【文章內容簡介】 、高考復習迎考工作的督查與指導，形成全校一盤棋思想，確保20xx年中考、高考目標的順利實現。加強對教研、備課組的管理，定期召開教研、備課組長會議，提高教研、備課組活動效率。創(chuàng)新高中教學評價機制，特別是對高中階段性的教學質量考評與高考新變化接軌。繼續(xù)堅持行政干部聽課公示制及教研組、備課組、年級互相聽課制。認真抓好各年級各階段考試“考后100分”及糾、評、補的督促檢查工作。抓好學科競賽及教科研課題的申報等工作。繼續(xù)加大校本培訓，加大對新教師及落后教師的培養(yǎng)與培訓。強化初、高中基礎年級教學管理，確保抽考、學業(yè)水平考試取得優(yōu)異成績。繼續(xù)抓好常規(guī)的過程管理，促使教學工作規(guī)范化。⑴教務處將加大教學常規(guī)檢查，重點加強對年級、備課組常規(guī)檢查的督查及抽查，對發(fā)現問題及時予以公示，不予姑息。⑵加強聽課及巡課，督查好教師課堂教學。⑶組織對教研、備課活動的檢查及巡查，提高教研、備課活動效率。⑷關注薄弱學科及成績落后班級教師教學狀況，促使其教學整改，提高教學成績。抓實初高三年級畢業(yè)班教學工作，努力提升畢業(yè)班教學質量。借鑒杜郎口，以點帶面，推進初、高中基礎年級課堂教學改革，探討適合我校校情、學情的課改模式。⑴盡快形成全校課改總體方案，力爭本學期“課改”工作在全?；A年級所有學科中全面推開。⑵各年級及備課組繼續(xù)推行“學生高效聽課活動”。⑶鼓勵教研組、備課組參與探討課改活動，對開展有力，效果明顯的教研組、備課組在學期考評中予以加分。在基礎年級開展課前預習工作。繼續(xù)抓好校本培訓、教師師徒結對幫扶及青年教師培養(yǎng)工作，大興教研之風，促進青年教師及薄弱學科教師的專業(yè)成長。二至三月份：開學報到、注冊等工作。召開教研組長會議，布置開學工作，形成學期工作計劃。非畢業(yè)班各學科教師做好上學期期末試卷講、評、補及“考后100分”工作。參與各年級教師會議，對年級教與學提出意見。召開畢業(yè)班工作會議，進行畢業(yè)班教學工作交流，加強對新一屆畢業(yè)班教學的管理與指導。教學常規(guī)檢查。開展學生問卷或座談會，了解學生對教師的教學意見。四月份：開展高三、初三畢業(yè)班課堂教學情況調研，促進畢業(yè)班教學。落實畢業(yè)班的中、高考目標管理及抓好中、高考復習工作?？偨Y前一階段教務處和各教研組工作，針對存在的問題進行整改。強化備課組建設，提高備課組活動的針對性和實效性。召開教學部門工作會議，研討教學問題。做好迎接期中考試復習迎考工作。做好期中考試的組織、實施和分年級進行質量分析工作。根據期中考試情況，要求年級、教研組、備課組對各年級教學現狀進行分析，提出改進措施及教師做好“考后100分”工作。組織參加初中數、理、化競賽及中考報名。五月份：深入課堂開展教學情況調研.教學常規(guī)檢查。高中抽簽班及基礎年級教學情況調研。中考適應性考試及高考復習備考沖刺階段工作，做好迎接高考準備。組織英語聽力競賽及全國高中生物競賽。中考物化實驗操作考試及體育考試。高考動員會。六月份：中考動員會。組織學生參加中、高考工作及中考、高考考前思想教育工作。開展學校優(yōu)質課、過關課、展示課評比。做好期末考試的復習動員工作。常規(guī)抽查及評比。組織期末考試。期末考試數據統(tǒng)計及質量分析。