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正文內(nèi)容

基層婦幼保健工作計劃(18篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 08:52 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 療、保健中心, 實現(xiàn)經(jīng)濟效益和社會效益更大的突破,為我市婦女兒童提供優(yōu)質(zhì)、健康、滿意、放心的醫(yī)療保健服務(wù)。二、明確目標(biāo),制定方案(一)目標(biāo):提高醫(yī)療質(zhì)量,創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院。加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)建患者滿意醫(yī)院。突出保健特色,創(chuàng)建專科特色醫(yī)院。創(chuàng)新開展技術(shù),打造品牌醫(yī)院。實施績效考核,科學(xué)管理醫(yī)院。加強對外宣傳,塑造良好形象。強化安全措施,創(chuàng)建平安醫(yī)院。團結(jié)拼搏進取,不斷發(fā)展醫(yī)院。(二)方案:提高醫(yī)療質(zhì)量,創(chuàng)建百姓放心醫(yī)院。醫(yī)療質(zhì)量安全,事關(guān)患者的健康安危,是醫(yī)療服務(wù)的生命線,是醫(yī)院管理的核心內(nèi)容和永恒的主題。 以病人為中心、以質(zhì)量為核心、以安全為主題 ,認真落實各項規(guī)章制度、崗位職責(zé),嚴格執(zhí)行各項診療技術(shù)常規(guī),把各項制度落實到各個環(huán)節(jié)中。保證患者安全,讓患者安全、滿意、放心。(1)要完善各項管理制度和質(zhì)量控制體系,強化院科兩級管理,進一步提高全院職工安全意識。成立院科兩級醫(yī)療質(zhì)量管理小組,院級質(zhì)量管理組織由業(yè)務(wù)院長和職能科室負責(zé)人組成,對全院工作進行質(zhì)控??剖屹|(zhì)量管理組織由科主任、護士長和相關(guān)成員組成,對科室醫(yī)療質(zhì)量全面管理。(2)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為了醫(yī)院的發(fā)展,為了患者生命的安全,就要加強對專業(yè)知識的鞏固和對新知識的學(xué)習(xí)。20xx年,醫(yī)院將組織醫(yī)、護基礎(chǔ)理論知識考核12次、技術(shù)考核1次,并于每月組織醫(yī)護人員學(xué)習(xí)各一次,采用多媒體教學(xué)方式,以實踐技能和基礎(chǔ)知識為培訓(xùn)重點。個人考試考核成績不及格,將取消科室評優(yōu)資格,同時和科室績效考核成績相掛鉤。(3)保證醫(yī)療、護理文件書寫質(zhì)量。及時、認真、嚴謹?shù)耐瓿舍t(yī)療、護理文件的書寫。(4)加強日常護理質(zhì)量管理,努力提高護理質(zhì)量。(5)實行專業(yè)技術(shù)職稱動態(tài)化管理:以平時參加學(xué)習(xí)的狀況、考試考核成績、掌握本專業(yè)的新知識、新技術(shù)、業(yè)務(wù)水平、貢獻、表現(xiàn)、民主評議、患者評議優(yōu)秀者優(yōu)先聘用。加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)建患者滿意醫(yī)院。