總經(jīng)理助理聘用合同總經(jīng)理助理合同(五篇)(編輯修改稿)
2025-08-08 19:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 阻不改正。嚴(yán)重違反公司制度，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大傷害。乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，被追究刑事責(zé)任。(二)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方：乙方患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。(三)有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：甲方未按照本合同提供勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件的。未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。法律法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其它情形。甲方公司撤銷。(四)有下列情形之一的，本合同即行終止，雙方辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)：本合同期滿的。乙方死亡，或被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。甲方依法宣告破產(chǎn)或解散的。法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。(三)在下列情況下，合同可以變更：雙方協(xié)商達(dá)成一致。因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。不可抗力。(四)本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)提前十五日協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)訂事宜，協(xié)商一致的，續(xù)訂勞動(dòng)合同。如合同期滿后，雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，甲方應(yīng)與乙方補(bǔ)簽勞動(dòng)合同，若甲乙雙方無(wú)法就補(bǔ)簽合同達(dá)成一致而繼續(xù)存在勞動(dòng)關(guān)系的，視為合同延續(xù)，在視合同延續(xù)期限十五日內(nèi)，雙方未簽訂新勞動(dòng)合同，則視同甲乙雙方自愿解除勞動(dòng)關(guān)系。七、調(diào)解與仲裁甲、乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)先協(xié)商解決，協(xié)商不成的，亦可向人民法院起訴。本合同未盡事宜，雙方同意依據(jù)甲方勞動(dòng)管理規(guī)章制度處理或另行協(xié)商。八、附則本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自雙方簽字次日起生效。甲方： 乙方：蓋章：(授權(quán)委托人)簽字： 簽名：年月日：總經(jīng)理助理聘用合同 總經(jīng)理助理合同篇三甲 方：乙 方：經(jīng)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。一、協(xié)議期限本協(xié)議起止日期為20xx年7月1日至20xx年6月30日，期限12個(gè)月。二、協(xié)議內(nèi)容甲方聘用乙方為甲方員工，員工崗位為：出納助理，員工級(jí)別為：三級(jí)，期限為12個(gè)月，乙方必須完成崗位手冊(cè)制訂的工作內(nèi)容和規(guī)范，員工手冊(cè)制訂的行為規(guī)范。崗位工資乙方崗位工資為1200元人民幣。目標(biāo)獎(jiǎng)金團(tuán)隊(duì)提成回款總額達(dá)到或超過(guò)挑戰(zhàn)目標(biāo)后，為每位員工發(fā)放獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金前期平均分配，實(shí)行目標(biāo)績(jī)效后，以目標(biāo)績(jī)效為準(zhǔn)。挑戰(zhàn)目標(biāo)根據(jù)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)實(shí)際情況在每季度前制訂，目標(biāo)獎(jiǎng)金為：團(tuán)隊(duì)提成回款*3%。日常費(fèi)用日常費(fèi)用包括電話費(fèi)、交通費(fèi)、差旅費(fèi)、伙食費(fèi)、住宿費(fèi)，實(shí)際發(fā)生后報(bào)銷。三、工作職責(zé)乙方負(fù)責(zé)資金管理。乙方負(fù)責(zé)福利管理。乙方負(fù)責(zé)銀行現(xiàn)金帳管理。乙方負(fù)責(zé)招聘管理。乙方負(fù)責(zé)貨品管理。乙方負(fù)責(zé)客戶管理。乙方負(fù)責(zé)總經(jīng)理安排的日常事務(wù)。四、違約條款簽訂協(xié)議后，甲方收取乙方300元人民幣保證金，保證金在乙方工資內(nèi)扣除，每月扣除100元人民幣，連續(xù)三個(gè)月為止，在本協(xié)議到期后，乙方?jīng)]違反公司員工手冊(cè)及崗位手冊(cè)內(nèi)的規(guī)章制度，甲方全數(shù)返還乙方。甲方如辭退乙方，需說(shuō)明理由，并提前1月通知乙方，否則，甲方負(fù)責(zé)賠償乙方300元違約金。乙方如辭職，需說(shuō)明理由，并提前1月通知乙方，工作交接完畢，方可離開，否則，甲方扣除乙方保證金300元人民幣，不予返還。如乙方違反員工手冊(cè)及崗位手冊(cè)內(nèi)的規(guī)章制度，由保證金內(nèi)扣除。本協(xié)議到期后，如乙方未違反有關(guān)保證金的規(guī)定，并在職，甲方獎(jiǎng)勵(lì)乙方300元人民幣。五、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽 章): 乙方(簽 章):簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日總經(jīng)理助理聘用合同 總經(jīng)理助理合同篇四甲方：乙方： 身份
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