最新我制作上海勞動合同(編輯修改稿)
2025-02-27 08:34 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。 （三）乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。 4 （四）乙方的其他休息休假安排 按照公司員工守則 乙方工資及福利待遇： 基本工資依據(jù)職位和崗位等級標(biāo)準(zhǔn)支付， 每年依工作表現(xiàn)調(diào)整。 所有津貼均已包含在基本工資內(nèi)，不另行支付。 遵照社會保險條例要求，甲方為其交納國家規(guī)定的社會保險。 甲方根據(jù)公司的經(jīng)營效益給乙方發(fā)放適當(dāng)?shù)莫劷稹? 甲方基本權(quán)利和義務(wù)： 根據(jù)工作需要和規(guī)章制度及本合同條款規(guī)定，對乙方進(jìn)行管理。 保護(hù)乙方合法權(quán)益，根據(jù)乙方工作表現(xiàn)實施獎勵和處罰。 甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要按乙方能力和工作表現(xiàn)等安排調(diào)整乙方工作。 甲方可視經(jīng)濟(jì)效益和乙方的技術(shù)水平、業(yè)務(wù)熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。 乙方基本職 責(zé)： 遵守國家政策、法律、 法規(guī) 以及甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。 服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。 完成甲方指派的工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 保守甲方的業(yè)務(wù)、技術(shù)及有關(guān)文件的秘密。 乙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)范圍相似的任何第二職業(yè)。 按甲方的工作要求而加班和出差。 5 有下列情況之一，甲方可以解除或終止合同： 1）乙方患病或非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作的
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