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正文內(nèi)容

最新單位勞務(wù)合同稅率大全(15篇)(編輯修改稿)

2025-08-09 13:17 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。四、乙方責(zé)任按甲方的各項(xiàng)交底要求,嚴(yán)格按國(guó)家操作規(guī)范和施工驗(yàn)收規(guī)范,精心組織施工。按甲方的工期計(jì)劃要求,認(rèn)真編制施工作業(yè)計(jì)劃,每月應(yīng)按時(shí)完成甲方下達(dá)的月工期計(jì)劃。按合同約定按時(shí)足額支付勞務(wù)作業(yè)人員工資。嚴(yán)格執(zhí)行安全協(xié)議書(shū)中的規(guī)定,落實(shí)施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)措施,做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。按國(guó)家和市的有關(guān)規(guī)定,辦理好進(jìn)場(chǎng)前的規(guī)范用工手續(xù)。(1)乙方應(yīng)向甲方提供《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、《企業(yè)資質(zhì)等級(jí)證書(shū)》等有效證件。(2)乙方進(jìn)入甲方施工區(qū)域的生產(chǎn)作業(yè)人員,應(yīng)出具作業(yè)人員身份證件、特殊工種操作證件等有效證件。乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)作業(yè)人員的管理,自覺(jué)遵守各項(xiàng)管理規(guī)定。五、工程驗(yàn)收(一)工程質(zhì)量,以國(guó)家工程質(zhì)量檢驗(yàn)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)的優(yōu)良等級(jí)進(jìn)行要求以分項(xiàng)工程優(yōu)良確保分部工程優(yōu)良,分部工程確保單位工程優(yōu)良。(二)以甲方施工人員及監(jiān)理工程師簽證為驗(yàn)收依據(jù)。(三)因乙方造成的質(zhì)量問(wèn)題返工,由乙方負(fù)責(zé)全部責(zé)任并承擔(dān)其材料及人工費(fèi)損失。(四)因甲方指揮錯(cuò)誤造成的返工,由甲方按乙方已作部分的實(shí)際記工,以每人30元一天支付給乙方。六、安全責(zé)任乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和安全操作規(guī)程進(jìn)行施工作業(yè),因乙方違規(guī)操作造成的安全事故,由乙方全權(quán)負(fù)責(zé),所發(fā)生的一切費(fèi)用與甲方無(wú)關(guān),工程施工期間乙方必須購(gòu)買全部工人的人身意外傷害保險(xiǎn),保險(xiǎn)金由乙方自理,乙方提交工人名單,甲方為乙方代辦保險(xiǎn)手續(xù)。七、結(jié)算辦法及付款方式每月25日由甲方按乙方實(shí)際完成工程量(或按工程進(jìn)度節(jié)點(diǎn))結(jié)算勞務(wù)承包費(fèi),次月15日前按合同價(jià)款結(jié)算完畢,交甲方財(cái)務(wù)部門作為支付勞務(wù)承包費(fèi)用的依據(jù)。甲方不預(yù)付乙方生活費(fèi)用,勞務(wù)承包費(fèi)用按月支付(或按工程進(jìn)度節(jié)點(diǎn)),付款時(shí)間為業(yè)主付款后,支付上月結(jié)算款的_______%。所承包工程完工后付結(jié)算款的_______%,余款待所承包承包工程完工驗(yàn)收達(dá)到合同要求后_______%付清。在每月的承包費(fèi)結(jié)算中,應(yīng)扣除乙方向甲方勞務(wù)公司應(yīng)繳納_______%的勞務(wù)管理費(fèi)。八、其它施工人員的安全保險(xiǎn)金,由乙方出資購(gòu)買。乙方如果中途退場(chǎng)、拖延時(shí)間,甲方有權(quán)另行安排施工隊(duì),其所有工資作為自動(dòng)放棄。甲方所有損失由乙方賠付。本合同一式三份,雙方各執(zhí)一份,存檔一份。甲乙雙方簽字后生效,具有法律效力作用。本合同未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。甲方簽字:___________________________乙方簽字:__________________________________年_______月_______日單位勞務(wù)合同稅率篇七甲方(用人單位):______________乙方(職工):_________________名稱:________________________姓名:________________________法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):___________________________________身份證號(hào)碼:________________________________________________戶籍地址:__________________________________________________經(jīng)濟(jì)類型:__________________________________________________通訊地址:__________________________________________________聯(lián)系人:____________________________________________________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》(以下簡(jiǎn)稱《勞動(dòng)合同法》)和國(guó)家、省市的有關(guān)規(guī)定,遵循合法、公平、平等自愿,協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用原則,訂立本合同。一、合同期限(一)合同期限甲、乙雙方同意按以下方式確定本合同期限:有固定期限:從_________年______月______日起至_________年______月______日止。(二)試用期限雙方同意按以下方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi)):試用期從_________年______月______日起至_________年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)(一)乙方的工作內(nèi)容:____________________。(二)乙方工作內(nèi)容確定為(填“是”):管理和專業(yè)技術(shù)類/工人類。(三)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容,應(yīng)協(xié)商一致,按變更本合同辦理,雙方簽字或蓋章確認(rèn)的協(xié)議書(shū)或依法變更通知書(shū)作為本合同的附件。