加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量,強化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),誠信行醫(yī)、禮貌待患是建立和諧的醫(yī)患關(guān)系、減少醫(yī)患糾紛、提高醫(yī)院和科室的口碑進而創(chuàng)建患者滿意醫(yī)院的重要基礎(chǔ),只有提高患者的滿意度,才能使醫(yī)院在當(dāng)今競爭日趨激烈的醫(yī)療市場中獲得持續(xù)發(fā)展。(1)便捷就診流程,優(yōu)化診療環(huán)境,提供便民措施。①院內(nèi)每個樓層均設(shè)有導(dǎo)診區(qū),導(dǎo)診員向就診患者介紹科室特色與主診醫(yī)生,并為老弱和行動不便的患者提供幫助。住院患者入、出院手續(xù)由護士陪伴辦理,住院期間的各類小項目檢查均在病房進行。切實做到入院有人(車)接,住院有人查,檢查有人陪,出院有人(車)送,回家有人訪。②干凈整潔、溫馨舒適且安靜有序的就診環(huán)境能給患者留下滿意的第一印象。醫(yī)院主管領(lǐng)導(dǎo)每天檢查、督促醫(yī)院環(huán)境的打掃情況。全院職工保持、促進醫(yī)院的良好環(huán)境。③ 積極推行以人為本的親情化、特色化服務(wù)。(2)開展微笑服務(wù)、使用文明用語,注重與患者的溝通。一個熱忱的微笑、一句親切的問候都能讓病人有賓至如歸的感覺,輕松的就診氛圍有利于醫(yī)生和病人的溝通,提高病人對醫(yī)務(wù)人員的信任度。醫(yī)護人員接診患者時,面帶微笑,說聲: 您好 ! 請坐 !再行診療、護理操作。加強醫(yī)患溝通,完善溝通內(nèi)容,改進溝通方式。在診療及護理過程中,由原來的候診式變?yōu)閱栐\式,主動和患者溝通,詢問患者的情況,注意語調(diào)平緩柔和、語言通俗易懂,同時注重目光及手勢等非語言性溝通方式的使用。在診療護理過程中,及時表達對患者的關(guān)心與尊重,滿足病人的心理需求,取得病人的信任。(3)加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。高尚的職業(yè)道德,是防范醫(yī)療糾紛、提高醫(yī)療和服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)。醫(yī)院要想在競爭中取得優(yōu)勢和長足進展,必須建立一支職業(yè)道德高尚的醫(yī)務(wù)人員隊伍,自覺抵制各種不正之風(fēng),樹立良好的社會形象,全面提升醫(yī)院的綜合競爭能力,為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ)。醫(yī)院以嚴格的管理措施和績效考核條例約束全體職工遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,按時上崗,著裝規(guī)范、整潔,為患者提供熱情、及時、準確的診療與護理服務(wù),不推諉、頂撞患者,不私收費、不收受紅包,不開具虛假??證明和檢查報告。在全院范圍內(nèi),掀起大力開展?fàn)巹?chuàng) 優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口 和爭當(dāng) 優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵 活動的熱潮。(4)進行患者滿意度調(diào)查。① 開展工休座談。工休座談會是醫(yī)、護、患三者溝通的紐帶,醫(yī)護人員真誠對待患者,患者敞開心扉和醫(yī)護人員交談,對患者提出的問題盡快解決,對于不能立即解決的問題,對患者解釋清楚,給患者一個滿意的答復(fù),取得患者及家屬的信賴、理解和支持。②開展患者滿意度問卷調(diào)查。