【文章內容簡介】 析師制度等事項已經(jīng)完成，統(tǒng)計專家咨詢委員會即將成立，大數(shù)據(jù)應用和平臺搭建正在推進中。出臺《嶗山區(qū)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量管理體系(試行)》《關于對部門提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)的管理規(guī)定》，加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量管理，明確數(shù)據(jù)質量責任，進一步規(guī)范數(shù)據(jù)對外提供流程，嚴控數(shù)據(jù)需求接收、處理、提供“三環(huán)節(jié)”，確保數(shù)據(jù)安全。修改完善《20年嶗山區(qū)街道區(qū)直部門統(tǒng)計工作專項考核辦法》，對區(qū)市政公用局和區(qū)海洋與漁業(yè)局開展統(tǒng)計專項檢查，提升部門統(tǒng)計管理水平。城陽區(qū)統(tǒng)計局來我局學習改革經(jīng)驗和做法。二、第四次經(jīng)濟普查全面深入開展(一)“五落實”工作扎實推進。此次普查是黨的十九大以來開展首次大型國情國力和區(qū)情區(qū)力調查，高度重視，全力抓好組織領導。成立由區(qū)委、區(qū)政府主要領導任組長的領導小組，各街道也成立了黨工委書記、辦事處主任“雙掛帥”的普查機構，建立健全了領導機構。按照“統(tǒng)一領導、分工負責”的原則，明確33個成員部門的職責和分工。區(qū)政府召開了經(jīng)濟普查推進會和單位清查動員，經(jīng)普辦召開了2次調度會和協(xié)調會，強化了工作部署。采取政府購買服務的方式，公開招聘了10名普查人員，并從區(qū)統(tǒng)計局選調業(yè)務骨干，設立了綜合組、業(yè)務組、數(shù)據(jù)處理組、執(zhí)法組、宣傳組、保障組，其中業(yè)務組按專業(yè)科室和專業(yè)細分設立，成立了4個業(yè)務組。在全區(qū)選聘700余名普查員和普查指導員。落實普查經(jīng)費409萬元，采購9臺臺式電腦，配備了2臺新筆記本和300臺pad。配備一間60平米的辦公用房間，租用7座車一輛。(二)抓好清查和小區(qū)圖繪制。完成全區(qū)700余名普查員業(yè)務培訓，實施分層分類培訓，實現(xiàn)業(yè)務培訓，切實提高普查人員的普查技能。組織完成全區(qū)271個普查小區(qū)圖繪制，整理匯總全區(qū)清查底冊，其中法人及產業(yè)活動單位30240家，個體戶32282戶。三、重點領域監(jiān)測實現(xiàn)新突破開展新舊動能轉換監(jiān)測，利用數(shù)據(jù)庫優(yōu)勢，密切關注各行業(yè)新動能發(fā)展情況。對“四眾”平臺、“新經(jīng)濟”監(jiān)測等領域重點監(jiān)測，形成“新經(jīng)濟”高新技術企業(yè)庫，已將24家企業(yè)納入監(jiān)測范圍。推進派生產業(yè)監(jiān)測，根據(jù)青島市確定的“一業(yè)一策”100個重點產業(yè)情況，對應篩選梳理我區(qū)30個規(guī)模較大或重點發(fā)展的產業(yè)進行重點監(jiān)測。深入開展重點行業(yè)企業(yè)調研，開展工業(yè)行業(yè)內較大企業(yè)和新入庫企業(yè)前景調研、大中型企業(yè)主要統(tǒng)計指標調研，全面摸底調研58家規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)，抽檢重點指標數(shù)據(jù)質量。