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正文內(nèi)容

最新上市企業(yè)員工借調(diào)協(xié)議書員工借調(diào)協(xié)議(十九篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 10:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 有資料,積極配合乙方工作,確保乙方工作的順利開展。切實履行本合同條款, 按時支付費(fèi)用及告知乙方其他地址、電話號碼和處所。甲方于本合同簽訂之日起五個工作日內(nèi)向乙方一次性支付法律服務(wù)費(fèi)人民幣_____________元整。上述款項支付后不予退回。甲方可隨時解除本合同,但甲方有權(quán)不予退還已經(jīng)收取的法律服務(wù)費(fèi)。乙方在甲方同意或有其他正常理由的情況下也可解除合同。前述的正當(dāng)理由包括:甲方的違約或在實質(zhì)問題上甲方拒絕與乙方合作或接受乙方的建議,以致乙方隨后的工作無法開展。任何一方擬依據(jù)本款解除本合同的,應(yīng)提前兩周通知對方。當(dāng)本合同終止后,甲方應(yīng)立刻支付所有未支付的費(fèi)用。(1)本合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,有效期________年,即自________年_____月_____日至______年____月___日。(2)其他未盡事宜雙方將另行協(xié)商。(3)本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。甲方(公章):_________乙方(公章):_________法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):__________________年____月____日_________年____月____日上市企業(yè)員工借調(diào)協(xié)議書 員工借調(diào)協(xié)議篇九甲方(用人單位):_____________________________。乙方(員工、工作人員):__________(性別____,民族____,出生年月____________,文化程度____________,職稱__________,居住地址______________________,身份證號碼____________________聯(lián)系電話____________________)。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同:一、生產(chǎn)(工作)任務(wù)甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)實際需要,聘用乙方在______________崗位從事 ______________工種工作,擔(dān)任__________________職務(wù)。二、合同期限甲乙雙方選擇以下第 種形式確定合同期限:合同期限為____年____個月,從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個月為試用期(見習(xí)期)。以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為____________,期限自________年____月____日起,預(yù)計至________年____月____日止。三、工作時間甲方對乙方實行第____種工作制:每日工作8小時、每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制。經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制。經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行綜合計算工時工作制。四、工資待遇(一)工資收入構(gòu)成:乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成。(二)工資標(biāo)準(zhǔn):試用期(見習(xí)期)工資待遇為________________。試用期(見習(xí)期)滿后的工資待遇為____________________。雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。五、違約責(zé)任由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。雙方均有過錯的,根據(jù)實際情況,由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。甲乙雙方任何一方違反合同條款,均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金數(shù)額的確定辦法為______________。給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金數(shù)額的確定辦法為_________________。合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的,不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、合同爭議處理發(fā)生勞動爭議后,甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)或工會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。七、雙方需要約定的其他事項:八、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。九、本合同簽訂后,甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式3份,雙方各1份,員工本人檔案存入1份。