向患者發(fā)放問卷,門診隨時發(fā)放、住院部出院時發(fā)放,采用不記名的方式,要求患者將就診期間對醫(yī)護人員的服務(wù)情況進行反饋,醫(yī)政科及護理部將患者意見及時反饋給科室,提出整改意見,科室針對出現(xiàn)的問題責(zé)令當(dāng)事人立即整改。③ 設(shè)立患者意見簿和表揚簿。各科護理站開放設(shè)立患者意見簿和表揚簿,患者可將就診期間醫(yī)護人員的服務(wù)情況及時提出,每日科護士長對患者的反饋進行收集、總結(jié)。④院主管領(lǐng)導(dǎo)隨時走訪、調(diào)查。將當(dāng)日將調(diào)查結(jié)果反饋給相關(guān)科室負責(zé)人。通過患者滿意度的調(diào)查,視患者的意見為對我們工作的最大支持,視患者的滿意為我們工作的最終追求,切實達到提升醫(yī)護人員的服務(wù)質(zhì)量,不讓一位不滿意的患者出院的工作目標(biāo)。突出保健特色,創(chuàng)建??铺厣t(yī)院。以保健為中心,以臨床為保障,開拓自身業(yè)務(wù),突出保健特色,發(fā)揮臨床優(yōu)勢,針對婦女、兒童生命周期中不同生理階段的健康問題,提供全面、系統(tǒng)、連續(xù)的保健服務(wù)。完善婦女保健和兒童保健的業(yè)務(wù)職能,為婦女兒童提供從出生新生兒保健直至更年期的保健服務(wù)。真正做到臨床為保健提供技術(shù)支撐,保健增進健康的目的。抓好二個 系管 、加強二個 篩查 、控制二個 死亡 ,不斷提高婦幼保健服務(wù)質(zhì)量。認真抓好孕產(chǎn)婦和兒童保健管理工作,進一步重視孕產(chǎn)婦和兒童的全程保健管理,不斷規(guī)范保健技術(shù)服務(wù),提高保健服務(wù)質(zhì)量。(1)孕產(chǎn)婦保?。孩偈侵攸c圍繞育齡婦女生產(chǎn)而提供的保健服務(wù)。對準婚女性開展婚前保健咨詢指導(dǎo),發(fā)放婚姻保健手冊。對受孕后女性的受孕情況進行檢測,并在整個孕期提供產(chǎn)前檢查及保健指導(dǎo)。對妊高癥患者進行系統(tǒng)監(jiān)測。開辦孕婦學(xué)校提供健康教育,同時帶領(lǐng)孕檢患者進行免費分娩體驗。在每次檢查后電話預(yù)約下次產(chǎn)檢時間。對分娩出院后的產(chǎn)婦定期進行電話產(chǎn)后訪視,給予健康指導(dǎo)。對產(chǎn)褥期女性開展產(chǎn)后康復(fù)治療,引進國際先進的伊美德爾產(chǎn)后恢復(fù)標(biāo)準和普林格爾產(chǎn)后康復(fù)技術(shù),開展產(chǎn)后子宮復(fù)舊、內(nèi)分泌調(diào)整、乳腺疏通、形體恢復(fù)等項目。使女性從準備孕育開始直至產(chǎn)后身體完全恢復(fù)期間,一直有專業(yè)的產(chǎn)科醫(yī)生提供保健服務(wù),為??安全提供有力保障。②為了及時發(fā)現(xiàn)危害孕產(chǎn)婦健康的因素,努力避免漏篩現(xiàn)象發(fā)生,按照《吉林省基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目》要求,把孕產(chǎn)婦高危篩查管理作為重中之重的工作來抓。全院范圍內(nèi)開展 母嬰安全愛心援助 活動,全體醫(yī)護人員行動起來,包保到戶,責(zé)任到人,加大力度開展孕婦的入戶高危篩查和宣傳,以孕產(chǎn)婦為中心,以家庭為場所,采取逐村入戶的方式開展高危孕產(chǎn)婦工作,層層管理、層層遏制,不留死角,將孕產(chǎn)婦死亡降到最低。(2)兒童保?。孩傩律鷥罕=。核性谖以撼錾男律鷥壕o予體格檢查及評估,按時接種卡介苗和乙肝疫苗,完成基礎(chǔ)免疫,為預(yù)防結(jié)核病及肝炎打好基礎(chǔ)。行聽力篩查、新生兒疾病篩查和免費視力篩查,對有聽力、視力障礙和先天性代謝缺陷性疾病的新生兒早期發(fā)現(xiàn)、干預(yù)和治療提供依據(jù)。