轉(zhuǎn)換職能樹(shù)形象激發(fā)活力謀發(fā)展(編輯修改稿)
2025-08-12 21:39 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。此外，對(duì)支行機(jī)關(guān)部室工作實(shí)行考評(píng)制度。支行機(jī)關(guān)部室在月初對(duì)本月的工作形成計(jì)劃，經(jīng)分管行長(zhǎng)審閱后，通過(guò)支行辦公室印發(fā)，讓各部門(mén)和基層各經(jīng)營(yíng)單位對(duì)其工作進(jìn)行監(jiān)督，月底部室經(jīng)理對(duì)本月的工作完成情況進(jìn)行匯報(bào)后，由其他部室和分理處主任對(duì)其工作進(jìn)行考評(píng)，并把考評(píng)結(jié)果與其部室的績(jī)效工資掛鉤，從而促使各部室對(duì)待工作不敢有絲毫懈怠，激發(fā)部室主動(dòng)和創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。在塑造形象上花氣力****支行為強(qiáng)化服務(wù)，切實(shí)提升機(jī)關(guān)服務(wù)能力，提高辦事效率，樹(shù)立良好形象，從規(guī)范辦公禮儀入手，機(jī)關(guān)員工統(tǒng)一著裝，待人接物做到文明用語(yǔ)，行為舉止得體，辦事周到、熱情；實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制和首接負(fù)責(zé)制，對(duì)
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