20xx年市場部經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求(十三篇)(編輯修改稿)
2025-08-13 06:57 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 、銷售部門協(xié)商，結(jié)合市場狀況做出合理和前瞻性個性品牌(產(chǎn)品)開發(fā)計劃。(6)與銷售部門配合進行分銷渠道及渠道政策設(shè)計與完善。(7)協(xié)助銷售部門實施整體市場推進工作，對過程及結(jié)果進行監(jiān)控與評估。(8)策劃與推廣顧客服務(wù)計劃(會員制計劃)和促銷活動，對工作過程及結(jié)果進行監(jiān)控與評估。(9)評定本部門工作及部內(nèi)人員資信及其業(yè)績表現(xiàn)，并負責(zé)內(nèi)部人員調(diào)配。(10)招募、培訓(xùn)、培養(yǎng)市場推廣人員，為公司發(fā)展儲備人才。2市場部經(jīng)理的職務(wù)要求(1)本科或大專以上學(xué)歷，營銷、廣告或經(jīng)濟相關(guān)類專業(yè)畢業(yè)，年齡在28～50歲。(2)至少3年以上行業(yè)營銷管理工作經(jīng)驗，其中至少有1年以上從事同類產(chǎn)品市場管理職位經(jīng)驗。(3)具備必須的英文聽說讀寫潛力，熟悉電腦操作。(4)很強的計劃、組織、協(xié)調(diào)溝通潛力和理解、分析、決定、表達、適應(yīng)潛力。(5)擅長組織管理，有職責(zé)感，團隊精神強。(6)有大型市場管理經(jīng)驗者或mba優(yōu)先思考。市場部經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求篇八市場調(diào)研與分析：從社會、技術(shù)、經(jīng)濟環(huán)境、行業(yè)、客戶、競爭對手、產(chǎn)品等維度調(diào)研、分析行業(yè)動態(tài)、市場趨勢、客戶需求變化、競爭者態(tài)勢變化和產(chǎn)品未來發(fā)展趨勢中發(fā)現(xiàn)機會和威脅，輸出相應(yīng)的市場營銷策略、產(chǎn)品規(guī)劃方案等?；顒咏M織：負責(zé)學(xué)術(shù)推廣、產(chǎn)品培訓(xùn)活動的策劃組織統(tǒng)籌工作，包括但不限于線下的會議/培訓(xùn)營銷活動。營銷推廣：利用各種網(wǎng)絡(luò)工具，通過新媒體、社交媒體的方式推廣公司的品牌、產(chǎn)品和方案，如門戶網(wǎng)站、微信公眾號、百度推廣、微博、論壇、抖音、快手、頭條等。運營監(jiān)測：根據(jù)關(guān)鍵業(yè)績數(shù)據(jù)日常監(jiān)測與統(tǒng)計，定期多維度分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)成因，并及時匯報公司，調(diào)整后及時監(jiān)測策略的落實，以提高業(yè)績。資料輸出：為銷售提供營銷推廣資料，包括市場營銷策略和方案、公司產(chǎn)品的推廣資料等。完成公司交予的其他任務(wù)。市場部經(jīng)理的崗位職責(zé)和任職要求篇九1)根據(jù)總部下達的經(jīng)營指標(biāo)，協(xié)助總經(jīng)理制定年度市場計劃，積極完成年度預(yù)算指標(biāo)。2)管理、督導(dǎo)醫(yī)療渠道的建設(shè)、維護和管理、以及會所來訪客人的接待、排房、簽約等。3)定期組織策劃會所內(nèi)各類宣傳公關(guān)活動，督導(dǎo)做好活動的策劃、組織、上報和實施管理。4)組織策劃各種市場渠道拓展活動，擴大合作市場，執(zhí)行對外各項宣傳活動。5)管理督導(dǎo)會所內(nèi)對外宣傳品
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