【文章內(nèi)容簡介】 節(jié)假日及工作時間外應(yīng)辦一切事務(wù)，除由主管人員在各自職守內(nèi)負責外，應(yīng)另派員工值班處理下列事項：（一）預防災害、盜竊及其它危機事項。（二）指揮監(jiān)督保安人員及值勤工人。（三）臨時發(fā)生事件及各項必要措施。（四）隨時注意清潔衛(wèi)生、安全措施與公務(wù)保密。（五）公司交辦的各項事宜。第二條：本公司員工值班，其時間規(guī)定如下：（一）自星期一至星期六每日下午下班時起至次日上午上班時間止。（二）例假日：日班上午八時起至下午五時止（可隨辦公時間的變更而變更）。夜班下午五時半起至次日上午八時止。第三條：員工值班安排表由各部門編排，于上月底公布并通知值班人員按時值班。并應(yīng)置值日牌，寫明值班員工的`姓名懸掛于明顯地方。第四條：值班員工應(yīng)按照規(guī)定時間在指定場所連續(xù)執(zhí)行任務(wù)，不得中途停歇或隨意外出，并須在本公司或工廠內(nèi)所指定的地方食宿。第五條：值班員工遇有事情發(fā)生可先行處理，事后方可報告。如遇其職權(quán)不能處理的，應(yīng)立即通報并請示主管領(lǐng)導辦理。第六條：值班員工收到電文應(yīng)分別依下列方式處理：（一）屬于職權(quán)范圍內(nèi)的可即時處理。（二）密件或限時信件應(yīng)立即原封保管，于上班時呈送有關(guān)領(lǐng)導。（三）非職權(quán)所及，視其性質(zhì)應(yīng)立即聯(lián)系有關(guān)部門負責人處理。第七條：值班員工應(yīng)將值班時所處理的事項填寫報告表，于交班后送主管領(lǐng)導轉(zhuǎn)呈檢查，報告表另定。第八條：值班員工如遇緊急事件處理得當，使公司減少損失者，公司視其情節(jié)給予嘉獎。第九條：值班員工因病和其它原因不能值班的，應(yīng)先行請假或請其它員工代理并呈準，出差時亦同，代理者應(yīng)負一切職責。第十條：值班員工在值班時間內(nèi)，擅離職守應(yīng)給予記大過處分，因情節(jié)嚴重造成損失者，從重論處。第十一條：本公司員工值班可領(lǐng)取值班津貼，其標準另定。加班值班管理制度 養(yǎng)老院值班管理制度篇六值中班時間：每日上午下班時起至次日上午上班時止；值夜班時間：每日下午下班時起至次日上午上班時止；值班時值班人員負責接聽及接待業(yè)主（住戶）的報修、投訴，協(xié)調(diào)、調(diào)度各部門協(xié)同處理突發(fā)事件；值班視同正常上班，值班人員須堅守工作崗位，不得擅離；值班時發(fā)生的一切問題要及時解決，疑難、重大問題應(yīng)及時匯報請示領(lǐng)導妥善解決；如有事不能值班，須事先向辦公室請假，經(jīng)批準后，由辦公室安排其他人員頂班，自行調(diào)班，也須向辦公室告知，未批準前，不允許私自調(diào)班，否則，一切職責和后果概由頂班者承擔；值班時，應(yīng)將值班期間處理的問題及未能處理的問題，詳細記錄在《值班記錄本》上。（一）、接班：接班人應(yīng)提前5分鐘到達客服中心進行崗位交接工作；接班人員清點值班用品，如：值班記錄本、筆、手電筒、被褥等；認真查閱上班值班記錄，詢問上班工作完成狀況；發(fā)現(xiàn)異常及不明白的地方，及時要求交班人員做出解釋，并做好記錄；交接雙方在確認無誤后，在上一班值班記錄上簽名，并開始值班。（二）、交班：交班人員應(yīng)在交班前10分鐘將公物擺放整齊有序（桌面、椅子、被褥等）。檢查當班值班記錄，收集整理相關(guān)資料，認真如實填寫當班狀況；將未完成的工作如實向接班人員交待說明狀況；互相簽名后，方可離崗；一般狀況下，向接班人員交待清楚后，才能簽字。加班值班管理制度 養(yǎng)老院值班管理制度篇七一、鎮(zhèn)機關(guān)實行每一天值班制度。平時值班時間為中午12：00—13：00，下午5：00至次日上午9：00，節(jié)假日值班時間為早上9：00至次日早上9：00。二、值班地點為鎮(zhèn)政府值班室，上班期間嚴禁打游戲、麻將、紙牌等。