十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________代表人(簽字):________________ 身份證號碼:_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日上市企業(yè)員工借調(diào)協(xié)議書 員工借調(diào)協(xié)議篇十因生產(chǎn),工作需要,____單位(以下簡稱乙方),借調(diào)甲方____同志(以下簡稱丙方)去乙方幫助工作,經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商同意,簽訂本借調(diào)合同。一、借調(diào)期限本合同期限自年月日起至年月日止。合同期滿即終止借調(diào)合同。丙方仍返回甲方工作。二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)。,完成工作任務(wù)。三、乙方應(yīng)為丙方提供的生產(chǎn)、工作條件、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。,按工種要求發(fā)給丙方勞保用品配置生產(chǎn)(工作)必須的勞動工具,并提供保障丙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。四、勞動報酬及保險福利待遇、獎金、津貼、補(bǔ)貼等,均與乙方同工種同等級別職工享受同等待遇。,由乙方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。,并連續(xù)計算工齡。,如遇工資調(diào)整,甲方按工資調(diào)整政策對丙方予以評定,符合條件,甲方應(yīng)予升級,待借調(diào)合同期滿后,丙方回甲方工作時,按調(diào)整后的工資級別執(zhí)行。,由甲方為丙方提供住房條件。,乙方應(yīng)按月(按年度)和甲方支付借調(diào)職工管理費(fèi),作為丙方的保險基金。五、政治待遇和勞動紀(jì)律獎懲六、違約責(zé)任七、其他協(xié)商事項本合同如有未盡事宜,凡屬國家規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、本合同一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。甲方(簽章)乙方(簽章)丙方(簽章)年月日上市企業(yè)員工借調(diào)協(xié)議書 員工借調(diào)協(xié)議篇十一甲方(用人單位):_____________________________。乙方(員工、工作人員):__________(性別____,民族____,出生年月____________,文化程___________,職稱__________,居住地址______________________,身份證號碼____________________聯(lián)系電話_______________)。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同:一、生產(chǎn)(工作)任務(wù)甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)實際需要,聘用乙方在____________ __崗位從事 ___________工種工作,擔(dān)任___________職務(wù)。二、合同期限甲乙雙方選擇以下第 種形式確定合同期限:合同期限為____年____個月,從________年____月____日起至________年__月__日止。其中前____個月為試用期(見習(xí)期)。以完成一定的工作任務(wù)為期限。具體工作任務(wù)為____________,期限自________年____月____日起,預(yù)計至________年____月____日止。三、工作時間甲方對乙方實行第____種工作制:每日工作8小時、每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制。經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行不定時工作制。經(jīng)勞動行政部門批準(zhǔn)實行綜合計算工時工作制。四、工資待遇(一)工資收入構(gòu)成:乙方的工資收入由__________________________幾部分構(gòu)成。(二)工資標(biāo)準(zhǔn):試用期(見習(xí)期)工資待遇為________________。試用期(見習(xí)期)滿后的工資待遇為雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。五、違約責(zé)任由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。雙方均有過錯的,根據(jù)實際情況,由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。甲乙雙方任何一方違反合同條款,均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金數(shù)額的確定辦________________。給對方造成損失的,應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金,賠償金數(shù)額的確定辦法為__________________________________。合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的,不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。六、合同爭議處理發(fā)生勞動爭議后,甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,任何一方均可向本單位勞動爭議調(diào)解委員會(小組)或工會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以自收到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。七、雙方需要約定的其他事項:八、本合同其他條款和未盡事宜按集體約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。九、本合同簽訂后,甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。本合同一式2份,雙方各1份。十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。