高中學業(yè)水平考試。七月份：學生問卷調查。進行教研、備課組工作考核。教師綜合考評工作。布置暑期工作。學校教務處教學工作計劃 教務處工作計劃第一學期篇六本學期，我校的教學工作繼續(xù)以提高課堂效率為中心，注重學生自學能力的培養(yǎng)，實施先學后教，當堂訓練，一課一清的教學模式，逐步提高學生的自學能力，深化教學常規(guī)管理；繼續(xù)以推行“三段六步”教學為基本點；以學習研究、檢查督促為主要形式；切實提高教師的業(yè)務水平，提高學校教學質量，提升學校的辦學品位，樹立學校在社會上的良好形象，為我校發(fā)展奠定基礎。抓好校本培訓，通過學、研、培、導、練、賽等多種形式，提高教師的專業(yè)化水平，打造學習型教師隊伍。進一步規(guī)范辦學行為，加強教學常規(guī)檢查、平時檢查力度。繼續(xù)加大課改力度，打造真正的高效課堂，努力探索適合小學生的高效課堂的教學模式。努力創(chuàng)設師生專長的發(fā)展空間，以多種競賽活動促進師生個性發(fā)展，為師生搭建展示的舞臺。（一）、抓好校本培訓，打造學習型教師隊伍。教學成敗的關鍵在于教師，課改進展如何的關鍵還在于教師，因此，抓好教師隊伍建設，提高全校教師的整體素質是非常重要的。根據我校實際，堅持“骨干帶動、同伴互助、自我反思、自主發(fā)展”的策略，促進教師專業(yè)化成長。加強學習，提高業(yè)務素質。本學期，我們將加大培訓學習的力度，（每雙周學習一次）學校對各項教學工作做以指導和培訓，教師做好記錄并檢查評價公示。（根據學期重點定出培訓題目、內容，如：新課標、科研課題、聽評課方法、個人基本功對教學的效果、如何寫好試卷分析…）。繼續(xù)鼓勵教師們自學，并作還記錄，學校不定時抽查，并予以評價。要求老師多看有關教育和教學的書籍，并做好記錄，學以致用，以提高自己的業(yè)務水平。加強實踐與反思，倡導勤思、多寫。各位教師應積極撰寫教育敘事、典型教學案例、論文、教學隨筆等（杜絕網上下載），要將各類文章的撰寫作為促進自我成長的重要手段。各位教師撰寫教學隨筆每月一篇，本學期，教師撰寫教學案例、論文、教學經驗總結各一篇（結合各組的教研課題、教研活動進行）。開展問題式教研活動，倡導在交流中提高。本學期，將全面推進教研工作和教研活動：充分發(fā)揮教研組的職能作用。各教研組根據課改確立科研課題，從實際出發(fā)，如：如何做好預習、如何讓培養(yǎng)學生的自主學習能力，如何提高學習效率、如何上好寫字課、如何上好閱讀課、如何寫寫事的文章？？開展專題系列活動。重點解決如何培養(yǎng)學生的自學能力，數學可研究解決問題方面的教學，提高學生解決生活實際問題能力。教研組長要制定好實實在在的活動計劃，安排好活動內容、方式（理論學習、觀課議課、經驗交流）、時間、地點，并做好活動記錄。（1）由各位任課教師自己負責組織，確定主題。突出教研活動的實用性和可操作性，避免出現“應付”的現象；1（2）發(fā)揮骨干教師的傳幫帶作用，骨干教師有義務協助學校做好傳幫帶工作，促進教師隊伍的整體提高?；顒涌梢允莻湔n、聽課、評課也可以是師徒之間就教育教學內容的交流。（3）為全體教師提供各種學習的機會及學習的平臺，切實提高教師的專業(yè)水平及業(yè)務能力。學校對教師的學習進行嚴格管理。每次學習后，教師要把學習筆記交與教務處進行核實；如未經請假擅自不去的，視為曠課。