【文章內(nèi)容簡介】 學(xué)生速讀課文并找出重點(diǎn)段的環(huán)節(jié)。同時，陳老師重視引導(dǎo)學(xué)生體味和推敲重要詞句在語言環(huán)境中的意義和作用，從中領(lǐng)悟語言文字的表達(dá)技巧，致使學(xué)生能夠深入把握教材，更好的與文本展開對話，引導(dǎo)學(xué)生對教學(xué)內(nèi)容正確理解和把握。從這次活動中，我深深感受到：語文教學(xué)是一門藝術(shù)，要有效教學(xué)、提高學(xué)生語文素養(yǎng)需要教師課后多下功夫，提高教師自身的語文素養(yǎng)。教師要下苦功鉆研教材，才能上出好課。提升教學(xué)質(zhì)量的心得體會篇四教育是國家和社會發(fā)展的重要基石，而作為教育的核心環(huán)節(jié)，教學(xué)質(zhì)量具有至關(guān)重要的意義。教學(xué)質(zhì)量的提高能夠增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)效果，促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展，也可以有效提高學(xué)校整體水平。然而，如何保障教學(xué)質(zhì)量呢?在本文中，我想分享一下我的幾點(diǎn)心得體會。第二段：課程內(nèi)容和教學(xué)方法需要相互照應(yīng)首先，為了保障教學(xué)質(zhì)量，我們需要合理安排課程內(nèi)容，并結(jié)合教學(xué)方法。課程內(nèi)容和教學(xué)方法應(yīng)該相互照應(yīng)，從而達(dá)到教學(xué)的最佳效果。在教學(xué)過程中，我們可以通過讓學(xué)生參與互動式的小組討論、舉行實(shí)驗(yàn)課或針對學(xué)生的個別輔導(dǎo)等方式，讓學(xué)生更好地理解課程內(nèi)容、掌握相關(guān)知識，提高教育效果。第三段：著力提高教師教學(xué)水平其次，為了提高教學(xué)質(zhì)量，教師教學(xué)水平必須得到充分重視和支持。從一個角度講，教師教學(xué)水平是保證教學(xué)質(zhì)量的根本。學(xué)校應(yīng)該注重對教師進(jìn)行培訓(xùn)和提高，提供必要的教學(xué)資源和支持，使教師能夠更好地發(fā)揮自己的職業(yè)素養(yǎng)，提高教學(xué)質(zhì)量。同時，學(xué)校也應(yīng)該加強(qiáng)對教師的考核評估，從而更好地幫助教師發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)教學(xué)方法，不斷提高教學(xué)水平。第四段：注重學(xué)生的評估和反饋此外，學(xué)生的評估和反饋也是保障教學(xué)質(zhì)量的重要途徑。通過對學(xué)生的評估和反饋，我們可以及時了解學(xué)生對課程內(nèi)容和教學(xué)方法的理解和反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)教學(xué)不足之處。教師可以在課堂上通過提問、作業(yè)、試卷等方式對學(xué)生進(jìn)行評估，或者通過與學(xué)生面談的方式了解學(xué)生的反饋。這樣的反饋機(jī)制可以幫助教師調(diào)整自己的教學(xué)策略，以提高教學(xué)效果。第五段：建立完善的教學(xué)管理體系最后，為了保障教學(xué)的質(zhì)量，需要建立穩(wěn)定、健全的教學(xué)管理體系。學(xué)校應(yīng)該建立完善的教學(xué)管理機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)督和管理。同時，學(xué)校也應(yīng)該加強(qiáng)師生互動，注重學(xué)生的實(shí)際需求，根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)和需求，及時調(diào)整課程內(nèi)容和教學(xué)方法。結(jié)尾：在教學(xué)質(zhì)量的保障過程中，課程的內(nèi)容和教學(xué)方法需要相互照應(yīng)，教師教學(xué)水平需要得到充分的支持，注重學(xué)生評估和反饋，并建立完善的教學(xué)管理體系，這些都是促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量持續(xù)提高的有效途徑。我們應(yīng)該時刻關(guān)注教學(xué)質(zhì)量的提升和改進(jìn)，以更好地滿足學(xué)生的需求和社會的要求。