20xx年護(hù)理工作計(jì)劃優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作計(jì)劃模板(六篇)(編輯修改稿)
2025-08-06 19:20 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 嚴(yán)格無(wú)菌操作及查對(duì)制度，提高護(hù)理質(zhì)量。認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理，使護(hù)理工作更加規(guī)范化。保持病床整潔，無(wú)異味，無(wú)污跡，物品擺設(shè)整齊規(guī)范，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀(guān)察病情，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。努力改善服務(wù)態(tài)度，讓患者從心里滿(mǎn)意。要求每位護(hù)士樹(shù)立良好的服務(wù)態(tài)度，滿(mǎn)腔熱情地對(duì)待每位患者，把病人的滿(mǎn)意作為我們工作的最終目標(biāo)，盡可能為病人提供方便。杜絕生、冷、硬、推諉病人的現(xiàn)象發(fā)生，決不允許與病人發(fā)生爭(zhēng)吵。讓大家心中充滿(mǎn)愛(ài)、工作充滿(mǎn)激情、讓病房充滿(mǎn)笑聲，讓科室充滿(mǎn)溫馨！，離我們預(yù)想的目標(biāo)還有一定的距離，還存在一些這樣那樣的問(wèn)題，希望在護(hù)士長(zhǎng)的幫助下能夠調(diào)動(dòng)起大家的積極性，讓每個(gè)人都有主人翁意識(shí)，相信科室的明天一定會(huì)更加美好。護(hù)理工作計(jì)劃 優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作計(jì)劃篇三總結(jié)過(guò)去的一年，找出工作中的很多不足。為了20xx年的護(hù)理工作能達(dá)到：優(yōu)質(zhì)量、高效率、有創(chuàng)新、有品牌。在護(hù)理部制定計(jì)劃的基礎(chǔ)上，根據(jù)呼吸科具體情況及特點(diǎn)制定20xx年護(hù)理工作計(jì)劃如下：1 病房陪護(hù)率明顯下降，盡最大努力創(chuàng)無(wú)陪護(hù)病房2 病房滿(mǎn)意度明顯上升，滿(mǎn)意度＞99%3科室管理達(dá)到三化：制度化、秩序化、規(guī)范化4 護(hù)理人員三基、專(zhuān)科培訓(xùn)合格率100%5 病人基礎(chǔ)護(hù)理覆蓋率100%6 病人健康教育落實(shí)有效率100%7 病人安全措施落實(shí)率100%8 護(hù)理人員培養(yǎng)達(dá)到：有內(nèi)涵、有禮儀、有技術(shù)、有知識(shí)，向護(hù)理高端人員標(biāo)準(zhǔn)靠近。9 科室收入比去年要增加30%左右10 打造獨(dú)特的呼吸科護(hù)理品牌1 總結(jié)20xx年呼吸科護(hù)理工作，優(yōu)點(diǎn)亮點(diǎn)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，缺陷不足加強(qiáng)完善2 創(chuàng)建無(wú)陪護(hù)病房，打造呼吸科護(hù)理品牌（1）完善探視制度，做好宣傳：利用公休座談會(huì)、設(shè)咨詢(xún)服務(wù)臺(tái)，讓病陪人及探視人員理解探視制度的意圖，贏得配合。（2）提高病房的溫馨舒適度：床鋪清潔整齊、床櫈桌適用、環(huán)境清潔、溫濕度適宜、病人用物放置規(guī)范，病房?jī)?nèi)配有：花一束、鐘表一個(gè)、衣鏡一面、衣架一個(gè)，針線(xiàn)包內(nèi)放有：針、線(xiàn)、老花鏡、剃須刀、梳子、潤(rùn)膚露。再送上一壺?zé)崴?、一聲?wèn)候、一個(gè)稱(chēng)呼、一個(gè)微笑。一次全面的入院介紹、貼心的健康教育、細(xì)致的出院指導(dǎo)。流動(dòng)小餐桌、舒適坐便椅。讓病人找到家的感覺(jué)，體會(huì)到親人般的呵護(hù)。（3）強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理薄弱環(huán)節(jié)，突出三分治療、七分護(hù)理，做病人的貼心人（4）細(xì)化服務(wù)流程：各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作流程、護(hù)理人員行為流程。達(dá)到護(hù)理技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化、護(hù)理人員行為規(guī)范化、護(hù)理工作有銜接、護(hù)理服務(wù)無(wú)縫隙。（5）逐步落實(shí)便民措施3 加強(qiáng)護(hù)理人員三基及專(zhuān)科知識(shí)技術(shù)培訓(xùn)，提高護(hù)士?jī)?nèi)涵及知識(shí)技術(shù)水平（1）推行護(hù)理人員記讀書(shū)筆記，每月召開(kāi)一次讀書(shū)筆記座談會(huì)（2）實(shí)行輪流講課，每月一次，年終評(píng)出講課優(yōu)秀者（3）選擇疑難病例、護(hù)理問(wèn)題較多病例進(jìn)行護(hù)理查房，探討護(hù)理效果、總結(jié)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，每月一次，必要時(shí)隨時(shí)查。（4）提倡普通話(huà)晨會(huì)交班，半年評(píng)選一次，評(píng)出1——2名晨會(huì)交班明星。（5）鼓勵(lì)護(hù)理人員自學(xué)、函授學(xué)習(xí)（6）培養(yǎng)專(zhuān)科護(hù)士2——4名，重點(diǎn)培訓(xùn)專(zhuān)科知識(shí)、專(zhuān)科技術(shù)。采用科內(nèi)培訓(xùn)及外出學(xué)習(xí)。成為合格的呼吸科專(zhuān)科護(hù)士。（
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