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正文內(nèi)容

20xx年員工勞動合同版員工勞動合同簡單(14篇)(編輯修改稿)

2025-08-13 01:59 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理變更本合同的手續(xù)。九、本合同的解除(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以提前解除。由甲方解除本合同的,應(yīng)按規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。(二)屬下列情形之一的,甲方可以單方解除本合同:乙方上崗證件不全或試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或管理辦法規(guī)定的;嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;乙方被依法追究刑事責(zé)任的;甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難的;乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;甲方與中石化廣西河池石油分公司的委托加油站管理業(yè)務(wù)協(xié)議被中止或到期終止的;甲方按照第項規(guī)定解除本合同的,需提前三十日書面通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除本勞動合同。(三)乙方解除本合同,應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。但屬下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:在試用期內(nèi)的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方不按本合同規(guī)定支付勞動報酬,克扣或無故拖欠工資的;經(jīng)國家有關(guān)部門確認,甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害乙方身體健康的。(四)有下列情形之一的,甲方不得解除本合同:乙方患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;乙方患有職業(yè)病或因工負傷,并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,喪失或部分喪失勞動能力的;女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。(五)解除本合同后,甲乙雙方在七日內(nèi)辦理解除勞動合同有關(guān)手續(xù)。十、本合同的終止本合同期滿或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。十一、調(diào)解及仲栽雙方履行本合同如發(fā)生爭議,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可在爭論發(fā)生之日起六十日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲栽委員會申請仲栽,對仲栽決不服的,可在十一日內(nèi)向人民法院提起訴訟。十二、其他本合同未盡事宜,按國家和地方有關(guān)政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi),如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動管理新規(guī)定相抵觸的,按新規(guī)定執(zhí)行。十三、本合同經(jīng)甲方蓋章、乙方本人簽字后生效,合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)法定代表人:簽訂日期: 年 月 日甲方:(蓋章) 乙方:(簽名或蓋章)法定代表人:續(xù)簽日期: 年 月 日員工勞動合同版 員工勞動合同簡單篇八甲方:_______________貿(mào)易有限公司乙方:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條本合同期限類型為有固定期限合同。本合同有效日期自年月日至年月日止。(其中年月日至年月日為試用期)本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在公司擔任崗位的工作。甲方可根據(jù)公司經(jīng)營管理的需要及乙方的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工作崗位。乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務(wù),履行職責(zé)。乙方在合同期內(nèi)不得以任何形式從事其他公司的工作或私接業(yè)務(wù)。第三條公司實行:()標準工時制度()不定時工時制度實行標準工時制度的員工,每日工作8小時,每周工作40小時,如需加班,須經(jīng)主管上級批準。公司將按公司的規(guī)定給加班員工一定的報酬或調(diào)休。實行不定時工時制度的員工,按照標準工時制度的原則確定工作量,不再執(zhí)行加班的規(guī)定。第四條乙方享有中國政府規(guī)定的公休、節(jié)假日,包括新年一天;春節(jié)三天;勞動節(jié)放假三天,國慶節(jié)放假三天。第五條甲方負責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第六條甲方按乙方的職責(zé)、績效進行報酬分配。乙方試用期內(nèi),月收入為試用期滿后,月收入為。本收入包括國家規(guī)定的各類津貼、補貼。乙方在受聘期間必須遵守收入保密制度。甲方可以根據(jù)業(yè)務(wù)財務(wù)狀況及乙方的工作表現(xiàn)和能力調(diào)整乙方的工資和收入。隨著崗位變動,乙方根據(jù)甲方工資標準享受新崗位的薪資。第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和當?shù)卣鐣kU的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、住房、失業(yè)和醫(yī)療及其他社會保險費用。第八條乙方患病或非因工負傷,公司將按國家有關(guān)規(guī)定給予一定的醫(yī)療期。醫(yī)療期間的生活費用和醫(yī)療費用,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第九條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十條乙方享有中國政府規(guī)定的婚喪假、女員工孕期產(chǎn)假及哺乳假以及其他以法律形式規(guī)定的假期及福利。第十一條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn);遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十二條乙方違反勞動紀律或違反公司的章程、制度,甲方將給予乙方紀律處分,嚴重者公司有權(quán)立即解除本合同。第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十四條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。第十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十六條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同,并不需要提前通知乙方:在試用期內(nèi),被證明不符合錄用條件的:①乙方不能滿足甲方在招聘時的用人要求;②乙方所在工作崗位的上級有權(quán)確定乙方是否符合錄用條件。嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;嚴重失職,營私舞弊、對甲方形象、利益形象、利益造成重大損害的;被依法追究刑事責(zé)任的或者勞動教養(yǎng)的;乙方因個人原因喪失目前工作需要的專業(yè)資格,如司機喪失駕駛執(zhí)照,財會人員喪失會上崗證等;甲方因業(yè)務(wù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容,乙方在被提供轉(zhuǎn)崗機會后仍拒不接受的;因乙方個人不道德或不文明行為對甲方造成名譽、形象、業(yè)務(wù)上等損失的。乙方在受聘期間對甲方造成的經(jīng)濟損失,在合同解除后,甲方仍保留向乙方追索賠償?shù)臋?quán)利。第十七條下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:乙方患病或非因工負傷,國家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第二十條解除本合同:患病或非因工負傷,在國家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;女職工在孕期,產(chǎn)期,哺乳期內(nèi)的;乙方患職業(yè)病或因工負傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)勞動鑒定委員會鑒定確認完全或部分喪失勞能力的。第十九條乙方解除本合同,應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方,辦理解除勞動合同手續(xù)。在未辦妥解除合同手續(xù)之前,乙方不得擅自離開公司。乙方有下列情形之一,不得解除勞動合同:給甲方造成經(jīng)濟損失未處理完畢的;被國家有關(guān)機關(guān)依法審查尚未結(jié)案的;與甲方出資培訓(xùn)、購房補貼等有服務(wù)期約定,且服務(wù)期未滿的。如果在解除勞動合同后,查實乙方在受聘于甲方期間或在辦理解聘手續(xù)期間給甲方造成的經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)追索乙方的賠償責(zé)任。第二十條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:在試用期內(nèi)的;甲方使用暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。第二十一條甲方商業(yè)秘密包括:計劃、項目,方案,銷售、市場廣告、產(chǎn)品開發(fā)、財務(wù)等有關(guān)的信息。甲方人力資源方面信息,如人力資源政策或計劃。其他甲方有合作義務(wù)保密的其他公司信息。第二十二條乙方不得在受聘于甲方期間的任何時間或本合同終止或解除時,向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。第二十三條本合同終止或解除時,乙方應(yīng)將在受聘期間甲方提供或乙方獲得的屬于甲方的財產(chǎn)、文件及客戶、代理商有關(guān)的記錄歸還給甲方(如涉及甲方經(jīng)營的文件、資料、圖紙、磁帶、磁盤、筆記等),不得自行轉(zhuǎn)讓他人或銷毀、帶出。第二十四條乙方在本合同終止或解除后,不得泄露在受聘期間獲得的商業(yè)秘密,除非乙方事先向甲方的法律顧問或其他指定人提出請求并得到甲方的書面認可。第二十五條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當事人應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的,可以向人民法院提起訴訟。第二十六條本合同一經(jīng)簽訂,即具法律效力。任何一方違約,承擔違約責(zé)任。第二十七條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十八條本合同一式兩份,甲方雙方各執(zhí)一份。第二十九條甲、乙雙方根據(jù)當?shù)貏趧臃ㄒ?guī)的要求同意增加以下條款:第三十條雙方確認依照下列通訊地址互相送達有關(guān)文書。如一方需更改以下信息,需及時事先通知另一方,否則責(zé)任自負。甲方:_______________貿(mào)易有限公司地址:電話:聯(lián)系人:乙方:身份證號碼:聯(lián)系地址:戶籍地址:電話(宅):電話(戶籍地址):緊急情況聯(lián)系電話:員工勞動合同版 員工勞動合同簡單篇九甲方:_________地址:_________郵碼:_________電話:_________法定代表人或委托代表人:_________職務(wù):_________乙方:_________所在學(xué)校及院系:_________所在專業(yè)年級:_________性別:_________年齡:_________學(xué)生證號碼:__________________年_________月_________日根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條本合同生效日期_________年_________月_________日,本合同于_________終止。實習(xí)期為_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。甲方應(yīng)該在乙方實習(xí)期間,為乙方指派一到兩名實習(xí)指導(dǎo)老師,負責(zé)指導(dǎo)乙方進行實習(xí)。甲方指派_________為乙方指導(dǎo)老師,指導(dǎo)乙方在實習(xí)期間的工作。乙方在實習(xí)期間,應(yīng)該聽從指導(dǎo)老師的安排,認真完成指定的任務(wù)。乙方在實習(xí)期間,應(yīng)該虛心學(xué)習(xí),發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現(xiàn)浙大學(xué)子風(fēng)貌。乙方同意根據(jù)雙方協(xié)商,在_________崗位進行實習(xí)。第二條甲方安排乙方進行實習(xí),每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。甲方為乙方在實習(xí)期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。在乙方實習(xí)期間,甲方享有對乙方在安全、衛(wèi)生生產(chǎn)方面進行管理、保護的權(quán)利、義務(wù)。甲方負責(zé)對乙方在正式實習(xí)前進行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第三條乙方在實習(xí)期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協(xié)商決定。第四條如果甲乙雙方就支付實習(xí)期間報酬的達成一致意見的,甲方以每(小時/日/月)_________元的標準支付乙方報酬,工資于(每月_________日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。實習(xí)期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規(guī)定執(zhí)行。第五條甲方在乙方實習(xí)期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習(xí)期間的安全與保險待遇。乙方在實習(xí)期間,享有同甲方臨時雇用
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