定向調研我區(qū)9家“四眾平臺”運營情況、海爾集團內部業(yè)務轉移、雙創(chuàng)示范基地、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟情況。加強gdp走勢監(jiān)測，繼續(xù)堅持gdp月度監(jiān)測制度，建立專業(yè)“一套表”制度，研究把握經(jīng)濟發(fā)展走勢，做好預警預測。協(xié)調市場監(jiān)管局等9部門，首次開展了營商環(huán)境評價調查，涉及160家企業(yè)20__、20__兩個年度的資料，初步摸清了我區(qū)營商環(huán)境各項指標情況。扎實開展了五年一次的投入產出調查，采集了68家報表單位投入產出數(shù)據(jù)。積極推進1%人口抽樣調查工作，完成82戶調查摸底表和正式登記表填報、錄入。公安局信訪工作總結篇八20年是進一步深化統(tǒng)計改革的一年，是開展第四次經(jīng)濟普查的起始之年，是提升服務質量的重要一年。一年來，區(qū)統(tǒng)計局認真貫徹落實黨的十九大精神,以中國特色社會主義思想為指導,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，不斷完善統(tǒng)計體制,充分發(fā)揮統(tǒng)計信息、咨詢、監(jiān)督職能，圓滿完成了各項工作任務，有力地推動了全區(qū)統(tǒng)計工作再上新臺階。一、統(tǒng)計管理體制不斷完善根據(jù)國家、省、市要求，牽頭推進統(tǒng)計管理體制改革相關工作，草擬形成了《關于深化統(tǒng)計管理體制改革提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實性的實施意見》，區(qū)政府常務會和區(qū)委深改組會議研究并通過，區(qū)兩辦印發(fā)實施，明確了26項重點改革內容。目前，加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量管理、完善數(shù)據(jù)審核評估辦法、加強部門統(tǒng)計、加強與高校合作、建立首席經(jīng)濟分析師制度等事項已經(jīng)完成，統(tǒng)計專家咨詢委員會即將成立，大數(shù)據(jù)應用和平臺搭建正在推進中。出臺《嶗山區(qū)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量管理體系(試行)》《關于對部門提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)的管理規(guī)定》，加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量管理，明確數(shù)據(jù)質量責任，進一步規(guī)范數(shù)據(jù)對外提供流程，嚴控數(shù)據(jù)需求接收、處理、提供“三環(huán)節(jié)”，確保數(shù)據(jù)安全。修改完善《20年嶗山區(qū)街道區(qū)直部門統(tǒng)計工作專項考核辦法》，對區(qū)市政公用局和區(qū)海洋與漁業(yè)局開展統(tǒng)計專項檢查，提升部門統(tǒng)計管理水平。城陽區(qū)統(tǒng)計局來我局學習改革經(jīng)驗和做法。二、第四次經(jīng)濟普查全面深入開展(一)“五落實”工作扎實推進。此次普查是黨的十九大以來開展首次大型國情國力和區(qū)情區(qū)力調查，高度重視，全力抓好組織領導。成立由區(qū)委、區(qū)政府主要領導任組長的領導小組，各街道也成立了黨工委書記、辦事處主任“雙掛帥”的普查機構，建立健全了領導機構。