20xx年勞務派遣的法律依據精選(編輯修改稿)
2025-08-06 04:42 本頁面
【文章內容簡介】 被派遣勞動者訂立的勞動合同，除應當載明勞動合同必備的條款外，還應當載明被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。(2)勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立2年以上固定期限勞動合同。(3)勞務派遣單位應當按月向勞動者支付報酬。被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位應當按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準，向其按月支付報酬。(4)勞務派遣單位應當將勞務派遣協議的內容告知被派遣勞動者，不得克扣用工單位按勞務派遣協議支付給被派遣勞動者的勞動報酬。(5)勞務派
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