【文章內(nèi)容簡介】 要專心到位，來不得半點馬虎，背商品條碼，商品過機掃描，擊盤結(jié)賬，動作要麻利迅速，同時注意商品類型和價格，隨時注意收銀臺前和視線內(nèi)所見的賣場內(nèi)情況，以防止和避免不利于超市的異?，F(xiàn)象發(fā)生。稍不留神，就可給超市造成經(jīng)濟損失，給團隊帶來不良影響。班長劉同菊和同事們對我來講都是那么的和藹可親，細心講解工作流程，每步該怎樣做和細節(jié)上的技巧在科長的帶領下同志們都很團結(jié)，工作上不分彼此互相幫忙，是我在學習的過程中沒有壓力也沒有受到排斥，使我感受到濃濃的親情。團隊的力量使我對工作更有信心。顧客是上帝，在平凡的崗位上，擔子不輕，每天重復相同過的工作，對旅客說出的刻薄的話必須學會忍耐，委屈壓在心底。一定要用微笑服務，當你對旅客微笑時，不管旅客對我們多么不滿此時他們的心情一定是隨之晴朗，微笑是迷人的表情，一個微笑不費分文，卻能化解矛盾甚多，懂的微笑的人將會擁有美好的人生，當你微笑的時候，世界也在對你微笑。我在超市的工作時間還不太長，自身的素質(zhì)和業(yè)務水平離工作實際要求還有差距，但我能克服困難，努力學習，端正態(tài)度，積極向其他同志努力學習請教，活到老學到老。在臨秋末晚將要退休的這段時間中，能踏實認真的做好本職，為超市經(jīng)營效益的發(fā)展竭盡全力，做出自己應有的貢獻!共2頁，當前第。2頁12超市員工工作心得體會篇六超市收銀員是超市中最常見的工作崗位之一。他們是超市門口的第一道門面，也是超市與顧客溝通的橋梁。超市收銀員的主要工作是接待顧客、收款和分發(fā)找零。在這個崗位上工作了一段時間，我深深地體會到這份工作的美與苦，也收獲了一些心得體會。第二段：對待顧客要熱情友好，細心耐心服務。超市收銀員的工作需要面對各個年齡層次和不同社會背景的顧客。我發(fā)現(xiàn)，要做好這份工作，首先要對待顧客要熱情友好。無論顧客買了多少東西、付錢用了多長時間，我們都要保持微笑和耐心，細心為他們服務。有時顧客可能會碰到一些問題，我們需要虛心聽取顧客的意見和建議，積極解決問題。這樣不僅能增強顧客的滿意度，也能提高超市的口碑和競爭力。第三段：高效管理收銀臺的工作流程。超市收銀員需要掌握快速而準確地完成工作的方法。首先，我們要熟悉超市收銀系統(tǒng)的操作流程，掌握各種付款方式的操作步驟。其次，我們要做到高效接待收銀，避免讓顧客等待。這需要我們優(yōu)化收銀臺的布局和流程，合理分配工作量，確保工作效率。同時，我們要掌握一些技巧，如對于常見商品的價格能夠熟記于心，這樣能提高掃碼速度；對于大件商品或易碎商品，要小心處理，確保不出現(xiàn)損壞或錯誤。第四段：保持積極向上的工作態(tài)度。作為超市收銀員，每天都要面對大量的顧客和許多瑣碎的工作。有時會碰到一些不滿意的顧客或遇到一些令人沮喪的事情。但是，要保持積極向上的工作態(tài)度是非常重要的。我發(fā)現(xiàn)，保持良好的心態(tài)和積極的心情可以讓工作更加輕松和高效。學會放松自己，與同事和顧客進行良好的溝通和合作。在工作中也要保持一顆感恩的心，珍惜每一個機會去學習和成長。超市收銀員是一份既簡單又不容易的工作，但通過這份工作，我學到了很多。在工作中，要對待顧客熱情友好，細心耐心；要高效管理收銀臺的工作流程，提高工作效率；要保持積極向上的工作態(tài)度，面對挑戰(zhàn)和困難時不氣餒。我相信，只要每個人都能發(fā)揮自己的專業(yè)能力，用心對待顧客，就能將超市收銀員的工作變得更加有價值和有意義。超市員工工作心得體會篇七__月__日，超市長鋼店__月份服務品牌、星級員工座談會在三樓會議室舉行。來自各部門的60余名員工代表參加了座談會，副總經(jīng)理秦紀平、郭建華到會做了工作指導和要求。服務品牌、星級座談會是長鋼店今年旨在提升全員服務水平的一項重要工作舉措，通過交流學習達到取長補短、互相促進、經(jīng)驗共享的目的。