按照“統(tǒng)一領導、分工負責”的原則，明確33個成員部門的職責和分工。區(qū)政府召開了經(jīng)濟普查推進會和單位清查動員，經(jīng)普辦召開了2次調度會和協(xié)調會，強化了工作部署。采取政府購買服務的方式，公開招聘了10名普查人員，并從區(qū)統(tǒng)計局選調業(yè)務骨干，設立了綜合組、業(yè)務組、數(shù)據(jù)處理組、執(zhí)法組、宣傳組、保障組，其中業(yè)務組按專業(yè)科室和專業(yè)細分設立，成立了4個業(yè)務組。在全區(qū)選聘700余名普查員和普查指導員。落實普查經(jīng)費409萬元，采購9臺臺式電腦，配備了2臺新筆記本和300臺pad。配備一間60平米的辦公用房間，租用7座車一輛。(二)抓好清查和小區(qū)圖繪制。完成全區(qū)700余名普查員業(yè)務培訓，實施分層分類培訓，實現(xiàn)業(yè)務培訓，切實提高普查人員的普查技能。組織完成全區(qū)271個普查小區(qū)圖繪制，整理匯總全區(qū)清查底冊，其中法人及產業(yè)活動單位30240家，個體戶32282戶。三、重點領域監(jiān)測實現(xiàn)新突破開展新舊動能轉換監(jiān)測，利用數(shù)據(jù)庫優(yōu)勢，密切關注各行業(yè)新動能發(fā)展情況。對“四眾”平臺、“新經(jīng)濟”監(jiān)測等領域重點監(jiān)測，形成“新經(jīng)濟”高新技術企業(yè)庫，已將24家企業(yè)納入監(jiān)測范圍。推進派生產業(yè)監(jiān)測，根據(jù)青島市確定的“一業(yè)一策”100個重點產業(yè)情況，對應篩選梳理我區(qū)30個規(guī)模較大或重點發(fā)展的產業(yè)進行重點監(jiān)測。深入開展重點行業(yè)企業(yè)調研，開展工業(yè)行業(yè)內較大企業(yè)和新入庫企業(yè)前景調研、大中型企業(yè)主要統(tǒng)計指標調研，全面摸底調研58家規(guī)模以下工業(yè)企業(yè)，抽檢重點指標數(shù)據(jù)質量。定向調研我區(qū)9家“四眾平臺”運營情況、海爾集團內部業(yè)務轉移、雙創(chuàng)示范基地、互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟情況。加強gdp走勢監(jiān)測，繼續(xù)堅持gdp月度監(jiān)測制度，建立專業(yè)“一套表”制度，研究把握經(jīng)濟發(fā)展走勢，做好預警預測。協(xié)調市場監(jiān)管局等9部門，首次開展了營商環(huán)境評價調查，涉及160家企業(yè)20__、20__兩個年度的資料，初步摸清了我區(qū)營商環(huán)境各項指標情況。扎實開展了五年一次的投入產出調查，采集了68家報表單位投入產出數(shù)據(jù)。積極推進1%人口抽樣調查工作，完成82戶調查摸底表和正式登記表填報、錄入。公安局信訪工作總結篇九今年以來，我局進一步重視信訪工作，努力提高信訪工作效率和質量，及時化解各種矛盾，為群眾排憂解難，促進文廣新系統(tǒng)的穩(wěn)定等方面發(fā)揮了較好作用?，F(xiàn)將我局20xx年信訪工作總結如下：信訪工作是我們了解民意，反映民情，凝聚民心的一項重要工作，也是和群眾溝通的一個途徑。為了把這項工作抓緊、抓好，局黨組高度重視，由主要領導全面抓，分管領導負責具體工作，對于重要的信訪案件，主要領導親自批示和接待，分管領導具體聯(lián)系落實，相關科室負責承辦。為了進一步完善信訪工作機制，規(guī)范群眾來訪接待工作，提高接待水平和效率，我局還制定了20字的《工作接待守則》，對群眾來信、來電、來訪、網(wǎng)上回復等辦理工作程序和接待工作要求等方面作了詳細規(guī)定，確保來訪的群眾高興的來，滿意的走。