科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化的要求,瞄準(zhǔn)高標(biāo)準(zhǔn)、追求高水平,用創(chuàng)先爭優(yōu)的一流業(yè)績回報(bào)組織。無論是逆境還是順境,都要保持乘風(fēng)破浪的氣勢,絕不隨波逐流,順境中要“百尺竿頭,更進(jìn)一步”,勇于挑戰(zhàn)自我,突破極限,逆境中要迎難而上、克難攻堅(jiān),不斷提高崗位工作質(zhì)量和效率,推動本單位、本部門的工作再上一個新臺階。0找準(zhǔn)“定位”,處理好三個關(guān)系找準(zhǔn)自身位置,是做好工作的前提,也是當(dāng)好一名領(lǐng)導(dǎo)干部的必修課。定準(zhǔn)位,找準(zhǔn)位,理順關(guān)系干到位,“唱戲不看戲、補(bǔ)臺不拆臺、補(bǔ)位不越位”,這是市委對領(lǐng)導(dǎo)干部的一貫要求。一是處理好對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)的關(guān)系。對上負(fù)責(zé)就是對組織負(fù)責(zé)、對領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),心底無私顧大局。市委把大家放在這個重要位置上,對你們是充分信任并寄予厚望的,希望大家牢固樹立“全局工作一盤棋”的理念,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)和“班長”權(quán)威,堅(jiān)決執(zhí)行集體決策,主動承擔(dān)工作責(zé)任,在職權(quán)范圍內(nèi)善謀善斷,敢抓敢管,充分發(fā)揮主觀能動性,切實(shí)做到盡職盡責(zé)、盡心盡力,以強(qiáng)烈的事業(yè)心和主人翁姿態(tài),向上級交一份滿意的答卷。對下負(fù)責(zé),就是敢于負(fù)責(zé),嚴(yán)格管理。我們都是領(lǐng)導(dǎo)干部,都要分管一定的領(lǐng)域和人員。無論是在執(zhí)行工作制度,還是在遵守工作紀(jì)律上,既要嚴(yán)于律己,以身示范。又要帶好自己的隊(duì)伍。同時,還要有一種勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?。?dāng)領(lǐng)導(dǎo),不能做“老好人”,更不能怕風(fēng)險(xiǎn),怕矛盾。要敢于面對問題,承擔(dān)各種責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)。擔(dān)當(dāng),就是要擔(dān)責(zé)擔(dān)難、擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。有困難和矛盾,領(lǐng)導(dǎo)干部要沖在前面,要去主動化解,努力解決,而不能躲在后面。二是處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。每一名領(lǐng)導(dǎo)干部處于領(lǐng)導(dǎo)崗位,手中擁有一定的權(quán)力,履行著推動發(fā)展、管理社會的職能。這就決定了我們必須正確認(rèn)識和處理好權(quán)力與服務(wù)的關(guān)系。從權(quán)力的來源來說,領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民賦予的,只能用來為人民謀利益,絕不能為個人或小團(tuán)體撈好處,絕不能作為損害人民利益的工具。只有擺正個人利益與人民利益的關(guān)系,才能從思想上行動上正確認(rèn)識和行使手中的權(quán)力。權(quán)力使用的過程,就是為人民服務(wù)的過程,就是盡責(zé)任盡義務(wù)的過程。要牢固樹立“權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系”的群眾觀念,牢固樹立“權(quán)為民授”、“人民至上”的觀念。中央即將開展以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主要內(nèi)容的群眾路線教育活動,就是要進(jìn)一步強(qiáng)化我們的群眾觀念,用手中的職權(quán)為群眾謀利、辦事。從我們黨的性質(zhì)和宗旨來說,我們的黨是工人階級、無產(chǎn)階級的先鋒隊(duì),代表人民的利益。我們之所以能有今天的成績,就是因?yàn)槲覀冇袕?qiáng)大的人民背景。從這個層面來說,今天的談話就是一次黨課,一次理想信念的教育課。希望通過今天的談話,進(jìn)一步強(qiáng)化同志們的服務(wù)意識,真正把經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的長遠(yuǎn)戰(zhàn)略目標(biāo)和提高人民生活水平的階段性任務(wù)統(tǒng)一起來,把實(shí)現(xiàn)人民長遠(yuǎn)利益和當(dāng)前利益結(jié)合起來,把加快發(fā)展與解決好群眾的具體困難結(jié)合起來,把推進(jìn)工作開展與群眾的接受能力和承受程度統(tǒng)一起來。三是要處理好環(huán)境和心境的關(guān)系。從哲學(xué)上來講,環(huán)境和心境是辯證統(tǒng)一的兩個概念,好的環(huán)境能帶來好的心境,好的心境能創(chuàng)造好的環(huán)境,但現(xiàn)實(shí)中很多人往往期盼前者的存在,而忽視后者的能動作用。古語道,“自修之道,莫難于養(yǎng)心”。大家走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后,要承擔(dān)重大責(zé)任和任務(wù),獨(dú)當(dāng)一面地處理各種復(fù)雜矛盾和問題,還要面對各種考驗(yàn),各方面環(huán)境的壓力都比較大,更需要保持心態(tài)平和、善于自我調(diào)節(jié),切實(shí)做到“三個正確對待”:一是要正確對待組織。要有一顆感恩的心,感謝組織的關(guān)心、教育、培養(yǎng)和提攜。個人在組織面前永遠(yuǎn)是渺小的。個人和組織相比,永遠(yuǎn)是個人欠組織的。少數(shù)干部可能有些情緒,認(rèn)為是組織虧欠了自己,認(rèn)為沒有得到應(yīng)有的重用。這種觀點(diǎn)是不對的。沒有組織的培養(yǎng),就算你有再大的才能,也不會成長和進(jìn)步。希望大家抱著一顆感恩的心,來感恩組織,回報(bào)組織。二是要正確對待他人。正確對待他人,就要正視“比較”。人與人之間的比較,是免不了的。比較,一方面可以發(fā)現(xiàn)差距,增加工作動力。另一方面,也可能產(chǎn)生煩惱,可以說人生的大部分煩惱都是因?yàn)楸容^、因?yàn)槊つ颗时榷a(chǎn)生的,比較帶來的不是“正能量”,而是“負(fù)效應(yīng)”。正確對待他人,就是要善于比較,善于發(fā)現(xiàn)別人的長處,善于發(fā)現(xiàn)和彌補(bǔ)自己的不足,以他人之長補(bǔ)自己之短,切實(shí)做到“見賢思齊”?!叭诵斜赜形?guī)煛?,要有這種境界。三是正確對待自己。我國有“人貴有自知之明”的古訓(xùn),就是說,對自己要有一個準(zhǔn)確的評價(jià),既不低估自
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
法律信息相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號-1