繼有了第一次座談會的經(jīng)驗積累，本次座談會各部門的服務品牌、星級員工代表對發(fā)言都做了充分的準備，會場上表現(xiàn)得積極主動，大家暢所欲言，現(xiàn)場氣氛活躍?！拔⑿κ拐摺睆堟媒Y(jié)合近段時間許多顧客在柜臺討價還價的情況，提出了要利用扎實的商品知識體現(xiàn)商品物有所值，通過婉轉(zhuǎn)的語言技巧耐心的與顧客溝通來形成共識，最終促成銷售的方法。“小家電專家”趙麗把自己“一句話成就一筆銷售”的故事與大家進行了分享和討論，讓每一個人都明白了隨時做好銷售工作的準備，注意關注細節(jié)，了解顧客的需求對促成銷售的重要性。非食品部李晨旭把自己從優(yōu)秀員工成長為三星級員工的經(jīng)歷概括為“不懈的努力和堅持”，工作中保持緊迫感的理由是“因為這使我充實”，樸實的話語讓大家明白了沒有人能隨隨便便成功和付出總有回報的道理。男裝部崔麗燕用“兵馬未動、糧草先行”生動的比喻，闡述了及時同廠家溝通，保證貨源充足的重要性。星級員工代表通過一個個活生生的案例和實際工作感受一同交流服務工作中的得失，鮮明的觀點、真實的案例解析讓在場的每一位員工都感到深受啟發(fā)、受益匪淺。員工交流結(jié)束后，郭副總對本次座談會進行了總結(jié)：一、以案例講解的形式，生動又有說服力。二、以商品知識為基礎是推銷商品的關鍵。三、以溝通交流保貨源，保證銷售需要。四、以陳列商品求創(chuàng)新，吸引顧客關注。五、以主動服務迎接顧客，給顧客溫馨的感覺。接下來，秦副總對服務品牌和星級員工下一步的工作提出了三點要求：一、超市向百貨員工學服務，百貨向超市員工學奉獻，兩業(yè)態(tài)員工要取長補短、增進了解、相互學習。二、廣大員工要不斷豐富商品知識，為銷售工作的扎實開展奠定基礎。三、每一位服務品牌和星級員工要加強自我管理能力，進一步提升主動服務意識，處處做好表率作用。會議最后，張主任就近期長鋼店連續(xù)召開的“銷售狀元”評比表彰會和星級座談會要求大家認真領會會議精神，做部門銷售、服務工作的帶頭人，并和大家共同學習了韓總在銷售狀元表彰會上對全員“比學趕幫超”工作的要求：比技能、比服務、比銷售。學本領、學經(jīng)驗、學狀元。趕時間、趕機會、趕進度。幫差組、幫后進、幫同事。超先進、超同期、超計劃。勉勵大家扎實做好本職工作，同心協(xié)力、共度難關。服務品牌、星級員工座談會上，大家暢所欲言，談出了服務心得和銷售感想，領導點評進一步指明了方向。全體員工要堅定“信心比黃金更重要”的信念，在爭當銷售狀元，爭創(chuàng)一流服務的大潮中激流勇進，為長鋼店二季度銷售指標及各項工作的圓滿完成再建新功。超市員工工作心得體會篇八我是一名超市收銀員，已經(jīng)在這個職位工作了三年時間。在這段時間里，我學到了很多東西，不僅僅是收銀技巧，還有如何與人打交道和處理突發(fā)情況的能力。在這篇文章中，我將分享我的工作心得和體會。第二段：收銀技巧。收銀技巧是超市收銀員必須掌握的基本技能之一。在處理買家的交易過程中，必須有快速，準確，高效的能力。首先，了解商品的定價和折扣信息并了解減免結(jié)算的流程非常重要。其次，熟悉掃描儀，POS系統(tǒng)等設備以及使用各種支付方式和兼容性。加強與買家的溝通和銀行卡交易的流程，可以減輕買家的疑慮和不安。第三段：服務態(tài)度。服務態(tài)度是超市收銀員表現(xiàn)良好的其他關鍵因素之一。收銀員應該始終保持微笑，積極向上的態(tài)度。每次交易結(jié)束后，工作人員可以向買家表示感謝，并問他們是否需要幫助搬運他們所購買的商品。在工作時間內(nèi)，如果有突發(fā)情況發(fā)生，超市員工應該及時響應并解決問題，以保證顧客得到滿意的體驗。第四段：職業(yè)素養(yǎng)。在處理突發(fā)狀況時，超市工作人員的職業(yè)素養(yǎng)非常重要。超市收銀員應學會如何處理顧客不滿意的情況，配合門店工作人員協(xié)調(diào)解決突發(fā)事件。