【文章內(nèi)容簡介】 電設(shè)備安全管理人才，并在培養(yǎng)過程中結(jié)合煤礦機電安全管理工作的需求實際，對學生進行管理理論與管理實踐能力的全面培養(yǎng)，保證煤礦機電系統(tǒng)有充足、高質(zhì)量的人才供應。結(jié)論。新時期煤礦機電設(shè)備的安全問題，是影響到煤礦企業(yè)生產(chǎn)安全的重要管理問題，煤礦企業(yè)一定要對機電設(shè)備的安全問題有足夠的重視，運用科學的機電設(shè)備管理理念，應用科學的機電設(shè)備管理方法對煤礦機電設(shè)備的安全進行管理，確保煤礦機電設(shè)備的安全運行。煤礦實踐心得篇十為弘揚百年礦大精神，展現(xiàn)成教學子風采，7月18日中國礦業(yè)大學成人教育學院暑期社會實踐團邢煤小分隊頂著烈日，冒著酷暑奔赴冀中能源股份有限公司委培單位礦區(qū)周邊農(nóng)村，深入開展大學生暑期社會實踐活動。他們此次以“關(guān)注鄉(xiāng)村建設(shè)，積極投身支教”為主題展開實踐活動。為了更好的達到實踐的目的，實踐小分隊同礦領(lǐng)導聯(lián)系后便開展起工作。他們采取小組作業(yè)的形式，這樣使人力資源達到更好的利用。支教課程含有：歷史、地理、法律、文藝、體育等。課程主要以暑期夏令營的形式展開，區(qū)別于一般的`課堂教學，形式靈活，內(nèi)容豐富，易激發(fā)同學們的興趣；支教過程中實踐團隊員們教循聲們手工制作，利用廢棄的東西制作有用的東西增長見識；以講故事的形式，給同學們能講述歷史、地理知識；積極開展趣味運動會，帶領(lǐng)孩子們做游戲，通過游戲競賽的形式加強同學們對知識的掌握和各種能力的提升。實踐團隊員還把文具等學習物品作為獎品獎勵給競賽中表現(xiàn)好的同學；還向同學們以動漫形式講述法律知識。給孩子們送上一個免費的受教育機會和一個余款的假期。通過此次暑期社會實踐活動志愿者們希望讓孩子們度過一段快樂而有意義的假期，給孩子宣傳法律、教育方面的知識，讓孩子從小做文明守法的公民，讓農(nóng)村的未來更加文明美麗。提倡體育運動讓孩子們從小鍛煉自身能力，培養(yǎng)吃苦耐勞和樂于奉獻的精神，實現(xiàn)自我價值和社會價值。踏著夕陽，實踐隊員們滿載而歸，他們不僅拓展了自己的視野，鍛煉了自己的實踐能力，更重要的是看到了祖**親的輝煌成就，更深深的感受了千千萬萬個深愛祖國的心！煤礦實踐心得篇十一為展現(xiàn)大學生青春風采和社會責任感，2014年7月16日，中國礦業(yè)大學成人教育學院暑期社會實踐團赴云駕嶺礦區(qū)開展“聚焦煤礦子弟成長文體共育礦區(qū)未來”支教活動。標志著礦大成教實踐團支教活動正式啟航。邯鄲礦業(yè)集團有限公司云駕嶺煤礦位于河北省邯鄲市武安新華大街北段，地理位置優(yōu)越，該礦先后榮獲省級高產(chǎn)高效礦井、全國文明煤礦、河北省文明單位、河北省安康杯競賽優(yōu)勝單位等先進集體等稱號。清晨，實踐團隊滿懷期待踏上旅程，車上隊員們討論實踐方案，近兩個小時的車程并不枯燥，上午10點，成教實踐團隊隊員們統(tǒng)一著裝，到達云駕嶺礦區(qū)的雙語幼兒園。剛下車，隊友們尤為感動，那里的孩子們早已在操場上等待我們的到來。煤礦實踐心得篇十二7月19日上午，礦大成教實踐團到云駕嶺煤礦了解礦區(qū)建設(shè)，以服務礦區(qū)為出發(fā)點，一睹“全國綠化模范單位”礦區(qū)風采。早上天空冒起了小雨，但隊員還是在8點準時到達云駕嶺煤礦?！