（4）各教研組開學初要上交教研組計劃，兩周要開展一次主題教研活動，組長負責組織及材料的收集；（5）、配合上級教育部門開展教學大賽，促進教師成長。（二）、強化常規(guī)管理，保證教學工作規(guī)范正常的運行。１、嚴格執(zhí)行“三表”①嚴格按課表上課，不得隨意調課串課。②嚴格執(zhí)行上課制度，按時到達課堂，不得拖堂，教導處將加大檢查力度。③按體育活動總表安排組織活動，保證學生每天不少于１小時室外活動總量。２、嚴格執(zhí)行“六認真”①備課備課必須做到吃透教材，了解學生的知識占有情況，采納切實可行的教學方法。真正做到不斷培養(yǎng)學生的學習興趣，使學生學得主動積極。必須具備總的教材分析、教學目標、重點、難點、課時分配，并附有教學進度。單元、章節(jié)備課要明確、細化。課時備課要做到明確本節(jié)目標，2既有知識目標、能力目標，又有情感目標，重難點突出，環(huán)節(jié)清晰，板書齊全，教學反思不僅詳盡，更要注重實用性。從本學期起，把單元復習納入教學進度，納入備課里，定好課時，目的是督促老師帶領學生做好系統(tǒng)復習，掌握復習方法。兩個單元一小考，由學科組統(tǒng)一出題，統(tǒng)一作答，統(tǒng)一批閱，以便掌握所教學生的學習情況，并根據學生的學習情況及時調整教學方法。同時，公布每個學生的年組成績，這樣對學生們也能起到督促鼓勵的作用。教師備課必須按體現高效課堂模式，環(huán)節(jié)清晰。堅決杜絕不備課上課現象。教案要有教學目標、教學重點難點、教具準備、教學時間、教學過程（有導入語、過渡語、總結語）、自學題的設計、課堂練習的設計、作業(yè)設計、板書設計、有教后反思等。按篇備課。為了避免某些教師出現“課案不符”的現象，在今后的教學中，各位教師上課的時候必須要帶教案，以備聽課的時候檢查。要求備課時，字跡工整，內容具體，做到有提前3節(jié)至一周的備課量。②上課課堂上語言要精煉、規(guī)范，知識準確。上課期間做到“六不”，不坐著上課、不吸煙、不接待客人、不接電話、不拖堂、不體罰變相體罰學生。嚴格執(zhí)行課時計劃，保證授課時間，向課堂教學要質量。嚴禁私自調課、竄課、早退、中途離開課堂或課上接打電話現象。課堂教學時間分配合理、得當。教學過程中，著眼點放在學法的指導和運用上。善于運用激勵性語言，培養(yǎng)學生的學習興趣，提倡快樂教學，逐步創(chuàng)設學生快樂的課堂氛圍。在引導學生自主學習的過程中，激勵學生合作探究，使學生逐步養(yǎng)成良好的學習習慣。不斷提高學生的聽、3說、讀、寫能力。同時，盡快使學生掌握自學方法，并具備一定的自學能力。課堂上要關注全體學生，尤其要關照中等生，盡快提高他們的學習成績。③作業(yè)與批改從本學期起，語數英作業(yè)分成兩大塊：一是課堂作業(yè)；二是家庭作業(yè)。（即練習冊的作業(yè)）兩份作業(yè)要求都有批改，除了教研組長要進行檢查外，學校也會進行不定時抽查，并根據檢查的效果對老師進行評價。作業(yè)量要適中，家庭作業(yè)要做到有布置有檢查。教導處每兩周檢查一次。預習仍要納入家庭作業(yè)。預習題目應精心設計，緊密結合教材內容及學生的認知水平和已有知識去出示。通過預習，逐步向效課堂邁進。課堂作業(yè)要做到全面、精煉。要有針對性、層次性、綜合性和探究性。教者批閱要及時、準確無誤。