十一、下列材料為本合同的附件,與本合同具有同等效力:甲 方(蓋章):法定代表(委托代理人): 乙 方(簽名):年 月 日 年 月 日上市企業(yè)員工借調(diào)協(xié)議書 員工借調(diào)協(xié)議篇十二甲方(用人單位):乙方(員工):__________(性別____,民族____,出生年月____________,文化程度___________,身份證號碼____________________聯(lián)系電話____________________)。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本勞動合同:一、工作任務(wù)甲方根據(jù)生產(chǎn)實際需要,聘用乙方在__________崗位從事 __________工作。二、合同期限合同期限為____年____個月,從________年____月____日起至________年__月_ _日止。三、工作時間乙方的工作時間: 。四、工資待遇乙方的工資收入由為元/月。每月 發(fā)放。五、違約責(zé)任由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的,由有過錯的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。雙方均有過錯的,根據(jù)實際情況,由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。六、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。七、本合同一式2份,雙方各1份。八、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________代表人(簽字):________________ 身份證號碼:_____________________________年________月_______日 _________年________月_______日上市企業(yè)員工借調(diào)協(xié)議書 員工借調(diào)協(xié)議篇十三甲方:______代表:______乙方:______代表:______乙方同意承攬甲方指定企業(yè)員工上下班接送業(yè)務(wù),甲方同意乙方承攬該項業(yè)務(wù),為了合作順利,明確各自的責(zé)任和義務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂以下合同:一、乙方根據(jù)甲方需要為指定企業(yè)員工上下班提供接送服務(wù)。乙方保證其擁有提供班車租賃業(yè)務(wù)所必需的業(yè)務(wù)經(jīng)營資格,并已辦理了相關(guān)法律和法規(guī)所要求的所有審批許可手續(xù)。乙方同時保證,所提供的車輛全部符合國家法律法規(guī)的規(guī)定和武進(jìn)出口加工區(qū)的管理要求,乙方對所提供車輛的服務(wù)、安全等相關(guān)事宜無條件承擔(dān)全部保證責(zé)任。二、車輛使用目的為接送甲方指定企業(yè)員工上下班及雙方書面協(xié)商同意的其它業(yè)務(wù):服務(wù)內(nèi)容及人數(shù)服務(wù)時間:乙方提供在甲方指定時間和企業(yè)員工上下班。服務(wù)人數(shù):乙方必須滿足為甲方提供10000人規(guī)模上下班的服務(wù)能力。服務(wù)車輛:乙方必須提供70人乘座的大巴車。服務(wù)方式:乙方必須指派專人現(xiàn)場管理車隊并與甲方指定人員對接服務(wù)工作。服務(wù)時間和路線時間:自______至______,共計二年甲方和集團(tuán)可以根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營等需要調(diào)整每日接送的時間和班次。路線:廠區(qū)——家園服務(wù)費(fèi)及支付服務(wù)班次及服務(wù)費(fèi)金額每天服務(wù)費(fèi)每輛車480元/天。晚班接送另加服務(wù)費(fèi)每輛100元/天。夜班接送另加服務(wù)費(fèi)每輛100元/天。甲方增添車輛必須提前一周通知乙方,如臨時性用車必須提前2小時通知乙方。如遇線路或時間調(diào)整,甲方應(yīng)提前通知,乙方據(jù)此做相應(yīng)調(diào)整。涉及費(fèi)用變化的,另行協(xié)商。付款方式:班車服務(wù)費(fèi)用按月結(jié)算,乙方應(yīng)在每月十日前將上月經(jīng)確認(rèn)后的車費(fèi)開具正式發(fā)票提供給甲方,經(jīng)甲方審批后支付。三、合同期內(nèi),乙方必須按照甲方所規(guī)定的線路、時間要求提供相應(yīng)的車型、車輛和司機(jī)。如果車輛不足,導(dǎo)致員工無法上下班,罰款一千元,累計發(fā)生該等情況三次以上的,或者情節(jié)惡劣的,甲方可單方面終止合同。四、在合同期間,如遇交通事故或車輛損壞,車輛的維修保養(yǎng)、交通事故賠償、違章罰款等一切費(fèi)用均由乙方負(fù)擔(dān),同時乙方有義務(wù)聯(lián)系其它車輛完成接送工作,否則按照本合同第三條處理。如車輛損壞嚴(yán)重,甲方有權(quán)提前終止合同。五、合同期內(nèi),乙方必須服從甲方的調(diào)度,做到安全駕駛,隨叫隨到,按規(guī)定時間、地點(diǎn)熱情周到地為甲方服務(wù)。如因乙方原因未按甲方規(guī)定時間接送,造成甲方指定企業(yè)員工遲到,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。班車要提前停放整齊等候員工上車,如果到上下班時間車輛還沒到位,無論任何原因,按每遲到五分鐘罰1000元的標(biāo)準(zhǔn)罰款,并按實際遲到時間累計。六、在合同期內(nèi),乙方司機(jī)為乙方雇用人員,與甲方不存在任何勞動或勞務(wù)關(guān)系,因此乙方司機(jī)工資、各項社會保險費(fèi)、工傷待遇等一切費(fèi)用支出,均由乙方自行負(fù)擔(dān)。乙方承諾,于本合同簽訂之前即將上述事實告知全體司機(jī),并取得司機(jī)書面的確認(rèn)書,轉(zhuǎn)交給甲方保存。七、乙方車輛的保險費(fèi)、養(yǎng)路費(fèi)、
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