三、值班人員安排以小組為單位，每組值班人員為5—7人。四、值班人員要認真做好值班記錄，按時交接班，如遇交接班人員不準時交接，發(fā)現(xiàn)一次扣帶班領(lǐng)導和值班人員每人年終目標分2分。值班電話由值班組長交接，并在值班記錄本上做好交接記錄，值班期間做好重要來電和領(lǐng)導交辦事項的登記工作，要做到一事一登記，并按領(lǐng)導指示做好有關(guān)事宜的處理工作。辦理完結(jié)的`，應(yīng)及時向領(lǐng)導說明狀況。五、值班檢查由鎮(zhèn)紀委書記、黨政辦主任負責，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長隨機檢查。抽查發(fā)現(xiàn)值班人員脫崗的，扣處脫崗人員個人年終目標分每人每次5分，帶班領(lǐng)導和值班組長個人年終目標分2分；若被市委、市政府值班室或市領(lǐng)導抽查，發(fā)現(xiàn)值班人員脫崗的，扣處值班人員個人年終目標分8分，帶班領(lǐng)導和值班組長個人年終目標分5分，并在鎮(zhèn)村干部會上作通報，脫崗人員在大會上做檢討。六、值班人員因病、因事需調(diào)班的，需報值班領(lǐng)導批準，并于調(diào)班前一天告知鎮(zhèn)紀委書記備案。代班人員務(wù)必切實履行值班職責，若檢查發(fā)現(xiàn)脫崗現(xiàn)象，按第五條規(guī)定予以處罰。七、使用值班電話時盡量長話短說，嚴禁使用值班電話打私話。八、值班人員應(yīng)在值班結(jié)束前半個小時內(nèi)做好值班室的衛(wèi)生工作。九、值班人員值班期間應(yīng)填寫統(tǒng)一的值班記錄，值班記錄由黨政辦負責設(shè)計、發(fā)放，月底由黨政辦對當月值班狀況進行小結(jié)。個性是工作中出現(xiàn)的重大失誤，要及時總結(jié)教訓，查找原因，通報狀況。加班值班管理制度 養(yǎng)老院值班管理制度篇八當日值班人員必須在20：00（周六、周日為20：30）之前到崗。嚴禁擅自脫崗、離崗。無關(guān)人員禁止進入配電室；公司內(nèi)有關(guān)上級部門因檢查工作，必須要進入場所時，應(yīng)由值班人員陪同，同時在《聯(lián)合站房出入登記表》上做好記錄。值班人員在配電室的39。一切行為應(yīng)符合要求，如因違反要求而發(fā)生事故后果自負，并給予處罰。（嚴禁酗酒）嚴禁違章操作，檢修時必須遵守操作規(guī)程，使用絕緣工具、鞋、手套等。保持良好的室內(nèi)照明和通風，雨季應(yīng)注意配電室房是否漏雨。加強對夜晚商戶裝修的工程質(zhì)量與安全檢查。早7：30開啟abd區(qū)公共照明、悶熱天氣時需打開排煙機通風。打掃值班室衛(wèi)生，保證辦公環(huán)境整潔。認真填寫值班日志，嚴格執(zhí)行交接班制度。加班值班管理制度 養(yǎng)老院值班管理制度篇九為規(guī)范學校值班工作，預防各類安全事故的發(fā)生，保證學校日常教學工作和在節(jié)假日期間的安全，特制定廣東省環(huán)境保護職業(yè)技術(shù)學校領(lǐng)導與教師值班制度：一、在學校教學和休假期間安排輪流值班，由學校統(tǒng)一安排領(lǐng)導和教師值班，并發(fā)放值班安排表。教職工必須服從學校安排。二、值班領(lǐng)導和教師必須按時簽名報到參與值班，不得遲到、缺席。有事必須提前兩天向值班領(lǐng)導請假，由值班領(lǐng)導與學校協(xié)商另行安排替補值班教師。三、值班領(lǐng)導和教師在值班期間，要忠于職守，不得隨意離校。值班期間須巡視學校辦公樓、教學樓、實驗樓、學生宿舍樓等的安全，特別在晚上尤其要提高警惕，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除，切忌麻痹意。中午開飯時間在食堂巡視值班。四、及時處理學校突發(fā)性事件，發(fā)現(xiàn)有不良行為或不安全現(xiàn)象應(yīng)及時、嚴肅阻止，不留后遺癥。五