數學作業(yè)一日一批；語文作業(yè)一課一批；作文批閱要細化：具備眉批、間批、總批，并且還要有打分（采取十分制）；作文批改要有記錄以備講評用，并要備出本次作文的成功之處和不足之處，及解決和改進的方法。其他學科要做到一堂課一批閱。批閱中要有激勵性語言。④輔導杜絕懲罰性作業(yè)現象，建立學困生檔案，做好補習工作，要防補結合。本學期要加強對學生書寫的要求，尤其加強低年級識字課的筆順指導?，F在各班差生、學困生所占比例有上升趨勢，控制學困生的遞增，是擺在我們面前的嚴重問題。為此，我們要求在教學過程中，加大輔導力度，注重差生的學習興趣的培養(yǎng)，使其具備自信心，善于4利用其某一方面的特長，潛移默化、循序漸進，逐步提高。除此之外，采取結對子的方式互幫互助，共同提高，想方設法使學困生走出學困的陰影。⑤考核語文、數學、英語進行單元復習和考試，做到課課清，段段清，月月清。⑥總結對測試的情況進行全面的總結，各學科要切實做好此項工作，及時分析教學中存在的優(yōu)缺點，提出今后改進的措施。３、抓好兩頭，促進各年級均衡發(fā)展。作為起始年級的一年級，我們要高度重視。從發(fā)展的角度講，有好多良好的行為習慣、學習習慣需要在一年級培養(yǎng)，一旦打好良好的基礎，學生將終身收益，教師將一勞多獲。４、控制輟學率，確保學額穩(wěn)中有升。５、開展綜合性評價，促進學生全面發(fā)展。本學期要繼續(xù)利用好學生的素質評價手冊，嚴格利用它對學生進行綜合性評價，多元化評價，開展自評、互評等多種形式的評價，重視評價的發(fā)展性。并且利用好已經建立的學生成長記錄袋，及時將學生的各種成績、進步表現裝入袋中。加強教學監(jiān)控，確保課堂教學有效性。教學領導堅持深入課堂聽課，聽課后及時交流評價、指導。每次聽課后要檢查教師教案，每月進行總結。本學期教學將進行“量化考核”。抓好讀書課，嚴格檢查上課情況，任課教師不擠占讀書課時間，5做到有備課，講課與備課一致統(tǒng)一，學生有讀書筆記或讀后感積累。繼續(xù)開展第二課堂，讓學生在課堂之外那片屬于自己的“天堂”里，能玩有所樂，學有所獲，立足興趣，實現自我。集體備課，注重備課研討，實行集體備課。教研組長組織好本組同學科教師備課，集思廣益，提高教學水平，并做好記錄。做好科研立項工作（科研課題）的研究及材料的整理，并有經驗論文。落實好組內聽評課、教研工作的良性開展，形成常態(tài)，并將講課課時分配提前報交教導處統(tǒng)一協調。培養(yǎng)教師建立自我學習觀念（每學期共十次業(yè)務自學學習筆記，月查一次，統(tǒng)一格式：時間、摘自、題目、內容）學習筆記：先教育后教學。（1）學習新課標。（2）個人讀書學習業(yè)務知識。以多種競賽活動促進學生個性發(fā)展，激發(fā)學生學習興趣。書香班級評選，圖書種類、質量，讀書課開展情況，讀后感人數及質量，班級讀書氛圍。作文競賽，同一時間，統(tǒng)一擬題，獨立完成。優(yōu)秀讀后感評選，統(tǒng)一發(fā)書，統(tǒng)一內容，現場讀書寫作。提前制定周密的工作計劃，按計劃有序開展工作，保證效果和6質量。定期召開組長、教學、教研等相關會議，總結工作，布置任務，提出要求。制定工作、學習、活動的具體日程安排表，提前做好相關工作材料準備，保證工作的明確性、周密性、完善性和時效性。務實工作，嚴格評價檢查，形成良好的工作習慣和風格。強