【文章內容簡介】 務滿半年或以上，平時表現(xiàn)良好、工作能力強。(3)嚴格遵守考勤紀律，全年無遲到、早退情況，病、事假全年不超過10天，或次數(shù)不超過3次(不含3次)。優(yōu)秀員工獎：獎金500元+精美紀念品1份適當宣傳：當選的年度優(yōu)秀員工，由辦公室統(tǒng)一照表彰并公布在企業(yè)文化宣傳欄內。(七)、晚會節(jié)目征集：詳見具體通知節(jié)目形式：以歌曲(合唱、獨唱)、舞蹈(獨舞、群舞、武術)、小品、相聲、魔術、游戲等為主。提倡員工帶小朋友參加晚會既符合企業(yè)性質，更體現(xiàn)公司文化。節(jié)目類型分配：公司自備節(jié)目總數(shù)20個左右，其中歌曲類10個左右、舞蹈類3個左右、小品相聲類2個。以外請團隊表演5個(如幼兒員)用于晚宴)節(jié)目篩選及時間安排由組委會決定。(八)、節(jié)目評選方法晚會評選出團體一、二、三名、個人一、二、三名、個人鼓勵獎，獎金及名額見文娛表演獎項。外來單位的人員不參與節(jié)目評選。如報名參加的表演人員數(shù)不足時，則需外請表演節(jié)目，所有節(jié)目評選名額適當做調整。如親朋好友有愿意參加節(jié)目亦可以報名，但需同我司人員共同表演，報名人員需到辦公司備案。團體項目指三個含以上的舞蹈、小品、歌曲類及二人含以上的相聲等。(九)、文娛表演獎團體項目表演獎團體表演獎團體一等獎1名800團體二等獎1名500團體三等獎1名300合計1600 個人表演節(jié)目獎獎項名稱獎項名次名額獎金合計備注個人一等獎1名500個人二等獎2名300個人三等獎3名100合計1400(十)、迎春幸運抽獎禮品購買、抽獎箱、抽獎券由辦公室制定(可由微信紅包代替)(十一)、感恩獎：注意保密工作。由晚會主持人設計好橋段，在晚會中間環(huán)節(jié)獻上禮物，送上一份驚喜。六、關于化妝及服裝費用：主持人服裝及化妝費用辦公室統(tǒng)籌。演員，禮儀化妝費用20元/人，不另計節(jié)目次數(shù)和場次。 演員服裝租借費用為50元/人，按人頭計，不另計節(jié)目次數(shù)和場次。演出完畢后需回收，否則將不予以報銷。以上費用需憑收據或發(fā)票報銷。最新公司年會策劃方案篇八辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司將舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。一、年會主題：20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會二、年會時間：(時間待定)(1)年會策劃及準備期( 年 月 日至 月 日)：本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布。(2)年會協(xié)調及進展期( 年 月 日至 月 日)：本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。(3)年會倒計時期( 年 月 日)：本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。(4)年會正式演出時間： 年 月 日(5)三、年會地點：(待定)四、年會目的：(1)對20xx年公司發(fā)展成績總結，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計劃、方向、目標等。(2)加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。(3)表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。(4)豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。(5)讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。(6)加強領導與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。五、參會人員：(待定)公司全體人員，約 人左右。 參會人員六、年會設置獎項：(待定)七、年會預算八、年會分工及時間進度九、年會流程最新公司年會策劃方案篇九一、年會籌備小組總策劃：陳琦 總執(zhí)行：陳琦/羅時勤成 員：聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員二、年會內容◆活動名稱：聯(lián)達置高科技有限公司20xx年新春團拜晚會 ◆活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重 ◆活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本◆活動目的：對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發(fā)展愿景。同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識?！艋顒尤掌冢?0xx年2月10日 16：0020：00 ◆活動地點：x酒店◆參會人數(shù)：聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計313人。 ◆參會人員：聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓◆活動內容：總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)三、工作分工(詳細分工明細見附表二)(一)文案組(負責人：張夢花、王龍路)成員5名。 ◆負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核。 ◆總經理講話稿起草、審核。(二)會場布置組(負責人：鄧霖、黃努濤)成員5名?！糌撠熢O計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作?！糌撠燉r花或花籃的采購/租賃。 ◆現(xiàn)場攝影、dv攝像、照相?！糸_場ppt制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集?！糌撠熍c酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等。 ◆會場安全檢查(消防、電源、設備等)。(三)節(jié)目組(負責人：陳琦、羅時勤)成員5名。節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節(jié)目簽，從中選取一個類型節(jié)目表演。節(jié)目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。節(jié)目彩排時間：1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下：◆負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作。 ◆負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接?！糌撠熉?lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。 ◆負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等?！