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正文內(nèi)容

20xx年大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)師崗位職責(zé)描述(十三篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 03:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 其生態(tài)圈。3. 具備java/c++/scala等開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)挖掘和分析的策略與算法。4. 具備良好的系統(tǒng)分析能力、故障診斷能力。5. 有大數(shù)據(jù)策略、算法、可視化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。211/985 重點(diǎn)學(xué)校畢業(yè)優(yōu)先。大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)師崗位職責(zé)描述篇六職責(zé):負(fù)責(zé)公司的大數(shù)據(jù)處理框架的研發(fā)設(shè)計工作,梳理可實(shí)現(xiàn)方案和技術(shù)規(guī)范。開發(fā)、完善公司大數(shù)據(jù)平臺。參與公司離線、實(shí)時大數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)、測試及多個業(yè)務(wù)模塊的自動化集成。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)平臺數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析模塊的設(shè)計與規(guī)劃。負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品研發(fā)過程中的數(shù)據(jù)及存儲設(shè)計。帶領(lǐng)和培養(yǎng)團(tuán)隊完成組織分解的目標(biāo)。任職要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、軟件工程相關(guān)專業(yè),至少8年以上工作經(jīng)驗(yàn),5年以上大數(shù)據(jù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。熟悉java、hadoop、hdfs、hive、hbase、spark、storm、flume等相關(guān)技術(shù)的基礎(chǔ)架構(gòu)熟悉數(shù)據(jù)倉庫,數(shù)據(jù)算法,分布式計算技術(shù)理論,具有大數(shù)據(jù)整體系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗(yàn)。熟悉linux系統(tǒng),熟練使用shell/perl/python腳本處理問題。對深度學(xué)習(xí)框架(tensorflow)和機(jī)器學(xué)習(xí)(svm 隨機(jī)深林貝葉斯等)有一定了解的優(yōu)先。能夠組織項(xiàng)目開發(fā)組協(xié)同工作,包括團(tuán)隊溝通、計劃、開發(fā)環(huán)境管理等大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)師崗位職責(zé)描述篇七職責(zé):負(fù)責(zé)spark, hadoop, flink等開發(fā)和優(yōu)化。參與前期需求溝通和分析,以產(chǎn)品化開發(fā)的思維,完成需求分解和數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計。與研發(fā)和數(shù)據(jù)科學(xué)家合作保證產(chǎn)品定義清晰,按時完成產(chǎn)品上線。能夠洞察市場狀況,與各部門合作轉(zhuǎn)化為基于大數(shù)據(jù)挖掘的新策略或方案.主動創(chuàng)造和發(fā)掘新的基于大數(shù)據(jù)挖掘產(chǎn)品商業(yè)模式.任職要求:全日制本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)軟件相關(guān)專業(yè),5年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)精通hadoop/mapreduce/spark/hbase/flink/hive/r/mahout等分布式數(shù)據(jù)存儲和分布式計算平臺原理,流式計算開發(fā),有開源二次開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。精通大數(shù)據(jù)挖掘、。具有數(shù)據(jù)挖掘和分析、機(jī)器學(xué)習(xí)等項(xiàng)目實(shí)施相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。良好的跨部門溝通合作能力,解決不同觀點(diǎn)能力并取得結(jié)果。具備敏銳的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品理解力,學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力強(qiáng)。較強(qiáng)的自我驅(qū)動力、推動和協(xié)調(diào)能力,強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神。大數(shù)據(jù)平臺架構(gòu)師崗位職責(zé)描述篇八職責(zé):,結(jié)合公司實(shí)際業(yè)務(wù)情況進(jìn)行技術(shù)選型及大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃。、設(shè)計、架構(gòu)及關(guān)鍵模塊的開發(fā),不斷提升系統(tǒng)的穩(wěn)定性和效率。,協(xié)助團(tuán)隊解決開發(fā)過程中的技術(shù)難題。有效輔導(dǎo)團(tuán)隊,提升數(shù)據(jù)研發(fā)能力。任職要求:。有作為技術(shù)負(fù)責(zé)人系統(tǒng)化解決問題的成功案例。有海量數(shù)據(jù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)設(shè)計抽象能力,善于從復(fù)雜的數(shù)據(jù)問題中找到關(guān)鍵路徑。
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