今年7月，我局還結合工作重新制定了單位工作制度，對信訪工作進一步細化。信訪工作是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是體察民情、聽取民意的最直接的窗口，我們工作的好壞直接與人民群眾利益息息相關。我局信訪工作，面對的主要是有關文化部門人員和反映文化工作方面的信訪，有的是文化部門的一些下崗人員，有的是一些不能按時拿到生活費的離退休人員，是最需要受到保護的弱勢群體，這就決定了我們的工作既要“細”又要“實”，既要了解弄清上訪事件的基本情況，做到事實清楚、法理明確，又要對上訪群眾“說清楚”，讓他們明確相關的道理和政策依據(jù)。對于上訪群眾 “不打官腔，不繞彎子，不踢皮球”，凡是反映的問題，在我們工作范圍之內的，根據(jù)法律法規(guī)等規(guī)定認真核實，能當面答復的問題，當面解決。對比較復雜的一時解決不了的問題或者一些重要的需要及時處理的問題以及有些涉及幾個部門工作范圍的，我們都會及時向分管領導匯報，并提出解決問題的意見和建議，以便我們或者聯(lián)合其他部門盡快解決處理，不屬于我們工作范圍內的，告知上訪者應該到哪里尋求幫助。今年以來，我局共接待和接收信訪事件6起，其中，接待來訪5起，接收上級轉辦信件1起，收到網(wǎng)上“部門信箱”(6件)、“百姓暢言”(39件)欄目和轉辦函1件，共受理信件46件，都在規(guī)定的工作日內及時答復和反饋，回復率達100%。從信訪反映內容看，主要集中在未成年人上網(wǎng)、要求解決工資問題等。今年7月，全省文化體制改革工作全面啟動，為確保局屬三個事業(yè)單位順利轉企改制，局主要負責人多次赴三個改制單位，召開多個座談會，深入了解情況，與職工面對面交流，達成了一致意見，取得了成效。針對群眾反映的未成年人上網(wǎng)問題，局黨組高度重視，采取由黨組成員帶隊不定期對網(wǎng)吧檢查和明查暗訪等措施，進一步加大對文化市場整治力度，僅暑假期間，全市出動文化市場執(zhí)法人員5100余人次，檢查網(wǎng)吧、歌舞等經(jīng)營場所3700余家次，取締無證照黑游戲室26家、黑網(wǎng)吧8家，查繳各類非法音像制品、圖書出版物共計1034盤(冊)。受理舉報案件28起，立案查處22起，處罰金額達7萬余元。為了加強對廣大群眾的信訪宣傳教育，增強群眾依法上訪的自覺性，使他們看到自己權利的同時，也要明確自己的義務。我們深入基層了解情況，開展文化調研活動，同時利用平時會議、送戲下鄉(xiāng)等文化活動宣傳《信訪條例》和有關文化方面的政策法規(guī)，正確引導廣大群眾如何行使民主權利，履行義務，依法辦事，依法維護自己合法權益，進一步規(guī)范了群眾的信訪行為。同時宣傳了我局職能和增加了信訪工作透明度。切實把信訪工作當成事關改革、發(fā)展和社會穩(wěn)定的重要工作常抓不懈。盡可能地把問題解決在基層，盡量避免越級上訪。我局的信訪工作取得了一些的成績，但是，離上級的要求還有一定差距，在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持不懈的落實好各項信訪政策，進一步做好信訪工作。公安局信訪工作總結篇十20xx年，我局認真貫徹落實《信訪條例》，暢通信訪渠道，加強信訪工作，著力解決各類信訪問題，努力為服務科學發(fā)展、維護人民群眾合法權益和共建和諧稅收營造良好的社會環(huán)境?，F(xiàn)將有關工作情況總結如下：我局20xx年全年共受理人民來信、來訪和來電976件(含重復件)。其中：“涉稅舉報中心”受理776件件，市長專線轉辦177件，市信訪局、市人大轉交辦和群眾直接來信23件。已辦結951件，%。稅收立案查處立案95件。