(四)乙方工作地點(diǎn):_______________________。(五)除臨時(shí)性工作或者短期學(xué)習(xí)培訓(xùn)外,如甲方需要乙方到本合同約定以外的地點(diǎn)或單位工作和學(xué)習(xí)培訓(xùn),應(yīng)按本合同第七條處理。三、工作時(shí)間和休息休假綜合計(jì)算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞動(dòng)行政部門審批,乙方所在崗位實(shí)行以(填“是”):年、半年、季或?yàn)橹芷诘木C合計(jì)算工時(shí)工作制。四、勞動(dòng)報(bào)酬(一)乙方正常工作時(shí)間的工資標(biāo)準(zhǔn)(計(jì)算加班工資基數(shù)),按下列第種形式執(zhí)行,并不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)及本單位集體合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。計(jì)時(shí)工資:________元/月。(二)乙方試用期工資為_(kāi)_____元/月。(三)甲方依法安排乙方加班的,應(yīng)依法支付加班工資。(四)工資必須以法定貨幣支付,不得以實(shí)物或其他有價(jià)證券等形式替代貨幣支付。(五)甲方與乙方可以依法根據(jù)本單位的經(jīng)營(yíng)狀況、物價(jià)指數(shù)情況,經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商或者通過(guò)集體協(xié)商,確定工資正常增長(zhǎng)的具體辦法。(六)甲方給乙方發(fā)放工資的時(shí)間為:每月_____日(或第周)發(fā)放上月工資。如遇節(jié)假日或休息日,應(yīng)提前到最近的工作日支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)(一)甲、乙雙方按照國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,參加社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),乙方依法享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。(二)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的,甲方應(yīng)按國(guó)家和省市的工傷保險(xiǎn)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)(一)甲方按國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過(guò)程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并應(yīng)切實(shí)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。(二)甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定每年(年/季/月)安排乙方進(jìn)行體檢。(三)甲方按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定,做好女職工和未成年工的勞動(dòng)保護(hù)工作。(四)如甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及人身安全的,乙方有權(quán)拒絕,并可以隨時(shí)解除本勞動(dòng)合同。對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,乙方有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止(一)符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容或者解除固定期限合同、無(wú)固定期限合同和以完成一定工作為期限合同。(二)除因乙方不勝任工作,甲方可以依法適當(dāng)調(diào)整其工作內(nèi)容外,變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)當(dāng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。(三)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的終止條件出現(xiàn),終止本勞動(dòng)合同。八、因履行本合同發(fā)生糾紛的解決辦法乙方認(rèn)為甲方侵害自己合法權(quán)益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工會(huì)反映,尋求解決。無(wú)法解決的,可以向就近的勞動(dòng)行政部門投訴。屬雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可自爭(zhēng)議發(fā)生之日起30日內(nèi)向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或者60日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、本合同的條款與國(guó)家、省、市的新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。十、雙方需要約定的其他事項(xiàng)甲方約定事項(xiàng):(1)甲方要求乙方嚴(yán)格遵守甲方制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和相關(guān)管理制度。若有違反,將按甲方相關(guān)條款進(jìn)行處罰,嚴(yán)重者進(jìn)行開(kāi)除或辭退,或者通過(guò)有關(guān)法律部門,要求反補(bǔ)償。(2)當(dāng)乙方工作滿半年時(shí),甲方為乙購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。(3)當(dāng)出現(xiàn)如下情況時(shí),甲方有權(quán)解除合同,無(wú)任何補(bǔ)償:(一)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的。(二)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的。(三)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的。(四)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的。(五)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的。