施行母嬰同室,醫(yī)護人員對產(chǎn)婦行母乳喂養(yǎng)的指導(dǎo)并協(xié)助喂哺,促進母乳喂養(yǎng)成功。開展新生兒游泳、洗浴和撫觸,提高寶寶的智能和體能,促進寶寶健康成長。出院的新生兒進行電話跟蹤隨訪,了解新生兒的喂哺、睡眠、排便、黃疸及臍帶脫痂等情況,并為新生兒家長提供新生兒保健指導(dǎo)和健康咨詢服務(wù)。②嬰幼兒保?。洪_展0 7歲兒童兒童進行生長發(fā)育監(jiān)測及智力評估:1歲以內(nèi)4次。1 3歲每半年一次。3 7歲每年一次健康體檢。對對孩子進行神經(jīng)心理發(fā)育、感覺綜合能力、個體營養(yǎng)分析、氣質(zhì)、注意力、語言等方面測試,并提供科學(xué)合理的健康發(fā)育指導(dǎo)。一人一卡,通過進行檢索,識別嬰幼兒身份及健康資料,讓家長了解和掌握嬰幼兒的生長發(fā)育狀況,為體檢嬰幼兒提供健康評價表進行反饋。③學(xué)齡前兒童保?。海骸栋凑占质?歲以下兒童免費視力篩查方案》要求,每日下午深入各幼兒園,攜帶國際先進的偉倫視力篩查儀、手持裂隙燈等儀器對我市7歲以下在園兒童開展免費視力篩查,并及時將篩查結(jié)果反饋給兒童家長。同時依托篩查項目,開展兒童眼保健,引進國內(nèi)先進的眼保健儀,糾正兒童斜視、弱視及其它兒童眼部健康問題。:按照衛(wèi)生部下發(fā)的《兒童入托兒所、幼兒園健康體檢表》項目開展入托前兒童健康體檢,開具《入托兒童健康手冊》,將檢查結(jié)果存檔。:按照《吉林省托兒所、幼兒園管理辦法》要求,35月份到市內(nèi)各幼兒園進行檢查、驗收、督導(dǎo),并為在園兒童進行健康體檢,填寫兒童體檢手冊,建立兒童健康檔案并存檔。對各幼兒園在健康教育、兒童常見疾病的預(yù)防、嬰幼兒喂養(yǎng)及眼、口衛(wèi)生保健等方面提供健康指導(dǎo)。(3)婦幼保健及公共衛(wèi)生項目工作①確保婦幼衛(wèi)生監(jiān)測質(zhì)量。各種婦幼衛(wèi)生監(jiān)測和每年的每一張報表,每個數(shù)都要數(shù)出有據(jù),檢查時和原始紀錄及實際情況相符,杜絕編造,要落實責(zé)任到人頭。質(zhì)控工作要按省里的要求開展,既要保證每年四次,又要達到省里規(guī)定的范圍,到相關(guān)部門和醫(yī)院的有關(guān)科室,均要走到。如果發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)明顯不真實的,我們要有針對性的進行質(zhì)控,直到查出問題。②做好重大公共衛(wèi)生項目:及時開展婚姻保健工作和婚育咨詢,提高人口素質(zhì)。在民政部門的密切配合下,一對一的對每一對前來登記的男女青年進行體檢及健康教育,發(fā)放婚檢宣傳單和婚姻保健宣傳手冊。同時為了提高住院分娩率,保障母嬰健康,做好母嬰安康保險工作的辦理。:由于我市 農(nóng)村婦女免費生殖道感染和宮頸癌篩查 項目工作取得了扎實的成效,在20xx年農(nóng)村婦女新周期項目工作中,我市再次被確定為 兩癌 篩查試點縣,我院承擔(dān)此項目工作的實施任務(wù)。為實施好項目工作,醫(yī)院成立了兩癌篩查體檢登記中心,并設(shè)專人接待行預(yù)檢分診。為了便于患者就診,我們除了派車免費接送到保健院檢查的農(nóng)村婦女,還為各村婦聯(lián)組織包車到保健院檢查報銷包車費。20xx年,我院將加大力度,繼續(xù)做好此項目的實施。創(chuàng)新開展技術(shù),打造品牌醫(yī)院。在醫(yī)療市場競爭日趨激烈的今天,打造品牌是競爭市場的關(guān)鍵所在,也是競爭力的核心。醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)水平是醫(yī)院品牌的基礎(chǔ)和生命,也是大多數(shù)病人選擇就醫(yī)場所的最直接、最重要的標(biāo)準。