提升教學(xué)質(zhì)量的心得體會篇五教學(xué)質(zhì)量的高低很大程度上取決于課堂教學(xué)的效果，課堂教學(xué)效果的39。好壞又取決于教師的“教”和學(xué)生的“學(xué)”兩個方面。 通過這次提高教學(xué)質(zhì)量大討論后，我不斷地反思，如何來提高我所擔(dān)任的班級教學(xué)質(zhì)量呢？我將采取以下措施來提高自己的教學(xué)質(zhì)量。作為一名老師，只有在工作中永無休止地學(xué)習(xí)，增長知識，改變觀念，才能儲備一桶新鮮的“活水”，服務(wù)于學(xué)生，澆開每一朵小花。所以，要想提高教學(xué)質(zhì)量，作為老師的我首先必須不斷提高自身的知識水平和業(yè)務(wù)水平。同時，在教學(xué)過程中不斷積累，勤思考，?？偨Y(jié)，苦練基本功，不斷提高教學(xué)水平。首先要抓住導(dǎo)入環(huán)節(jié)，設(shè)下懸念和情趣，誘發(fā)學(xué)生的求知欲，點(diǎn)燃思維的火花。導(dǎo)入語是開啟新課，引導(dǎo)學(xué)生登堂入室的鑰匙；是承前啟后的橋梁，能使學(xué)生“循”故而知新；精彩的導(dǎo)入語能“激活”課堂，使教學(xué)氛圍更加優(yōu)化，教學(xué)活動更加順暢。第二要抓過程環(huán)節(jié)。教師在教學(xué)過程中要投入情感，積極點(diǎn)撥，引導(dǎo)學(xué)生把這種情感轉(zhuǎn)化為理性思考，使學(xué)生在激情中明理，在明理的基礎(chǔ)上激情，從而產(chǎn)生理想的教學(xué)效果。第三是抓住結(jié)束環(huán)節(jié)。我認(rèn)為要從教師在教學(xué)過程中，應(yīng)該對自己所教學(xué)的內(nèi)容：第一步先要自己明白；第二步我覺得要講得清楚；第三步要學(xué)生聽懂；第四步要讓學(xué)生實(shí)踐。這樣才能達(dá)到一個良好的教學(xué)效果。在我的日常教學(xué)工作中，往往會發(fā)現(xiàn)學(xué)生產(chǎn)生討厭、紀(jì)律散亂、不注意聽講等不良行為。我也曾采用種種措施，有時甚至使用強(qiáng)制性手段，力求解決這些問題，結(jié)果往往不盡人意。利用興趣調(diào)動和發(fā)揮學(xué)生的積極性和創(chuàng)造性，已達(dá)到預(yù)定的教育目標(biāo)。我認(rèn)為要提高教學(xué)質(zhì)量，就要重視培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。俗語說：“習(xí)慣成自然”良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，能使學(xué)生從內(nèi)心出發(fā)，不走彎路而達(dá)到目標(biāo)；不良的學(xué)習(xí)習(xí)慣，會給學(xué)生的成功增加困難。因此，七年級學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，必須從細(xì)節(jié)開始，比如說：坐的姿勢、讀書的姿勢、回答問題的聲音要響亮等等。教師必須注意從一點(diǎn)一滴的小事抓起，經(jīng)過重復(fù)或練習(xí)形成自動的行為動作，要不斷強(qiáng)化，持之以恒地滲透。有了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)生就會學(xué)會學(xué)習(xí)，懂得怎樣合理去安排自己的學(xué)習(xí)生活，會受益終身。九（9）班學(xué)生優(yōu)生少，中等生和差生都比較多，而作為老師的我，不應(yīng)該對他們有歧視，更應(yīng)該利用一些課余的時間去關(guān)心他們，幫助他們樹立學(xué)習(xí)的興趣和信心，那么整個班級的教學(xué)質(zhì)量都會跟著提高的。因此，如做好后進(jìn)生的輔導(dǎo)，做好家校聯(lián)系等等，這些看似細(xì)碎的事情，也是提高教學(xué)質(zhì)量的很重要的環(huán)節(jié)。所以，我認(rèn)為要提高教學(xué)質(zhì)量，只有做好這每一個環(huán)節(jié)，就像自行車的鏈條一樣，能緊扣住了齒輪上的每一個齒，才能發(fā)揮其效應(yīng)。提升教學(xué)質(zhì)量的心得體會篇六教育質(zhì)量首先體現(xiàn)在教學(xué)質(zhì)量。質(zhì)量的提高在于管理，管理的實(shí)效在于精細(xì)。