(六)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。(七)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的。(八)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的。(九)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。(十)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商,未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的。(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的。(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的。(十四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):________________________年______月______日_________年______月______日單位勞務(wù)合同稅率篇八甲方:名稱:____________性質(zhì):___________乙方:姓名:____________性別:___________年齡:____________籍貫:___________用工形式:________________________鑒證編號(hào):________________________編號(hào):甲方________________因生產(chǎn)、因工作需要,經(jīng)考核、錄用乙方________為_(kāi)_______工人。遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和政策,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:一、甲方錄用乙方從事________工作(崗位)。勞動(dòng)合同期限為_(kāi)_______年(月),從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___個(gè)月,至____年____月____日止。二、基本權(quán)利和義務(wù)甲方:(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行管理。,應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,付給乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼以及保險(xiǎn)福利和其他政策補(bǔ)貼。、衛(wèi)生要求的勞動(dòng)作業(yè)條件。乙方:、義務(wù)及各項(xiàng)待遇。合同工、季節(jié)工、農(nóng)民輪換工的權(quán)利、義務(wù)及各項(xiàng)待遇另行商定。,保證安全生產(chǎn)。(工作)任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。三、雙方應(yīng)明確的具體事項(xiàng):______:______:______:_____________________四、合同生效后,甲乙雙方無(wú)正當(dāng)理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,須提前____天通知對(duì)方,方能解除合同,并辦理有關(guān)手續(xù)。五、一方違反本合同,造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失,由違約方按責(zé)任大小負(fù)責(zé)賠償所造成的損失。甲方(簽字)________________年____月____日乙方(簽字)________________年____月____日單位勞務(wù)合同稅率篇九甲方:乙方:姓名性別居民身份證號(hào)電話:家庭地址:根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。第一條本協(xié)議期限為年月日生效,至年月日終止。第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,要求為:第三條乙方提供勞務(wù)的方式為:第四條甲方認(rèn)為,根據(jù)乙方目前的健康狀況?能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務(wù),乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù):第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。乙方負(fù)有保護(hù)義務(wù)的商業(yè)秘密主要包括:第六條甲方支付乙方勞務(wù)報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)、方式、時(shí)間:第七條乙方依法繳納個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。第八條發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:一、本協(xié)議期滿的。二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。第九條甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一方即可。第十條本協(xié)議終止、解除后,乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,并附書(shū)面說(shuō)明,如給甲方造成損失,應(yīng)予賠償。第十一條乙方在協(xié)議期間無(wú)條件服從甲方的一切規(guī)章制度。第十二條乙方除享受規(guī)定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。第十三條:依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。第十四條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議,均提請(qǐng)仲裁委員會(huì)按照該會(huì)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(公章)日期:乙方(簽章)日期:?jiǎn)挝粍趧?wù)合同稅率篇十甲方:乙方:甲方由于經(jīng)營(yíng)的需要,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),以及勞動(dòng)局、民政局、部隊(duì)有關(guān)法規(guī)條文,雙方在相互信任、自愿、平等、協(xié)商的原則
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