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正文內(nèi)容

解放思想nbsp立足實(shí)踐積極引導(dǎo)青工創(chuàng)新創(chuàng)效(編輯修改稿)

2025-08-12 20:45 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 活力。二是提高青年創(chuàng)新能力。我們首先客觀分析本礦青工的創(chuàng)新能力,大致有兩種情況,一種具備創(chuàng)新的文化水平,但是缺乏創(chuàng)新的思路,過去在我礦的青工創(chuàng)新活動中常常有這樣的怪現(xiàn)象,就是常在技術(shù)大賽上獲獎(jiǎng)的人往往并不是本單位創(chuàng)新的主角,究其原因,就在于他們沒有把自己所學(xué)有效地轉(zhuǎn)化成實(shí)踐的產(chǎn)物。而另一種是根本就不具備創(chuàng)新的文化水平,但是頭腦比較靈活。針對這兩種情況,我們團(tuán)組織必須要加強(qiáng)青工的學(xué)習(xí),從實(shí)踐和理論兩方面入手,在青工具備創(chuàng)新意識的前提下,不僅要培養(yǎng)創(chuàng)新的理論水平,同時(shí)要培養(yǎng)創(chuàng)新的實(shí)踐能力。作為基層團(tuán)組織,我們培養(yǎng)和提高青年的創(chuàng)新能力還要注意抓好各種學(xué)此活動的有效載體,如青年讀書節(jié)、崗位百問不倒練兵、技術(shù)大賽、崗位模擬訓(xùn)練、油水井分析大賽、計(jì)算機(jī)大賽等,通過這些有效的載體,使青年的素質(zhì)不斷提高,從而不斷增強(qiáng)青年創(chuàng)新素質(zhì)。我們只有真正樹立竭誠為青年職工服務(wù)、滿足青年的學(xué)習(xí)成才需求的服務(wù)思想,才能使我們的青工的創(chuàng)新創(chuàng)效活動符合代表最廣大人民根本利益的要求。三是搭建青年創(chuàng)新舞臺。開展創(chuàng)新創(chuàng)效活動必須關(guān)注青年成長成才,努力為青年搭建施展才華的舞臺。創(chuàng)新型人才是企業(yè)最寶貴的資源,是企業(yè)獲取競爭優(yōu)勢的力量源泉。作為共青團(tuán)組織最重要的一項(xiàng)工作就是“育人”。那么在推進(jìn)“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動的過程中,我們不能為活動而活動,應(yīng)該把服務(wù)企業(yè)發(fā)展與服務(wù)青年成長有機(jī)結(jié)合起來。尤其是在打造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)的今天,我們基層團(tuán)組織一方面要進(jìn)一步完善青年人才庫,通過各種興趣小組協(xié)會培養(yǎng)各類青年人才,另一方面要加強(qiáng)各類技術(shù)陣地的建設(shè),并進(jìn)一步深化 “導(dǎo)師帶徒”活動。更關(guān)鍵的是,我們必須充分發(fā)揮團(tuán)組織自身貼近青年、了解青年的優(yōu)勢,通過有效的載體為青年成長成才搭建舞臺,以拉開“創(chuàng)新”這一關(guān)系企業(yè)發(fā)展命運(yùn)的序幕。舉一個(gè)簡單的例子,過去許多青工對“五小”、“技術(shù)革新”、“ qc”等活動很少有參與的積極性,2002年“創(chuàng)新創(chuàng)效”點(diǎn)子工程啟動后,許多人開始對“創(chuàng)新”產(chǎn)生了興趣,尤不參與到感興趣,尤不思考到積極出點(diǎn)子,這種轉(zhuǎn)變說明我們團(tuán)組織必須使各類載體具體有形、操作性強(qiáng),這樣才易于工作落實(shí)和青年參與,取得良好的效果。通過開展“創(chuàng)新創(chuàng)效”活動,確實(shí)可以培養(yǎng)和造就一批企業(yè)發(fā)展所迫切需要的各類各級人才,我們要時(shí)刻有人才意識和以人為本的觀念,結(jié)合青年的特點(diǎn),抓住載體的有效作用,為青年多創(chuàng)造條件、多提供舞臺,讓他們?nèi)ツ?、去施展,全力促進(jìn)他們在實(shí)踐中成長成才。 四是營造青年成才環(huán)境。根據(jù)以往
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