熬G色發(fā)展是順應時代潮流、擺脫資源約束、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的必然選擇。我們認為，云駕嶺煤礦高舉綠色發(fā)展大旗，致力于建設(shè)人與自然和諧相處、經(jīng)濟與社會協(xié)調(diào)發(fā)展的綠色礦區(qū)、生態(tài)城市、宜居家園，是對綠色發(fā)展理念的具體落實與生動實踐……”，這是團隊走進云駕嶺煤礦，聽到礦區(qū)領(lǐng)導說的第一句話。通過隊員向礦區(qū)居民調(diào)查，與云駕嶺礦、子弟學校等聯(lián)合設(shè)立了礦區(qū)理事會。每月召開一次，相互溝通及時反饋信息，明確構(gòu)建和諧礦區(qū)的重點工作。礦區(qū)堅持做到了水電暖報修回訪制度，做到報修有記錄，回訪有結(jié)果，設(shè)立了投訴中心和意見箱，確保服務質(zhì)量。社區(qū)以“安全進家”活動為載體，組織職工家屬開展安全生產(chǎn)教育演講會，簽訂“家庭保安全承諾書”，積極開展為一線職工送醫(yī)藥湯水等活動，發(fā)揮了親情優(yōu)勢，使職工感受到親情的溫暖。礦區(qū)推行準軍事化管理為重點，積極開展礦區(qū)安全文化聯(lián)誼活動，推進了和諧礦區(qū)建設(shè)。冀中能源邯礦集團云駕嶺煤礦，堅定了綠色發(fā)展的理念，正朝著“綠色礦區(qū)、生態(tài)城市、宜居家園”目標邁進。作者：吝巍、郝偉偉。煤礦實踐心得篇十三207月17日，中國礦業(yè)大學成人教育學院暑期社會實踐邯鄲分隊坐車來到冀中能源邯鄲礦務局云駕嶺煤礦，組織部連部長、工會主席曹主席對我們的到來表示熱烈的歡迎。剛進礦區(qū)，我們看到的是寬闊平整的路面，路邊鮮綠五彩的樹木花朵，條幅彩旗飛揚。人們排隊行走在路邊，衣冠整潔，談吐文明。這就是云駕嶺煤礦給人們的第一印象也是他們的39。特點，該礦不斷加強職工素質(zhì)道德培養(yǎng)，旨在建設(shè)和諧文明礦區(qū)。在組織部連部長的接待帶領(lǐng)下，我們參觀了煤礦制修場、安全文化長廊、機電科燈房、礦區(qū)主副井口及水源熱泵處理區(qū)，詳細解了云駕嶺煤礦的大致情況。云駕嶺煤礦是邯鄲礦業(yè)集團的“先進窗口”，擁有嚴謹科學的產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)，在開采和掘進方面幾乎能達到全機械化程度，其中云駕嶺煤礦擁有現(xiàn)代先進的“水源熱泵”處理技術(shù)，能非常有效的解決礦區(qū)用水問題。作為邯鄲礦業(yè)集團的先進單位，云駕嶺煤礦不僅交通便利，生產(chǎn)能力健全，而且礦區(qū)生產(chǎn)理念深入人心。此外云駕嶺煤礦還市實行了“準軍事化管理”制度，確保了礦井安全生產(chǎn)的長治久安。據(jù)悉，通過此次參觀學習冀中能源邯鄲礦務局云駕嶺煤礦，實踐成員對安全生產(chǎn)、模范單位有了全新的概念，讓我們在學習的同時與實踐相結(jié)合，避免了書本與實踐能力的脫節(jié)，為我們投身進入煤礦事業(yè)奠定了良好的基礎(chǔ)。煤礦實踐心得篇十四7月20日早上,中國礦業(yè)大學成教學院暑期社會實踐團邢臺隊來到這座年產(chǎn)百萬噸的礦山――冀中能源股份公司邢東礦。剛來到這里,隊員們甚至懷疑自己走錯了地方,如果不是看到礦區(qū)的兩個井架,隊員們真不敢相信自己是在煤礦。一進邢東礦區(qū)大門,隊員們就被這里鳥語花香、小橋流水的景觀震撼了。