糌撠煱才盼乃嚬?jié)目評委及獎項設置。 ◆負責確定頒獎人員。(四)迎賓組/禮儀組(負責人：陳珍英)成員56名。 ◆年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座?！糌撠熂钨e、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品(做好登記)?！糌撠熍浜铣楠劒勂贰⑽乃嚤硌莳勂返陌l(fā)放。 ◆負責年會過程中放禮炮。(五)后勤組(負責人：樊美玲、)成員5名?！糌撠熁顒铀璧亩Y品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、 準備、保管及發(fā)放。◆負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調工作。四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)五、相關注意事項(一)活動前◆年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”?！粼谀陼_始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查?！舸_保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。 (二)活動中◆對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。◆一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。 (三)活動后◆年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作dvd，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張)◆年會照片的收集及保存。 ◆年會總結。人力資源部部20xx年11月8日最新公司年會策劃方案篇十一、年會籌備小組總策劃：陳琦總執(zhí)行：陳琦/羅時勤成員：聯(lián)達置高及蘇蓉科技所有部門成員二、年會內容活動名稱：聯(lián)達置高科技有限公司20xx年新春團拜晚會活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本活動目的：對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發(fā)展愿景。同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識?；顒尤掌冢?0xx年2月10日16：0020：00活動地點：x酒店參會人數(shù)：聯(lián)達置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計313人。參會人員：聯(lián)達置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓活動內容：總經理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細流程安排見附表一)三、工作分工(詳細分工明細見附表二)(一)文案組(負責人：張夢花、王龍路)成員5名。負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核?？偨浝碇v話稿起草、審核。(二)會場布置組(負責人：鄧霖、黃努濤)成員5名。負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作。負責鮮花或花籃的采購/租賃?，F(xiàn)場攝影、dv攝像、照相。開場ppt制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等。會場安全檢查(消防、電源、設備等)。(三)節(jié)目組(負責人：陳琦、羅時勤)成員5名。節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節(jié)目簽，從中選取一個類型節(jié)目表演。節(jié)目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。節(jié)目彩排時間：1月25日—2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下：負責完成對所有節(jié)目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作。負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接。負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等。負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等。負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置。負責確定頒獎人員。(四)迎賓組/禮儀組(負責人：陳珍英)成員56名。年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座。負責嘉賓、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品(做好登記)。負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放。負責年會過程中放禮炮。(五)后勤組(負責人：樊美玲、)成員5名。負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放。負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調工作。四、活動費用預算(具體費用分配由各項目負責人自行安排)五、相關注意事項(一)活動前年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。(二)活動中對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通(統(tǒng)一設置振動)便于及時聯(lián)絡。一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。(三)活動后年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作dvd，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張)年會照片的收集及保存。年會總結。最新公司年會策劃方案篇十一時間：20xx年1月末地點：公司大會議室、餐廳、ktv參加人數(shù)：公司全員所需時間總計：7小時一、活動目的對20xx年工作進行總結，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標，表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，增強員工的凝聚力。三、年會主題揚帆起航●輝煌20xx四、年會安排茶話會1)時間：下午3時5時2)內容：a)各部門就20xx年的工作進行總結，20xx年的工作方向和目標進行規(guī)劃。