(、)，%。信訪反映問題主要包括：舉報企業(yè)或個體戶偷逃稅費等不法行為。用人單位未按規(guī)定為員工繳交社保。不按規(guī)定開具發(fā)票。哀求幫助解決申報納稅中遇到的問題。對地稅工作提出意見、建議。舉報干部廉政問題等。我局高度重視信訪辦理工作，做到“及時受理、全程管理、專人負責、限時辦結”，除有特別情況，對每個信訪問題均按時辦結并反饋，絕大多數(shù)信訪人對我局的辦理情況表示滿意，本年未發(fā)生集體上訪情況。舉報中心受理的789件中：未按規(guī)定辦理社保醫(yī)保舉報案件403件。發(fā)票違章舉報案件為255件。隱瞞收入、未按規(guī)定申報納稅偷稅漏稅的舉報案件131件，%、%、%。其中發(fā)票違章問題主如果旅館餐飲業(yè)不按規(guī)定開具發(fā)票或不提供發(fā)票。社保問題主如果舉報所在單位不按規(guī)定為員工參保繳費、本地居民按外地務工人員參保和反映在辦理社保過程中遇到的困難。、簡易的政策或業(yè)務辦理咨詢占相當比重。從辦公室受理的情況看，市長專線轉辦件中，有近三分之一屬于簡樸業(yè)務咨詢。舉報中心全年受理的789件中，有527件給予當場處理和協(xié)調解決，%。，書面舉報的案件較少。舉報中心接聽的舉報電話，除去未能進一步提供原始的證據(jù)材料的這部分數(shù)量較大的電話未列入受理數(shù)內之外，對于舉報線索明白、提供了肯定的證據(jù)材料的舉報案件我市地稅稽查部門均列入受理案件數(shù)。在受理的789起舉報案件中：%，%，%，%，%，%。(一)進一步重視信訪工作。我局分管信訪工作的局領導多次對信訪工作專門作出批示，對信訪工作提出明確要求，并經(jīng)常指導參與信訪件的辦理?？偩洲k公廳《關于做好201x年全國稅務系統(tǒng)信訪工作的通知》和《關于進一步做好全國稅務系統(tǒng)信訪工作的緊急通知》下發(fā)后，我局高度重視，及時將總局辦公廳文件轉發(fā)到各基層局，結合今年舉辦上海世博會、廣州亞運會等重大活動，提出詳細貫徹落實意見，進一步明確責任，加強組織領導，要求各基層局和信訪承辦單位按總局通知要求做好信訪排查、防范等工作，落實好信訪工作責任制，確保從源頭上預防和減少信訪問題。(二)開展信訪排查，加強信訪防范工作。5月份，我局按總局要求，對存量信訪問題逐一清理，徹底排查。對存量信訪件中信訪(投訴人)反映比較強烈的，市局辦公室加強督辦，督促承辦單位妥善、及時辦理并答復信訪人。在做好信訪排查、信訪辦結工作的同時，我局將進一步健全完善信訪應急預案，完善安全防護、監(jiān)視器材等裝備的裝備配備，做到一旦出現(xiàn)情況趕緊制止，嚴防因涉稅信訪問題引發(fā)極端惡性事件。(三)切實維護群眾權益，做好信訪人思想工作。我局日常受理信訪件，大多是市信訪局“市長專線”轉辦的市民投訴信訪件，反映的問題大都集中在反映用人單位不按規(guī)定為員工繳納社保醫(yī)保和舉報偷漏稅兩大類。特別是觸及反映用人單位不給員工繳納社保問題的信訪件，因與信訪人(勞動者)個人權益直接相關，信訪人反映普遍比較迫切、強烈。對此類信訪件，我局高度重視，把解決民生和弱勢群體反映的涉稅(社保)等切身利益的信訪問題作為信訪工作的重點，要求承辦單位認真對待、妥善解決，維護群眾的合法權益。對一時無法解決或不符合政策的，認真做好信訪人宣傳解釋和思想工作。如在信訪排查中，有1件為信訪人多次重復反映其個人社保問題的信訪件，因其反映問題觸及社保政策的確定，需由勞動與社會保障部門先明確政策才能辦理，我局分管領導為此親自帶領業(yè)務部門和承辦單位的同志多次到市勞動社會保障局進行協(xié)商，協(xié)調解決信訪人反映的問題。公安局信訪工作總結篇十一20xx年，我局在市委、市政府和上級審計機關的領導下，深入貫徹落實黨的