兩萬多平方米的生態(tài)園中,栽種著幾十個品種的花草樹木,生態(tài)園中的湖水全部為處理后的井下水。湖面波光碧影,堤上楊柳依依,與假山、亭閣交相輝映,宛若置身江南水鄉(xiāng)一般。在感受這里優(yōu)美環(huán)境的39。同時也深受工人們嚴謹認真的工作態(tài)度渲染的隊員們也收起了嬉笑，穿著統(tǒng)一、排隊整齊的進入礦區(qū)。礦區(qū)鋪滿綠色草坪，白色的梅花鹿石像，邢東煤礦主張建設(shè)生態(tài)文明，走可持續(xù)發(fā)展政策，對于環(huán)境的綠化表現(xiàn)出非常的重視。礦領(lǐng)導非常細心的為實踐團的同學們安排了解說員。在礦區(qū)講解員的帶領(lǐng)下，實踐團成員參觀了職工活動室、副井口以及礦區(qū)生態(tài)園隊員們參觀了井口，并受到了在場工人們的歡迎和工程師熱情的解說，緊接著隊員們又目睹了下井工人的下井過程，以及先進的安全設(shè)備，隊員們能夠感受到礦業(yè)集團對于礦工安全的極大重視。隊員們又參觀了主扇機房，并受到了內(nèi)部人員的熱情講解。最后，隊員們參觀了邢東煤礦的礦區(qū)模型，在模型中我們可以看到礦工人員的豐富娛樂生活，以及職工圖書館，在職工圖書館內(nèi)，同學們各自手執(zhí)一本書，在安靜的環(huán)境下感受到礦工豐富的礦區(qū)生活。在這次的實踐中，最令同學們們印象深刻的是邢東礦區(qū)綠化很好就像一個天然氧吧，并且同學們也學習到了很多，感受到在生息工作中都應該保持嚴謹?shù)淖黠L。煤礦實踐心得篇十五黨的群眾路線教育實踐活動學習心得體會通過近日以來公司組織的黨的群眾路線教育實踐活動學習。支部例會、黨員大會等一系列重要會議及論述,特別是公司領(lǐng)導在群眾路線教育實踐活動動員大會上的重要講話精神，以及近期以來的專題討論，學習答題等活動，我進一步提高了對黨的群眾路線教育實踐活動的思想認識，為以后的工作提供了堅強的精神動力和思想保證，對以后的工作打下了堅實的基礎(chǔ)，黨的群眾路線教育實踐活動學習主要心得體會主要有以下三點。一、進一步增強政治素質(zhì)。就是我們的領(lǐng)導干部應有履行職責所需要的實踐思想，努力用群眾立場分析問題和解決問題，堅持講學習、講政治、講正氣，有較強的政治敏銳性和政治辨別力，能經(jīng)得起風浪的考驗。能把黨的方針、政策同調(diào)度管理的工作實際相結(jié)合，敢講實話、會辦實事、講求實效。這里面要強化三種意識:一是創(chuàng)新意識。要摒棄因循守舊，按部就班的思想，在工作中能正確分析當前工作的新特點、新要求，從而創(chuàng)新工作思路、工作方法，不斷拓展工作新途徑。二是責任意識，這種責任意識既要有按照總體工作部署完成工作目標的責任心，又要有對黨、對人、對事負責，敢于承認錯誤，敢于承擔責任的勇氣。三是大局意識，就是干部職工之間加強協(xié)作配合力度，牢固樹立“上下一盤棋”的觀念，切實做到“分工不分家”。同時，要樹立黨員干部服務群眾、為職工群眾辦實事的中心，一切圍繞“中心”干，一切圍繞“中心”轉(zhuǎn)的觀念。二、進一步增強道德素質(zhì)?！坝械掠胁攀钦?，有德無才是次品，無德無才是廢品，無德有才是危險品”。這句順口溜足以說明道德素質(zhì)的重要性。增強道德素質(zhì)具體說就是培養(yǎng)領(lǐng)導干部的四種精神:一是培養(yǎng)干部對黨和企業(yè)的忠誠，為了職工群眾利益勇于奉獻的精神。