為此,我們要從??祁I(lǐng)域大力開展新技術(shù),做到 人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我精 ,通過不斷創(chuàng)新,提升我院的綜合實力。(1)婦產(chǎn)科住院部:打造 特色、自然 品牌。①重點推廣婦科各種前沿手術(shù),加大力度宣傳開展外陰修補術(shù)、陰道整形術(shù),重點廣泛開展婦科微創(chuàng)手術(shù)。②提高自然分娩率與無痛分娩率,減少剖宮產(chǎn),發(fā)揮婦幼保健機構(gòu)的專業(yè)優(yōu)勢。③成立胎心監(jiān)護中央監(jiān)測站,使每位孕婦不用出病室就能監(jiān)測胎心。(2)兒科:打造 專業(yè)、急救 品牌。①門診部要轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,積極與患兒家長溝通、聯(lián)系,為每一個來院就醫(yī)的患兒家長主動留下聯(lián)系方式,便于為患者提供健康指導(dǎo)和解答咨詢,增加信任。②住院部要發(fā)揮新生兒急救中心的優(yōu)勢,充分利用重癥監(jiān)護療區(qū)的環(huán)境優(yōu)勢,及時會診、搶救院內(nèi)外患兒。提高新生兒窒息的預(yù)見性,使新法復(fù)蘇技術(shù)在新生兒急救中發(fā)揮更大的作用。充分利用經(jīng)皮膽紅素測試儀,監(jiān)測新生兒膽紅素水平,及時發(fā)現(xiàn)膽紅素腦病。推行生命體征監(jiān)護以及呼吸管理、靜脈營養(yǎng)等技術(shù),利用cpap呼吸機治療早產(chǎn)兒、肺發(fā)育不成熟、肺炎等危重癥患兒。利用肺表面活性物質(zhì),治療新生兒肺透明膜病。經(jīng)皮黃疸測試儀監(jiān)測膽紅素水平,收治黃疸患兒住院。對呼吸系統(tǒng)和消化系統(tǒng)疾病的治療,發(fā)揮霧化吸入和藥物灌腸的獨特優(yōu)勢,縮短住院時間,提高療效。加大新生兒洗浴和游泳的宣傳力度,一對一宣傳,取信于家長,將這一保健運動開展的更好。(3)婦產(chǎn)科門診:打造 專科、保健 品牌。結(jié)合患者需求和婦產(chǎn)科技術(shù)發(fā)展、培植特色專科門診,形成??萍夹g(shù)優(yōu)勢。繼續(xù)做好兩癌篩查工作。產(chǎn)科門診:孕婦檢查、高危篩查、糖氏篩查、建冊工作要有責(zé)任意識和風(fēng)險意識,做好首診負責(zé)制。多宣傳孕期常規(guī)化驗檢查,肝功、微量元素檢查的重要性,提升孕檢的檔次,提高產(chǎn)科質(zhì)量水平。(4)手術(shù)室:打造 高效、無痛 品牌。麻醉科配合婦產(chǎn)科開展無痛人流、無痛分娩、術(shù)后鎮(zhèn)痛技術(shù),讓準媽媽們幸福、快樂分娩。護理工作實行病人術(shù)前訪視、術(shù)中陪伴和術(shù)后隨訪的溫馨整體護理,和病人床邊溝通:介紹術(shù)前準備、回答病人疑問、傾聽病人要求等。術(shù)中和患者交流,巡回護士將手術(shù)進展情況及時??病人家屬,免除他們的焦慮。術(shù)后隨訪,指導(dǎo)家屬掌握術(shù)后護理常識。(5)外科:打造 安全、微創(chuàng) 品牌,在專家的指導(dǎo)下,做好腔鏡患者手術(shù)工作。(6)藥劑科:打造藥物 齊全、及時 品牌。充分利用國藥集團托管的優(yōu)勢,隨時了解臨床醫(yī)生的用藥需求,多購進有別于市場的新藥,保證急救藥品供應(yīng),保障藥品的質(zhì)量和數(shù)量,做到配送及時。(7)檢驗科:打造 快速、準確 品牌。充分發(fā)揮設(shè)備優(yōu)勢,保證檢驗快速、準確,
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