如何落實(shí)以教學(xué)目標(biāo)為核心，認(rèn)真落實(shí)教育教學(xué)的精細(xì)化管理，全面提升教學(xué)質(zhì)量。我認(rèn)為應(yīng)該從以下幾個方面入手。一、領(lǐng)導(dǎo)干部沉下去，認(rèn)真抓，認(rèn)真干。嚴(yán)格落實(shí)“誰的班級誰負(fù)責(zé)”、“誰的課堂誰負(fù)責(zé)”、“誰的崗位誰負(fù)責(zé)”、“誰分管誰負(fù)責(zé)”的崗位責(zé)任制。實(shí)現(xiàn)大到教學(xué)行為，小到生活細(xì)節(jié)，都有行為標(biāo)尺，都有督促檢查。并要針對工作過程中出現(xiàn)的問題，及時作出反饋，及時整改，確保工作順利進(jìn)行，取得實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)帶頭，落實(shí)日常巡課制度，督促沒有按時候課的教師積極候課，查看請假教師的課程是否及時調(diào)整科目，保證教室有學(xué)生就有教師，不能浪費(fèi)學(xué)生一節(jié)課時間，及時了解教師辦公情況，保證正常教學(xué)的進(jìn)行。抓好教學(xué)常規(guī)管理工作。全體教師會上，明確教學(xué)方面的制度和要求，促進(jìn)和規(guī)范教師教學(xué)行為；制定并落實(shí)常規(guī)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動；堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽課，并有針對性地抽聽部分老師的課，通過聽、評、研活動，把聽課中發(fā)現(xiàn)的問題在教研活動中進(jìn)行研討，并讓全體教師參與，達(dá)到共同交流，共同促進(jìn)的目的，切實(shí)提高教師的教學(xué)能力和教研水平；檢查教師備課、作業(yè)批閱情況。二、一線教師塌下心，講效率，重效果。研究目標(biāo)，吃透課標(biāo)。那么什么才是我們教學(xué)的目標(biāo)呢？就現(xiàn)在而言，很明顯，各學(xué)科的`課程標(biāo)準(zhǔn)是我們落實(shí)到教學(xué)中的目標(biāo)，小學(xué)教研室下發(fā)的各年級各學(xué)科的目標(biāo)序列也是我們的目標(biāo)，我們要認(rèn)真研讀，根據(jù)中心校教學(xué)活動安排，我校已經(jīng)把課程標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)序列下發(fā)到每一位教師手中，每周還會安排時間集中學(xué)習(xí)。研究是一種雙向成長的過程，教師和學(xué)生都會受益。首先，認(rèn)真參加教研室開展的各種教研培訓(xùn)活動。按照規(guī)定時間報到，做好教研記錄，有必要時錄音，便于會后詳細(xì)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)結(jié)束后，結(jié)合自己的教學(xué)，做出相應(yīng)的調(diào)整，促進(jìn)課堂教學(xué)和自身能力的提高。另外，學(xué)校推選教學(xué)能力強(qiáng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的教師蒙國松，高景紅，廉印風(fēng)老師等為教研組長，明確教研組長的職責(zé)。我們將采取名師帶動、人人展示的舉措，由點(diǎn)到面全面提升。每個年級組推選一名骨干教師，擔(dān)任說課、講課、評課的主講，除自身上好觀摩課外，還要做好其它教師的指導(dǎo)工作人人展示即要求每位教師至少上兩節(jié)能夠體現(xiàn)“目標(biāo)落實(shí)”的高效或有效課堂。學(xué)校三位領(lǐng)導(dǎo)與教研組教師，一個一個進(jìn)行評價，肯定成績，指出問題，促進(jìn)課堂效益改革和教師素質(zhì)的提高。課堂是教學(xué)的主陣地，是提高教學(xué)質(zhì)量的主戰(zhàn)場，在一定程度上，課堂教學(xué)的細(xì)節(jié)決定了教學(xué)的效果。提高教學(xué)質(zhì)量的成功與否，關(guān)鍵在課堂，向40分鐘要質(zhì)量是肯定的，在教學(xué)過程中也要錘煉反思型教師，不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷的提升自我。反思能夠促進(jìn)實(shí)踐，經(jīng)驗(yàn)有助于實(shí)踐。在上完每一節(jié)課后，我