二是培養(yǎng)干部對事業(yè)的精誠，對從事的工作有著執(zhí)著的追求，干一行、愛一行、專一行的敬業(yè)精神。三是培養(yǎng)干部不為權(quán)勢所嚇，不為人情所累的高風亮節(jié)，敢于同一切違規(guī)亂紀、危害職工群眾利益行為作斗爭的“包公”精神。四是培養(yǎng)干部疾惡如仇的品質(zhì)，對職工群眾檢舉揭發(fā)的問題，敢于認真、及時地查處，決不拖著不辦，捂著不查，有打包不平的“濟公”精神。同時還要培養(yǎng)廣大干部嚴以律己、為人表率，不信口雌黃的道德修養(yǎng)，做到要求別人做到的首先自己做到，要求別人不能做的自己堅決不做，做勤政、廉潔的表率，用干部特有的人格力量，感化人、教育人、激勵人。愛崗敬業(yè)，樹立良好的個人形象?？傊ㄟ^在開展黨的群眾路線教育實踐活動學習，讓我看到了自身的不足，找出今后工作努力的方向，決心在以后的工作中勇于改正自己存在的問題，真抓實干，努力提高自身的綜合素質(zhì)，做好本職工作，爭取在自己的調(diào)度崗位上創(chuàng)造好的業(yè)績，為公司發(fā)展貢獻自己的一份力量。***2015年9月1日黨的群眾路線教育實踐活動學習體會 **工區(qū) ***1．基層管理者始終保持務實高效的工作作風，是密切聯(lián)系職工群眾的保障務實高效的工作作風，一是要切實強化管理者與職工群眾的責任意識。強烈的責任意識是一個人的價值體現(xiàn)，是完成好一切工作的前提。干任何事情，都需要責任意識，需要敬業(yè)精神，努力以孜孜不倦、毫不懈怠的態(tài)度完成所承擔的任務。二是要胸有大局，研究、規(guī)劃本工區(qū)工作，要全面考慮到全礦的工作目標、戰(zhàn)略大局。三是要始終心系職工群眾，想為職工群眾所想，急為職工群眾所急。作為基層管理干部，傾聽職工群眾意見、解決職工群眾疾苦，責無旁貸。2．基層管理者的決策要從職工群眾中來，再到職工群眾中去 作為一線基層管理人員，帶頭“在一線領(lǐng)導工作、在一線發(fā)現(xiàn)問題、在一線檢查落實、在一線樹立形象”，以有力的示范引領(lǐng)，把職工群眾動員起來、團結(jié)起來、凝聚起來，凝心聚力推動各項工作得到落實和完成。工作中一定是要多聽取下面的意見并根據(jù)工作任務的實際情況來切實改進。抓好工作任務落實的質(zhì)量，采用科學的方式做到事半功倍的效果，克服浮夸作風。努力做到五點：一是對安排工作注重運籌謀劃；二是工作中注重科學部署；三是注重突出工作重點；四是注重工作的跟蹤落實；五是工作的積極創(chuàng)新推廣。3．基層管理者實事求是的工作作風是執(zhí)行好群眾路線的基礎(chǔ) 作為基層管理者，一定要端正思想認識，有敢于較真的精神，努力在基層提倡“發(fā)現(xiàn)問題是水平，揭露問題是黨性，指出問題是責任，解決問題是政績，掩蓋問題是瀆職”的風氣，切實做到有一股主動解決問題的闖勁、不解決問題不撒手的韌勁、一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁。要敢于正視問題，對制約安全生產(chǎn)的突出矛盾和問題，積極主動地去研究去解決，不等靠推諉、望而卻步；要勇于糾正問題，以對工作高度負責的主人翁責任感，敢于較真碰硬，既敢于跟自己較真，又敢于跟別人較真，不當“老好人”，不怕得罪人，及時糾正和解決安全生產(chǎn)問題。4．堅持群眾路線是我們做好基層工作的法寶我們做的是基層管理工作，我們是一個直接面對職工群眾的窗口。如果我們希