在處理相關情況時，超市員工應始終冷靜，保持專業(yè)的態(tài)度。此外，超市員工還應注意保持自己的形象。每次上班前要穿好制服，并保持個人外貌整潔干凈，符合超市形象。第五段：總結(jié)。作為一名超市收銀員，我始終堅持高效，準確，積極的服務態(tài)度。我學會了如何使用現(xiàn)代化的商店設備，如何迅速處理突發(fā)狀況，以及如何與顧客建立良好的溝通關系。超市收銀員工作并不容易，它需要吃苦耐勞的精神和相應的技能儲備。非常感謝超市的培訓和指導，讓我成為了一名合格的收銀員。超市員工工作心得體會篇九光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼之間已是20xx年12月份。在這辭舊迎新的日子里，我與許多永輝同事一樣，一邊努力工作，一邊回望過去、暢想未來。20xx年，我工作在永輝融僑超市，我快樂著、感動著、張揚著我的個性。永輝融僑超市最大的特點是購物環(huán)境整潔、員工服務熱情。在融僑超市，廣大員工齊心協(xié)力將永輝的營運制度和服務理念貫徹落實在日常的工作中。這里的員工個個和藹可親，這里的顧客都能做到文明購物。在這樣一個xxx文明的環(huán)境下工作，實在令人感到快樂。我想，在永輝的工作時光必將成為我人生之中快樂的里程。當然，人生的旅途是不可能一帆風順，實際工作中也不可能事事順心，偶爾有員工為工作爭吵，偶爾有員工在超市里發(fā)生口角，但經(jīng)過多方溝通，很快就消除了紛爭，超市也恢復了往日的xxx。我深刻地體會到：溝通讓同事之間拉近了心靈的距離，溝通讓員工與顧客之間更加融洽，溝通使我在工作中找到了快樂。永輝集團的開拓者用勤勞和智慧開創(chuàng)了“農(nóng)改超”的典范，并堅持著“天天實惠始終如一”的服務理念，將“民生”與“百姓”的服務宗旨落到實處。在永輝融僑超市，員工通道設有宣傳欄、總經(jīng)理信箱、店助信箱、前臺設有“扶貧助困”捐獻箱、服務臺設有“紅十字“捐獻箱、融僑店還設立了員工資助金，這些都令我感動。常言道：“不依規(guī)矩不成方圓”。在永輝融僑超市里，我經(jīng)常親身經(jīng)歷或親眼目睹的是：《員工管理制度》的考核、安防培訓、服務禮儀培訓、生鮮部技能培訓等，融僑店各部門領導耐心地訓練出具有時代氣息的永輝新員工。尤其令我感動的是：這里的領導對待員工是批評教育多，以罰代管少，這種“以德服人”。在這里工作，所(以)有的員工都有一種“家”的歸屬感。永輝融僑超市的廣大員工秉承了“勤勞”的創(chuàng)業(yè)精神，在各自崗位上兢兢業(yè)業(yè)地工作著。我經(jīng)常看到超市部員工為顧客送貨上門，甘愿做貼心的搬運工。我又親眼看到過生鮮部員工為住在附近小區(qū)的年邁的顧客送水果。我還看到經(jīng)常有顧客手握感謝信，說要感謝前臺某某員工……永輝同仁用實際行動贏得了顧客的贊賞和好評。原來，感動并不需要去尋找，感動就在每天發(fā)生，感動就在同仁的工作中產(chǎn)生。入職永輝以來，我一直都是在防損部工作。有一次下班后，我去辦公室翻看以前的《同道》，其中20xx年第四期，由董事會推薦的《你就是一道風景》帶給了我許多啟示和鼓舞。文章中寫道：“你沒有必要去仰視別人……你就站在屬于自己的位置上，不斷地展示你內(nèi)心世界的豐富內(nèi)涵!”可見，永輝集團領導一直都在鼓勵廣大員工堅定自己的信念，展示自己的才華、個性及風采。在這股強大的精神力量地帶動下，每當防損部開會時，我便會大膽地對上級領導提出一些問題供大家參議。為此，我受到同事的尊重和領導的贊賞。融僑店防損部一直堅持著“集思廣益群策群力”的思想，默契地配合著其他部門的工作并維護著整個超市的安防設施和購物秩序。在這個引以為榮的團隊里，我一邊展示著自己的個性，一邊認真吸取同事的工作經(jīng)驗，互相學習充實自己。20xx年即將來臨，全體永輝同仁將繼續(xù)用勤勞和智慧譜寫永輝的新篇章。我想每一位有志于在永輝企業(yè)工作的員工又將迎來新的機遇與挑戰(zhàn)。眾所周知